Venez relever ce défi au sein de notre Filiale CIEC, dans l’équipe de Yann en tant que qu' Electromecanicien F.H itinérant en Ile de France pour le compte de nos clients basés sur l’IDF.

Vos challenges à nos côtés

• Assurer la maintenance préventive et curative de nos installations techniques en fonction de la gamme de maintenance du constructeur.
• Assurer la conduite et le suivi de performances des installations (centrale de production de cogénération à moteur au gaz naturel, générateurs électriques synchrones et asynchrones).
• Contrôler et réaliser le diagnostic des équipements : état et réglage des organes à l'arrêt et en fonctionnement, à l'aide d'instruments de mesure mécaniques ou électriques.
• En cas de panne, pratiquer des tests et mesures pour en connaître l’origine
• Définir en fonction du résultat des contrôles et de la documentation les opérations à réaliser : nettoyage, remplacement standard d'un sous-ensemble (composant électrique, roulement…)
• Effectuer les tâches d'entretien planifiées : changement des pièces d'usure, resserrage et dépoussiérage des contacts électriques, graissage des roulements…
• Régler les organes mécaniques ou électroniques en fonction des spécifications de la documentation : (jeux, amplitudes, déclenchements de sécurité́…) et des besoins client
• En cas de panne, lorsque le composant défaillant est identifié, la remise en état est généralement effectuée par l'échange standard d'un ensemble (carte électronique, boîtier électrique, moteur…)
• S’assurer que le sous-ensemble réparé ou remplacé est correctement remonté et remplit sa fonction dans l'ensemble auquel il appartient
• Remplir et signer les fiches techniques d'intervention qui constituent le dossier de maintenance des appareils

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux ce qui vous permettra entre autres de représenter ENGIE Solutions et de proposer des améliorations. 

Vos + qui font la différence

• Être volontaire et dynamique
• Avoir des compétences en électricité haute tension, en mécanique et en électrotechnique
• Être à l’aise sur l’utilisation des outils connectés (Tablettes, GMAO..)
• Avoir le permis de conduire pour vous déplacer sur les lieux d’intervention et monter les astreintes

Horaires spécifiques :

Novembre à Mars : 6H/15H, 8H17H, 14H/23H

Avril à Octobre : 7H/15H

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences,
• Un 13ème mois et une prime vacances 
• 12 jours de RTT,
• Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable,
• Des primes paniers,
• Une prime d'intéressement et de participation et plan d'épargne groupe.
• Une mutuelle intéressante, 
• Un CSE  (chèques Noël, voyages organisés...),
• Des primes de cooptation.
• Un barbecue de fin de période de chauffe pour partager un moment convivial avec ses collègues 😃

A la clé de votre mission ?

• Une équipe soudée et solidaire dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend au sein de notre équipe.
• Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou encore demander une mobilité géographique, bienvenue chez Engie !
• Un travail valorisant : vous intervenez sur des chantiers d’envergure en toute autonomie.

Chez ENGIE, nous avons cœur de développer vos compétences dans tous les domaines techniques et nous vous garantissons des missions variées.

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler !

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique ou Visio avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de nous :

Depuis 1962, les équipes de la CIEC, Filiale d’ENGIE Solutions, assurent l'installation, l'exploitation et la maintenance d'équipements thermiques et climatiques en Ile de France. Sa réputation s'appuie sur la passion du service développée par ses collaborateurs pour toujours mieux répondre aux attentes de ses clients. Son esprit d'innovation lui permet d'autant mieux anticiper les besoins de ses clients et de mieux les conseiller. Les contraintes énergétiques et environnementales actuelles mènent notre Entreprise à proposer plus que jamais des solutions durables. 

Pour en savoir plus : https://www.ciec.fr/

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone.

 « ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous ».

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs.

« Nous recherchons un collaborateur motivé, qui fait preuve d’autonomie, d’initiative, Vous avez le sens des responsabilités et êtes réactif. Vous faites preuve d’une grande aisance relationnelle et avez de très bonnes capacités d'analyse, pas d’hésitation, rejoignez-nous ! »

Venez relever ce défi au sein de l’équipe Nadira en tant que Gestionnaire de contrats F.H en CDI pour notre Filiale CIEC

Vos challenges à nos côtés

En tant que gestionnaire de contrat vous serez rattaché(e) au chef de groupe au sein de notre Direction Administrative et financière et serez amené à :

• Gérer un portefeuille de contrats sur le périmètre des prestations P1, P2, P3, P4 :                                                                      Création de contrats, gestion des outils et du paramétrage selon les prestations et conditions tarifaires, suivi des avenants et fin de contrats dans le cadre juridique de marché publics et/ou de contrats privés.

Gérer la facturation selon les modalités contractuelles avec des éléments variables issus de l’exploitation.

• Participer à la construction budgétaire
• Gérer les échéances et contraintes de délai, tant vis-à-vis des demandes internes que des demandes des clients.

Concernant La configuration des contrats de vente :

• Compréhension des contrats, paramétrage et suivi des évolutions du contrat
• Participation aux arrêtés des comptes mensuels (cut-off chiffre d’affaires) ainsi qu’à la constitution des provisions associées et l’analyse de la rentabilité des contrats, y compris sur les ventes d’énergies

Vos + qui font la différence

• Formation en comptabilité ou gestion, avec expérience d’au moins 3 ans.
• Avoir un esprit de synthèse et analytique.
• Être rigoureux, réactif et fiable.
• Avoir une connaissance des métiers dans le secteur de l’énergie.
• Maitriser les différents contrats énergétiques
• Maîtriser le pack office notamment Excel, Genesis et SAP seraient un plus.
• Vous détenez une bonne organisation personnelle ainsi qu’un sens de la relation client

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences, comprenant une prime vacance 
• 12 jours de RTT,
• Des Tickets restaurants,
• Une prime d'intéressement et partcipation ainsi qu’un plan d’épargne groupe,
• Une mutuelle intéressante,
• Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
• Des primes de cooptation de 1500€ Brut.

A la clé de votre mission ?

• Une équipe soudée et solidaire dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend au sein de notre équipe.
• Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou encore demander une mobilité géographique, bienvenue chez Engie !
• Un travail valorisant : vous intervenez sur des chantiers d’envergure en toute autonomie.

Chez ENGIE, nous avons cœur de développer vos compétences dans tous les domaines techniques et nous vous garantissons des missions variées.

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler !

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel

👉 Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5 milliards d’euros en 2021.

 Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

« ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous ».

Pour en savoir d'avantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs.

A propos de nous :

Depuis 1962, les équipes de la CIEC, Filiale d’ENGIE Solutions, assurent l'installation, l'exploitation et la maintenance d'équipements thermiques et climatiques en Ile de France. Sa réputation s'appuie sur la passion du service développée par ses collaborateurs pour toujours mieux répondre aux attentes de ses clients. Son esprit d'innovation lui permet d'autant mieux anticiper les besoins de ses clients et de mieux les conseiller. Les contraintes énergétiques et environnementales actuelles mènent notre Entreprise à proposer plus que jamais des solutions durables. 

Pour en savoir plus : https://www.ciec.fr/

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ? 

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'   

Alternant Expert Prévention (H/F)

Poste situé à Paris (75)

Rentrée septembre 2024

En binôme avec ton tuteur, tu contribueras au fonctionnement du système de management de la prévention-santé et de sécurité.

Les missions sur lesquelles tu évolueras : 

Pilotage de l’organisation de journées « forum » d’ateliers en lien avec la prévention santé sécurité (environ 1000 personnes chaque année), en interface avec les différentes équipes de la région ;

Participation à l’évaluation des risques (Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels) et au déploiement des évolutions réglementaires ;

Animation d’accueil prévention santé sécurité des nouveaux embauchés ;

Réalisation d’analyse d’accidents/événements à haut potentiel de gravité.

Tu contribueras au développement de la culture de sécurité, notamment en participant à l’animation des groupes prévention santé sécurité des équipes. Une présence terrain auprès des salariés et des managers est attendue, notamment par le biais des visites préventive de sécurité et de ¼ heure sécurité.

Et toi ton profil ?  

• Tu souhaites intégrer une formation 🎓 Master Santé, Sécurité au Travail ce qui prouve ton engagement et ta passion pour ce domaine.
• Tu es à l’aise avec les autres et tu n’as pas peur d’aller à leurs rencontres, de passer des coups de fils 📞 pour avoir des informations... 
• Tu as un esprit d’équipe et envie de développer tes compétences au cœur de l’énergie.

Alors ce poste est fait pour toi…🎯

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

 
 Les plus GRDF : 

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l’entreprise,
• Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise,
• Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise,
• Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
• Et surtout, la possibilité d’intégrer notre entreprise en CDI à la fin de ton alternance !

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3. Prise de décision et retours à tous les candidats 📩

L'aventure GRDF : 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. 

Notre Raison d'Être. - YouTube 

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être, et la transition énergétique.  

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse, et tu feras partie de la transformation énergétique de demain. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥 

Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡ 

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR

L'Équipe Recrutement 

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ? 

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'   

Alternant Chargé d’affaires (H/F)

Poste basé sur : Paris (75009)

Dès septembre 2024

En binôme avec ton tuteur, tu apprendras à construire les chantiers de raccordement, sécurisation et de modernisation des réseaux gaz.

Les missions sur lesquelles tu évolueras : 

Un job où tu devras identifier et sélectionner les intervenants en amont du chantier, comme un pro. 

Tu utiliseras ton sens de l’organisation pour coordonner l’ensemble des intervenants sur le chantier dans le respect du planning, des budgets et des règles de sécurité.

Tu veilleras à garantir la bonne réalisation des travaux sur le terrain pour satisfaire ton portefeuille clients avec ton tuteur.

Tu effectueras une traçabilité de qualité des dossiers reçus et traités pour montrer ton efficacité et ta rigueur.

Cerise sur le gâteau : tu pourras apprendre de plusieurs services car tu seras amené à échanger régulièrement avec les collaborateurs GRDF ou des prestataires externes, mairies… 

 Pour en savoir plus sur le métier de Chargé d’affaires : Devenez Chargé(e) d’affaires chez GRDF !

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ? 

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe pour une

ALTERNANCE - Chargé de marketing Biométhane (H/F) 
à Paris (75009) puis Saint Denis (93)

Master Management ou Marketing

Rentrée septembre 2024 – 2 ans

Ton environnement

Tu intégreras la Direction Biométhane de GRDF.

Constituée de 12 personnes, elle a en charge l’appui aux équipes régionales de GRDF dans la réalisation de leurs objectifs de transition vers une plus grande part de gaz renouvelable dans les réseaux.

Le biométhane est un gaz renouvelable, produit localement, principalement à partir de déchets agricoles et ménagers. Cette énergie renouvelable est indispensable à l’avenir énergétique de la France pour trois raisons : elle permet de concilier enjeux climats, souveraineté énergétique et revenus pour les agriculteurs. Ce biométhane a les mêmes propriétés que le gaz naturel et peut donc être injecté dans les réseaux. GRDF, principal distributeur de gaz en France, s’est donné pour ambition que 100% du gaz consommé en France soit du gaz renouvelable en 2050.

Pour cela, GRDF accompagne les agriculteurs et les acteurs de la filière de la méthanisation afin de faire aboutir les projets de méthanisation en étant présent de la conception du projet au raccordement des installations au réseau de gaz naturel permettant l'acheminement du biométhane jusqu'au consommateur final.

Les missions sur lesquelles tu évolueras 

En tant que Chargé.e de Marketing Biométhane, avec l’appui de ta tutrice et aux côtés de l’équipe Marketing et Relation Producteurs, en charge de l’animation du site internet projet-methanisation.grdf.fr, des outils digitaux qui y sont liés et du pilotage des campagnes marketing, tes missions seront de :

• Animer le site internet projet-methanisation.grdf.fr
• Réaliser des campagnes marketing
• Mettre à jour et/ou réaliser des supports de communication
• Mener des actions visant à améliorer la satisfaction des producteurs
• Et naturellement, proposer tout piste d’amélioration qui nous permet d’être encore plus pertinents dans nos missions.

Ton profil

Tu prépares un Master en Management ou Master en Marketing.

• Les secteurs de l’énergie et du monde agricole t’intéressent
• Tu aimes écrire, tu as une aisance rédactionnelle avérée et tu es intraitable avec l’orthographe
• L’environnement digital t’intéresse
• Parmi tes points forts, tu sais pouvoir t’appuyer sur ta rigueur, ta proactivité, ta curiosité, ta créativité
• Tu maitrises les outils bureautiques (Excel et PowerPoint) et, cerise sur le gâteau, tu es également à l’aise avec Illustrator/Photoshop/Indesign (voir Canvas) et/ou Wordpress

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Cette alternance est faite pour toi !

Les plus GRDF

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et/ou de l’entreprise
• Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
• Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise
• Accès au restaurant d’entreprise à un tarif très bas
• Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…)
• Une salle de sport

Pas de panique ! Voici comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3. Prise de décision et retours à tous les candidats 💬

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs.

Et parce que nous sommes plus qu'une entreprise…

Nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être et la transition énergétique.  

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse et tu feras partie de la transformation énergétique de demain. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ?
Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥

Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ? 

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe pour une

ALTERNANCE - Chargé d’analyses réglementaires Biométhane (H/F) 
à Paris (75009) puis Saint Denis (93)

Grande Ecole d’ingénieur / Grande Ecole de commerce

Rentrée septembre 2024 - Durée : 2 ans

Ton environnement

Tu intégreras la Direction Biométhane de GRDF.

Constituée de 12 personnes, elle a en charge l’appui aux équipes régionales de GRDF dans la réalisation de leurs objectifs de transition vers une plus grande part de gaz renouvelable dans les réseaux.

Le biométhane est un gaz renouvelable, produit localement, principalement à partir de déchets agricoles et ménagers. Cette énergie renouvelable est indispensable à l’avenir énergétique de la France pour trois raisons : elle permet de concilier enjeux climats, souveraineté énergétique et revenus pour les agriculteurs. Ce biométhane a les mêmes propriétés que le gaz naturel et peut donc être injecté dans les réseaux. GRDF, principal distributeur de gaz en France, s’est donné pour ambition que 100% du gaz consommé en France soit du gaz renouvelable en 2050.

Pour cela, GRDF accompagne les agriculteurs et les acteurs de la filière de la méthanisation afin de faire aboutir les projets de méthanisation en étant présent de la conception du projet au raccordement des installations au réseau de gaz naturel permettant l'acheminement du biométhane jusqu'au consommateur final.

Lieu de travail

•            De septembre à novembre 2024 : Paris (09)

•            A partir de décembre 2024 : Saint-Denis (93)

Les missions sur lesquelles tu évolueras 

En binôme avec ton tuteur, tu seras amené(e) à :

• Comprendre et décoder la réalité stimulante de la transition écologique pour un acteur majeur du monde de l’énergie
• Organiser et animer les réunions internes et externes dédiées aux sujets liés à la réglementation du biométhane
• Préparer, challenger et envoyer les demandes de validations des schémas de raccordement à la Commission de Régulation de l’Energie (CRE)
• Consolider et structurer le suivi des demandes de validations soumises à la CRE
• Décrypter les nouveaux textes réglementaires et faire des propositions d’amélioration,
• Organiser l’animation des acteurs de la filière du financement du biométhane (banques, fonds d’investissement, plateforme de financement participatif…)

Ton profil

Tu prépares un diplôme de Grande Ecole d’ingénieur ou de Grande Ecole de commerce.

• Les secteurs de l’énergie et du monde agricole t’intéressent
• Tu es à l’aise pour appréhender des sujets complexes et abstraits
• Tu aimes les chiffres et la modélisation
• Parmi tes points forts, tu sais pouvoir t’appuyer sur ta rigueur, ta proactivité, ta créativité, ton agilité
• Tu maitrises les outils bureautiques classiques (Excel et PowerPoint)

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Cette alternance est faite pour toi !

Les plus GRDF

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et/ou de l’entreprise
• Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
• Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise
• Evolution financière en 2ème année
• Restaurant d’entreprise
• Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…)
• Une salle de sport

Pas de panique ! Voici comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3. Prise de décision et retours à tous les candidats 💬

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs.

Et parce que nous sommes plus qu'une entreprise…

Nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être et la transition énergétique.  

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse et tu feras partie de la transformation énergétique de demain. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ?
Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥

Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

ALTERNANCE – Assistant administratif à Paris la Santé (F/H)

Vous êtes à la recherche d’une alternance ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ? GEPSA est à la recherche d’un/e alternant/e pour rejoindre ses équipes à partir de la rentrée de septembre 2024.

Venez relever ce défi avec nous à PARIS (14ème) !

GEPSA est une entreprise française spécialisée dans la gestion des services pénitentiaires et la gestion des services aux entreprises. GEPSA est l'acronyme de "Gestion des Entreprises et des Services Pénitentiaires". Fondée en 1991, l'entreprise opère principalement dans le secteur de la justice, en assurant la gestion déléguée de services tels que la restauration, l'entretien et maintenance, l’efficacité énergétique,  la blanchisserie, la formation professionnelle et d'autres services associés dans les établissements pénitentiaires en France.

GEPSA est une filiale du Groupe ENGIE, l'un des principaux acteurs mondiaux dans les domaines de l'énergie et des services. Elle s'inscrit dans une démarche de responsabilité sociale et environnementale, en accordant une attention particulière à la gestion durable des ressources, à la promotion de l'emploi et à la formation professionnelle au sein de ses activités.

Votre mission, si vous l’acceptez :

• Etes en charge du secrétariat du Responsable de maintenance : gestion du courrier, réception et filtrage des communications téléphoniques, gestion des rendez-vous, frappe et présentation de documents
• Organisez les réunions et rédigez les comptes rendus
• Jouez le rôle d’interface entre le siège et le site
• Etes en renfort auprès de la/le Référent(e) RH sur le site (transmission des éléments variables de paie, suivi du parcours d’intégration des nouveaux collaborateurs, gestion des formalités administratives pour les nouveaux collaborateurs)
• Assurez la mise en œuvre du plan de formation pour les salariés du site
• Effectuez les commandes fournisseurs
• Suivez les demandes d’accès
• Assurez une polyvalence avec l’accueil téléphonique parloir
• Etes en renfort administratif pour les autres services GEPSA du site

Qu’attendons-nous de vous ?

• Vous préparez un Bac + 2 en assistant de gestion/assistant manager ou équivalent
• Vous pratiquez des outils bureautiques tels que Word et Excel
• Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution
• Vous êtes curieux/se, très dynamique, sérieux/se et très professionnel/le
• Vous n’avez pas peur des challenges

A la clé de votre mission  ?

• Une équipe soudée dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend chez GEPSA.
• Des perspectives d’évolutions 
• Des avantages et valorisations : mutuelle familiale, titres restaurants, CSE, chèques vacances, participation et intéressement.

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler. Bien évidemment, votre casier judiciaire doit être vierge.

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ?  

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'  

ALTERNANT - Chargé de mission politique énergétique (H/F)  

à Paris (75009) puis Saint Denis (93) 

Ingénieur ou Master 2 

sciences politiques/Energie/Environnement/Economie/Urbanisme ou assimilé  

Rentrée septembre 2024 - Durée : 1 an 

En binôme avec ton tuteur, tu mettras tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique.

Ton environnement

Tu intégreras la Direction Territoire Nationale, et plus précisément le pôle Politiques Energétiques,

Constitué de 5 personnes, il anime les équipes des délégations Territoires en région (150 personnes dans toute la France) et les appuie dans leurs missions.

Les délégations Territoires régionales de GRDF, réparties dans toute la France, accompagnent les collectivités territoriales et les acteurs institutionnels du territoire sur des sujets fondamentaux tels que les politiques énergétiques des territoires, les projets de transition énergétique et de production de gaz verts (méthanisation, bioGNV, rénovation énergétique…).

Le pôle Politiques énergétiques qui t’accueillera est au service des équipes territoriales de GRDF et les accompagne notamment dans :

• L’animation et la professionnalisation des équipes en régions ;
• La promotion des gaz verts dans la transition énergétique des territoires ;
• Le décryptage et l’accompagnement des mesures concernant les politiques énergétiques locales ou nationales ;
• La réflexion prospective vers un mix énergétique équilibré, résilient et décarboné en 2050 ;
• L’élaboration puis la mise en place d’une stratégie « données ».

Lieu de travail

• De septembre à novembre 2024 : Paris (09)
• A partir de décembre 2024 : Saint-Denis (93)

Tes missions

En binôme :

Tu décrypteras les évolutions des politiques énergétiques locales et/ou nationales (PCAET, SCoT, SRADDET, …) et les actualités réglementaires (ex. Loi d’accélération des ENR, ZAN, …), en lien avec les enjeux de GRDF ;

Tu participeras à l’animation de réseaux internes, à la réalisation et la mise à jour d’outils digitaux : outil de représentation cartographique, outils d’évaluation des impacts environnementaux et sociétaux pour les territoires …

Tu contribueras, le cas échéant, aux travaux menés dans le cadre de partenariats mis en place par GRDF avec des acteurs externes (rédaction de publications, réalisation et animation d’un module de formation par exemple) ;

Tu seras amené(e) à réaliser une veille sur les sujets de transition énergétique et animer les outils web de la communauté territoriale ;

Tu élaboreras des contenus pédagogiques à vocation interne et externe : rédaction de fiches références, argumentaires, supports de formation digitalisés, … parfois en coordination avec d’autres équipes de GRDF 

En autonomie, et sous la supervision de ton tuteur,

Tu accompagneras les représentants territoriaux de GRDF, et notamment les référents Politiques Énergétiques, dans leur suivi des politiques de planification énergétique et urbaine locales (SCoT, PCAET notamment) pour renforcer la visibilité de GRDF auprès des élus et des autres acteurs du territoire ;

Tu analyseras et suivras les contenus des politiques énergétiques et urbaines remontées par les référents territoriaux, en lien avec les évolutions réglementaires nationales, le contexte local, les enjeux de GRDF ;

Tu piloteras l’indicateur associé (lors de revues de performance semestrielles) ;

Tu rédigeras des notes techniques et des contributions type relatives à la place de l’énergie et des gaz renouvelables dans les politiques énergétiques, l’aménagement du territoire et l’urbanisme, à porter ensuite au sein du réseau des Référents Politiques énergétiques et des Territoriaux de l’entreprise.

D’autres missions peuvent émerger en fonction des besoins et des orientations stratégiques.

Ton profil

Etudiant(e) ingénieur, sciences politiques, formation universitaire en énergie, économie de l’énergie, énergie-environnement, urbanisme…

• Tes qualités relationnelles et ta capacité à travailler en équipe sont de véritables atouts chez toi et seront essentielles pour réussir dans les missions qui te seront confiées.
• Ta rigueur, tes capacités de synthèse et d’organisation te permettront de conduire plusieurs dossiers en parallèle.
• Tu sais prendre des initiatives et être à l’écoute de tes interlocuteurs.
• Tu as des qualités rédactionnelles et es à l’aise avec la manipulation des données (tableurs Excel) et du Pack Office.
• Une connaissance du domaine de l’énergie, des politiques énergétiques ou des collectivités locales / droit public est un plus ; a minima, une appétence marquée pour ces sujets est indispensable. 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Cette alternance est faite pour toi !

Les plus GRDF

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et/ou de l’entreprise
• Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
• Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise
• Accès au restaurant d’entreprise à un tarif très bas
• Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.)
• Accès à la salle de sport

 Voici comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3. Prise de décision et retours à tous les candidats 💬

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés implantés sur tout le territoire français.

Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients.

Prêt à te lancer pour les transformations de demain ?
Rejoins-nous, l'énergie positive est contagieuse.

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

Qui sommes-nous ?

• Depuis 2008, chez CertiNergy & Solutions, filiale du Groupe ENGIE, nous accompagnons des entreprises, industriels et acteurs publics et du tertiaire à réduire leurs consommations énergétiques.
• Grâce à nos solutions techniques et financières, nos clients engagent des projets concrets d’économies d’énergie et réduisent leurs factures dans la durée.
• Experts du dispositif des Certificats d’Economies d’Energie (CEE), nos 145 collaborateurs font preuve d’agilité pour accompagner nos clients à saisir des opportunités et à utiliser ce mécanisme pour réaliser des travaux.
• Chez CertiNergy & Solutions, vous trouverez des personnes engagées qui souhaitent véritablement contribuer à la réduction des consommations d’énergie.
• Vous intégrerez également le Groupe ENGIE puisque CertiNergy & Solutions a rejoint en 2019 cet énergéticien qui a fait de la transition zéro carbone l’une de ses priorités.

Mission et activités

Rattaché(e) à la RRH Talent, vos missions seront les suivantes :

FORMATION :

• Identifier des organismes de formation au regard des besoins exprimés et du budget alloué
• Organiser en toute autonomie la logistique des formations (invitation collaborateurs, information au management, …)
• Gérer le relationnel avec les organismes de formation et nos formateurs internes
• Gérer les dossiers de prise en charge auprès de l’OPCO jusqu'à leurs règlements
• Envoyer les évaluations à chaud, à froid, et remonter les alertes éventuelles
• Préparer les données permettant de produire le bilan à présenter au CSE

RECRUTEMENT :

• Mettre en ligne les offres d’emploi
• Trier les CV
• Présélectionner les candidats par téléphone et organiser les entretiens en présentiel / visio
• Préparation des promesses d’embauche et constitution du dossier du personnel
• Réaliser les RDV d’intégration RH
• Participation à des salons de recrutement le cas échéant

PROJETS TRANSVERSES : En fonction des besoins et des appétences du candidat

• Participer aux projets/activités du service
• Gérer de la campagne d’alternance,
• Participer à la politique handicap,
• Réaliser des bilans sociaux, aide et appui dossier administration du personnel…

Profil recherché

• Vous préparez un diplôme RH de niveau Bac+4/5
• Vous êtes doté d’un bon sens relationnel, être à l’aise dans les échanges internes et externes
• Vous faites preuve d’organisation, de discrétion et de rigueur dans votre travail
• Vous avez le sens du service et savez gérer différentes tâches en même temps
• Vous êtes à l’aise sur Excel et pour la rédaction de mails

Déroulé des entretiens

• 1 entretien présentiel avec la RRH Talent
• 1 entretien présentiel avec la DRH

A propos

Depuis 2008, chez CertiNergy & Solutions, filiale du Groupe ENGIE, nous accompagnons des entreprises, industriels et acteurs publics à réduire leurs consommations énergétiques.

Grâce à nos solutions techniques et financières, nos clients engagent des projets concrets d’économies d’énergie et réduisent leurs factures dans la durée.

Experts du dispositif des Certificats d’Economies d’Energie (CEE), nos 150 collaborateurs font preuve d’agilité pour accompagner nos clients à saisir des opportunités et à utiliser ce mécanisme pour réaliser des travaux.

Chez CertiNergy & Solutions, vous trouverez des personnes engagées qui souhaitent véritablement contribuer à la réduction des consommations d’énergie.

Vous intégrerez également le Groupe ENGIE puisque CertiNergy & Solutions a rejoint en 2019 cet énergéticien qui a fait de la transition zéro carbone l’une de ses priorités.

Description du poste

En tant que fournisseurs d’économies d’énergie pour les entreprises nous recherchons un commercial en alternance pour le développement de ses ventes dans les secteurs industriels et agricoles en France.

Rattaché au Directeur des Ventes du pôle, votre principale mission sera le recrutement, le développement et la fidélisation d’un portefeuille d’installateurs BtB, à travers une prospection active.

Pour cela, vous :

• Vous contribuerez à la mise en œuvre la stratégie de développement de votre portefeuille clients en lien avec nos enjeux de fidélisation, de conquête et de satisfaction client, aux moyens de RDV à distance et également chez les clients
• Vous leur apportez appui et conseil sur le dispositif de CEE et ses évolutions
• Vous soutenez le Directeur des Ventes du pôle dans la mise en œuvre des offres et vous l’accompagnez dans les phases de négociation, jusqu’à la signature des offres
• Vous optimisez vos marges en les suivant régulièrement à travers notre outil CRM Salesforce

Après une phase d’observation et d’apprentissage, l’objectif sera de mener en totale autonomie la mise en œuvre des offres et les phases de négociation.

Quelques déplacements seront à prévoir sur le périmètre national.

Profil recherché

- Vous êtes actuellement en formation commerciale (de type Bac+2/3) en alternance et vous souhaitez acquérir une expérience dans une fonction de développement commercial dans la vente de services.

- La connaissance du marché de l’efficacité énergétique ou une sensibilité à cet univers serait un plus

- Autonome, dynamique, pugnace vous faîtes preuve d’écoute active auprès de vos clients pour identifier de nouvelles opportunités business.

- Votre sens du relationnel et du service client favorisera vos échanges avec vos différents interlocuteurs.

- Le Directeur des Ventes du pôle vous dispensera une formation CEE (Certificats d’Economie d’Energie) à votre arrivée.

Poste basé à Paris Montparnasse