ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder.  Immer mit im Angebot: fortschrittliche Tools und Lösungen. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Wir suchen daher Kolleg:innen wie Sie, die unsere wichtige IT-Infrastruktur im Blick behalten, verwalten und stetig optimieren. Menschen, die etwas bewegen können und für jedes Problem eine Lösung finden. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Am liebsten mit Ihnen gemeinsam.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Service-Helpdesk Mitarbeiter / CAFM (m/w/d) Quereinstieg möglich 

Standort: Hamburg

Kennziffer: 35437

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Unterstützung des Projektleiters/Objektleiters in kaufmännischen und administrativen Aufgaben
• Aufbereitung von Schriftverkehr, Ablage und Büroorganisation
• Reportingaufgaben und Dokumentenmanagement
• Annahme von Störmeldungen (telefonisch und schriftlich)
• Bedienung und Pflege des CAFM-Systems

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Bürokaufmann/frau, Kaufmann/frau für Bürokommunikation oder Industriekaufmann/frau
• Kenntnisse in SAP, CAFM und Planon sind wünschenswert, MS Office ist erforderlich
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
• Erfahrung in der Branche Facility Management (FM) oder Technische Gebäudeausrüstung (TGA)

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:
 

• NACHHALTIG ANKOMMEN: Den Energiewandel gestalten Sie bei ENGIE mit. Und nachhaltig ist auch Ihre Anreise zur Arbeit. Wir geben bis zu 50,00 € zu Ihrem Ticket dazu.  
• EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um. 
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr. 
• ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt.  
• AKKU AUFLADEN: Wer durchpowert, muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug. 
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken. 
• IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment.  
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen. 
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern.
• ENGIE FIT: Damit Sie flexibel Sport treiben und Wellness genießen können, zahlt ENGIE für Sie mit, wenn Sie Mitglied bei Urban Sports Club werden.

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Kargiofilis "Carlo" Antonakis
Talent Acquisition Partner
Tel: +49 221 46905357 oder per Whatsapp +49 173 4736537

E-Mail: kargiofilis.antonakis@engie.com

Pour soutenir son développement, ENGIE Réseaux recherche un.e :

Ingénieur Qualité Sécurité Environnement (F/H)
CDI – Poste basé à Massy (91)

Rattaché(e) au Responsable QSE, vous rejoignez l’équipe en charge de l’Unité de Valorisation Énergétique (UVE) de Massy.

Dans cette optique, vos missions principales sont les suivantes :

• Sécurité :

  • Accompagner l’équipe d’exploitation dans l’application des démarches sécurité du groupe (ONE SAFETY).
  • Identifier les dangers, analyser les risques et mettre en place des actions de prévention adaptées.
  • Assurer le suivi des formations sécurité et sensibiliser les équipes.
  • Contribuer à la gestion des coactivités et au suivi des équipements de protection individuelle (EPI).
  • Participer à l’organisation et à la réalisation des exercices de gestion des situations d’urgence.

• Environnement :

  • Garantir le respect des exigences réglementaires ICPE, notamment en matière de rejets gazeux, aqueux, et de gestion des déchets.
  • Accompagner la démarche environnementale du site et proposer des actions pour réduire l’impact environnemental.
  • Réaliser des contrôles réguliers et suivre les indicateurs environnementaux.

• Systèmes de management :

  • Participer aux démarches de certification ISO (9001, 14001, 50001).
  • Organiser et animer les comités de pilotage QSE trimestriels.
  • Contribuer à la mise en œuvre des plans d’actions QSE et assurer un suivi rigoureux des audits internes et externes.

• Réglementation :

  • Réaliser une veille réglementaire en matière de QSE et garantir la conformité des activités.
  • S’assurer de la réalisation des contrôles périodiques et du traitement des non-conformités.
  • Entretenir une relation proactive avec les administrations (DREAL, Inspection du Travail, etc.).

Vos atouts :

• Diplômé.e Bac+5 en management QSE, ingénierie des risques ou dans un domaine similaire, vous justifiez d’une première expérience réussie dans le domaine industriel.
• Une connaissance des référentiels ISO (9001, 14001, 50001) et des réglementations ICPE est indispensable.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d’analyse et votre aisance relationnelle.
• Votre esprit d’équipe, votre autonomie et votre sens de l’organisation sont vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste.
• Le permis B est requis.

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.​

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com 

🤝  Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

🌍  Pour intervenir en itinérance sur le secteur de l’Indre-et-Loire (dépt), nous recherchons une/un :

Technicienne/Technicien de maintenance Chauffagiste (F/H)

🚀 Vous rejoignez l'équipe de Robin, votre manager, et intervenez sur des sites tertiaires. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

⚙️ Concrètement vous

• Assurez la maintenance préventive et curative des installations de chauffage,
• Garantissez la performance énergétique des installations confiées,
• Assurez une relation clientèle de qualité,
• Élaborez les devis courants,
• Effectuez des petits travaux sur les installations,
• Réalisez le suivi administratif suivant la réglementation en vigueur,
• Rendez compte de l’activité au responsable d'équipe.
• Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

👩‍🔧👨‍🔧 Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Chauffage ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous avez acquis des compétences fortes en CVC et plus spécialement en chauffage.

Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et gaz et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Et si vous avez au moins trois ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

✨ Ce que nous offrons :

• Un salaire annuel brut [32 K€ - 35 K€], en fonction de votre expérience,
• Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette,
• Des tickets restaurant,
• 13ième mois,
• Une prime de vacances,
• Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
• Une prime d'intéressement,
• Un plan d’épargne entreprise,
• Formation/développement des compétences
• Mobilité interne groupe ENGIE
• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

☎️ Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
2. Un entretien avec votre futur manager
3. On démarre quand ?

🌿A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? Alors rejoignez ENGIE Solutions !

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ?

Ce poste est fait pour vous !

Engie Solutions recrute pour sa Direction Régionale Tertiaire un.e Responsable d’Activité (H/F) en CDI spécialisé.e dans la maintenance CVC et multi-technique des bâtiments.

Le poste est basé à PARIS 8.

Vos challenges à nos côtés

Rattaché.e à votre responsable d’exploitation, vous aurez la charge de piloter les activités de maintenance préventive et curative sur les installations techniques CVC pour notre client sur un site tertiaire prestigieux situé au cœur de Paris.

Dans une démarche résolument tournée vers la qualité et la satisfaction client, vous avez pour missions principales de :

• Piloter la maintenance du site en vue de garantir un haut niveau de satisfaction client,
• Etre le référent technique auprès de l’équipe et l’aider à résoudre les dépannages complexes sur des installations électriques et CVC,
• Planifier et piloter les prestations des sous-traitants dans le respect de la satisfaction client et des normes réglementaires,
• Réaliser le suivi des travaux,
• Maintenir un lien constant avec nos clients, veiller à leur bonne satisfaction,
• Être garant du respect des règles QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) et de l’exécution des procédures par votre équipe,

Vos atouts :

• Vous avez au moins 3 ans d’expérience sur un poste dans le domaine de la maintenance du CVC et vous avez des connaissances techniques sur les installations énergétiques, le chaud, le froid, le traitement d’air et l’électricité.
• Idéalement vous avez une expérience en management,
• Vous avez envie d’ accompagner et de faire monter en compétences votre équipe,
• Vous avez le sens du relationnel et un sens du service à toute épreuve,

• Vous maîtrisez les outils Microsoft Office (Excel, Word, …)

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience,
• Un variable, en plus de votre salaire annuel brut
• Une prime vacances,
• Des RTT,
• Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
• Une mutuelle très intéressante (sans supplément pour les membres de votre famille),
• Un CSE au top

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler !

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique ou Visio avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de nous :

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? 🌱 Alors rejoignez ENGIE Solutions !

Venez relever ce défi au sein de l’équipe du Responsable de site en tant que Technicienne/Technicien CVC (H/F) en CDI pour notre client basé à La Défense (92).

 Vos challenges à nos côtés 

• Assurer la conduite et la maintenance de production chaud et froid, des installations CVC d’un bâtiment tertiaire IGH,
• Manager la sous-traitance,
• Assurer le remplacement du Responsable de site pendant son absence,
• Accompagner et faire monter en compétence les techniciens du site.

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d’améliorations constants. 

Votre profil :

• Un BEP / Bac+2 Energétique
• Une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en maintenance CVC
• Vous avez les habilitations électriques.
• Des connaissances sur les exigences HQE et TBT
• Savoir utiliser des outils connectés (Tablettes, GMAO..) 

Et sinon, on parle avantages ?

• Un salaire annuel brut compris incluant une prime de vacances en fonction de votre expérience et de vos compétences,
• Un 13^ème mois,
• Des primes paniers,
• Une prime d'intéressement et de participation
• Une mutuelle intéressante
• Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
• Des primes de cooptation.

Envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ? 

Les étapes pour nous rejoindre 

📞 1^er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !

Envie de rejoindre une entreprise inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? Rejoignez la CPCU (Compagnie Parisienne de Chauffage Urbain), filiale du Groupe ENGIE !

Nous recherchons deux :

Agents de Conduite de Chaufferie (H/F)

CDI à Paris, basé sur le Pôle de compétence Sud, au sein de notre Direction de l’Exploitation (DEX)

Rattachés.es à votre Chef de Quart, au sein d’une belle équipe de chaufferie, vous participez à l'exploitation et à l'entretien de la chaufferie.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Réalise la conduite des chaînes de traitement de l'eau :

• Surveille et analyse les cycles de fonctionnement afin de contrôler la qualité de l'eau.
• Surveille et anticipe le stockage de l'eau et procède aux réglages nécessaires en accord avec son responsable.
• S'assure du bon fonctionnement des appareils de mesure, si besoin, et peut être amené à réaliser l'étalonnage.
• Analyse et contrôle la qualité des eaux et des rejets aqueux.

• Participe à la conduite des chaudières avec l'équipe de conduite :

• Participe à l'allumage, la conduite et l'arrêt des chaudières.
• Réalise des rondes de surveillance notamment pour identifier les dysfonctionnements.
• Rend compte de ses interventions à son responsable.

• Participe aux travaux d'entretien et aux travaux de maintenance :

• Diagnostique les dysfonctionnements, signale les éléments à son responsable.
• Peut participer aux travaux de maintenance, dans le cadre d'arrêt programmé ou lors de leur semaine d’entretien

• Suit les niveaux des stocks des produits d'exploitation :

• Suit les approvisionnements, contrôle le chargement et déchargement des produits d'exploitation et rend compte à son responsable
• En accord avec son responsable, contrôle la cohérence des commandes avec la livraison

• Assure le suivi de son activité :

• Alimente les bases de données (GMAO, etc…) avec les outils informatiques mis à disposition en fonction des informations communiquées par le responsable.
• Assure la traçabilité de son activité.
• Remonte les anomalies liées à son périmètre.

• Assure ses missions en prenant en compte les exigences en matière de Performance énergétique transmises par son Responsable
• Peut exécuter sous la responsabilité du « Chef de consignations » des manœuvres d’isolements
• Assiste et participe à la formation des nouveaux arrivants (alternants, intérimaires, etc…) en lien avec les référents/tuteurs désignés.
• Emploi en 3*8. Les profils confirmés et/ou expérimentés sont susceptibles d’être désigné par leur responsable pour remplacer un conducteur de chaufferie.

Vos Atouts :

• Une formation de type CAP/BEP ou BAC en génie climatique ou équivalent
• Vous motivé, manuel, volontaire, investi et surtout ponctuel !
• Vous faites preuve d’esprit d’équipe
• Vous avez le Permis B

 Mais c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence !

Ce que nous vous proposons :

• Une entreprise à taille humaine dans un grand groupe (ENGIE)
• Un statu IEG Industries Electriques et Gazières
• Plage de GF 6 à 7
• Collège : Exécution
• Service Actif : 100%
• Rémunération fixe sur 13 mois + primes (collège, pénibilité, énergie, famille…) + intéressement + participation
• Un parcours professionnel et perspectives d’évolutions personnalisées

Qui sommes-nous?

La Compagnie Parisienne de Chauffage Urbain (CPCU), opérateur de réseau de chaleur urbaine en métropole parisienne, produit, transporte et distribue de la chaleur pour répondre aux besoins de chauffage et d’eau chaude sanitaire.

Filiale du Groupe Engie, CPCU est délégataire de service public de distribution de chaleur de la Ville de Paris. Elle exploite et développe le plus important réseau de chaleur urbain de France : 8 sites de production d’énergie et un réseau de distribution de 521 km pour les besoins de 500 000 équivalents logements (habitat privé, habitat social, tertiaire public et privé, établissements de santé) dans Paris et 16 communes de 1ère couronne. 2023 CPCU en chiffres

Toutes nos missions s’exercent dans le respect de la législation, de la réglementation, du système de management QSEE, de la charte "Performance énergétique" CPCU, de la charte éthique et des orientations stratégiques de l'entreprise et du Groupe Engie.

Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

L'ENERGIE EST VOTRE AVENIR !

Chi è ENGIE

ENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse.

Chi cerchiamo

Una risorsa da inserire come Project Engineer presso la nostra commessa Azienda Ospedaliera di Padova, nell’ambito della Global Business Unit PA&BtoT.

ENGIE nell’ambito della linea di business PA&BtoT, suddivisa in 3 macro aree geografiche (North, Center and South), si occupa della vendita e gestione di servizi di hard facility, servizio energia e public lighting, per i clienti del settore pubblico locale e nazionale.

Attualmente, con una copertura capillare dell’intero territorio nazionale, conta nel suo portafoglio circa 650.000 punti luce, 80 ospedali, più di 2000 scuole, 30 università e 350 comuni.

Che cosa farai?

Riporterai al Project Manager e gestirai le attività di progettazione e cantiere in accordo alle tempistiche contrattuali.

Quali saranno le tue responsabilità?

• Provvederai a redigere e/o verificare le specifiche tecniche di acquisto materiali e servizi.
• Ti assicurerai che tutte le attività vengano svolte nel pieno rispetto della normativa tecnica e delle normative in materia di ambiente e sicurezza.
• Verificherai l'andamento del cantiere e certificherai lo stato avanzamento lavori per i progetti di competenza.
• Verificherai che tutte le attività vengano svolte nel pieno rispetto della normativa tecnica e delle normative in materia di ambiente e sicurezza.
• Provvederai alla preventivazione e alla contabilizzazione dei lavori e delle attività di manutenzione straordinaria.
• Gestirai il ciclo passivo e attivo su SAP per le attività di propria competenza.
• Sei responsabile dell'emissione, aggiornamento di tutta la documentazione tecnica del progetto.
• Coordinerai il personale tecnico assegnato al contratto e le ditte in subappalto.
• Gestirai l’interfaccia tecnica con le altre funzioni interne all’azienda coinvolte nel progetto.
• Verificherai idoneità degli impianti di protezione elettrica.
• Sarai preposto di cantiere sulla sicurezza.

Che cosa porterai in Engie?

• Diploma Tecnico oppure Laurea in Ingegneria;

• Conoscenza delle normative tecniche di settore (CEI);
• Conoscenza delle normative appalti pubblici;
• Conoscenza delle tecniche di governo dei processi, della programmazione e della progettazione;
• Conoscenza delle normative di sicurezza e delle normative ambientali;
• Esperienza nella gestione della manutenzione e nella contabilità lavori;
• Conoscenza dei sistemi informativi e software (ERP, SIM, CAD, Pacchetto Office, Project);
• Conoscenza e capacità di utilizzo di AutoCAD LT;

Perché scegliere Engie?

Lavorare in ENGIE, gruppo multinazionale, significa avere un'ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi.

Ma significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante.

Il nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l'impatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale.

ENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione. Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani, adulti, persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane.

Le Certificazioni EDGE e UNI PDR 125/22 conquistate, dimostrano tale impegno.