GLOBAL BUSINESS SUPPORT

L’un des premiers énergéticiens au niveau mondial, ENGIE est présent sur l’ensemble de la chaîne de l’énergie, en électricité et en gaz naturel, de l’amont à l’aval. En inscrivant la croissance responsable au cœur de ses métiers (énergie, services à l’énergie et environnement), il se donne pour mission de relever les grands défis : répondre aux besoins en énergie, assurer la sécurité d’approvisionnement, lutter contre les changements climatiques et optimiser l’utilisation des ressources.

Créé en juillet 2014, et doté de l’autorité managériale, GLOBAL BUSINESS SUPPORT (GBS) regroupe aujourd’hui  près de 2000 collaborateurs répartis dans plusieurs pays et entités qui travaillent de façon coordonnée pour apporter un soutien business de premier plan aux Bus et au Newcorp d’ENGIE.

GLOBAL BUSINESS SUPPORT compte à ce jour 7 Business Support :  Achats – Consulting – Finance – Immobilier et Logistique – Ressources Humaines – Systèmes d’Information - Juridique.

Etre l’opérateur référent des fonctions support d’ENGIE et le partenaire de confiance des entités opérationnelles du Groupe, telle est l’ambition de GLOBAL BUSINESS SUPPORT dans son fort développement.

Nous  Recherchons  pour la Business support Immobilier un(e) :

Un contrôleur de gestion  (H/F)

Rattaché hiérarchiquement au Head of Controling and Performance de la Ligne de Service Real Estate, Workplace & Services, le contrôleur de gestion a pour mission principale de contribuer au contrôle budgétaire de la SL, le suivi de la Performance.

Missions principales 

• Assiste à la mise en œuvre et à l’animation du processus budgétaire sur le périmètre France
• supporte le Head of Controling and Performance de la Ligne de Service Real Estate, Workplace & Services dans la construction du PAMT
• Analyse la performance de la SL et élabore des recommandations, notamment en cas d’écarts entre le budget prévisionnel et réalisé ;
• Prépare les revues de performance mensuelles et trimestrielles ;
• Assure la mise à jour des différents outils de reporting (Klee, Greport, …)
• Contrôle et construit des indicateurs pertinents permettant
  • Le suivi et la refacturation des coûts
  • Le suivi et l’optimisation de la performance (lean)
• Elabore des synthèses et reporting qui ont vocation au pilotage de la SL ;
• Effectue des études spécifiques au cas par cas à la demande du Head of Controling and Performance de la Ligne de Service Real Estate, Workplace & Services;
• Apporte son appui aux responsables de son périmètre sur tous les sujets relatifs à la Finance (montage financiers de projets,  analyse de rentabilité, …) ;
•  Pourra le cas échéant piloter ou contribuer à des projets Transverses à la Direction Financière de GBS »

Profil 

De formation supérieure en finance-compta-contrôle de gestion (de type universitaire ou école de commerce), le (la) candidat (e) est idéalement issu de la filière Financière et justifie d’une expérience d’au moins 3-5 ans sur des postes similaires.

Qualités, aptitudes, capacités :

• Maîtrise technique de la gestion financière, du contrôle de gestion et du suivi budgétaire
• Connaissance avancée des indicateurs financiers et des états financiers (P&L, FCF, BS) ;
• Connaissance en gestion de projet ;
• Connaissance et suivi des normes IFRS est un plus
• Connaissance et maîtrise du monde Immobilier (réglementation, FM, ..)
• Sens poussé de l’analyse et rigueur intellectuelle.
• Aptitudes relationnelles et de collaboration
• Sens de l’initiative (force de proposition) et autonomie
• Excellente communication écrite et orale
• Parfaite maîtrise d’Excel
• connaissance des outils du groupe (SAP-VESTA, SAP-Analysis for office, Ariba)
• Langues : français / anglais  courant.

Tractebel est une communauté mondiale de 5000 experts imaginatifs qui conçoivent un avenir neutre en carbone. Grâce à nos solutions révolutionnaires pour des projets énergétiques, urbains, nucléaires et hydrauliques complexes, nous aidons nos clients à créer un impact positif vers un monde durable, où les personnes, la planète et le profit prospèrent collectivement.

Environnement de travail

Au sein de la Direction Nucléaire, vous serez rattaché(e) à l’agence de Marseille.

Principales missions confiées :

• Réaliser des études de conception de systèmes I&C en interface avec les systèmes nucléaires,
• Définition, étude et modification d’architecture de contrôle-commande,
• Etudes de remplacement et ou d’ajout de nouveaux instruments,
• Choix multicritères d’instruments,
• Analyses de robustesse au séisme associées aux différents équipements,
• Élaborer des cahiers des charges, des spécifications techniques et des spécifications matériels,
• Etudier l’intégration des équipements selon les contraintes d’installation,
• Déterminer les coûts associés à la fourniture, au montage et la mise en service des installations,
• Veille technologique et choix des matériels à prescrire en fonction des projets,
• Participer aux activités liées à la qualification des équipements (gestion de l’obsolescence, dossiers de prélèvement sur site, …),
• Rédiger des programmes et procédures d’essais usine et site,
• Consulter les fournisseurs et suivi de ceux-ci,
• Suivi des travaux : visites de chantier, réception usine, opérations préalables à la réception, levée de réserve, etc…
• Animer et / ou participer à des réunions / relation Client Fournisseur
• Capitalisation du Retour d’Expérience (rédaction de fiches REX)

Pour une demande de prestation de service, préciser les livrables attendus : RAS

Prérequis :

Formation de base : Bac+5 (école d’ingénieur, diplôme universitaire) avec une formation en Instrumentation / Automatique / Informatique Industrielle.

Nombre d’années d’expérience minimum : 2 ans minimum ou plus

Compétences principales :

Compétences en Instrumentation et Contrôle-Commande : Architecture I&C, Instruments, qualification nucléaire d’équipements, systèmes de contrôle-commande.

Connaissance du fonctionnement d’installations industrielles et ou de centrales nucléaires. Une première expérience dans le domaine du nucléaire est un plus, mais pas indispensable.

Connaissance des codes de conception et des exigences spécifiques dans le nucléaire (RCC-E, IEC, etc…) est un plus.

Rigoureux, sérieux, autonome, vous possédez une forte capacité à gérer et à intervenir face à des situations imprévues. L’esprit d’équipe est une de vos qualités.

Vous êtes doté de bonnes capacités rédactionnelles et de communication, ainsi que d’un esprit de synthèse. La proactivité et la curiosité intellectuelle sont particulièrement appréciées afin d’intervenir sur des sujets diversifiés et à forte valeur ajoutée.

Maitrise des logiciels : impératif pack office (Excel, Word, Power Point), connaissance de logiciel de modélisation et simulation est un plus : Modelica, Alices (CORYS), Simulink, MATLAB.

Expérience sectorielle : Nucléaire / Industrie

Langue / Niveau : Français courant et Anglais professionnel

Votre niveau d’autonomie sera adapté à votre expérience. Vous pourrez profiter d’un coaching et d’un parcours personnalisé pour réussir votre intégration.

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Envie de participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le leader du confort vert en France ? Rien de plus simple, postulez sur cette offre et rejoignez nos équipes d’ENGIE France Retail !

France Retail du Groupe ENGIE, propose à ses millions de clients particuliers et professionnels en France de l’électricité verte, du gaz naturel ainsi que des services #JagisAvecENGIE.

Au sein de la DSI France Retail à la  Direction Grand Public (DGP) est en charge de la commercialisation des offres d’énergies et services aux clients particuliers (8 millions de clients, 10,5 millions de contrats)

nous recrutons notre :

Manager Architecture d’Entreprise et Transformation (H/F)- Poste basé à Bagneux avec déplacements réguliers à La Défense

Vos missions :

Au sein de la Direction Grand Public de la DSI France Retail, qui comprend 5 Départements, vous êtes rattaché(e) au chef du département Architecture & Innovation.

• Mettre en œuvre un plan d’internalisation de votre pôle, aujourd’hui constitué actuellement de prestataires.
• Assurer la performance opérationnelle du pôle « Architecture d’entreprise et transformation » (suivi opérationnel, adéquation des ressources aux besoins de l’entreprise)
• Définir avec le Groupe un cadre de référence qui permet de trouver un équilibre entre des décisions centrales utiles à l’application d’une stratégie SI afin d’en assurer la maîtrise et la progression cohérente vers un outil industriel au service des métiers de l’entreprise et des visions d’architecture qui permettent l’émergence de solutions et de choix de conception décentralisées en donnant une autonomie aux équipes DSI pour répondre à des besoins immédiats des utilisateurs
• Assurer l’adéquation entre l’architecture du SI et les grands enjeux de l’entreprise en participant à l’élaboration du Schéma Directeur
• Supporter les équipes des autres départements (Alignement Stratégique, Chaines de Valeur, Centres d’Excellence et Support & Opérations) pour définir une architecture capable
• d’évoluer en fonction des besoins de l’entreprise et
• de réduire les longues périodes d’évolutions sans valeur métier
• Participer à la bonne gestion du patrimoine SI de l’entreprise (modélisation de l’entreprise, gestion de la dette technique et de l’obsolescence)
• Assurer le maintien des compétences sur les plateformes SI (Data, Echange, Microservices,…) afin de garantir la construction de produits numériques (API products, DATA products,…) simples et accessibles
• Assurer la construction de mécanismes de sécurité répondant aux exigences du CISO

Vos compétences :

Vous disposez  d’un Bac+5 et d’une expérience de au cours de laquelle vous avez développé la maîtrise  :

• Des missions d’architecture complexes et avoir démontré une capacité à élaborer une stratégie à long terme impactant durablement une structure
• Une expertise reconnue sur un environnement technologique ou produit
• Une forte culture technique résultant idéalement d’expériences variées (développeur, testeur, responsable technique, chef ou directeur de projet, exploitant, consultant,…), dont notamment une maitrise des concepts technologiques généraux : stockage de données, protocoles, langages de programmation,… et l’appétence pour la développer.
• Des standards de l’architecture et de la modélisation : TOGAF, SAFe, UML, BPMN,…
• Des enjeux de l’urbanisation (projet de transformation et évolutions du produit déjà en service) ainsi que les patterns et anti-patterns
• Des préceptes de communication et de conduite du changement
• De l'anglais

De plus vous êtes orienté client et résultats, autonome, force de proposition et de conviction, vous savez vous appuyer sur vos compétences relationnelles pour co-construire une vision et faire émerger des solutions avec une variété d’acteurs : DSI, RSSI, directions métier, en interne ou en externe

Notre promesse :

ENGIE France Retail est l’entité du Groupe ENGIE dédiée à la commercialisation d’énergie (gaz naturel et électricité) et des services associés aux clients particuliers et aux artisans, commerçants, professions libérales et TPE. ENGIE France Retail compte 7 000 collaborateurs et des millions de clients partout en France.

Nos équipes innovent chaque jour pour faire d’ENGIE France Retail l’acteur de référence sur les marchés des solutions énergétiques respectueuses de l’environnement, du confort durable et des nouveaux usages. Notre ambition est d’aider nos clients à agir en faveur de la transition énergétique, en consommant moins et mieux.

Afin d’accompagner cette ambition, une nouvelle DSI se développe et recrute de nouveaux talents dans tous les métiers de pointe de l’IT pour répondre aux impératifs du court terme sans négliger la préparation des solutions qui répondent aux enjeux stratégiques de demain. l’aventure vous tente ? rejoignez-nous ! 

En tant qu’employeur responsable, Engie France Retail valorise la diversité des profils de ses collaborateurs et s’engage en faveur de l’égalité des chances. 

Notre Direction Régionale SUD-OUEST recrute pour son agence d’Angoulême (16) un(e) :

Directeur/rice d’agence (H/F)

Rattaché(e) au Directeur Opérationnel de Secteur, vous pilotez sur le périmètre du département votre site et son antenne basée à Limoges qui couvre les départements 87 et 19 dans l’ensemble de ses dimensions humaines, techniques, financières et commerciales en assurant l’excellence technique et une relation client de qualité. Vous encadrez et animez une équipe pluridisciplinaire de 40 personnes environ (techniciens, conseillers clients, chefs d’équipe).

La mission de Directeur d’agence s’articule, principalement, autour des responsabilités suivantes :

• Animer, faire appliquer et respecter toutes les règles relatives à la sécurité des biens et des personnes et développer une culture santé / sécurité collaborateurs et clients.

• Accroitre et dynamiser le développement commercial de l’agence et la fidélisation du portefeuille clients.

• Garantir en permanence la qualité du service rendu au client

• Manager et animer une équipe pluridisciplinaire (recrutement, développement des compétences et évaluation) développer les relations avec les partenaires sous-traitants.

• Organiser, cadencer et optimiser l’exploitation et la production et viser une rentabilité optimale notamment par application des procédures et méthodes définies par la Société

Profil
Vous possédez une expérience significative et réussie dans la gestion d’un centre de profit et maîtrisez l’exploitation dans une société de services dans un environnement technique. Vous avez des capacités à fédérer, à créer de la dynamique commerciale et vous aimez le travail en équipe.

Orienté résultats et satisfaction client, vous êtes un manager aguerri et rompu à l’encadrement d’équipes de terrain. Rigueur, capacité à déléguer, sens du relationnel, capacité d’analyse et de structuration sont des qualités essentielles pour ce poste.

D’une formation initiale Bac + 4/5, vous avez une expérience réussie de 10 ans minimum dans le secteur du service ou dans un secteur proche, avec au moins 8 ans dans le pilotage d’un centre de profit. La maîtrise du Pack Office est indispensable.

Votre implication et votre goût du challenge sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre poste et d’évoluer au sein de notre Groupe. N’hésitez plus, soyez audacieux et rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant chez ENGIE HOME SERVICES !

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ? 

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe pour une

ALTERNANCE - Chargé de marketing Biométhane (H/F) 
à Paris (75009) puis Saint Denis (93)

Master Management ou Marketing

Rentrée septembre 2024 – 2 ans

Ton environnement

Tu intégreras la Direction Biométhane de GRDF.

Constituée de 12 personnes, elle a en charge l’appui aux équipes régionales de GRDF dans la réalisation de leurs objectifs de transition vers une plus grande part de gaz renouvelable dans les réseaux.

Le biométhane est un gaz renouvelable, produit localement, principalement à partir de déchets agricoles et ménagers. Cette énergie renouvelable est indispensable à l’avenir énergétique de la France pour trois raisons : elle permet de concilier enjeux climats, souveraineté énergétique et revenus pour les agriculteurs. Ce biométhane a les mêmes propriétés que le gaz naturel et peut donc être injecté dans les réseaux. GRDF, principal distributeur de gaz en France, s’est donné pour ambition que 100% du gaz consommé en France soit du gaz renouvelable en 2050.

Pour cela, GRDF accompagne les agriculteurs et les acteurs de la filière de la méthanisation afin de faire aboutir les projets de méthanisation en étant présent de la conception du projet au raccordement des installations au réseau de gaz naturel permettant l'acheminement du biométhane jusqu'au consommateur final.

Les missions sur lesquelles tu évolueras 

En tant que Chargé.e de Marketing Biométhane, avec l’appui de ta tutrice et aux côtés de l’équipe Marketing et Relation Producteurs, en charge de l’animation du site internet projet-methanisation.grdf.fr, des outils digitaux qui y sont liés et du pilotage des campagnes marketing, tes missions seront de :

• Animer le site internet projet-methanisation.grdf.fr
• Réaliser des campagnes marketing
• Mettre à jour et/ou réaliser des supports de communication
• Mener des actions visant à améliorer la satisfaction des producteurs
• Et naturellement, proposer tout piste d’amélioration qui nous permet d’être encore plus pertinents dans nos missions.

Ton profil

Tu prépares un Master en Management ou Master en Marketing.

• Les secteurs de l’énergie et du monde agricole t’intéressent
• Tu aimes écrire, tu as une aisance rédactionnelle avérée et tu es intraitable avec l’orthographe
• L’environnement digital t’intéresse
• Parmi tes points forts, tu sais pouvoir t’appuyer sur ta rigueur, ta proactivité, ta curiosité, ta créativité
• Tu maitrises les outils bureautiques (Excel et PowerPoint) et, cerise sur le gâteau, tu es également à l’aise avec Illustrator/Photoshop/Indesign (voir Canvas) et/ou Wordpress

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Cette alternance est faite pour toi !

Les plus GRDF

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et/ou de l’entreprise
• Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
• Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise
• Accès au restaurant d’entreprise à un tarif très bas
• Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…)
• Une salle de sport

Pas de panique ! Voici comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3. Prise de décision et retours à tous les candidats 💬

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs.

Et parce que nous sommes plus qu'une entreprise…

Nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être et la transition énergétique.  

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse et tu feras partie de la transformation énergétique de demain. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ?
Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥

Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ? 

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe pour une

ALTERNANCE - Chargé d’analyses réglementaires Biométhane (H/F) 
à Paris (75009) puis Saint Denis (93)

Grande Ecole d’ingénieur / Grande Ecole de commerce

Rentrée septembre 2024 - Durée : 2 ans

Ton environnement

Tu intégreras la Direction Biométhane de GRDF.

Constituée de 12 personnes, elle a en charge l’appui aux équipes régionales de GRDF dans la réalisation de leurs objectifs de transition vers une plus grande part de gaz renouvelable dans les réseaux.

Le biométhane est un gaz renouvelable, produit localement, principalement à partir de déchets agricoles et ménagers. Cette énergie renouvelable est indispensable à l’avenir énergétique de la France pour trois raisons : elle permet de concilier enjeux climats, souveraineté énergétique et revenus pour les agriculteurs. Ce biométhane a les mêmes propriétés que le gaz naturel et peut donc être injecté dans les réseaux. GRDF, principal distributeur de gaz en France, s’est donné pour ambition que 100% du gaz consommé en France soit du gaz renouvelable en 2050.

Pour cela, GRDF accompagne les agriculteurs et les acteurs de la filière de la méthanisation afin de faire aboutir les projets de méthanisation en étant présent de la conception du projet au raccordement des installations au réseau de gaz naturel permettant l'acheminement du biométhane jusqu'au consommateur final.

Lieu de travail

•            De septembre à novembre 2024 : Paris (09)

•            A partir de décembre 2024 : Saint-Denis (93)

Les missions sur lesquelles tu évolueras 

En binôme avec ton tuteur, tu seras amené(e) à :

• Comprendre et décoder la réalité stimulante de la transition écologique pour un acteur majeur du monde de l’énergie
• Organiser et animer les réunions internes et externes dédiées aux sujets liés à la réglementation du biométhane
• Préparer, challenger et envoyer les demandes de validations des schémas de raccordement à la Commission de Régulation de l’Energie (CRE)
• Consolider et structurer le suivi des demandes de validations soumises à la CRE
• Décrypter les nouveaux textes réglementaires et faire des propositions d’amélioration,
• Organiser l’animation des acteurs de la filière du financement du biométhane (banques, fonds d’investissement, plateforme de financement participatif…)

Ton profil

Tu prépares un diplôme de Grande Ecole d’ingénieur ou de Grande Ecole de commerce.

• Les secteurs de l’énergie et du monde agricole t’intéressent
• Tu es à l’aise pour appréhender des sujets complexes et abstraits
• Tu aimes les chiffres et la modélisation
• Parmi tes points forts, tu sais pouvoir t’appuyer sur ta rigueur, ta proactivité, ta créativité, ton agilité
• Tu maitrises les outils bureautiques classiques (Excel et PowerPoint)

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Cette alternance est faite pour toi !

Les plus GRDF

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et/ou de l’entreprise
• Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
• Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise
• Evolution financière en 2ème année
• Restaurant d’entreprise
• Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…)
• Une salle de sport

Pas de panique ! Voici comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3. Prise de décision et retours à tous les candidats 💬

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs.

Et parce que nous sommes plus qu'une entreprise…

Nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être et la transition énergétique.  

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse et tu feras partie de la transformation énergétique de demain. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ?
Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥

Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

ALTERNANT(E) CHEF DE PROJETS RSE (F/H)

Situé à Tersanne (26)

Attention, ton lieu de travail n’est pas accessible en transports en commun. Il faut que tu puisses te rendre sur le site en toute autonomie. Storengy France propose une aide financière pour le passage du permis et des dispositif pour le logement.

Tu es à la recherche d'un nouveau challenge dans une entreprise innovante et engagée dans la transition énergétique ? Alors rejoins-nous !  

Qui sommes-nous ?  

Storengy France, groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz naturel sur le territoire français et commercialise ses capacités auprès de ses clients fournisseurs de gaz naturel, industriels ou négociants en gaz. 

L’ambition de Storengy France est d’être un opérateur de stockage de gaz de référence, attractif et acteur de la transition énergétique dans les territoires. 

Opérateur de stockage depuis plus de 60 ans, Storengy France a une compétence reconnue dans l’exploitation et la maintenance des installations de surface et du sous-sol, la gestion de la production, la maîtrise des problématiques de sécurité industrielle, ainsi qu’un savoir-faire dans le domaine de la gestion de la biodiversité sur ses sites. 

Que feras-tu pendant ton alternance ?  

Tu travailleras à Tersanne, à 45 min de Valence, au sein d’un site industriel d’une quarantaine de personnes, incluant les fonctions Maintenance, Exploitation et quelques fonctions supports. Tu seras rattaché(e) au Directeur de site et tu travailleras en lien avec le Département Communication et Territoires, situé au siège. Pour mieux comprendre le fonctionnement d’un site, tu peux regarder cette vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=t2o5w2xKcxQ

Tu contribueras au déploiement de la politique RSE de Storengy sur le site de Tersanne, déjà avancé dans la démarche RSE.

• Tu seras en lien avec différentes parties prenantes (Collectivités Territoriales, riverains, entreprises locales…) sur les projets menés sur le site et ayant un impact sur l’extérieur. Tu pourras aussi participer à l’organisation d’évènements comme la semaine de l’industrie, tu participeras à la démarche Achats locaux et aux actions de mécénats lancées par le site.

• Tu contribueras au développement d’actions diverses liées à la biodiversité comme la poursuite des échanges avec la LPO et le club Continuum, ou encore l’organisation de la Fête de la Nature. Tu participeras activement à l’implication du site sur ces thèmes. Tu participeras de manière active au déploiement du plan de gestion écologique élaboré par le MNHN et la LPO.

• Tu pourras être impliqués dans des projets de transition énergétique qui pourraient voir le jour, notamment autour du photovoltaïque.

• Tu devras être force de proposition sur des actions liées à la RSE, cohérentes avec l’activité de Storengy, et contribuant à la bonne intégration du site sur le Territoire. Tu porteras la politique RSE sur le site et accompagneras les salariés afin de les impliquer plus dans ce domaine.

• Tu t’assureras du bon suivi des aspects environnementaux et énergétiques sur le site dans le cadre des certification ISO 14001 et ISO 50001 et tu devras t’assurer du portage et de la bonne compréhension sur le site des actions menées.

• Tu participeras à la proposition et la mise en œuvre d’actions relatives à la QVT sur le site.

• Tu travailleras régulièrement en lien avec le Département Communication et Territoires, notamment pour :

• Les revues Développement durable & territoires qui se déroulent 3 fois par an avec Storengy SAS, la maison-mère,
• La rédaction du Rapport Annuel, communiqué en interne mais également à nos parties prenantes,
• Les réunions des alternants RSE en vue de partager les avancées sur les sites et les bonnes pratiques.

Parce que l’alternance est un bon moyen de se former, tu monteras en compétences sur :

• L’utilisation d’un outil CRM,
• La gestion de projets,
• Le contact opérationnel avec les parties prenantes,
• La gestion d’un plan de communication.

Qui es-tu ?  

• Tu es étudiant(e) Ingénieur Environnement ou en master avec une dimension RSE
• Tu veux découvrir une politique RSE dans son déploiement opérationnel,
• Tu as des qualités relationnelles, tu es autonome et force de propositions.

Pourquoi nous ?  

• Tu auras des responsabilités et pourras être force de propositions et autonome,
• Tu évolueras dans un environnement favorable à l’apprentissage,
• Tu travailleras sur un site à taille humaine tout en bénéficiant d’une expérience au sein d’un Groupe reconnu mondialement,
• Nous accordons, selon les situations, des aides financières aux alternants (aide au logement, prise en charge des billets de train travail-école, remboursement de 5 AR en train au domicile familial, aide aux frais de fournitures scolaires…) 

Storengy France s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ?  

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'  

ALTERNANT - Chargé de mission politique énergétique (H/F)  

à Paris (75009) puis Saint Denis (93) 

Ingénieur ou Master 2 

sciences politiques/Energie/Environnement/Economie/Urbanisme ou assimilé  

Rentrée septembre 2024 - Durée : 1 an 

En binôme avec ton tuteur, tu mettras tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique.

Ton environnement

Tu intégreras la Direction Territoire Nationale, et plus précisément le pôle Politiques Energétiques,

Constitué de 5 personnes, il anime les équipes des délégations Territoires en région (150 personnes dans toute la France) et les appuie dans leurs missions.

Les délégations Territoires régionales de GRDF, réparties dans toute la France, accompagnent les collectivités territoriales et les acteurs institutionnels du territoire sur des sujets fondamentaux tels que les politiques énergétiques des territoires, les projets de transition énergétique et de production de gaz verts (méthanisation, bioGNV, rénovation énergétique…).

Le pôle Politiques énergétiques qui t’accueillera est au service des équipes territoriales de GRDF et les accompagne notamment dans :

• L’animation et la professionnalisation des équipes en régions ;
• La promotion des gaz verts dans la transition énergétique des territoires ;
• Le décryptage et l’accompagnement des mesures concernant les politiques énergétiques locales ou nationales ;
• La réflexion prospective vers un mix énergétique équilibré, résilient et décarboné en 2050 ;
• L’élaboration puis la mise en place d’une stratégie « données ».

Lieu de travail

• De septembre à novembre 2024 : Paris (09)
• A partir de décembre 2024 : Saint-Denis (93)

Tes missions

En binôme :

Tu décrypteras les évolutions des politiques énergétiques locales et/ou nationales (PCAET, SCoT, SRADDET, …) et les actualités réglementaires (ex. Loi d’accélération des ENR, ZAN, …), en lien avec les enjeux de GRDF ;

Tu participeras à l’animation de réseaux internes, à la réalisation et la mise à jour d’outils digitaux : outil de représentation cartographique, outils d’évaluation des impacts environnementaux et sociétaux pour les territoires …

Tu contribueras, le cas échéant, aux travaux menés dans le cadre de partenariats mis en place par GRDF avec des acteurs externes (rédaction de publications, réalisation et animation d’un module de formation par exemple) ;

Tu seras amené(e) à réaliser une veille sur les sujets de transition énergétique et animer les outils web de la communauté territoriale ;

Tu élaboreras des contenus pédagogiques à vocation interne et externe : rédaction de fiches références, argumentaires, supports de formation digitalisés, … parfois en coordination avec d’autres équipes de GRDF 

En autonomie, et sous la supervision de ton tuteur,

Tu accompagneras les représentants territoriaux de GRDF, et notamment les référents Politiques Énergétiques, dans leur suivi des politiques de planification énergétique et urbaine locales (SCoT, PCAET notamment) pour renforcer la visibilité de GRDF auprès des élus et des autres acteurs du territoire ;

Tu analyseras et suivras les contenus des politiques énergétiques et urbaines remontées par les référents territoriaux, en lien avec les évolutions réglementaires nationales, le contexte local, les enjeux de GRDF ;

Tu piloteras l’indicateur associé (lors de revues de performance semestrielles) ;

Tu rédigeras des notes techniques et des contributions type relatives à la place de l’énergie et des gaz renouvelables dans les politiques énergétiques, l’aménagement du territoire et l’urbanisme, à porter ensuite au sein du réseau des Référents Politiques énergétiques et des Territoriaux de l’entreprise.

D’autres missions peuvent émerger en fonction des besoins et des orientations stratégiques.

Ton profil

Etudiant(e) ingénieur, sciences politiques, formation universitaire en énergie, économie de l’énergie, énergie-environnement, urbanisme…

• Tes qualités relationnelles et ta capacité à travailler en équipe sont de véritables atouts chez toi et seront essentielles pour réussir dans les missions qui te seront confiées.
• Ta rigueur, tes capacités de synthèse et d’organisation te permettront de conduire plusieurs dossiers en parallèle.
• Tu sais prendre des initiatives et être à l’écoute de tes interlocuteurs.
• Tu as des qualités rédactionnelles et es à l’aise avec la manipulation des données (tableurs Excel) et du Pack Office.
• Une connaissance du domaine de l’énergie, des politiques énergétiques ou des collectivités locales / droit public est un plus ; a minima, une appétence marquée pour ces sujets est indispensable. 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Cette alternance est faite pour toi !

Les plus GRDF

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et/ou de l’entreprise
• Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
• Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise
• Accès au restaurant d’entreprise à un tarif très bas
• Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.)
• Accès à la salle de sport

 Voici comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3. Prise de décision et retours à tous les candidats 💬

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés implantés sur tout le territoire français.

Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients.

Prêt à te lancer pour les transformations de demain ?
Rejoins-nous, l'énergie positive est contagieuse.

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

ALTERNANCE/STAGE PROJECT MANAGEMENT OFFICER

Situé à Bois-Colombes (92)

Vous êtes à la recherche d’une alternance ou d’un stage tout en étant accompagné(e) par un tuteur ou une tutrice inspirant(e) et à l’écoute ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle responsable et engagée dans la transition énergétique ? Storengy est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour rejoindre ses équipes.

Qui sommes-nous ?

Storengy, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz naturel afin de garantir la sécurité d’approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition énergétique avec pour ambition de convertir l’ensemble de ses stockages aux gaz renouvelables.

Storengy se positionne aujourd’hui comme un leader européen du stockage d’hydrogène en sous-sol (Underground Hydrogen Storage – UHS) avec l’ambition d’exploiter 1 TWh de capacités de stockage hydrogène dès 2030.

Pour plus d’information sur Storengy, vous pouvez consulter notre chaîne Youtube !

Que ferez-vous pendant votre alternance ou votre stage ?

Vous travaillerez au siège de Storengy, situé à Bois-Colombes (92), à 10 minutes de Saint Lazare et de La Défense. Vous serez intégré(e) au sein de la Direction Stratégie & Développement dans une petite équipe constituée de personnes enthousiastes évoluant dans une ambiance conviviale avec des valeurs de solidarité et d’entraide. Sous la responsabilité d’un Directeur de Projets (Business Developer), votre alternance ou votre stage en tant que PMO consistera à faciliter le pilotage de projets de stockage souterrain d’hydrogène.

Nous vous confierons les missions suivantes :

✔ Coordonner l’équipe projet

✔ Suivi des études et des livrables

✔ Validation des commandes et des factures

✔ Gestion de la documentation sur les groupes de travail collaboratif (Teams)

✔ Suivi des budgets et reportings auprès d’organismes externes ayant contribué au financement des projets (Commission de Régulation de l’Energie, Commission Européenne)

Vous pourrez également être amené(e) à contribuer aux activités suivantes :

✔ Structuration de l’avancement du projet : organiser les activités et les contributions, les jalons de décisions internes…

✔ Élaboration et optimisation du business plan

✔ Élaboration des dossiers de demande de subventions (guichets français et européens)

✔ Représentation du projet vis-à-vis de l’ensemble des parties prenantes internes au Groupe ENGIE et externes (industriels, collectivités, élus, administrations…)

Ce poste est fait pour vous si :

✔ Vous êtes étudiant(e) en école d’ingénieur

✔Vous êtes attiré(e) par le secteur de l’énergie, et vous souhaitez vous impliquer dans le fonctionnement d’une entreprise industrielle engagée dans la transition énergétique et écologique

✔ Vous avez un niveau d’anglais courant (écrit et parlé) : la plupart des reportings et activités seront en langue anglaise !

Mais également si...

✔ Vous possédez des qualités interpersonnelles avérées vous permettant de construire des relations durables avec des clients, industriels ou collectivités locales, des partenaires, des autorités administratives, etc.

✔ Vous êtes orienté(e) résultat, fédérateur, avec un fort esprit d’équipe et la capacité à travailler en mode projet

✔ Votre capacité d’analyse et de synthèse ainsi que votre capacité à appréhender les enjeux globaux font partie de vos forces

✔ Si vous avez connaissance des process industriels de production et stockage d’énergie, c’est un plus !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous pourrez préparer votre diplôme en toute sérénité.
• Vous intégrerez le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
• Vous travaillerez sur un site à taille humaine tout en bénéficiant d’une expérience au sein d’un Groupe reconnu mondialement.
• Vous pourrez bénéficier d’une aide au logement, le remboursement de 50% de l’abonnement aux transports, et l’accès au restaurant inter-entreprise.

Si vous êtes en alternance, vous pourrez en plus bénéficier d’un remboursement de 5 AR en train au domicile familial. 

Storengy s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Tractebel est une communauté mondiale de 5000 experts imaginatifs qui conçoivent un avenir neutre en carbone. Grâce à nos solutions révolutionnaires pour des projets énergétiques, urbains, nucléaires et hydrauliques complexes, nous aidons nos clients à créer un impact positif vers un monde durable, où les personnes, la planète et le profit prospèrent collectivement.

Rejoindre Tractebel Nucléaire, c’est choisir une ingénierie au savoir-faire de pointe internationalement reconnue, essentiellement pour 2 raisons :
 

• Une expertise multi-métier très pointue, du fait de son rôle majeur depuis 60 ans aux côtés de l’exploitant du parc nucléaire en Belgique
• Une expertise dans le Génie Civil, provenant de l’activité historique Coyne & Bélier en France.
   

Rejoindre Tractebel Nucléaire, c’est donc avoir l’assurance d’intégrer une entité oeuvrant sur tous les plus grands projets du nucléaire en France (EPR2, SMR Nuward, Grand Carénage, démantèlement, …) et sur un grand nombre à l’international (UK, Afrique du Sud, Brésil, Canada, etc). Rejoindre Tractebel, c’est aussi travailler pour un leader innovant impliqué sur des projets ambitieux répondant à de nouvelles exigences : mix énergétique décarboné, résilience et durabilité (énergies renouvelables, hydrogène vert, désalinisation, etc).

Environnement de travail

• Construction du plan de charge avec les équipes concernées (BS et Métiers), transcription de celui-ci dans PLANISWARE et appui pour remonter les informations nécessaires à la tenue à jour du « Workforce Planning ».
• Aider le chef de projets (CDP) sur base de ses inputs, à construire le scope initial du projet (planning et budget) :
  • En proposant un WBS (Work Breakdown Structure) adéquat.
  • En vérifiant que les plans de charge sont réalistes et optimisés, notamment vis-à-vis de la production et livrables associés
  • En s’assurant que le planning dispose de suffisamment de marges (buffer).
• Aider le CDP dans le suivi du projet :
  • En intégrant les avancements des différentes activités dans le planning.
  • En analysant l’impact des avances et délais des activités sur le chemin critique du projet.
  • En proposant des pistes d’optimisation « planning » en cas de déviation.
  • En analysant la pertinence du reste à faire du projet et selon besoin d’aider à la mise à jour
  • En aidant le CDP à intégrer dans le planning les changements de scope.
• Collecter si nécessaire les données de mise à jour auprès des membres de l’équipe projet ;
• Assurer le reporting interne et externe du planning ;
• Garantir l’efficacité des réunions projet par une mise à jour préalable du planning ;
• Afficher le statut d’avancement du projet selon les indicateurs en vigueur ;
• Définir le meilleur moyen de suivre les livrables sur le projet en cohérence avec le WBS (ex : directement en Planisware ou un outil dédié et corrélé aux tâches concernées ) ;
• Aider à intégrer les interfaces et à représenter l’impact potentiel des risques dans le planning de manière proactive avec les chefs de projets et s’assurer qu’ils soient gérés;
• Participer à l’émission des rapports relatifs à la gestion et aux performances du projet ou portefeuille de projets par Business Stream pour toutes les parties prenantes pour l’ensemble des aspects de la gestion de projet (planning, scope, livrables, interfaces, risques et budget):

Profil

Formation de base : ingénieur ou expérience équivalente

Nombre d’années d’expérience minimum : 4

Compétences principales : PMO, rigueur, proactivité

Maitrise des logiciels : suite bureautique (impératif), MS Project ou autre outil de planification (recommandé)

Expérience sectorielle : Nucléaire

Langue / Niveau : anglais écrit/oral

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