SAP SuccessFactors id
9132
  Retour

Marketing Trainee

Date de publication : 08/05/2024

Requisition ID : 28093


Marketing Trainee

 

Creează un nou început în carieră cu ENGIE Traineeship Program!

 

Dacă ești o persoană creativă, plină de idei, pasionată, în acelasi timp, de cifre și Excel, dacă ai ochi pentru design și ai lucrat deja cu diverse programe de grafică, dacă ai absolvit sau urmezi cursurile de master ale unei facultăți specializate în domeniul economic și îți dorești să pui în practică ce ai învățat, vino alături de noi!
Pe parcursul unui an, îți vei desfășura activitatea, prin rotație, în două dintre echipele noastre din departamentul de Marketing și vei avea ocazia să aplici practic cunoștințele din facultate și să îți exersezi zilnic limba engleză.

 

Cum ar trebui să fii?
•    O persoană entuziastă, tech savvy, cu gândire inovatoare și cu  bune capacități analitice, care iubește cifrele;
•    Să iti placă să faci magie în Excel, dar și să lucrezi în echipă;
•    Să ai simț estetic, experiență în graphic design și dorința de a învăța continuu;
•    Să fii activ(ă) în comunitate prin voluntariat, stagii de practică, sau alte activități extracurriculare;
•    Să ai abilități bune de comunicare în română si engleză.

 

Te recunoști în cele de mai sus? Atunci hai în echipa de profesioniști ENGIE Romania!
Vei face parte dintr-un program de traineeship care va ajuta la creșterea și dezvoltarea ta profesională!

 

Ce vei face/învăța?
•    Vei înțelege din practică ce înseamnă marketingul;
•    Vei analiza diverse idei și vei observa fezabilitatea acestora pentru implementare;
•    Vei contribui la creionarea produselor noi ale companiei;
•    Vei analiza piața de trenduri;
•    Vei afla mai multe despre zona de digital marketing, cu accent pe graphic design;
•    Vei crea diverse materiale pentru campaniile de marketing dedicate clienților noștri.

 

Ce vei găsi la noi?
•    Oportunitatea dezvoltării profesionale în domeniul studiat;
•    Contract de muncă pe o perioadă de 12 luni, cu posibilitatea prelungirii ulterioare pe perioadă nedeterminată;
•    Cursuri și dezvoltare profesională continuă;
•    Flexibilitate și înțelegere astfel ca tu să poți ajunge la examene și cursuri.

 

Dacă cele de mai sus îți fac cu ochiul, înscrie-te în ENGIE Traineeship Program.

 

Tu ești energia viitorului!

 

Doar persoanele selectate vor fi invitate la interviu.
În cazul în care optezi să ne transmiți datele tale cu scopul de a candida pentru poziția menționată în prezentul anunț, te rugăm să iei cunoștință despre prevederile Notei de informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților: https://www.engie.ro/wp-content/uploads/2022/09/ER_Nota-de-informare-Candidati.pdf


Descrierea companiei
Grupul ENGIE este o referință globală în domeniul energiei și al serviciilor cu emisii reduse de carbon. Alături de cei 4.250 de angajați din România, de clienți, parteneri și părți interesate, ne angajăm să accelerăm tranziția către o economie cu impact neutru în ceea ce privește emisiile de carbon, printr-un consum redus de energie și soluții prietenoase cu mediul. Inspirați de ambiția noastră, îmbinăm performanța economică cu producerea unui impact pozitiv asupra oamenilor și planetei, bazându-ne pe activitățile noastre cheie – gaze naturale, energie electrică, servicii tehnice – pentru a oferi soluții competitive clienților noștri.

 

 
ID de l'offre d'emploi
28093
Langue sur SAP SF
ro_RO
Niveau d'expérience
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

ALTERNANT.E Chargé(e) de marketing opérationnel BtoB Junior

Date de publication : 07/05/2024

Requisition ID : 28011


ALTERNANT.E Chargé(e) de marketing opérationnel BtoB Junior

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ? Stronger Together : Energisez votre avenir en Alternance avec Engie Energy Solutions !

 

Au sein du groupe, ENGIE recrute une.e Alternant.e Chargé(e) de marketing opérationnel BtoB Junior (H/F),

diplôme préparé Master –

DUREE 2 ANS

Lieu : La Défense

 

Vos missions, si vous les acceptez :

 

✓ Appui au suivi et à la mise à jour des références commerciales pour venir en appui au développement commercial des entités opérationnelles. ✓ Aide à l’organisation d’évènements internes en commun avec les entités opérationnelles notamment Decarbonization week : évènement annuel pour les équipes commerciales et opérationnelles

✓ Analyses statistiques d'audience et de performance intranets et campagnes

✓ Aide à la construction et au déploiement des outils marketing transversaux auprès des différentes entités opérationnelles

✓ Aide à la construction de support marketing + déploiement auprès des différentes entités opérationnelles

✓ Contribuer à la refonte d'un interface pour le partage d'informations en interne entre les Business Platforms et les entités opérationnelles, déploiement et animation en appui de la Responsable Opérationnel

 

Ce poste est fait pour vous si:

✓ Formation supérieure en marketing

✓ Bon rédactionnel en français et capacité d'analyse

✓ Très bon niveau d’anglais écrit et oral : Toeic > 900

✓ Appétence à l'environnement digital

✓ Idéalement, maîtrise de Microsoft 365 (Powerpoint, Word, Excel …)

✓ Connaissance d'outils en Marketing digital : ex Google analytics, outils "Ads" etc ... idéalement

 

Les PLUS : connaissance du secteur de l'énergie et d'une expérience en transverse dans un contexte en lien avec l'international

 

Nous rejoindre c’est surtout

✔ Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

✔L’assurance d’avoir un métier à impact positif

✔Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

 

Qui sommes-nous ? ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises. CHAPEAU DE L’ENTITE La stratégie d'ENGIE pour conduire la transition énergétique et industrialiser l'entreprise, en la rendant plus simple, plus rapide et plus intégrée, est établie. GET, Global Enterprise Transformation, est le programme décidé par ENGIE pour accélérer et standardiser le système ERP ainsi que l'efficacité des processus, embarquant la société dans une transformation pilotée de manière centrale et dirigée par les entreprises, visant à faire d'ENGIE une société

ID de l'offre d'emploi
28011
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

CONSEILLER.E CLIENTELE

Date de publication : 06/05/2024

Requisition ID : 27906


CONSEILLER.E CLIENTELE

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

 

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien, la maintenance et le remplacement des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

 

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :
 

Conseiller.e Clientèle - H/F

 

Type d’emploi : CDD 10 mois

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilité des candidats

Localisation : Agence de Beaucouzé

 

Vos missions si vous les acceptez ?

 

Rattaché.e au Directeur de l’agence de Beaucouzé composée de 43 collaborateurs dont 5 conseiller.es clientèlevous avez pour mission générale de répondre aux attentes de nos clients individuels ou collectifs en les informant et en les conseillant sur les services et produits d’ENGIE Home Services et de traiter leur demande en apportant des solutions personnalisées. Vous gérez également la planification des interventions des techniciens et une partie des tâches administratives de l’agence.

 

Pour y parvenir voici vos principales activités au quotidien :

 

    • L’accueil physique ou téléphonique des clients (prise direct des appels, prise de rendez-vous, orientation du client), traitement des messages électroniques des clients, gestion des réclamations
    • La participation à la planification des interventions des techniciens et traiter leurs bulletins d’intervention
    • La préparation et suivi des avis de passage
    • Le suivi et relances clients (devis, déménagés, impayés)
    • Le classement administratif
    • La rédaction de courriers réponses aux courriers clients, traitement des résiliés, traitement des anomalies, envoi de devis …)

Cette liste est non exhaustive et peut varier en fonction de la taille de l’agence que vous intégrez.

 

 

Profil recherché ?

Nous n’attendons pas de vous que vous ayez un niveau de formation spécifique pour ce poste !

Ce qui nous importe :

 

  • VOS EXPERIENCES PROFESSIONNELLES et notamment que vous ayez déjà travaillé dans ce type d’environnement et/ou de secteur pendant plus d’un an !
  • Votre bonne capacité à maîtriser les outils informatiques (WORD, EXCEL, OUTLOOK)
  • Votre excellent relationnel, votre sens de la relation client prononcé et votre capacité à identifier le besoin client
  • Votre dynamisme et votre bon sens de l’organisation

 

Pourquoi nous rejoindre ?

 

  • Vous intégrez un grand Groupe mais vous  travaillez dans des équipes à taille humaine 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e régulièrement et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
  • Vous bénéficiez en plus :
  • D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente de contrat effectuée
  • De tickets restaurant
  • 17 RTT/an
  • D’un compte épargne temps (CET)
  • D’une mutuelle attractive
  • D’un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

 

Vous souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! Notre équipe recrutement vous attend. ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

 

ID de l'offre d'emploi
27906
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

CONSEILLER.E CLIENTELE

Date de publication : 06/05/2024

Requisition ID : 27905


CONSEILLER.E CLIENTELE

Qui sommes-nous ? 

 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

 

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien, la maintenance et le remplacement des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

 

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :
 

 

Conseiller.e Clientèle - H/F

 

 

Type d’emploi : CDD 6 mois

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilité des candidats

Localisation : Agence du Mans (La Chapelle Saint Aubin)

 

Vos missions si vous les acceptez ?

 

Rattaché.e au Directeur de l’agence du Mans (La Chapelle Saint Aubin) composée de 63 collaborateurs dont 9 conseiller.es clientèlevous avez pour mission générale de répondre aux attentes de nos clients individuels ou collectifs en les informant et en les conseillant sur les services et produits d’ENGIE Home Services et de traiter leur demande en apportant des solutions personnalisées. Vous gérez également la planification des interventions des techniciens et une partie des tâches administratives de l’agence.

Pour y parvenir voici vos principales activités au quotidien :

 

    • L’accueil physique ou téléphonique des clients (prise direct des appels, prise de rendez-vous, orientation du client), traitement des messages électroniques des clients, gestion des réclamations
    • La participation à la planification des interventions des techniciens et traiter leurs bulletins d’intervention
    • La préparation et suivi des avis de passage
    • Le suivi et relances clients (devis, déménagés, impayés)
    • Le classement administratif
    • La rédaction de courriers réponses aux courriers clients, traitement des résiliés, traitement des anomalies, envoi de devis …)

Cette liste est non exhaustive et peut varier en fonction de la taille de l’agence que vous intégrez.

 

 

Profil recherché ?

 

Nous n’attendons pas de vous que vous ayez un niveau de formation spécifique pour ce poste !

Ce qui nous importe :

 

  • VOS EXPERIENCES PROFESSIONNELLES et notamment que vous ayez déjà travaillé dans ce type d’environnement et/ou de secteur pendant plus d’un an !
  • Votre bonne capacité à maîtriser les outils informatiques (WORD, EXCEL, OUTLOOK)
  • Votre excellent relationnel, votre sens de la relation client prononcé et votre capacité à identifier le besoin client
  • Votre dynamisme et votre bon sens de l’organisation

 

Pourquoi nous rejoindre ?

 

  • Vous intégrez un grand Groupe mais vous  travaillez dans des équipes à taille humaine 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e régulièrement et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
  • Vous bénéficiez en plus :
  • D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente de contrat effectuée
  • De tickets restaurant
  • 17 RTT/an
  • D’un compte épargne temps (CET)
  • D’une mutuelle attractive
  • D’un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

 

Vous souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! Notre équipe recrutement vous attend. ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

ID de l'offre d'emploi
27905
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Chargé(e) de prospection territoriale ombrières H/F

Date de publication : 03/05/2024

Requisition ID : 27795


Chargé(e) de prospection territoriale ombrières H/F

Chargé(e) de prospection territoriale ombrières H/F

ENGIE Green

Montpellier ou Mérignac

 

Acteur principal de la transition énergétiqueENGIE Green accompagne ses clients dans le développement, la construction et l’exploitation des installations de production d’énergies vertes notamment de parcs éoliens et centrales solaires.

Nos équipes réalisent des projets sur-mesure performants et novateurs qui donnent tout son sens à la transition énergétique.

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée, ouverte à la diversité et inclusive ?

Nous recherchons justement notre futur :          
Chargé(e) de prospection territoriale ombrières (H/F)

Rattaché à la Direction Commerciale, Marketing et Innovation au sein du Pôle Prospection, vous pilotez de nouveaux projets d’ombrières photovoltaïques à l’échelle nationale. Ce poste implique une forte présence sur le terrain, afin d’assurer les missions suivantes :

  • Développement et animation de votre réseau local (collectivités, propriétaires fonciers, apporteurs d’affaires…),
  • Identification de sites potentiels pour les projets d’ombrières photovoltaïques
  • Etude de faisabilité, analyse des enjeux liés aux projets
  • Prise de contact et rencontre avec les parties prenantes, suivi des relations
  • Construction d’offres techniques et économiques,
  • Présentation des offres, argumentation et négociation auprès des clients,
  • Sécurisation foncière des sites choisis,
  • Veille des opportunités de business.     
     

Ce qui nous plaira le plus chez vous :

Nous recherchons un(e) candidat(e) sensible aux énergies renouvelables Après une première expérience dans le domaine des énergies renouvelables ou commerciale, vous souhaitez désormais vous impliquer dans une nouvelle aventure professionnelle, sur le long terme.        

Nous comptons sur vos talents en négociation, votre organisation rigoureuse, votre sens du relationnel, votre rigueur, votre dynamisme et votre capacité à travailler en équipe pour décrocher des affaires prometteuses.

 

 

 

Ce qui vous plaira le plus chez nous :

Un projet d'entreprise ambitieux, orienté vers un avenir énergétique responsable.

Participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le leader des énergies renouvelables en France.  

Une entreprise ouverte à la différence, source d’enrichissement et d’épanouissement personnels dans un Groupe qui offre des opportunités de développement.

 

Rejoignez les équipes d’ENGIE Green !

ENGIE Green est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation ou la préférence sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicats ou encore la citoyenneté. Nos différences font notre force !

ID de l'offre d'emploi
27795
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Werkstudent (m/w/d) GPKE Prozesse & Marktkommunikation

Date de publication : 03/05/2024

Requisition ID : 27223


Werkstudent (m/w/d) GPKE Prozesse & Marktkommunikation

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Dafür suchen wir Sie als Werkstudent:in. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Technikbegeisterte können bei uns voll aufblühen. Seien Sie von Tag 1 an wichtiges Mitglied von ENGIE und lernen Sie alles, was mit der Planung, Berechnung, Montage und Programmierung unserer Anlagen zusammenhängt.

 

Karrierestart im #TeamZeroCarbon als 

 

Werkstudent (m/w/d) GPKE Prozesse & Marktkommunikation

 

Standort: Berlin

Kennziffer: 27223

20 Stunden/ Woche

 

ACT NOW! - das sind Ihre Aufgaben: 

 

  • Du betreust unsere GPKE Lieferantenwechsel zuverlässig und beantwortest Anfragen fristgerecht 
  • Bei Problemen kontaktierst du den betroffenen Marktpartner eigenständig per E-Mail und Telefon
  • Halbjährliche Formatswechsel und die damit einhergehende Vorbereitung überraschen dich nicht und werden von dir zuverlässig durchgeführt
  • Unser Energie Daten Management System ist dank dir immer up-to-date und die Pflege von Stammdaten kein Problem

 

 

 

Ihr Profil:

 

  • Du bist eingeschriebene/r Student*in im Fachbereich Wirtschaft, Sozialwissenschaften, Kommunikation oder Technik

  • Du begeisterst dich für Nachhaltigkeit & Klimaschutz und findest dezentrale Energiegewinnung spannend

  • Du bist aufgeschlossen und hast Spaß daran, unseren Stromkund*innen bei Fragen weiterzuhelfen 

  • trukturiertes und selbstständiges Arbeiten sind Deine Markenzeichen

  • Du bist bereit, auch vor Ort bei unseren Informationsveranstaltungen in ganz Deutschland zu unterstützen

  • Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (C1 Niveau oder höher) und handhabst MS Office ohne Probleme. Dabei hast Du bestenfalls bereits mit CRM-Systemen gearbeitet

  • Du verstehst es, Kund*innen vor Ort und am Telefon von unserem Produkt zu begeistern und für uns zu gewinnen. Kommunikation, Kundenservice und Sales machen dir Spaß!

 

 

 

Wir leben Vielfalt
ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

 

 

 

Unsere Benefits:

 

  • AKKU AUFLADEN: Wer durch powert muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug 
  • NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr. 
  • ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt.  
  • GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre. 
  • EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um.  

 

 


ACT NOW!

Werde Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und Unterstützung durch kontinuierliche Begleitung. Gestalte zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Jetzt online bewerben!

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

 

 

 

Kontakt:

Josy Radzwill
Talent Acquisition Specialist
Tel: +4922146905411

ID de l'offre d'emploi
27223
Langue sur SAP SF
de_DE
Niveau d'expérience
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Ingénieur Territorial (H/F) - St Etienne

Date de publication : 03/05/2024

Requisition ID : 27824


Ingénieur Territorial (H/F) - St Etienne

GRDF recherche dans le cadre d'une mobilité son prochain

Ingénieur Territorial (H/F),

basé à St-Etienne.

 

Au sein d’une équipe de 10 personnes intervenant sur le territoire Auvergne/Loire/Drôme et Ardèche, et rattaché au Directeur Territorial, vous avez pour mission principale d’établir une relation de proximité auprès d’un portefeuille de collectivités territoriales et d’autorités concédantes à enjeux territoriaux pour GRDF.

 

Ainsi vous devez notamment :

  • Porter la relation contractuelle sur le plan technique (suivi des obligations, interface autres services GRDF, réunions avec les services techniques, etc…) auprès des acteurs de St Etienne Métropole et de ses communes ainsi que sur la trentaine de communes réparties sur un axe St-Etienne / Le Puy-en-Velay.
  • Contribuer à la satisfaction des collectivités locales et promouvoir l’image de GRDF,  notamment le développement du gaz vert.
  • Instaurer et faire vivre votre réseau territorial auprès du tissu local et associatif afin d’être reconnu pour votre engagement dans l’écosystème local.

 

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le territoire métropolitain et sur l’axe St Etienne / Le Puy-en-Velay. Un véhicule de service est mis à votre disposition pour mener à bien vos missions. Une présence peut être requise à des évènements en lien avec votre activité le soir / week-end.

 

A moyen terme, vous participerez à la permanence de direction sur cette plaque géographique.

L’esprit d’équipe étant une valeur forte au sein de ce service, vous pouvez être amené à aider vos homologues sur le territoire Auvergne/Drôme/Ardèche.

 

 

Diplômé d’une école de commerce ou Sciences Po, vous possédez une expérience de 5 à 7 ans dans le monde de l’énergie et/ou réseau (électricité, réseau de chaleur, eau, etc…) et en lien avec les acteurs institutionnels et collectivités ?

Doté d’un grand sens du contact et d’un bon relationnel, vous avez de bonnes capacités d'analyse, de rédaction et de synthèse ?

Vous êtes reconnu pour votre capacité d’adaptation qui vous permet de traiter directement, ou via des ressources internes, les demandes de vos interlocuteurs ?

 

Rencontrons-nous !

 

A titre informatif, le package de rémunération est composé d'un salaire fixe sur 13 mois + d’une variable associée à l'atteinte de vos objectifs. Également vous bénéficierez des avantages du statut des I.E.G (tarif particulier sur votre énergie, 27 jours de congés, forfait cadre de 202 jours, télétravail, intéressement et participation, épargne salariale, CET, perspective de mobilité interne, avantages supplémentaires si enfant à charge). 

 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau de distribution de gaz naturel en France.

GRDF distribue le gaz naturel à plus de 11 millions de clients, pour qu’ils disposent du gaz quand ils en ont besoin, quel que soit leur fournisseur.

Pour cela, et conformément à ses missions de service public, GRDF conçoit, construit, exploite, entretient le plus grand réseau de distribution d’Europe (198 886 km) et le développe dans plus de 9 500 communes, en garantissant la sécurité des personnes et des biens et la qualité de la distribution.

Chaque jour, ce sont 11 431 femmes et hommes qui s'investissent dans leur mission. Partout en France, des équipes sont prêtes à intervenir 24h/24 et 7j/7 pour fournir le meilleur service possible.

Visitez notre stand virtuel Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)

ID de l'offre d'emploi
27824
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job Posting Date
  Retour

ALTERNANT.E

Date de publication : 03/05/2024

Requisition ID : 27709


ALTERNANT.E

ALTERNANT BUSINESS PLATFORM (F/H)

Courbevoie

 

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et 
à l’écoute ? 

Stronger Together : Energisez votre avenir en Alternance avec Engie Energy Solutions !

Au sein du groupe, ENGIE recrute 
une.e Alternant. BUSINESS PLATEFORME (H/F), diplôme préparé Master 2  – DUREE 1 an
Lieu : Paris – La Défense

Vos missions, si vous les acceptez :
✔Collecter des informations sur les principaux segments de marché
✔Produire des analyses qualitatives et quantitatives
✔Analyser les besoins en storytelling des opérationnels ENGIE dans les pays
✔Production de support de ventes pour les segments prioritaires


Ce poste est fait pour vous si:
✔Vous aimez écrire de manière engageante et pédagogique
✔Vous souhaitez grandir, vous développer au sein d’une équipe bienveillante
✔Vous avez envie de (mieux) connaître le monde de l’énergie

Nous rejoindre c’est surtout
✔ Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.
✔L’assurance d’avoir un métier à impact positif
✔Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.
CHAPEAU DE L’ENTITE 
La stratégie d'ENGIE pour conduire la transition énergétique et industrialiser l'entreprise, en la rendant plus simple, plus rapide et plus intégrée, est établie. GET, Global Enterprise Transformation, est le programme décidé par ENGIE pour accélérer et standardiser le système ERP ainsi que l'efficacité des processus, embarquant la société dans une transformation pilotée de manière centrale et dirigée par les entreprises, visant à faire d'ENGIE une société 
 

ID de l'offre d'emploi
27709
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Alternant.e Chef de projet Junior- Innovation & Engagement

Date de publication : 03/05/2024

Requisition ID : 27698


Alternant.e Chef de projet Junior- Innovation & Engagement

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?


Rejoignez la Team Alternance ENGIE

 

 

Au sein du groupe, ENGIE recrute un.e :
Alternant(e) – Chef de projet Junior- Innovation & Engagement

(H/F) ,

 diplôme préparé : Master 2 – DUREE 12 mois

Lieu : La défense

 

 

Vos missions, si vous les acceptez :

 

Positionnement et rôle de votre Direction au sein d’ENGIE

L’équipe Innovation & Engagement fait le lien entre les enjeux sectoriels des Global Business Unités d’ENGIE et les solutions techniques émergentes ou les nouveaux business models afin d’accélérer le développement de nouveaux services et d’activités à l’avant-garde de la transition énergétique.

Vous serez amené(e) à travailler sur des projets variés dans le domaine de l’énergie (production électricité et gaz renouvelables, réseaux d’énergie,  décarbonation de l’industrie, mobilité électrique, …)

 

Description des missions proposées

Après une phase d’intégration et de formation aux méthodologies utilisées , vous aurez pour principales missions :

  • Assister la direction de projet dans l’animation des ateliers de co-construction (Design Thinking) pour élaborer la proposition de valeur et les outils d’accompagnement des offres de services
  • Réaliser des études utilisateurs, des études de marché, des études concurrentielles, des business plans
  • Mettre en place et animer la gestion de projet, Construire des supports d’avancement
  • Participer aux études de solutions techniques avec les experts du domaine
  • Participer au business développement dans l’identification des nouvelles opportunités de développement de projet et des réponses à appels d’offres et construire des propositions
  • Contribuer à l’évolution des méthodologies ou des outils

 

 

Ce poste est fait pour vous si:

Elève d'une Grande école d'ingénieurs ou de commerce (M1 ou M2), vous justifiez d’au moins une première expérience réussie (stage compris) dans l’industrie ou les énergies renouvelables et souhaitez rejoindre une entreprise proposant un cadre de travail dynamique et stimulant.

 

  • Vous souhaitez travailler dans un environnement au cœur de l’innovation et de la transition énergétique
  • Vous avez l’esprit analytique ; vous savez collecter de l’information, la formaliser et la synthétiser afin de répondre aux problématiques métier et l’aider à définir des solutions optimales pour atteindre ses objectifs
  • Vous maîtrisez des outils de la suite Office (Word, Excel, Powerpoint)
  • Des connaissances en méthodologies de gestion de projet et de projets d’innovation business (réalisation d’étude de marché, BP, etc.) sont appréciées
  • La maîtrise de la langue française et anglaise à l’écrit et à l’oral est indispensable

 

    • Vous êtes curieux et adaptable pour interagir avec différents interlocuteurs internes et externes (partenaires industriels, clients, …)
    • Vous avec le sens du service client, une capacité à la remise en question et un fort esprit d’équipe.

 

Nous rejoindre c’est surtout

Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

L’assurance d’avoir un métier à impact positif

Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

 

Qui sommes-nous ?

 

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

 

 

CHAPEAU DE L’ENTITE

La mission d'ENGIE Research & Innovation (R&I ) est d'ouvrir de nouvelles voies pour accélérer la transition énergétique vers le zéro carbone en libérant le potentiel d'innovation.

Nous explorons et faisons passer à l'échelle les technologies qui accélèrent la transition énergétique.
Nous concevons et intégrons pour construire et orchestrer les systèmes énergétiques de demain.
Nous connectons les équipes de recherche et d'affaires, ENGIE et les écosystèmes externes.

 

WE ARE TRANSITION PATHFINDERS

 

Ce que nous offrons :

  • Un environnement de travail qui encourage la créativité et le développement professionnel afin de nous maintenir à la pointe des technologies émergentes.
  • Des projets novateurs et la liberté de développer des solutions innovantes.
  • Une entreprise inclusive qui valorise la diversité des idées et des opinions, respecte l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et encourage la flexibilité.
  • De nombreuses collaborations interdisciplinaires au sein de l'entreprise.
  • L'opportunité de contribuer à des solutions qui résolvent des défis majeurs.

 

 

ID de l'offre d'emploi
27698
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Ausbildung zum Kaufmann für Marketingkommunikation (m/w/d)

Date de publication : 30/04/2024

Requisition ID : 23020


Ausbildung zum Kaufmann für Marketingkommunikation (m/w/d)

​ACT NOW! Mit über 160.000 Kunden ist Energie SaarLorLux DER Energieversorger aus Saarbrücken. Wir liefern unseren Privat- und Geschäftskunden nicht nur Strom, Gas und Fernwärme, sondern auch innovative Dienstleistungen und effiziente Lösungen rund um das Thema Energie. Wir sind im Saarland zu Hause, genau wie unsere Kund:innen und unsere 180 Mitarbeitenden. Unsere Heizkraftwerke an der Römerbrücke gehören zu den modernsten in Deutschland. Die Energie SaarLorLux ist ein gemeinsames Unternehmen der ENGIE Deutschland (51%) und der Stadtwerke Saarbrücken (49%).

 

Karrierestart im #TeamZeroCarbon mit einer

 

Ausbildung zum Kaufmann für Marketingkommunikation (m/w/d)

 

Standort: Saarbrücken

Kennziffer: 23020

Ausbildungsstart: 01.08.2024

 

 

Kein bock auf Kaffee kochen? - Unsere Azubis sind keine Baristas, sondern übernehmen spannende Aufgaben.

 

Wir suchen Teamplayer, wissbegierige Persönlichkeiten und kreative Köpfe!

  • An den Lapi, fertig, los! - Du unterstützt unsere Marketing-& Kommunikationsabteilung bei der Koordination und Umsetzung von Werbekampagnen in klassischen und digitalen Medien
  • Mittendrin statt nur dabei! - Dabei lernst du das gesamte A-Z der Marketingkommunikation kennen, von der Kundenkommunikation über die Planung von Social-Media-Kampagnen, Events bis hin zur Begleitung von Marketing- und Vertriebskampagnen
  • Final Countdown! - Nach deiner Ausbildung bieten wir dir sehr gute Übernahmechancen in einer zukunftssicheren Branche an, sowie die Möglichkeit, einen Beitrag zu nachhaltigen Energiewende zu leisten

 

 

Zu uns passt, wer...

 

  • die  Real-, Fach- oder Hochschulreife besitzt 
  • ein Organisationstalent ist
  • für den MS Office-Anwendungen kein Fremdwort ist 
  • ein Teamplayer ist 

 

 

Wir leben Vielfalt

 

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

 

 

 

Unsere Benefits:

 

EXTRA GELD ZUR WEIHNACHTSZEIT - Um die Feierrtage noch schöner zu gestalten

HOL DIR EINEN ZUSCHUSS FÜR DEIN ESSEN UND BÜCHER - Damit du voll durchstarten kannst

FAHRE GÜNSTIG MIT DEM DEUTSCHLAND-TICKET ODER PARKE KOSTENLOS - Wir haben deine Mobilität im Blick

FÜNF EXTRA URLAUBSTAGE FÜR DIE PRÜFUNGSFORBEREITUNG - Zeit zum Durchatmen inklusive

FEIERE MIT UNS - Auf unseren Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und Azubi-Events

HIER WIRST DU NICHT NUR AUSGEBILDET - Sondern hast auch gute Chancen, übernommen zu werden

MACH DICH FIT FÜR DIE ZUKUNFT - Mit Weiterbildungsmaßnahmen, die wir unterstützen und fördern

 

 


ACT NOW!

 

Werde Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und Unterstützung durch kontinuierliche Begleitung. Gestalte zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Jetzt online bewerben!

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

 

 

 

Kontakt:

Monika Brzenska

Talent Acquisition Specialist

Tel: 0221 46905429

ID de l'offre d'emploi
23020
Langue sur SAP SF
de_DE
Niveau d'expérience
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization