Stage de fin d’études – Ingénieur Etudes

Développement de solutions de décarbonation pour l’Industrie

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone. Au sein d’ENGIE Solutions, la Direction Commerciale Industrie est l’interlocuteur de l’ensemble des industriels de son territoire. Elle accompagne les clients dans la décarbonation et l’efficacité énergétique de leurs sites.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Etudes pour un stage de 6 mois pour accompagner le développement de solutions de décarbonation pour l’industrie

Missions générales et dimensions du poste

Au sein du bureau d’études, vous aurez en charge l’étude de projets de décarbonation pour le marché de l’industrie :

- Production et gestion des Utilités : vapeur, eau chaude, froid, air comprimé

- Solutions ENR&R : valorisation de chaleur fatale, géothermie, biomasse, PAC

Vous accompagnerez l’équipe études/projets dans le développement des projets commerciaux en réalisant les tâches suivantes :

- Analyse et compréhension du besoin du client

- Etudes et sélection des solutions techniques adéquates

- Dimensionnement des solutions de production des utilités industrielles

- Chiffrage des travaux, des budgets d'exploitation prévisionnels et les coûts énergétiques du projet.

- Etude de Business Plan afin de définir la solution la plus pertinente

- Participation à la définition de la stratégie des offres.

- Elaboration d’outils de calcul

Localisation

Stage basé à la Défense, Paris

Déplacements sur l’ensemble du territoire (principalement IDF, Nord, Grand Est)

Durée 6 mois / Date de démarrage de préférence en janvier

Profil recherché

Etudiant(e) en dernière année d’école d’ingénieur (généraliste, thermique, climatique, procédés ou énergies renouvelables) ou en mastère spécialisé en recherche d'un stage de fin d'études.

Compétences attendues :

• Connaissances des bases de génie thermique

• Maîtrise de l’outil Excel

• Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe

• Curiosité et intérêt pour le secteur de l’énergie

Les étapes pour nous rejoindre

Nous rejoindre en 2 étapes !​

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1. Un échange en visio ou par téléphone avec votre futur manager​
2. On démarre quand ?​

​ ​

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?​

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs 

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Qui sommes-nous?

A propos de ENGIE Solutions​

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.​

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com    ​

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Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.​

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com ​

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - facebook

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone, en les aidant à consommer moins d’énergie et une énergie plus verte et décarbonée.

Les activités d’ENGIE Solutions concentrent les compétences du groupe ENGIE en France en ce qui concerne les réseaux de chaud et de froid, la production sur site d’électricité et de chaleur, la mobilité décarbonée, l’éclairage public et les services d’exploitation / maintenance et d’efficacité énergétique.

ENGIE Solutions compte 16 000 collaborateurs dans 300 implantations en France et a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8  milliards d’euros en 2023.

www.engie-solutions.com/

Pour soutenir son développement commercial, ENGIE Solutions recherche un :

Stage

Durée : 6 mois

A pourvoir dès janvier 2025

Basé à La Défense (92)

Rattaché(e) à la Direction Marketing & Innovation (20 collaborateurs), vous serez amené(e) à intervenir au sein de l’équipe Marketing Opérationnel (4 personnes).

En lien constant avec les équipes commerciales et les services supports, vous interviendrez dans le cadre de vos missions sur :

Animation des outils digitaux (70%) :

• Administration et animation des outils
• Formation et accompagnement des commerciaux dans l’utilisation
• Mise à jour de contenus et amélioration continue
• Propositions d’améliorations techniques
• Outils concernés :

1. Xait Proposal, solution de rédaction de mémoires d’offres commerciales
2. Application d'élaboration de présentations commerciales et d’animation des forces de vente
3. Dispositifs de webinaires, de podcasts internes et de création vidéos
4. Site web interne cartographiant nos solutions et innovations

Accompagnement des offres commerciales (30%) :

• Participer à l'élaboration des mémoires techniques de réponse à appels d’offre
• Rédaction d’argumentaires pour les appels d’offres et de supports d’aide à la vente
• Mise à jour des références contrats pour les candidatures et les appels d’offre
• Participation au lancement de nouvelles offres innovantes : réflexion, rédaction, déploiement
• Contribution aux projets structurants de la Direction Marketing & Innovation

D’autres missions pourront vous être confiées en fonction de votre prise d’initiative et de votre capacité à accomplir les tâches demandées.

Avantages :

• Gratification : 80% SMIC
• Remboursement mensuel de 70% de la carte de transport
• Tickets restaurants (jours en télétravail) et restaurant d'entreprise (jours sur site)
• Prime de fin de stage : jusqu'à 30% de la rémunération totale perçue pendant la durée du stage (selon l'appréciation du tuteur)

Profil :

De formation Bac +4/5 Ecole de Commerce ou équivalent Master, vous possédez idéalement une bonne connaissance du domaine des services énergétiques et/ou des solutions bas carbone.

Vous maîtrisez le Pack Office, êtes à l’aise avec les outils digitaux et au fait des dynamiques commerciales. Vous possédez d’excellentes capacité rédactionnelle, un esprit d’analyse et de synthèse.

Vous êtes reconnu pour votre curiosité, votre capacité d’adaptation et d’autonomie.

Pourquoi nous rejoindre :

• Développer ses compétences en Marketing Opérationnel
• Apprendre les métiers de la transition écologique et comprendre les enjeux environnementaux actuels
• Développer ses capacités analytiques, relationnelles et commerciales
• Evoluer dans un grand groupe en constante mutation
• Développer ses soft skills dans une équipe à taille humaine
• Avoir des missions à responsabilités
• Développer ses compétences dans le digital BtoB

Net afgestudeerd of toch al een eerst ervaring achter de rug? Op zoek naar een job waarin je tijdens een opleidingstraject een brede technische kennis kan opbouwen? Zit jij graag mee aan het stuur om onze thermische centrale mee uit te baten?

Onze thermische centrale in Drogenbos (regio Brussel) gaat op zoek naar een Productieleider om hun team te versterken.

JOUW VERANTWOORDELIJKHEDEN als Productieleider

Je komt terecht in een ervaren team dat jou met plezier de kneepjes van het vak aanleren. Tijdens een opleidingstraject van gemiddeld 12 maanden bouw je door een combinatie van zelfstudie en praktische ‘on the job’ training de juiste kennis op. Zo maken we van jou een echte expert!

• Je coördineert vanuit de controlepost en op de werkvloer de dagdagelijkse werking van onze sterk geautomatiseerde centrale. Je zorgt voor een maximaal rendement door onze installaties en mensen optimaal in te zetten. 
• Je stuurt een 2 tot 3-tal procesoperatoren aan en door je betrokkenheid zorg je voor een optimale samenwerking. 
• Je zorgt bij storingen of meldingen voor een efficiënte oplossing. Hiervoor sta je in nauw contact met andere diensten zoals onderhoud of exploitatie of steek je zelf ook eens de handen uit de mouwen indien nodig.
• Je zorgt voor een vlekkeloos verloop van revisies.
• Je neemt bestaande processen onder de loep en werkt mee aan verbeteringen.
• Je hebt aandacht voor veiligheid en kwaliteit en neemt de nodige maatregelen waar nodig.
• Je rapporteert aan de Adjunct Entiteitsmanager.

JOUW PROFIEL als Productieleider

• Je bent in het bezit van een ingenieursdiploma of gelijkwaardig door ervaring.
• Je bent gepassioneerd door techniek en staat steeds open om bij te leren in processen rond pneumatica, hydraulica, mechanica, automatisatie, etc. 
• Je bent bereid om in een volcontinu ploegsysteem te werken (vroege, late, nacht en dagshiften, snelroterend).
• Je staat graag in contact met mensen en hebt de juiste drive om te motiveren.
• Je weet van aanpakken en stelt de juiste prioriteiten.
• Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands en je deinst er niet voor terug om in het Engels of Frans met onze contractoren te spreken.

WIJ BIEDEN JOU als Productieleider

• Een strategische rol binnen een bedrijf dat streeft naar een nul CO2-neutraliteit in 2045 én gendergelijkheid in alle managementteams tegen 2030. 
• Why ENGIE? | ENGIE
• Een competitief salarispakket, met tal van extralegale voordelen:
  Een fiscaal geoptimaliseerd bonusplan
  Hospitalisatie – en medische kostenverzekering voor jou en je familieleden
  Een aantrekkelijk pensioenplan
  Een bedrijfswagen of een groen alternatief via ons mobiliteitsplan met laadpas voor België en buurlanden
  Een netto-onkostenvergoeding
  Een maandelijkse shiftpremie (31,55%)
• Een goede balans tussen werk en privé met 34 vakantiedagen, mogelijkheid tot hybride werken na inwerkperiode en glijdende uren
• Een warm welkom in een dynamische en zorgzame organisatie die zich inzet voor welzijn, waar medewerkers zichzelf kunnen zijn en die EDGE -gecertificeerd is. EDGE-gecertificeerde organisaties hebben hun inzet voor diversiteit, gelijkheid en inclusie aangetoond en zijn beoordeeld volgens de hoogste mondiale standaarden.

INTERESSE of wil je meer weten?

Bij ENGIE zijn we ervan overtuigd dat elke aanwerving een duurzame aanwerving moet zijn, genomen door beide partijen en in volledige transparantie.

Aarzel niet om contact met ons op te nemen mocht je specifieke vragen hebben die je beantwoord wil zien voordat je solliciteert.

Lise Raes - Recruiter ENGIE

lise.raes@external.engie.com

#CAMPAIGNDROG2024

CAMPAIGNSEPT2024 

#YOUNGGRADUATEBE

#campaignLHFproductieleider

#LI-LR1

Vous venez d'obtenir votre diplôme ou vous avez déjà acquis une première expérience ?
Vous cherchez un emploi qui vous permette d'acquérir de vastes connaissances techniques dans le cadre d'un programme de formation ?
Vous aimeriez être aux commandes pour prendre part à l’exploitation de notre centrale thermique ?

Notre centrale thermique de Drogenbos (région bruxelloise) recherche un(e) Responsable de production pour renforcer son équipe.

NOUS VOUS PROPOSONS en tant que Responsable de production

• Un rôle stratégique au sein d'une entreprise qui vise la neutralité carbone d'ici 2045 ainsi que la parité dans toutes les équipes de direction d'ici 2030. 
• Pourquoi ENGIE ? | ENGIE
• Un salaire concurrentiel avec de nombreux avantages extra-légaux :
  Un plan de bonus optimisé sur le plan fiscal
  Une assurance hospitalisation et frais médicaux pour vous et les membres de votre famille
  Un plan de pension attrayant
  Une voiture de société ou une alternative verte grâce à notre plan de mobilité avec carte de recharge pour la Belgique et les pays voisins
  Un remboursement net des frais
• Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée avec 34 jours de congés, la possibilité de travailler de manière hybride après une période d'essai et des horaires flexibles.
• Un accueil chaleureux dans une organisation dynamique et bienveillante qui s'engage pour le bien-être, où les employés peuvent être eux-mêmes et qui est certifiée EDGE. Les organisations certifiées EDGE ont démontré leur engagement en faveur de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion et ont été évaluées selon les normes mondiales les plus élevées.

VOS RESPONSABILITÉS en tant que Responsable de production

Vous rejoindrez une équipe expérimentée qui sera heureuse de vous apprendre les ficelles du métier. Au cours d'un programme de formation d'une durée moyenne de 12 mois, vous pourrez acquérir les connaissances nécessaires grâce à une combinaison d'auto-apprentissage et de formation pratique sur le terrain. C'est ainsi que nous ferons de vous un(e) véritable expert(e) !

• Depuis le poste de contrôle et dans l'atelier, vous coordonnerez le fonctionnement quotidien de notre centrale hautement automatisée. Vous assurerez un rendement maximal en utilisant au mieux nos installations et notre personnel. 
• Vous gérerez 2 à 3 opérateurs de processus et assurerez, par votre implication, une coopération optimale. 
• Vous assurerez une résolution efficace en cas de pannes ou d’alertes. Pour cela, vous serez en contact étroit avec d'autres services tels que la maintenance ou l’exploitation, ou bien vous retrousserez vous-même vos manches si nécessaire.
• Vous assurerez le bon déroulement des révisions.
• Vous examinerez minutieusement les processus existants et participerez à leur amélioration.
• Vous porterez une grande attention à la sécurité et à la qualité et prendrez les mesures nécessaires le cas échéant.

VOTRE PROFIL en tant que Responsable de production

• Vous possédez un diplôme d’ingénieur ou une expérience équivalente.
• Vous êtes passionné(e) de technique et vous êtes toujours ouvert(e) à l'apprentissage dans les processus liés à la pneumatique, à l'hydraulique, à la mécanique, à l'automatisation, etc. 
• Vous êtes prêt(e) à travailler dans un système d'équipes à temps plein.
• Vous aimez être en contact avec les gens et vous avez la volonté de les motiver.
• Vous savez comment faire avancer les choses et fixer les bonnes priorités.
• Vous vous exprimez couramment en néerlandais et n'hésitez pas à vous adresser à nos contractants en anglais ou en français.

 #YOUNGGRADUATEBE

Ce poste vous intéresse ? Envie d'en savoir plus ?

Chez ENGIE, nous pensons que chaque embauche doit être une embauche durable, choisie par les deux parties et en toute transparence.

N'hésitez pas à nous contacter si vous avez des questions spécifiques auxquelles vous souhaitez obtenir une réponse avant de postuler.

Lise Raes - Recruteur ENGIE

lise.raes@external.engie.com

CAMPAGNESEPT2024

#CAMPAIGNDROG2024

Welkom bij ENGIE, leider in de energietransitie! Elke dag werken wij energie-efficiënte oplossingen uit en bouwen zo aan een koolstofneutrale toekomst!
De verlenging van onze nucleaire activiteiten in België opent de deur naar ambitieuze projecten en vertegenwoordigt een grote nationale uitdaging. Wij zijn op zoek naar de beste talenten om hieraan bij te dragen.
 

Voor de dienst Engineering van de kerncentrale van Doel, zijn we actief op zoek naar een werkvoorbereider ter ondersteuning voor onze bouwkundige projecten.
 
Jouw uitdaging als werkvoorbereider:

• Deelname in projectorganisaties
• Voorbereiden van werken in het kader van bouwkundige projecten.
• Uitwerken van de werkvoorbereidingsdossiers volgens de voorgeschreven processen en regels
• Organiseren van Toolbox – meetings
• Het administratief behandelen van deze werken in SAP
• Het opvolgen en controleren van de uitvoering van de toegewezen werken met oog voor veiligheid en kwaliteit
• Het beheren en up-to-date houden van relevante documentatie, standaardtaken en procedures
• Meewerken in het opstellen en beheersen van de uitvoeringsplanning
• Afspraken maken met betrokken teams binnen eigen en andere departementen
• Je bent reeds werkvoorbereider of bent bereid de opleiding CAWE hiertoe succesvol te voltooien.

 
De ideale match

• Je hebt een technisch diploma professionele bachelor bouwkunde of diploma A2, of je beschikt over een gelijkwaardige praktische kennis
• Kennis van bouwkundige werkzaamheden (nieuwbouw/ (beton)renovatie)
• Kennis van SAP en voldoende technische talenkennis (Nederlands + Frans en Engels)
• Zowel in teamverband als autonoom kunnen werken.
• Organisatorisch sterk en communicatief.

Wij bieden jou

• Een strategische rol binnen een bedrijf dat streeft naar een nul CO2-neutraliteit in 2045 én gendergelijkheid in alle managementteams tegen 2030.
• Why Engie?
• Een werkomgeving waarin veiligheid steeds op de eerste plaats komt
• Doorgroeimogelijkheden afhankelijk van je ambities en capaciteiten
• Een contract van onbepaalde duur met een competitief salaris, aangevuld met tal van voordelen:
  • Een aantrekkelijk pakket aan extralegale verlofdagen bovenop je wettelijke vakantiedagen,
  • Jaarlijkse salarisverhoging volgens barema’s van de energiesector
  • Diverse premies: o.a. eindejaarspremie, collectieve bonus, premie gelinkt aan revisiewerkzaamheden, etc.
  • Maaltijdcheques
• Een tussenkomst voor woon-werkverkeer of fietsvergoeding, en vergoeding toltunnel
• Een fietslease programma
• Hospitalisatieverzekering en terugbetaling van ambulante medische kosten voor jou en je inwonende gezinsleden
• Een aanvullend pensioenplan
• Korting op je jaarlijkse energiefactuur
• Een warm welkom in een dynamische en zorgzame organisatie die zich inzet voor welzijn, waar medewerkers zichzelf kunnen zijn en die EDGE -gecertificeerd is. EDGE-gecertificeerde organisaties hebben hun inzet voor diversiteit, gelijkheid en inclusie aangetoond en zijn beoordeeld volgens de hoogste mondiale standaarden.

 
Jouw contactpersoon Caroline De Rom — caroline.derom@external.engie.com 

NUC200TECHNICIANDOEL

Ce que nous proposons

• Stage de 6 mois : mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs.
• Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti.
• Fais partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
• Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
• Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
• Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.
• Selon ton niveau de diplôme et la durée de ton stage, tu perçois une gratification de stage + L’indemnisation repas à hauteur de 6€ par jour + 60% de participation à l’abonnement transport

Ta mission

En tant que stagiaire Ingénieur études calcul hydroélectrique dans notre département Global Power, tu contribueras tous les jours à notre mission en nous aidant au calcul de la structure de l’usine souterraine d’un aménagement hydroélectrique.

Le stage s’inscrit dans le cadre d’un projet hydroélectrique majeur à l’étranger (Australie), comprenant plusieurs structures souterraines de grande envergure, actuellement en phase de conception et construction pour lequel Tractebel réalise les études d’exécution.

Le stagiaire sera supervisé par un ingénieur de l’équipe projet et sera également suivi par un ingénieur spécialiste en calcul de structure, avec des interactions avec l’ensemble de l’équipe projet composée d’ingénieurs et techniciens projeteurs BIM.

Pour cela, tu vas t’impliquer au sein de l’équipe sur les missions suivantes :

• Participer au développement ou mise à jour du modèle Eléments Finis 3D de la centrale hydroélectrique souterraine,
• Définir les cas de dimensionnement, les conditions limites et les conditions d’interfaces,
• Réaliser les calculs de dimensionnement, d’optimisation ou de sensibilité de certaines structures, 
• Participer à la rédaction ou mise à jour des notes de calcul correspondantes incluant les minutes de ferraillage.

Dans le cadre de ton stage, tu seras également amené(e) à intervenir, selon ton appétence personnelle et les besoins du projet, sur des sujets variés en lien direct avec la production technique tels que :

• Suivre la production de plans en BIM ;
• Participer à la gestion des interfaces génie-civil/équipements (préparation et participation aux réunion de « clash-debug » avec l’équipementier, suivi des actions internes décidées lors de ces réunions) ;
• Calculs analytiques / vérifications locales.

Ce stage offre l’opportunité de travailler sur l’un des plus grands aménagements hydroélectriques actuellement en cours de conception et construction dans le monde.

Ce que tu vas apprendre

• Tu développeras tes compétences en méthodes les calculs de dimensionnement, d’optimisation ou de sensibilité de certaines structures.
• Tu apprendras à travailler en équipe et à gérer ton temps de travail
• Tu participeras à la rédaction ou mise à jour des notes de calcul correspondantes incluant les minutes de ferraillage.

Qui es-tu

• Tu es en dernière année et tu prépares un diplôme d'ingénieur ou un Mastère spécialisé.
• Tu maitrises les logiciels tels que Excel, Autocad et ANSYS.
• Tu as des qualités rédactionnelles et de synthèse
• Tu es rigoureux et curieux.
• Tu as un bon relationnel et goût pour le travail d’équipe
•  Tu as un bon niveau d'anglais

Si tu as hâte de mettre ton talent au service de projets significatifs aux côtés de collègues de 100 nationalités différentes, unis par le respect mutuel, un bon équilibre vie privée-vie professionnelle et des normes d’éthique et de sécurité non négociables, alors Tractebel est l’entreprise qu’il te faut !

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles tu dois nous rejoindre, clique ici !

#TRACTREF-04|202229|05|03101939#

Ce que nous proposons

• Stage de 6 mois : mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs.
• Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti.
• Fais partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité. 
• Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes. 
• Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
• Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.
• Selon ton niveau de diplôme et la durée de ton stage, tu perçois une gratification de stage + L’indemnisation repas à hauteur de 6€ par jour + 60% de participation à l’abonnement transport

Ta mission
 

En tant que stagiaire Ingénieur d’études Génie Civil dans notre département nucléaire, tu contribueras tous les jours à notre mission en nous aidant à étudier des méthodes de modélisation de l’ilot nucléaire en réalisation des études non linéaires entre le radier commun et les structures internes du réacteur EPR

Rattaché à l’unité Génie Civil des Réacteurs appartenant à la Direction Nucléaire, au sein de l’équipe des calculateurs, tu seras amené à étudier des méthodes de modélisation de l’ilot nucléaire en réalisant des études non linéaires entre le radier commun et les structures internes du réacteur EPR.
 

Pour cela, tu vas t’impliquer au sein de l’équipe sur les missions suivantes :

• Faire un point sur les différentes manières de modélisation d’une interface. 
• Réaliser des études avec des méthodes non linéaires de modélisation comme des contacts ou des éléments de raideur variable en fonction de la charge.
• Etablir des domaines de validité linéaire.

Ce que tu vas apprendre

• Tu apprendras à travailler en équipe et à gérer ton temps de travail
• Tu développeras tes compétences à réaliser des études avec des méthodes non linéaires de modélisation comme des contacts ou des éléments de raideur variable en fonction de la charge.

Qui es-tu

• Tu prépares un diplôme d’ingénieur, un Master 2 ou un équivalent en Génie Civil.
• Tu as de l’appétence pour la modélisation.
• Tu es reconnu pour vos capacité d’analyse et votre rigueur.
• Tu es preuve d’adaptabilité et d’écoute

Si tu as hâte de mettre ton talent au service de projets significatifs aux côtés de collègues de 100 nationalités différentes, unis par le respect mutuel, un bon équilibre vie privée-vie professionnelle et des normes d’éthique et de sécurité non négociables, alors Tractebel est l’entreprise qu’il te faut !

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles tu dois nous rejoindre, clique ici !

#TRACTREF-05|35|05|042339#

Ce que nous proposons

• Stage de 6 mois : mets ton éducation à profit chez Tractebel et aies un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs.
•  Apprends et évolues aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti.
•  Fais partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
•  Rejoins notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
•  Découvres une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
•  Profites de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.
•  Selon ton niveau de diplôme et la durée de ton stage, tu perçois une gratification de stage + L’indemnisation repas à hauteur de 6€ par jour + 60% de participation à l’abonnement transport

Ta mission
 

En tant que stagiaire Ingénieur Travaux dans notre département infrastructures, tu contribueras tous les jours à notre mission en nous aidant aux travaux en charge du déploiement des outils numériques

Rattaché à l'unité INFRA, tu seras intégré dans les équipes de Maitrise d'OEuvre en charge du suivi de travaux de réalisation des ouvrages d'infrastructure de la ligne 16 du Grand Paris Express.

Pour cela, tu vas t’impliquer au sein de l’équipe sur les missions suivantes :

Dans un esprit de continuité et consolidation des activités de suivi de chantier de la Maitrise d'oeuvre, le candidat devra cerner les problématiques de l'équipe et déployer les solutions d'outils numériques de suivi de chantier. Il assurera également des tâches de suivi de chantier.

Ce que tu vas apprendre

• Tu apprendras à travailler en équipe et à gérer ton temps de travail
•  Tu maitriseras à cerner les problématiques de l'équipe et déployer les solutions d'outils numériques de suivi de chantier
•  Tu développeras des tâches de suivi de chantier

Qui es-tu

• Tu es en dernière année et tu prépares un diplôme de Génie Civil Structures.
•  Tu maitrises le pack Office, AR/VR, SIG et en programmation.
•  Tu as des qualités rédactionnelles et de synthèse
•  Rigoureux, curieux et autonome
•  Tu as un bon relationnel et goût pour le travail d’équipe
•  Tu as un bon niveau d'anglais
   

Si tu as hâte de mettre ton talent au service de projets significatifs aux côtés de collègues de 100 nationalités différentes, unis par le respect mutuel, un bon équilibre vie privée-vie professionnelle et des normes d’éthique et de sécurité non négociables, alors Tractebel est l’entreprise qu’il te faut !
 

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles tu dois nous rejoindre, clique ici !

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Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance PAC/clim 

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Saint-Nazaire (44600)

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Saint-Nazaire, comptant 33 collaborateurs dont 21 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

• Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l’installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
• Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
• Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
• Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Profil recherché ?

• Vous êtes issu.e d’une formation technique type Bac Pro Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques
• Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage / climatisation
• Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques
• Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
• Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Engie Home Services donne la possibilité à des personnes n'ayant pas de formation ou d'expérience en lien avec nos métiers de réaliser une Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP) ou encore une Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) en lien avec Pôle Emploi. Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler en nous l'indiquant afin que nous puissions échanger.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
• Vous bénéficiez en plus :

• D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
• De tickets restaurant
• 17 RTT/an que vous avez la possibilité de monétiser si vous le souhaitez
• D’un compte épargne temps (CET) monétisable
• D’une mutuelle attractive
• D’un véhicule de service
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré
• D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à certains avantages (ex : chèques vacances)

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Dafür suchen wir Sie als Werkstudent:in. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Technikbegeisterte können bei uns voll aufblühen. Seien Sie von Tag 1 an wichtiges Mitglied von ENGIE und lernen Sie alles, was mit der Planung, Berechnung, Montage und Programmierung unserer Anlagen zusammenhängt.

Karrierestart im #TeamZeroCarbon als 

Werkstudent Flächenakquise (m/w/d)

Standort: Berlin 

Kennziffer: 36333

20 Stunden/ Woche

Als Werkstudent (m/w/d) sind Sie für das Anlegen und Pflegen von Projekten in einem Geoinformationssystem (GIS) verantwortlich und unterstützen unser Team bei der Flächenakquise im Bereich der Erneuerbaren Energien.

ACT NOW! - das sind Ihre Aufgaben: 

• Analyse- und Auswertung von GIS-Daten
• Prüfung der planungsrechtlichen Voraussetzungen der wind- und PV-energetischen Nutzung vorhergesehener Gebiete
• Unterstützung bei der Ermittlung von Eigentümerdaten der zu akquirierenden Flurstücke
• Vorbereitung und Versand von Flächensicherungsverträgen
• Allgemeine Assistenz bei der Flächenakquise

Ihr Profil:

• Aktives Studium der Geografie, Geodäsie, Kartografie oder vergleichbarer Fachrichtung sowie erste Kenntnisse im Bereich Erneuerbare Energien oder Interesse daran

• Erste praxisbezogene Erfahrung in GIS und sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen

• Freude an Teamarbeit, Eigeninitiative und Bereitschaft überall dort mit anzupacken, wo die Unterstützung im Projekt am meisten benötigt wird

• Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1 Niveau)

Wir leben Vielfalt
ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Unsere Benefits:

• AKKU AUFLADEN: Wer durch powert muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug 
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr. 
• ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt.  
• GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre. 
• EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um.  

ACT NOW!

Werde Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und Unterstützung durch kontinuierliche Begleitung. Gestalte zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Jetzt online bewerben!

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Kontakt:

Keyana Kohl
Talent Acquisition Partner
Tel: +49 221 46905303