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GESTIONNAIRE DE CONTRATS COLLECTIFS (H/F)

Date de publication : 14/06/2024

Requisition ID : 2006


GESTIONNAIRE DE CONTRATS COLLECTIFS (H/F)

La Direction Régionale Centre/Ile-de-France recrute un(e) Gestionnaire Contrats Collectifs (H/F) en CDD basé à Saint Denis La Plaine 

 

Le gestionnaire de contrats est garant de la gestion administrative des contrats / avenants collectifs dont il assure l'enregistrement des données des contrats, le suivi des mises à jour, la facturation et le recouvrement dans le respect des règles et délais internes.

 

Missions

 

Saisie des contrats et avenants

  • Réceptionner les fiches de codification des contrats /avenants et les contrôler           
  • Assurer la saisie des données de codification des contrats/avenants             
  • Analyser les conditions financières du contrat et les retranscrire dans l'outil        
  • Valider les données saisies        
  • Mettre à jour les données des contrats et avenants        
  • Réaliser les mises à jour du parc selon les informations transmises par les clients   

 

Facturation     

  • Elaborer la facturation selon les conditions financières du contrat : générer la facture, préparer les annexes, transmettre aux clients (courrier et/ ou Chorus Pro)

 

Profil recherché

Très bonne connaissance des process de facturation, de recouvrement, des règles de gestion, vous disposez d'une expérience d'au moins 2-3 ans dans une fonction similaire.

Vous détenez des qualités telles que l’aisance rédactionnelle orientée client, le sens de l’organisation et la rigueur. Vous disposez d’un excellent relationnel alors n’hésitez plus à rejoindre un environnement dynamique au sein de nos équipes.

Idéalement, vous avez déjà travaillé dans ce type d’environnement et de secteur.

La maîtrise du Pack Office (Word, Excel) est indispensable.

 

17 JRTT + Intéressement / Participation + Mutuelle /Prévoyance

Votre implication, votre autonomie votre goût du travail bien fait sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre poste et d’évoluer au sein de notre Groupe en intégrant nos équipes. Alors n’hésitez plus, soyez audacieux et rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant chez ENGIE HOME SERVICES !

ID de l'offre d'emploi
2006
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Diplôme
Pays
Type de Contrat
Job Contract
Job Employee Type
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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Contrôleur de gestion DSI et synthèse(F/H)

Date de publication : 05/06/2024

Requisition ID : 29312


Contrôleur de gestion DSI et synthèse(F/H)

Envie de participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le leader du confort vert en France ? Rien de plus simple, postulez sur cette offre et rejoignez nos équipes d’ENGIE France Retail !

 

France Retail du Groupe ENGIE, propose à ses millions de clients particuliers et professionnels en France de l’électricité verte, du gaz naturel ainsi que des services #JagisAvecENGIE.

 

Au sein de la DSI France Retail à la Direction Client Professionnels (DCP) nous recherchons notre :
 

Contrôleur de gestion & Synthèse (H/F)

Poste basé à La Défense puis fin 2025, installation dans notre nouveau Campus à Garenne- Colombes (92)

 

Les activités du poste regroupent 2 principales activités : contrôle de gestion dédié à la DSI DCP et le contrôle de gestion synthèse pour la DSI France Retail. Les 2 rôles sont complémentaires et permettent d’avoir sous Votre responsabilité une dimension opérationnelle et une dimension transverse.

 

Vos missions : 

 

En tant que contrôleur de gestion de la DSI DCP, vous avez comme principales missions :

 

  • Clôtures mensuelles
    • Piloter les activités de clôture (PAR, CAP, OD de gestions, immobilisation …) en garantissant leur cohérence et fiabilité
    • Administrer les données financières de la DSI DCP et garantir la mise à jour régulière du schéma analytique de gestion
    • Produire les analyses des données de clôture (réalisé vs budget et réalisé vs N-1) à destination de la synthèse de DSI France Retail
    • Suivre les flux de facturations internes et externes
  • Suivre le budget : budget vs réalisé vs reste à faire
    • Animer les points mensuels de suivi du budget, du réalisé et du reste à faire ainsi qu’ effectuer la mise à jour du point de sortie annuel avec les équipes opérationnelles
    • Piloter et animer le suivi mensuel du budget avec le CODIR de la DSI DCP sous différentes axes : Build / RUN, projets, équipes, nature comptable,  …  Contribuer plus globalement à la professionnalisation de l’ensemble des acteurs du périmètre
  • Construire des forecasts (2 par ans) et le PAMT
    • Co-construire le budget IT avec le métier en tenant compte des objectifs stratégiques et financiers
    • Analyser et challenger les prévisions et les hypothèses budgétaires proposées par les différents départements afin de garantir la viabilité de la trajectoire financière
    • Fournir des analyses financières détaillées pour soutenir la prise de décision
    • Être force de proposition dans l’identification des leviers/opportunités de performance et les actions à mettre en place
    • Préparer les supports de présentation à la destination du CODIR et de l’entité métier
  • Déployer et suivre les actions d’amélioration continue
    • Participer au choix et au déploiement d’un outil pour le suivi du budget
    • Identifier, produire, remonter et suivre  le plan de performance
    • Mettre en place les actions d'amélioration continue pour la clôture et le suivi budgétaire, dont celles concernant les outils et les processus

 

En tant que contrôleur de gestion synthèse de la DSI France Retail, vous êtes garant de la consolidation des chiffres de 5 entités (DSI DGP, DSI DCP, DSI EHS, ainsi que les données d’ENGIE IT et du Corporate) auprès de France Retail et des explications des principales variations entre le budget, le réalisé et l'exercice précédent.

vous avez comme principales missions :

  • Animer et coordonner les activités des clôtures de la DSI France Retail (2 contrôleurs de gestion)
  • Consolider les données des forecasts et du PAMT pour la DSI France Retail
  • Préparer les reporting à destination du contrôle de gestion Synthèse de France Retail
  • Préparer les analyses et les supports de présentation pour les monthly business review à destination de la Direction Générale de France Retail
  • Participer à la conception et à la mise ne place d’un Tableau de Bord de suivi budgétaire de la DSI France Retail

 

Vos Compétences :

 

Vous disposez  d’un Bac 5 avec une spécialisation en contrôle de gestion et/ou informatique, vous détenez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.

Durant ces années vous avez développé les compétences suivantes :

 

  • Une bonne connaissance du pack office, notamment d'Excel et de PowerPoint
  • Une bonne connaissance des solutions logicielles (ERP ou décisionnel)
  • Connaissance des processus de contrôle de gestion et de gestion budgétaire,
  • L’expérience en Contrôle de gestion IT 
  • Connaissances comptables
  • Capacité à s’organiser, rigueur & autonomie
  • Capacité d’analyse, de synthèse et d’esprit critique
  • Goût pour le travail en transverse avec d'autres équipes, bon sens du relationnel et bon esprit d’équipe
  • Être force de propositions

 

Notre promesse :


ENGIE France Retail est l’entité du Groupe ENGIE dédiée à la commercialisation d’énergie (gaz naturel et électricité) et des services associés aux clients particuliers et aux artisans, commerçants, professions libérales et TPE. ENGIE France Retail compte 7 000 collaborateurs et des millions de clients partout en France.

Nos équipes innovent chaque jour pour faire d’ENGIE France Retail l’acteur de référence sur les marchés des solutions énergétiques respectueuses de l’environnement, du confort durable et des nouveaux usages. Notre ambition est d’aider nos clients à agir en faveur de la transition énergétique, en consommant moins et mieux.

Afin d’accompagner cette ambition, une nouvelle DSI se développe et recrute de nouveaux talents dans tous les métiers de pointe de l’IT pour répondre aux impératifs du court terme sans négliger la préparation des solutions qui répondent aux enjeux stratégiques de demain. l’aventure vous tente ? rejoignez-nous ! 

 

En tant qu’employeur responsable, Engie France Retail valorise la diversité des profils de ses collaborateurs et s’engage en faveur de l’égalité des chances. 

 

 

 

ID de l'offre d'emploi
29312
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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CHARGÉ(E) DE RECOUVREMENT

Date de publication : 04/06/2024

Requisition ID : 29375


CHARGÉ(E) DE RECOUVREMENT

Nous recherchons notre Alternant/ Alternante chargé(e) de recouvrement (F/H)

 

Noisy-le-Grand (93)

 

Vous êtes à la recherche d’une alternance en comptabilité ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné(e) par une tutrice inspirante et à l’écoute ? Rejoignez-nous pour 1 an à partir de septembre 2024 !

Au sein de GNVERT, l’offre mobilité durable gaz naturel d’ENGIE Solutions, vous rejoignez l'équipe d’Aude, votre tutrice que vous assisterez au quotidien.

Vos missions, si vous les acceptez :

 

En collaboration avec la Business Controller, l’alternant(e) en comptabilité aura en charge :

 

L’identification des créances échues impayées

Les relances quotidiennes écrites et téléphoniques

Le lettrage des paiements clients 

La mise en place de solution avec le débiteur, service juridique afin d’obtenir le règlement des créances

Des missions ponctuelles en comptabilité générale

 

Ce poste est fait pour vous si :

 

Vous préparez une licence comptabilité ou le DCG

Vous êtes intéressé(e) par la mobilité durable et souhaitez contribuer à la décarbonation des usages

Vous avez une parfaite maitrise du pack office et connaissez SAP

 

Mais également si...

 

Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution

Vous êtes organisé(é), sérieux(se) et très professionnel(le)

Vous possédez des qualités rédactionnelles et relationnelles

 

NOUS REJOINDRE C’EST SURTOUT…

 

Préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur ! Alors, serez-vous des nôtres ?

 

Qui sommes-nous?

 

A propos de ENGIE Solutions​

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.​

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions" s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE,           « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »​

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com ​

A propos de GNVERT

GNVERT, filiale de la Branche Engie Solutions, GNVERT est l’acteur majeur de la filière du Gaz Naturel Véhicules (GNV) en France. GNVERT distribue et commercialise depuis 1998 du GNV et d’autres carburants propres en proposant des solutions de mobilité durable aux collectivités et aux entreprises. GNVERT, par le biais de ses stations implantées sur tout le territoire français, ravitaille quotidiennement plus de 10 000 Bus, véhicules de Propreté Urbaine, Poids Lourds au service de la logistique urbaine et interurbaine et des flottes de Véhicules Utilitaires Légers. GNVERT intensifie sa stratégie de décarbonation du transport de personnes et de marchandises en développant des solutions toujours plus vertes (biométhane en particulier).

Lancez-vous, nous vous attendons !

ID de l'offre d'emploi
29375
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job Posting Date
job_division_level_one
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VIE - DATA & Risk Modeling (H/F)

Date de publication : 03/06/2024

Requisition ID : 28183


VIE - DATA & Risk Modeling (H/F)

About US (GEMS):

ENGIE Global Energy Management & Sales (GEMS) provides energy supply solutions and risk management services to support its clients through their decarbonization journey, while optimizing ENGIE’s assets and contributing to value creation.

 

ENGIE is a global reference in low-carbon energy and services with a leading energy management business, piloted by its entity "Global Energy Management & Sales" who built its savoir-faire managing the Group’s large and diverse asset portfolio over 20+ years.

 

3,600 employees around the world develop our solutions, through +20 international business platforms. We cover the full energy mix: renewable and thermal power, natural gas & LNG, biomass, environmental products. Our experts provide tailor made solutions based on a wide range of savoir-faire in energy management with a strong focus on decarbonation and decentralization.

 

Our 190,000 clients span the entire value chain: producers, asset developers, financial players, utilities, distributors and industrials. Our global reach and strong local presence enable us to offer these diverse clients tailor-made services and respond to rapid changes in mature or emerging markets alike.

 

Our 4 expertises:

• Asset management

• Energy transition services

• Energy supply & global commodities

• Risk management & market access

 

At GEMS we encourage breakthrough results, team spirit, curiosity and innovation while preserving the right work/life balance for you.

 

More info on GEMS Hub (https://gems.engie.com) or LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/engie-global-energy-management-solutions).

Context:

Market Risk function is a key function to secure future margin and BP Mexico budget. To support strong growth of the portfolio of power within SYEM, our legal entity dedicated to power offers, and the development of new gas actitvities with Mexcom, an updgrade of our risk management, representation and follow-up will be part of our sustainable strategy.

 

Main focus will be to analyze current and new risks arising from our existent porfolio of PPA as well as from our product catalog, propose a risk representation in a system to be implented, and automate its reporting.

 

The mission will also include the support to the modeling of power prices to unleash power pricing activities as well as modeling a proxy hedge strategy for our power position.

Lastely, the mission will encompass the creation of financial indicators as cost to serve, cost to acquire…

 

Role:

  • Analyze current contract portfolio of FlexGen and Renewable  Global Business Units to identify all embedded market risks and propose assets modeling in Aligne. (Energy Trading and Risk Management System).
  • Participate and challenge the creation of a power price forecast model on MT/LT horizon with an hourly granularity.

  • Create Key Financial indicators to follow financial performance and costs related to GEMS Mexican activity (Cost to serve, cost to acquire, Energy Margin per desk…).

  • Participate and challenge the creation of a proxy hedging model for our power portfolio.

  • Contribute to the value creation for front officers and commercial team and increase risk culture.

  • Comply with internal and external norms, rules and procedures applicable for this position related to Quality, Security, Health and Environment.

 

Hard skills: 

  • Advanced analytical skills.
  • Advanced communication and presentation skills (oral and written).
  • Negotiation skills.
  • Mastery of the MS Office suite.
  • Experience in digital projects.

  • Advanced in spanish and english.

 

Soft skills:

 

  • Strong interpersonal skills (build strong/collaborative working relationships between teams/areas).
  • Strong skills for solving complex problems with long resolution times.
  • Customer Centricity.
  • Change management.

 

Education and professional background:

  • Business Administration, Business Administration or Engineering.

  • Specialization in energy issues.

 

 

If you meet these requirements, then you are the talent we are looking for. Do not waste time! 

Apply by attaching your updated CV, regardless your gender.

 

ENGIE Global Energy Management & Sales is committed to create a gender-neutral environment that unlocks the potential of everyone and provides equal employment opportunities for all individuals. 

 

All our positions are open to people with disabilities, please let your recruiter know if you need reasonable accommodations to be able to participate in the recruitment process, they will be happy to assist you. 

ID de l'offre d'emploi
28183
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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Responsable du Contrôle des Comptes H/F

Date de publication : 03/06/2024

Requisition ID : 21610


Responsable du Contrôle des Comptes H/F

Qui sommes-nous ? 

 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), ENGIE Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

 

Ce que nous avons à vous proposer ?

 

La Direction Régionale Nord-Est recrute pour sa Direction Régionale basée à Pulnoy  :

Un Responsable du Contrôle des Comptes H/F

 

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : Au plus tôt selon vos disponibilités

Localisation : Nancy

 

Missions

 

Rattaché(e) au Directeur de Gestion Régional,  vous aurez pour principales missions :

• Réalisation des opérations de clôtures dans le respect des normes et des délais

• Justifier les écritures de clôtures

• Assiste le DGR dans la production des comptes et des analyses de gestion
• Interlocuteur privilégié des différents CSP

•Assure les missions d’Audit interne, avec production de rapport

•Mise en place de processus de déploiement de bonnes pratiques agences dans le domaine du Back Office

•Assiste les agences

 

Profil

 

Vous disposez nécessairement d’une bonne connaissance des techniques comptables et financières et des normes comptables. Vous êtes reconnus pour votre dynamisme, votre rigueur et votre réactivité. Vous savez faire preuve de diplomatie et d’esprit d’équipe, qualités indispensables pour réussir à ce poste. Vous maitrisez le pack office et êtes à l’aise avec les ERP.

 

 

Vous bénéficiez en plus :

  • De tickets restaurant
  • 17 RTT/an
  • D’un compte épargne temps (CET) monétisable
  • D’une mutuelle attractive

 

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

ID de l'offre d'emploi
21610
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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Kaufmännischer Leiter TGA (m/w/d)

Date de publication : 03/06/2024

Requisition ID : 28714


Kaufmännischer Leiter TGA (m/w/d)

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Wir suchen daher Kolleg:innen wie Sie, die die technische Projektabwicklung übernehmen – in der Organisation, Steuerung, Kalkulation und Kontrolle. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Am liebsten mit Ihnen.


Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

 
Kaufmännischer Leiter TGA (m/w/d)

 

Standort: Freiburg    

Kennziffer: 28714 

 

 

 

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

 

  • Verantwortung für die kaufmännische Abwicklung von Aufträgen im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung
  • Sicherung und Durchsetzung der Ansprüche gegenüber Kunden und Lieferanten
  • Überwachung und Sicherstellung der Auftragsliquidität (Forderungs- und Nachtragsmanagement)
  • Führung eines Teams mit ca. 10 Mitarbeitern
  • Durchführen des Projektreportings (monatlicher Soll-/Istvergleich)
  • Abrechnung erbrachter Leistungen inkl. Rechnungsstellung
  • Weiterentwicklung des Projektcontrollings in anstehender Software Implementierungen
  • Sicherstellung des Risikomanagements (Vertragswerk beherrschen)


 

 

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

 

  • Abgeschlossenes betreibswirtschaftliches Studium, alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. zum Industriekaufmann / -frau
  • Erfahrung in der Leitung von Großprojekten im Bereich TGA / Elektrotechnik 
  • Erfahrung in der Anwendung der VOB bei der Planung und Durchführung von Bauprojekten
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Konfliktfähigkeit sowie hohe Verbindlichkeit
  • Fließend Englisch in Wort und Schrift
  • PKW Führerschein Klasse B und bundesweite reisebereitschaft

 

 

 

Wir leben Vielfalt


ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

 

 


Unsere Benefits:

 

  • ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
  • FREIE FAHRT IM DIENSTWAGEN: Für manche Jobs, zum Beispiel im Vertrieb ist es wichtig dauerhaft mobil zu sein. Den passenden Dienstwagen – inklusive Privatnutzung – stellen wir Ihnen selbstverständlich.
  • IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment. 
  • IHR PERFEKTER PLATZ: Wir stehen für kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung. Wir sind jederzeit auf der Suche nach perfekten Lösungen und Ihrem perfekten Platz. Wir fördern Ihren internen Wechsel in andere Sparten bei ENGIE.
  • ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt. 
  • NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.

 

 

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

 

 


Ihr Kontakt: 

Melina Brandenburg
Talent Acquisition Partner
T. +49 22 146905086

ID de l'offre d'emploi
28714
Langue sur SAP SF
de_DE
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Alternant(e) - Gestion de Sociétés Projet PPP & projets complexes F/H

Date de publication : 29/05/2024

Requisition ID : 29109


Alternant(e) - Gestion de Sociétés Projet PPP & projets complexes F/H

Alternant(e) – Contrôle de gestion F/H

Paris/Courbevoie T1

 

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

ENGIE Solutions est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour rejoindre ses équipes, 12 à 24 mois, à partir de septembre 2024.

 

 

Vos missions, si vous les acceptez :

L’alternant(e) intègrera l’équipe Contrôle de Gestion Corporate d’Engie Solutions France ; il contribuera directement au pilotage des Filières du siège ESF ainsi qu’a la réorganisation en cours.

 

Les principales missions seront :

  • Participer aux clôtures mensuelles et aux prévisions budgétaires,
  • Être en soutien de l’équipe Contrôle de Gestion pour le reporting et toute demande émanant des Directions Siège,
  • Contribuer à l’analyse de la masse salariale et des effectifs du siège, mener si nécessaire les actions correctives et expliquer les écarts entre le réel et le prévisionnel
  • Gérer et suivre jusqu’au recouvrement la refacturation des mises à disposition du personnel au sein du Groupe Engie, en collaboration avec l’équipe RH.

 

Dans un contexte de réorganisation, l’alternant (e) sera amener à contribuer directement à :

  • l’homogénéisation des méthodes de travail & fichiers de suivi au sein du Corporate,
  • contrôler les réaffectations des effectifs et des coûts associés,
  • la restructuration de l’analytique du Corporate.

 

 

Ce poste est fait pour vous si:

  • Vous êtes en Ecole de commerce ou Master Economie
  • Être à l’aise avec les outils informatiques et maîtriser Excel. SAP et Power BI sont des atouts supplémentaires.

 

Mais également si...

  • Vous êtes curieux(se), très dynamique, sérieux(se) et très professionnel(le)
  • Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution
  • Vous n’avez pas peur des challenges

 

Nous rejoindre c’est surtout :

  • Préparer votre diplôme en toute sérénité.
  • Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
  • Etudier, travailler et être payé !

 

 

Les étapes pour nous rejoindre

 

Nous rejoindre en 2 étapes !​

  1. Un échange en visio ou par téléphone avec votre futur manager​
  2. On démarre quand ?​

​ ​

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?​

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs 

 

Qui sommes-nous?

 

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com    

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com 

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - facebook

 

ID de l'offre d'emploi
29109
Langue sur SAP SF
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Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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Market Risk Analyst Senior

Date de publication : 28/05/2024

Requisition ID : 24563


Market Risk Analyst Senior

 

 

Senior Market Risk Analyst

 

About US (GEMS):

ENGIE Global Energy Management & Sales (GEMS) provides energy supply solutions and risk management services to support its clients through their decarbonization journey, while optimizing ENGIE’s assets and contributing to value creation.

ENGIE is a global reference in low-carbon energy and services with a leading energy management business, piloted by its entity "Global Energy Management & Sales" who built its savoir-faire managing the Group’s large and diverse asset portfolio over 20+ years.

3,600 employees around the world develop our solutions, through +20 international business platforms. We cover the full energy mix: renewable and thermal power, natural gas & LNG, biomass, environmental products. Our experts provide tailor made solutions based on a wide range of savoir-faire in energy management with a strong focus on decarbonation and decentralization.

Our 190,000 clients span the entire value chain: producers, asset developers, financial players, utilities, distributors and industrials. Our global reach and strong local presence enable us to offer these diverse clients tailor-made services and respond to rapid changes in mature or emerging markets alike.

Our 4 expertises:

• Asset management

• Energy transition services

• Energy supply & global commodities

• Risk management & market access

 

At GEMS we encourage breakthrough results, team spirit, curiosity and innovation while preserving the right work/life balance for you.

 

More info on GEMS Hub (https://gems.engie.com) or LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/engie-global-energy-management-solutions).

 

Context:

You will be part of the Global Risk Analytics team (8 people) who is in charge of the Market Risk monitoring and advisory of the GEMS (Global Energy Management) Business Unit of ENGIE and its regulated entity EGM (Engie Global Markets).

You will evolve in a collaborative team that thrives in a dynamic, technology and data driven environment. Your contributions will directly impact our commitment to excellence and innovation within the Risk Expertise center of GEMS.

 

We are committed to producing and reporting of key risk metrics, providing timely insights to relevant stakeholders across the organization. As stewards of risk governance, we design and maintain robust frameworks for market risk measurement, limit setting, and control, ensuring alignment with regulatory requirements and internal policies.

 

Collaborating closely with trading desks, operating in a global environment in the fast changing Commodity World, we foster collaboration and knowledge sharing across regions and business lines, leveraging diverse perspectives to enhance risk awareness and decision-making with our priority objective to uphold the integrity of GEMS & EGM risk management framework.

 

Our expertise in market risk management extends to the development, enhancement and validation of risk models, systems, and processes, driving continuous improvement and innovation, partnering tightly with Quant Risk & Front Office as well as IT teams.

 

Digital is at the heart of the team DNA, leveraging on cutting edge technologies and analytical tools , we integrate digital solutions seamlessly into our operations to foster agility, increase our ability to extract actionable insights from vast volume of data.

 

Role:

As a Senior Risk Officer, you hold a pivotal position within our organization, overseeing the identification, assessment, and management of risks across all facets of our operations. Your role encompasses strategic leadership, risk governance, and the development of robust risk management frameworks while ensuring compliance with regulatory requirements.

 

Key Responsibilities

 

Risk Governance: Lead the development and implementation of EGM/GEMS risk management policies, procedures, and frameworks. Establish risk appetite statements and tolerance levels in alignment with our strategic objectives and regulatory obligations.

 

Risk Assessment and Identification: Conduct comprehensive risk assessments to identify and prioritize potential risks facing the organization. Utilize advanced risk assessment methodologies and tools to evaluate the likelihood and impact of various risks on our business operations.

 

Risk Monitoring and Reporting: Implement robust risk monitoring processes to track key risk indicators and emerging threats in real-time. Prepare regular risk reports and dashboards for senior management and the board of directors, providing timely insights and recommendations for risk mitigation.

 

Regulatory Compliance: Stay abreast of regulatory developments and industry best practices related to risk management. Ensure our organization's compliance with relevant laws, regulations, and standards governing risk management, reporting, and disclosure requirements.

 

Risk Culture and Awareness: Promote a strong risk-aware culture throughout the organization by fostering open communication, transparency, and accountability.

 

The role includes mentoring junior members of the team to foster their professional growth and ensure the continuity of expertise within the organization.

 

Hard skills:

  • Must have:
    • Strong understanding of risk management principles, methodologies, and best practices.
    • Proficiency in quantitative analysis, statistical modeling, and risk assessment techniques.
    • Strong programming skills, with proficiency in languages such as Python, R, or MATLAB and familiarity in databases and API.

 

  • Good to have:
    • Regulatory Knowledge: A thorough understanding of relevant laws, regulations, and industry standards governing risk management is essential for ensuring compliance and mitigating legal and regulatory risks.

Soft skills:

  • Must have:
    • Excellent analytical, communication, and interpersonal skills, with the ability to influence and collaborate effectively across all levels of the organization
    • Leadership Experience: Proven ability to lead and mentor junior team members

 

  • Good to have:
    • Project Management Skills: Project management skills are useful for managing complex risk management initiatives, coordinating cross-functional teams, and ensuring timely completion of projects within budget and scope.

Education and professional background:

  • Master's degree in finance, risk management or a related field. Additional certifications such as FRM, PRM, or CFA are advantageous.
  • 7+ years of experience in Market Risks, preferably in a Banking or Utilities company in a Trading environment. Previous experience in a leadership or senior management role is highly desirable.

Languages:

  • English

 

If you meet these requirements, then you are the talent we are looking for. Do not waste time! 

Apply by attaching your updated CV, regardless your gender.

ENGIE Global Energy Management & Sales is committed to create a gender-neutral environment that unlocks the potential of everyone and provides equal employment opportunities for all individuals. 

All our positions are open to people with disabilities, please let your recruiter know if you need reasonable accommodations to be able to participate in the recruitment process, they will be happy to assist you. 

 

About ENGIE:

Our group is a global reference in low-carbon energy and services. Our purpose (“raison d’être”) is to act to accelerate the transition towards a carbon-neutral world, through reduced energy consumption and more environmentally-friendly solutions, reconciling economic performance with a positive impact on people and the planet. We rely on our key businesses (gas, power, renewable energy, services) to offer competitive solutions to our customers. With our 96,000 employees, our customers, partners and stakeholders, we are a community of Imaginative Builders, committed every day to more harmonious progress.

ID de l'offre d'emploi
24563
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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Contrôleur de gestion Synthèse (H/F)

Date de publication : 23/05/2024

Requisition ID : 27098


Contrôleur de gestion Synthèse (H/F)

L’un des premiers énergéticiens au niveau mondial, ENGIE est présent sur l’ensemble de la chaîne de l’énergie, en électricité et en gaz naturel, de l’amont à l’aval. En inscrivant la croissance responsable au cœur de ses métiers (énergie, services à l’énergie et environnement), il se donne pour mission de relever les grands défis : répondre aux besoins en énergie, assurer la sécurité d’approvisionnement, lutter contre les changements climatiques et optimiser l’utilisation des ressources.

Créé en juillet 2014, et doté de l’autorité managériale, GLOBAL BUSINESS SUPPORT (GBS) regroupe aujourd’hui  près de 2000 collaborateurs répartis dans plusieurs pays et entités qui travaillent de façon coordonnée pour apporter un soutien business de premier plan aux Bus et au Newcorp d’ENGIE.

GLOBAL BUSINESS SUPPORT compte à ce jour 7 Business Support :  Achats – Consulting – Finance – Immobilier et Logistique – Ressources Humaines – Systèmes d’Information - Juridique.

Etre l’opérateur référent des fonctions support d’ENGIE et le partenaire de confiance des entités opérationnelles du Groupe, telle est l’ambition de GLOBAL BUSINESS SUPPORT dans son fort développement.

 

Le Centre de Services Partagés (CSP) GBS IT, recherche dans le cadre du déploiement du plan industriel d’évolution des CSP en France et en Belgique un(e) : 

 

Contrôleur de gestion Synthèse   (H/F) 

Poste basé à la Défense 

 

Le Contrôleur de gestion Synthèse est garant de la consolidation des chiffres de l'entité auprès de la BU (GBS) et des explications des principales variations entre le budget, le réalisé et l'exercice précédent. 

 
Activités principales : 
- Définir le calendrier de clôture interne 
- Animer le process de remontées des données : clôture, PAMT et budget 
- Préparer (support, analyses, explications) pour les Business Review trimestrielles, y compris PAMT et budget
- Piloter le processus de mise à jour du best estimate à un rythme mensuel 
- Saisir les données dans les outils Groupe (SAP, MDT, SMART, Perfo) 
- Garantir la mise à jour régulière du schéma analytique de gestion 
- Participer et/ou piloter des missions ad'hoc liées à des mises à jour de modèles économiques, benshmark et de rentabilité des différents services 
- Être le point de contact avec le niveau de gestion tête de BU (GBS)

- Echange avec les équipes IT des entités à l’international (US, Mexique, Chili, Allemagne, …)
- Contribuer à la Performance

 

 

Profil recherché :

 - 8 à 15 ans d'expérience dans le domaine de la gestion.

- Une expérience ou des compétences comptables serait un plus. 

- Sens du relationnel 

- Bonne communication orale et écrite 

- Rigoureux 

- Esprit d'analyse et sens critique 

- Très bonne maitrise d'excel 

- Anglais opérationnel est indispensable 

- Une connaissance des services IT serait un atout pour le poste.  

 

ID de l'offre d'emploi
27098
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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V.I.E. Project Controller / Contrôleur de gestion Projet

Date de publication : 22/05/2024

Requisition ID : 28436


V.I.E. Project Controller / Contrôleur de gestion Projet

Ce poste de V.I.E est créé afin de renforcer le département Finance dans le but de soutenir nos activités pour les activités de la « Business Area Global Power ».

Le/La « Project controller » devra fournir des informations financières aux chefs de projets et des conseils en matière de prise de décision au management. Ce poste doit également permettre de former un-e jeune professionnel-le, lui permettre de découvrir un grand groupe international tout en étant en charge du suivi d’un portefeuille de projets identifiés au niveau du compte de résultat, et d’approfondir ainsi ses compétences en finance.

Le/La V.I.E sera établi à Bruxelles où Le groupe Tractebel possède un siège de 1600 de personnes.

Il/Elle intègrera l’équipe Finance et sera amené à travailler en étroite collaboration avec

• les chefs de projets pour contrôler les performances commerciales et financières de projets répartis dans plusieurs pays en respect avec la « géographical footprint » et de communiquer clairement des idées et des recommandations aux diverses parties prenantes,

• le manager du produit dont il sera le garant de la bonne tenue des comptes conformément aux règles de gestion du groupe.

 

Il/elle sera en charge de :

- Suivi de la performance du produit

- Suivi régulier des performances des projets et du challenge de leur situation financière (honoraires, heures, dépenses)

- l’encadrement de la facturation

- du processus de clôture mensuelle

- suivi des frais généraux

- participations aux exercices budgétaires

- maintien de la mise à jour régulière de l'ERP

- du suivi de la formation financière des chefs de projets.

 

La mission est initialement envisagée pour 12 mois, avec une forte probabilité à date d'être renouvelée pour 12 mois supplémentaires.

 

 

PROFIL

 

Vous êtes titulaire d’un diplôme bac +5 de type Master en finance & audit,

Vous parlez couramment français ainsi que l’anglais nécessité de pouvoir interagir au quotidien avec des collègues non-francophones), Vous avez une excellente connaissance de Microsoft office et vous êtes particulièrement à l’aise en Excel, une connaissance en SAP serait un atout additionnel.

ID de l'offre d'emploi
28436
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization