ENGIE Solutions recrute !
 

Vous êtes passionné(e) par la maintenance technique ? Vous aimez travailler dans des environnements prestigieux et au cœur de projets d'envergure ? Rejoignez ENGIE Solutions, leader dans le domaine des solutions énergétiques et de la maintenance technique ! 🔧💡

Pourquoi nous rejoindre ? 🚀

Nous intervenons sur des sites exceptionnels à Paris, tels que des établissements de prestige dans les secteurs de la banque, de l'hôtellerie de luxe, ainsi que des marques internationales de renom. Ces projets de maintenance CVC et multi-techniques vous permettront de travailler sur des installations à la pointe de la technologie, tout en intégrant une équipe dynamique et experte dans son domaine. 🌟

Nous recherchons des Techniciennes et des Techniciens pour la maintenance électrique de nos bâtiments

Ce que vous allez faire :

• Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électrique et poste HT
• Diagnostiquer et réparer les pannes sur les différents équipements techniques dans les armoires  électrique, appareillages ,etc..
• Installation et remplacement des matériels sur les installations
• Garantir la conformité des installations en matière de sécurité et de réglementation. 🛡️

Ce que nous recherchons : 🧐

• Des compétences techniques en électricité
• Une formation dans le domaine de la maintenance technique (BEP ,BAC Pro à BTS ou équivalent). 🎓
• Une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire est appréciée. 🏆
• Autonomie, rigueur et sens du service sont des qualités qui vous définissent. ✨

Rejoindre ENGIE Solutions, c’est avant tout : 💼

• Un accompagnement personnalisé dans votre parcours professionnel avec des formations continues pour développer vos compétences. 📚
• Des projets innovants et une exposition à des technologies de pointe dans un secteur dynamique🔋
• Un environnement de travail unique où excellence et convivialité se conjuguent. 🤝

Si vous êtes à la recherche de nouveaux défis et que vous souhaitez rejoindre un groupe d’envergure mondiale, postulez dès maintenant ! ✨

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Vous êtes passionné(e) par la maintenance technique ? Vous aimez travailler dans des environnements prestigieux et au cœur de projets d'envergure ? Rejoignez ENGIE Solutions, leader dans le domaine des solutions énergétiques et de la maintenance technique ! 🔧💡

Pourquoi nous rejoindre ? 🚀

Nous intervenons sur des sites exceptionnels à Paris, tels que des établissements de prestige dans les secteurs de la banque, de l'hôtellerie de luxe, ainsi que des marques internationales de renom. Ces projets de maintenance CVC et multi-techniques vous permettront de travailler sur des installations à la pointe de la technologie, tout en intégrant une équipe dynamique et experte dans son domaine. 🌟

Nous recherchons des Techniciennes et des Techniciens pour la Maintenance de nos chaufferie et installation de chauffage

Ce que vous allez faire :

• Assurer la maintenance préventive et corrective des Chaufferie gaz ,CPCU
• Diagnostiquer et réparer les pannes sur les différents équipements techniques bruleurs ,échangeurs pompes ,régulations etc…..
• Garantir la conformité des installations en matière de sécurité et de réglementation. 🛡️

Ce que nous recherchons : 🧐

• Des compétences techniques en en chauffage
• Une formation dans le domaine de la maintenance technique (BAC Pro à BTS ou équivalent). 🎓
• Une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire est appréciée. 🏆
• Autonomie, rigueur et sens du service sont des qualités qui vous définissent. ✨

Rejoindre ENGIE Solutions, c’est avant tout : 💼

• Un accompagnement personnalisé dans votre parcours professionnel avec des formations continues pour développer vos compétences. 📚
• Des projets innovants et une exposition à des technologies de pointe dans un secteur dynamique🔋
• Un environnement de travail unique où excellence et convivialité se conjuguent. 🤝

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Pourquoi nous rejoindre ? 🚀

Nous intervenons sur des sites exceptionnels à Paris, tels que des établissements de prestige dans les secteurs de la banque, de l'hôtellerie de luxe, ainsi que des marques internationales de renom. Ces projets de maintenance CVC et multi-techniques vous permettront de travailler sur des installations à la pointe de la technologie, tout en intégrant une équipe dynamique et experte dans son domaine. 🌟

Nous recherchons des Techniciennes et des Techniciens de Maintenance CVC et Multi-Technique.

Ce que vous allez faire :

• Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation), des centrales de traitement d’air (CTA), GTB , ventilo convecteurs etc.. 🔥❄️
• Diagnostiquer et réparer les pannes sur ces différents équipements techniques 🛠️
• Garantir la conformité des installations en matière de sécurité et de réglementation. 🛡️

Ce que nous recherchons : 🧐

• Des compétences techniques en CVC, maintenance multi-technique, ainsi que la connaissance des systèmes photovoltaïques et des pompes. ⚙️
• Une formation dans le domaine de la maintenance technique (BAC Pro à BTS CVC ou équivalent). 🎓
• Une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire est appréciée. 🏆
• Autonomie, rigueur et sens du service sont des qualités qui vous définissent. ✨

Rejoindre ENGIE Solutions, c’est avant tout : 💼

• Un accompagnement personnalisé dans votre parcours professionnel avec des formations continues pour développer vos compétences. 📚
• Des projets innovants et une exposition à des technologies de pointe dans un secteur dynamique🔋
• Un environnement de travail unique où excellence et convivialité se conjuguent. 🤝

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Nous recherchons des Techniciennes et des Techniciens pour la maintenance de la plomberie

Ce que vous allez faire :

• Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de plomberie
• Diagnostiquer et réparer les pannes sur les différents équipements techniques canalisations ,tuyauteries et sanitaires .
• Installations et remplacement de matériels
• Garantir la conformité des installations en matière de sécurité et de réglementation. 🛡️

Ce que nous recherchons : 🧐

• Des compétences techniques en Plomberie. ⚙️
• Une formation dans le domaine de la maintenance technique (CAP,BEP, BAC Pro ou équivalent). 🎓
• Une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire est appréciée. 🏆
• Autonomie, rigueur et sens du service sont des qualités qui vous définissent. ✨

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Nous recherchons des Techniciennes et des Techniciens pour la  Maintenance des Groupes Froid, PAC et Split système

Ce que vous allez faire :

• Assurer la maintenance préventive et corrective des installations frigorifique. Groupe froid, PAC,CTA à détente direct ,split système et armoire de climatisation etc…)
• Diagnostiquer et réparer les pannes sur les différentes installations  frigorifiques
• Garantir la conformité des installations en matière de sécurité et de réglementation. 🛡️

Ce que nous recherchons : 🧐

• Des compétences techniques froid
• Une formation dans le domaine de la maintenance technique (BAC Pro à BTS ou équivalent). 🎓
• Une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire est appréciée. 🏆
• Autonomie, rigueur et sens du service sont des qualités qui vous définissent. ✨

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MISSIONS :

Rattaché(e) au Directeur Finances et Approvisionnement, il/elle assure les missions suivantes :

Les achats sont entendus dans leur sens le plus large, ils concernent notamment les achats de fournitures, de matériel, de prestations de service et/ou intellectuelles et de sous-traitance de travaux. Ces achats sont réalisés soit localement au Vanuatu ou à l’étranger.

Aspects réglementaires

• Garantir la conformité aux règles Groupe et locales et, l’intégrité du processus d’achat.
• Définir et rédiger les conditions générales d’achat de l’Entreprise, en collaboration avec le département juridique
• S’assurer que les procédures d’achat Groupe et locales sont en place et sont appliquées dans l’Entreprise, adapter celles qui le nécessitent.
• Informer et former les responsables de département sur ces règles Groupe et locales, ces conditions générales d’achat et leurs évolutions respectives.
• Appliquer les règles et valeurs éthiques du Groupe.

Elaboration documentaire et acte d’achat

• Définir, en collaboration avec les responsables de département, les besoins et les conditions d’achats : cahier des charges, spécifications techniques, contraintes temporelles et budgétaires, identification des risques…
• Rédiger les documents de consultations (consultation restreinte, appel d’offre local, appel d’offre international…).
• Lancer et publier les consultations dans les canaux de communication adaptés.
• Veiller à la conformité aux règles des fournisseurs et des prestataires consultés (préqualification, vérifications administratives, Due-diligence, analyse des évaluations de prestations déjà réalisées …).
• Analyser les réponses à ces consultations en collaboration avec les responsables de département et évaluer la capacité des prestataires à répondre aux demandes.
• Analyser et évaluer systématiquement les prestations et/ou les travaux réalisés au vu des documents contractuels : qualité des réalisations, tenue des délais, conformité aux règles de sécurité et d’éthique en lien avec les Responsables sécurité et juridique, pertinence des prix et tarifs….
• Former et sensibiliser les équipes de l’Entreprise au suivi et à l’évaluation des prestations et travaux réalisés.
• Proposer toute amélioration du processus d’achat.

Gestion du service achat

• Encadrer l’équipe en charge des achats, de l’approvisionnement et du magasin.
• Déployer les actions des investissements approuvés avec les Directeurs de département
•  Assurer la gestion du budget de fonctionnement du service.

Produire le reporting d’activité du service auprès de sa hiérarchie.

NIVEAU REQUIS :   

• Diplôme supérieur en commerce international ou techniques de commercialisation ou Management des achats de type BAC+5 ou équivalent.

• Entre 5 et 10 ans d’expérience sur un poste similaire.

COMPETENCES REQUISES :

• Pratique courante des cahiers des charges et/ou des contrats de prestations et des appels d’offres.
• Connaissance des métiers de la production distribution de l’électricité et/ou de l’eau potable.
• Connaissances du déroulement complet d'une prestation de service/travaux.
• Pratique courante des systèmes qualité.
• Capacité à synthétiser des sujets complexes.
• Français et anglais des domaines techniques.
• Respect des normes qualité, prévention, environnement sécurité et éthique
• Aptitude à la négociation commerciale
• Connaissance du droit commercial
• Connaissance de la logistique internationale
• Connaissance des pratiques douanières
• Connaissance du commerce international
• Être titulaire d’un permis de conduire

APTITUDES :

• Aptitude à transmettre des connaissances, être pédagogue
• Curiosité, autonomie
• Créativité, fiabilité
• Disponibilité
• Rigueur et organisation
• Sensibilité et adaptabilité au contexte local
• Sens du service au client
• Collaboration
• Capacité à reporter, entrainer et gérer des projets

LANGUES :

• Avoir une bonne maitrise du français, de l'anglais et du bislamar

ENGIE Vianeo est la filiale en charge de déployer la recharge publique pour véhicules électriques en France.

ENGIE Vianeo accompagne le développement de la mobilité électrique au quotidien et dans la durée en investissant dans des réseaux de bornes de recharge publiques qu’elle opère. Avec engagement, transparence et simplicité, l’ambition d’ENGIE Vianeo est d’accélérer la transition vers une mobilité décarbonée.

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un(e) Ingénieur(e) d'exploitation IRVE (F/H) sur Paris

Rattaché(e) au service d’exploitation et maintenance d’ENGIE Mobilités Electriques, votre mission est d’assurer la mise en service qualitative des infrastructures de recharge de véhicules électriques déployées partout en France, ainsi que la disponibilité opérationnelle de ces infrastructures.

L'Ingénieur d’exploitation IRVE a vocation à être l’expert du paramétrage et des caractéristiques comportementales des bornes de recharge rapide, en relation avec les logiciels de supervision et de GMAO, au sein d’ENGIE Mobilités Electriques.

• Il ou elle construit une connaissance pointue des bornes de recharge, avec les fabricants, les installateurs et les mainteneurs et partage cette connaissance de façon pertinente, afin d’assurer la plus grande qualité de service possible des bornes en exploitation.

Activités principales :

Conduire les activités de mise en service des bornes de recharge :

• Définition de la procédure de mise en service adaptée pour chaque chantier, en relation avec les services en charge de piloter les travaux et les constructeurs ;
• Déplacement sur site pour réaliser les mises en service ;
• Mise en place des éléments techniques nécessaires à la mise en service (cartes SIM, badges, stickers, etc.)  et paramétrage des bornes ;
• Assistance téléphonique des installateurs lors des mises en service ;
• Rédaction et amélioration continue des bases de connaissance partagées en interne, et avec les installateurs : modes opératoires de mise en service, manuels utilisateurs, manuels d’installation, etc. 

Conduire les activités d’exploitation et maintenance des bornes de recharge :

• Réalisation de la surveillance opérationnelle et du contrôles des installations en interface avec les équipes de supervision et toutes les équipes terrains ;
• Déplacement pour réaliser les tournées de contrôles et de tests ;
• Relations avec les interfaces locales pour suivre l’état des stations et avoir les remontées terrain ;
• Anticipation des périodes de fortes affluences ;
• Suivi proactif des maintenanceurs ;

Conduire les activités de dépannage des bornes de recharges en service :

• Détection proactive des pannes par l’analyse des alertes issues des logiciels de supervision ;
• Création et alimentation, suivi et clôture des tickets d’incidents ;
• Mise en œuvre des actions de résolution possibles sur le terrain ; 
• Déclenchement des interventions sur site des mainteneurs référencés ;

De formation Ingénieur généraliste ou orienté Electrotechnique/ Electricité ou équivalent,

vous justifiez d’une première expérience significative sur un poste similaire.

Vous possédez un intérêt pour la mobilité électrique, connaissance des fondamentaux du fonctionnement des bornes de recharge de véhicules électriques

Vous avez des connaissances et compétence en électricité (habilitations électriques souhaitées) et en informatique, notamment protocole IP et routage réseau.

Vous avez la capacité d’échanger en Anglais, par écrit ou à l’oral, notamment avec les fabricants de bornes.

Savoir-être attendu chez le candidat :

Polyvalence, autonomie, flexibilité, sens du service et travail en équipe

Permis B, déplacements réguliers à prévoir sur l’ensemble du territoire.

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

Pour intervenir en industries et pour des collectivités autour de Thonon les Bains, nous recherchons une/un :

Technicienne/Technicien de Maintenance Chaufferie Biomasse (F/H)

Concrètement vous rejoignez une équipe de 6 personnes et vous :

• Intervenez sur la maintenance industrielle de 3 chaufferies (bois/gaz) préventive et curative,
• Faites de la maintenance sur les éléments électromécanique (convoyage, chaudières, brûleurs, pompage).
• Êtes responsable de la maintenance des sous-stations
• Respectez les procédures et la traçabilité de vos interventions 
   

Ce poste est sujet à astreinte

Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous avez des compétences mécanique, électromécanique et électrique 

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Et si vous avez 3 à 5 ans d’expériences en chaufferie vapeur, bois/gaz, en réseau de chaleur ou en vapeur, alors vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Parlons avantages !

Votre package de rémunération :

Un salaire annuel brut 27K€ - 36K€, en fonction de votre expérience,
Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette
 

Des avantages :

Des tickets restaurant,
Des primes d’astreintes,
Une prime de vacances,
Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
Une prime d'intéressement 
Un plan d’épargne entreprise,
Formation/développement des compétences
Mobilité interne groupe ENGIE
L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !
 

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. 

Dans le cadre du développement de notre Direction Régionale Réseau Bretagne Pays de la Loire nous recrutons, à Rennes (35) une/un : 

Responsable de département (F/H) 

CDI 

Véritable leader, votre mission, si vous l’acceptez, sera de d’accompagner l’exploitation et la maintenance du réseau de chaleur de Rennes Nord, avec une équipe de 15 collaborateurs, dans le respect de la réglementation de la politique de notre groupe et de ses procédures.

Votre quotidien ?

Vous êtes le garant de la performance technique de la chaufferie et du réseau de distribution de chaleur.

Vous intervenez sur un l’exploitation et la maintenance du réseau de chaleur de Rennes Nord (EN'RNOV). Côté distribution, ce sont plus de 400 points de livraison répartis sur près de 60 km de réseau dont vous assurez la maintenance et le suivi de travaux.

Vous pilotez la relation client en étroite collaboration avec l’équipe commerciale, en étant l’expert technique du duo !

Enfin, vous élaborez et gérez le budget de votre département opérationnel tout en anticipant et rendant compte de la performance de ce dernier.

Vous gérez et animez votre équipe indirecte composée d’environ 15 personnes avec 1 relais managérial en vue de garantir un haut niveau d’implication et de professionnalisme de vos équipes.

En sommes, vous être le directeur de votre business unit !

Vos bagages 

De formation Bac + 5 / Ingénieur dans le Génie Climatique / Energétique / Bâtiment / Industrie.  

Vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction alliant du management, de la relation client et de la gestion de centre de profit dans l’exploitation ou la maintenance d’installation de production d’énergie.

Si vous pensez être notre perle rare, poursuivez la lecture.

Ce que nous offrons : 

• Un salaire annuel brut qui sera négocié en fonction de votre expérience entre 55k€ et 65k€ et un variable pouvant aller jusqu’à 18 %,

• Une prime de vacances,
• 14 jours de RTT, 
• Un véhicule de fonction, 

• Une 6ème semaine de congés payés, 
• Des tickets restaurant, 
• Un intéressement collectif,  
• Un système de retraite supplémentaire, 
• Un Compte Epargne Temps (CET,) 
• 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI 
• Formation/Développement des compétences, 
• Mobilité interne groupe ENGIE, 
• Un actionnariat salarié, 
• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ? 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? 

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs 

Les étapes pour nous rejoindre  

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs 

2. Un entretien avec votre futur manager 

3. On démarre quand ? 

A propos de ENGIE Solutions  

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023. 

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. » 

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com  

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