Mordu par la technique ? Vous êtes autonome, engagé et prêt à être au contact de votre client?  Vous cherchez un univers riche et stimulant ?

Ce poste est fait pour vous !

Nous recherchons un Technicien de quart (H/F) en CDI pour un site tertiaire situé à Paris (75).

Vos challenges à nos côtés

Vous rejoignez les équipes de Imed pour gérer la maintenance préventive et corrective sur les lots multitechniques et électricité de façon autonome sur une plage horaire de 3X8.

Vos missions sont les suivantes :

• Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques et CVC du site
• Rendre compte à son responsable hiérarchique
• Gérer les demandes d’interventions du client

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux ce qui vous permettra entre autres de représenter ENGIE Solutions et de proposer des améliorations. 

Pour cela, vous avez des compétences en :

• Air comprimé
• Automatisme & régulation
• Mécanique 
• Production de chaleur – Gaz / Fuel
• Prod chaleur  – chaudière murale
• Production de chaleur - Biomasse
• Vapeur & eau surchauffée
• Traitement d’eau de piscine
• Traitement d’eau
• Hydraulique & réseaux
• Plomberie sanitaire
• Tuyauterie
• Production de froid
• Traitement d’air & ventilation
• Traitement des effluents indus
• Process industriel
• Pneumatique
• Electricité haute tension
• Groupes électrogènes
• Onduleur
• Sécurité incendie
• Production d’eau chaude sanitaire

Vos atouts :

• Un BEP / Bac+2 Energétique ou Génie Climatique  
• Une première expérience sur un poste similaire en maintenance multitechnique. 
• Des compétences en électricité (basses et hautes tensions)
• Avoir les habilitations électriques
• Savoir utiliser des outils connectés (Tablettes, GMAO..) 
• Surtout : être ponctuel, motivé, curieux et l’envie de monter en compétence !

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut incluant une prime de vacances en fonction de votre expérience et compétences
• Des primes paniers,
• Des primes de quart
• Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
• Une mutuelle très intéressante,
• Un CE au top (sans supplément pour les membres de votre famille),
• Des primes de cooptation,

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand groupe et intervenir sur des chantiers d’envergures, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées en toute sécurité.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler !

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique ou Visio avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Au sein du groupe, ENGIE recrute

une.e Alternant.e Ingénieur en Management de la qualité (Assurance qualité et Contrôle qualité) (H/F), diplôme préparé  M1/M2 – DUREE 2ans Lieu : PARIS – La Défense

Vos missions, si vous les acceptez :

✔Etat des lieux des référentiels QA/QC du groupe :

✔Collecter et archiver les référentiels QA/QC des entités du groupe

✔Modéliser les processus QA/QC par technologie ou équipement (Hydrogène, Biomasse, éolien, batteries)

✔Formaliser une cartographie de la filière QA/QC

✔Rechercher et analyser les événements dont les causes seraient liées à un défaut QA/QC

✔Etablissement de la roadmap

✔Proposer des plans de contrôles qualité par technologie ou par équipement

✔Animation des filières Santé Sécurité / Project Management / Business Developpement / Procurement

✔Supporter la préparation des Communautés de pratiques (COPs) QA/QC et Santé Sécurité dans les projets industriels

✔Développer le réseau interne de participants et de contributeurs

✔Entretenir la relation avec les autres COPs qui portent sur une technologie du groupe

Ce poste est fait pour vous si:

✔Connaissance des processus d'Assurance qualité et des différents types de contrôles qualité

✔Connaissances techniques électromécanique et Génie civil

✔Maîtrise de l'outil de modélisation VISIO serait un plus

✔Aisance dans l'utilisation des réseaux sociaux internes et externes

✔Maîtrise du pack office windows

Nous rejoindre c’est surtout

✔ Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

✔L’assurance d’avoir un métier à impact positif

✔Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

CHAPEAU DE L’ENTITE

Rattachement à la Direction Santé Sécurité du groupe ENGIE dont la mission est d'établir et de mettre en œuvre la feuille de route et le plan d'action en matière de santé et de sécurité afin de garantir que le Groupe soit parmi les meilleurs de sa catégorie en matière de santé et de sécurité. Cela nécessite notamment de renforcer la culture Santé & Sécurité à tous les niveaux de l'organisation, et de faire évoluer la fonction Santé & Sécurité Groupe avec les GBUs et les équipes locales. Cette mission s'inscrit dans un contexte de transformation du groupe qui se traduit pour la filière Santé Sécurité par la mise en oeuvre du programme.

Au sein de ENGIE Solutions, Le Pôle Industrie (900 collaborateurs ; CA 170M d’€) accompagne ses clients et notamment les groupes industriels et leurs usines de production (dans les domaines agro-alimentaire, cosmétique, pharmaceutique, aéronautique, automobile, manufacture,) ainsi que leurs centres de recherche vers la neutralité carbone et la sobriété énergétique à travers des offres et solutions innovantes. La création de valeur, la compétitivité de nos clients industriels, le développement de projets durables et respectueux de la planète sont nos enjeux du quotidien

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un Technicien CVC H/F pour accompagner le développement du Pôle Industrie d’Engie Solutions.

Technicien CVC F/H 

en CDI basé à Gennevilliers (92)

Rattaché(e) au Responsable Equipe Exploitation vous êtes en charge de la conduite, la maintenance préventive, curative et corrective des installations CVC.

Dans le cadre de votre mission vous :

• Réalisez la maintenance préventive et curative des installation CVC
• Réalisez la maintenance préventive et corrective des installations électriques et de plomberie
• Gérez les sous-traitants
• Garantissez la bonne application des obligations contractuelles
• Gérez la planification de maintenance pour votre client avec l’aide d’une GMAO
• Participez au RMA
• Assurez la relation client

Vos atouts :

• Formation : BAC à BAC +3
• Expériences : 2 ans sur un poste similaire
• Compétences techniques attendues : Bonne connaissances en électricité BT, Bonne connaissance CVC
• Savoir être : motivation, autonome et bon sens du relationnel
• Informations complémentaires liées au poste : Permis B obligatoire
• Rémunération : 35k brut annuel sur 13,3 mois.

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un 13ème mois et une prime vacances,
• Remboursement du pass navigo 
• Des primes paniers,
• Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
• Une mutuelle très intéressante,
• Un CSE au top,
• Des primes de cooptation,

A propos de nous :

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, ses métiers et le quotidien de nos collaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs

https://www.engie-solutions.com/fr/questions-ambassadeurs

 « Engie Solutions garantit l’égalité des chances pour tous »

Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique

ALTERNANCE - Electrotechnicien à Bourg en Bresse (F/H)

Vous êtes à la recherche d’une alternance ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ? GEPSA est à la recherche d’un/e alternant/e pour rejoindre ses équipes à partir de la rentrée de septembre 2024.

Venez relever ce défi avec nous à Bourg en Bresse !

GEPSA est une entreprise française spécialisée dans la gestion des services pénitentiaires et la gestion des services aux entreprises. GEPSA est l'acronyme de "Gestion des Entreprises et des Services Pénitentiaires". Fondée en 1991, l'entreprise opère principalement dans le secteur de la justice, en assurant la gestion déléguée de services tels que la restauration, l'entretien et maintenance, l’efficacité énergétique,  la blanchisserie, la formation professionnelle et d'autres services associés dans les établissements pénitentiaires en France.

GEPSA est une filiale du Groupe ENGIE, l'un des principaux acteurs mondiaux dans les domaines de l'énergie et des services. Elle s'inscrit dans une démarche de responsabilité sociale et environnementale, en accordant une attention particulière à la gestion durable des ressources, à la promotion de l'emploi et à la formation professionnelle au sein de ses activités.

Votre mission, si vous l’acceptez :

• Effectuez les prestations de maintenance préventive et corrective conformément au planning et aux gammes opératoires
• Prenez les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations
• Détectez les anomalies de fonctionnement des installations et en informez votre Responsable
• Assurez les interventions de dépannage, de contrôle et de réglage dans les domaines multi techniques (CFO, CFA, plomberie, CVC, second œuvre, etc.)
• Effectuez les rapports d’intervention et reportings sur l’ensemble de vos actions
• Participez aux opérations de levées de réserves
• Accompagnez les sous-traitants intervenant en second œuvre sur le site.

Qu’attendons-nous de vous ?

• Vous préparez un Bac + 2 en maintenance / électrotechnique
• Vous savez respecter les consignes de sécurité
• Vous êtes mordu par la technique
• Vous pratiquez des outils bureautiques tels que Word et Excel
• Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution
• Vous êtes curieux/se, très dynamique, sérieux/se et très professionnel/le
• Vous n’avez pas peur des challenges

A la clé de votre mission  ?

• Une équipe soudée dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend chez GEPSA.
• Des perspectives d’évolutions 
• Des avantages et valorisations : mutuelle familiale, titres restaurants, CSE, chèques vacances, participation et intéressement.

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler. Bien évidemment, votre casier judiciaire doit être vierge.

ALTERNANCE – Assistant administratif à Bourg en Bresse (F/H)

Vous êtes à la recherche d’une alternance ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ? GEPSA est à la recherche d’un/e alternant/e pour rejoindre ses équipes à partir de la rentrée de septembre 2024.

Venez relever ce défi avec nous à Bourg en Bresse !

GEPSA est une entreprise française spécialisée dans la gestion des services pénitentiaires et la gestion des services aux entreprises. GEPSA est l'acronyme de "Gestion des Entreprises et des Services Pénitentiaires". Fondée en 1991, l'entreprise opère principalement dans le secteur de la justice, en assurant la gestion déléguée de services tels que la restauration, l'entretien et maintenance, l’efficacité énergétique,  la blanchisserie, la formation professionnelle et d'autres services associés dans les établissements pénitentiaires en France.

GEPSA est une filiale du Groupe ENGIE, l'un des principaux acteurs mondiaux dans les domaines de l'énergie et des services. Elle s'inscrit dans une démarche de responsabilité sociale et environnementale, en accordant une attention particulière à la gestion durable des ressources, à la promotion de l'emploi et à la formation professionnelle au sein de ses activités.

Votre mission, si vous l’acceptez :

• Contrôlez les productions conformément au cahier des charges et les commandes des clients
• Traitez les non-conformités et exécutez les actions préventives et/ou correctives
• Contrôlez quantitativement et qualitativement des matières premières et des consommables réceptionnés à partir des bons de commandes et des bons de livraison
• Participez à l’animation des équipes d’opérateurs travaillant aux ateliers (contrôle de la production, formation des opérateurs sur les modes opératoires…)
• Effectuez les relevés de production et les heures effectuées par les opérateurs
• Participez à l’élaboration des dossiers de production ainsi que des bons de livraisons
• Appréhendez les règles d’hygiène, de sécurité et les conditions de travail en atelier de production en milieu pénitentiaire

Qu’attendons-nous de vous ?

• Vous préparez un Bac + 2 en assistant de gestion PME/PMI ou équivalent
• Vous pratiquez des outils bureautiques tels que Word et Excel
• Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution
• Vous êtes curieux/se, très dynamique, sérieux/se et très professionnel/le
• Vous n’avez pas peur des challenges

A la clé de votre mission  ?

• Une équipe soudée dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend chez GEPSA.
• Des perspectives d’évolutions 
• Des avantages et valorisations : mutuelle familiale, titres restaurants, CSE, chèques vacances, participation et intéressement.

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler. Bien évidemment, votre casier judiciaire doit être vierge.

Au sein de ENGIE Solutions, Le Pôle Industrie (900 collaborateurs ; CA 170M d’€) accompagne ses clients et notamment les groupes industriels et leurs usines de production (dans les domaines agro-alimentaire, cosmétique, pharmaceutique, aéronautique, automobile, manufacture,) ainsi que leurs centres de recherche vers la neutralité carbone et la sobriété énergétique à travers des offres et solutions innovantes. La création de valeur, la compétitivité de nos clients industriels, le développement de projets durables et respectueux de la planète sont nos enjeux du quotidien

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un Technicien Frigoriste H/F pour accompagner le développement du Pôle Industrie d’Engie Solutions.

Technicien Frigoriste H/F en CDI

Basé entre Saint Marcel et Saint Ouen

Rattaché(e) au Responsable Equipe Exploitation vous êtes en charge de la maintenance préventive et corrective des installations CVC.

Dans cette optique, vos missions principales sont les suivantes :

• Effectuez la maintenance, le dépannage, l’entretien d’équipement froid, climatiseur
• Diagnostiquer les pannes, identifier les causes sous-jacente et proposer des solutions efficaces et conforme
• Effectuez régulièrement les inspections et entretiens préventifs sur les équipements CVC
• Assurez les réglages nécessaire pour assurer le bon fonctionnement des équipements
• Etre en mesure de répondre aux demandes multi-technique du suivi PAM et des DI
• Effectuez le suivi de la sous-traitances et du bon déroulement des travaux 
• En mesure de ce rendre sur le site basé à Saint Ouen dans le cadre de remplacement 

Vos atouts :

• Formation : BEP à BAC+2 Energétique ou Génie Climatique
• Habilitation : Froid
• Expériences : 3 ans sur un poste similaire 
• Compétences attendues : Connaissance approfondie des systèmes CVC, capacité à identifier et résoudre efficacement les pannes et les dysfonctionnements des équipements, compétences en entretien et réparation des installations (froid)
• Savoir être : bon sens du relationnel, autonome
• Rémunération : 38K brut annuel sur 13,3 mois

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience,
• Un 13ème mois et une prime vacances,
• Remboursement du pass navigo 
• Des primes paniers,
• Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
• Une mutuelle très intéressante,
• Un CSE au top,
• Des primes de cooptation,

A propos de nous :

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5 milliards d’euros en 2021.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Décarbonation : collectivités, industries, bâtiments - ENGIE Solutions

ENGIE Solutions, l’allié des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation.

Au sein de ENGIE Solutions, Le Pôle Industrie (900 collaborateurs ; CA 170M d’€) accompagne ses clients et notamment les groupes industriels et leurs usines de production (dans les domaines agro-alimentaire, cosmétique, pharmaceutique, aéronautique, automobile, manufacture,) ainsi que leurs centres de recherche vers la neutralité carbone et la sobriété énergétique à travers des offres et solutions innovantes. La création de valeur, la compétitivité de nos clients industriels, le développement de projets durables et respectueux de la planète sont nos enjeux du quotidien

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un Technicien Froid et Electricité H/F pour accompagner le développement du Pôle Industrie d’Engie Solutions.

Technicien froid et électricité F/H 

en CDI basé à Guyancourt (78)

Rattaché(e) au Responsable Equipe Exploitation vous êtes en charge de la maintenance des installations de production et de distribution froid et électricité.

Dans le cadre de votre mission vous :

• Réalisez la maintenance des installations de production et de distribution froid, de rafraichissement, d’air comprimé et d’électricité HTB/HTA et BT, traitement d’eaux automatisme.
• Réalisez le dépannage des installations et accompagnement des entreprises extérieures.
• Gérez les sous-traitants
• Garantissez la bonne application des obligations contractuelles
• Réalisez des OT préventif à l’aide d’une GMAO
• Réalisez des OT correctif
• Réalisez des travaux 
• Essai GE selon planifier.
• Ronde et remplacement des éclairages bâtiment, parking
• Ronde mensuelle Baes

Vos atouts :

• Formation : BAC à BAC +3
• Expériences : 2 ans sur un poste similaire
• Compétences techniques attendues : Bonne connaissances en électricité, bonne connaissance en froid
• Habilitation : BT, HTB/HTA
• Savoir être : motivation, autonome et bon sens du relationnel

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un 13ème mois et une prime vacances,
• Remboursement du pass navigo 
• Des primes paniers,
• Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
• Une mutuelle très intéressante,
• Un CSE au top,
• Des primes de cooptation,

A propos de nous :

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, ses métiers et le quotidien de nos collaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs

https://www.engie-solutions.com/fr/questions-ambassadeurs

 « Engie Solutions garantit l’égalité des chances pour tous »

Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique

Ingénieur en Thermohydraulique

Environnement de travail

Au sein du département ‘Sécurité et Ingénierie Nucléaire’ de la Global Business Area NUC de Tractebel Engineering, le groupe d’études CFD & Accidents est en charge, entre autres, des disciplines suivantes :

• Études de Licences (SGTR, FWLB, …);
• Support à l’exploitation des centrales PWR;
• CFD;
• Analyse du comportement des installations (par exemple, Circulation Naturelle, …);
• Études d’Accidents Graves;
• PSA Niveau 2

Mission

Vous êtes en charge de réaliser des Études de Licences;

Vous effectuez des analyses d’ingénierie thermohydraulique complexes dans le domaine des systèmes de réacteurs nucléaires en utilisant des méthodes et des outils de simulation standard de l’industrie (par exemple, RELAP5/Mod2, CATHARE ou tout logiciel reconnu équivalent);

Vous êtes le point de contact auprès du Client et des Autorités de Sécurité; Vous rédigez des rapports techniques sur les études réalisées;

Vous travaillez dans une équipe d’environ 10 ingénieurs, en interaction étroite avec vos collègues.

Profil

Vous avez obtenu un Master en Ingénierie Nucléaire ou un Master en Physique;

Vous avez environ 5 ans d’expérience dans l’analyse des Accidents de Base de Conception (Classe III et Classe IV) et vous êtes familier avec les codes et normes internationaux;

Vous avez des connaissances dans le domaine nucléaire;

Vous êtes capable de communiquer (écrire/parler) en anglais et en français ou en néerlandais;

Vous êtes intéressé à devenir un expert de haut niveau dans ce sujet;

La connaissance de l’automatisation des tâches par le biais de scripts (par exemple, Python) est un atout Tractebel accueille les candidats de tous horizons et promeut activement la Diversité au sein de la main-d’œuvre.

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Juriste en Fusions-Acquisitions et Financements H/F

La Renewables Global Business Unit (R-GBU) soutient le groupe dans l'accélération du développement des actifs renouvelables (RES) avec un EBIT d'environ 1,2 milliard d'euros fin 2021. Nous comptons 4 900 employés de plus de 50 nationalités répartis dans 20 pays. Avec une capacité installée de 36 GW fin juin 2022 répartie sur 4 zones opérationnelles, R-GBU gère un portefeuille diversifié d'actifs comprenant le solaire (4,6 GW), l'éolien (13,7 GW) et l'hydroélectricité (17,9 GW). Notre ambition est de multiplier par plus de 2 notre capacité installée, atteignant ainsi 80 GW en 2030.

Vos Missions :

• Rédaction et négociation des transactions de fusions-acquisitions en France, tant du côté acheteur que vendeur (NBO, BO, SPA, accords de put et call, etc.), de la phase de due diligence à la post-clôture.
• Mise en œuvre et suivi des partenariats : rédaction et négociation des accords d'actionnaires.
• Rédaction et négociation de contrats commerciaux complexes, tels que les financements sans recours, y compris le suivi juridique des accords de financement (waiver, package de sécurité, etc.).
• Revue des PPA (pour toutes les géographies, pas seulement la France).
• Participation aux problématiques transversales liées à la gouvernance des entreprises, etc.
• Soutien aux équipes opérationnelles et à la direction dans leur prise de décision en identifiant et en évaluant les risques juridiques et en formulant des propositions et des recommandations.
• S'assurer que ces activités sont conduites en conformité avec les lois applicables, les principes éthiques, les politiques et procédures en vigueur au sein du groupe ENGIE, et signaler toute non-conformité, en encourageant une culture de conformité avec ces lois, principes, politiques et procédures.
• Établir et déployer de bonnes pratiques juridiques et éthiques liées à ces activités.
• Gestion des avocats externes.

Votre Profil :

• Diplôme en droit d'une université reconnue.
• Minimum 5 ans d'expérience juridique, idéalement dans un cabinet d'avocats international, pertinent par rapport à la mission.
• Maîtrise du français et de l'anglais.

Compétences :

Vous êtes capable de fournir des avis juridiques concis, clairs et pragmatiques. Vous possédez d'excellentes compétences rédactionnelles ainsi que des compétences en négociation et en argumentation. Vos compétences interpersonnelles sont excellentes et vous êtes hautement motivé. Vous faites preuve de pensée critique, de proactivité et d'inventivité. Vous êtes capable de gérer les priorités et possédez des compétences analytiques et synthétiques. Vous travaillez bien en équipe tout en étant autonome. Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme, de pragmatisme et avez une orientation business. Enfin, vous respectez la discrétion et la confidentialité.

Pourquoi ENGIE ?

ENGIE est un employeur engagé pour la diversité, l'égalité des chances et la création d'un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont considérées en fonction des besoins de l'entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de nom, d'identité, d'orientation sexuelle, de religion, de situation familiale, d'état de santé, de handicap, d'opinions politiques, d'engagements syndicaux ou de citoyenneté.

Chez ENGIE, vous aurez l'opportunité de montrer qui vous êtes vraiment, avec vos compétences... et vos différences.

Rejoignez-nous et participez à la transition énergétique mondiale!

ENGIE Home Services (4200 personnes, 250 sites en France) est N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, de climatisation et de production d’eau chaude.

ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

La région Nord-Est recrute pour son agence de Mulhouse

Technicien plombier (H/F) en alternance

Vous souhaitez préparer un BAC PRO TISEC ou un CAP Plombier Chauffagiste .

Vous avez une appétence pour la technique, vous êtes doté d’un excellent relationnel et d’une culture du service ?

Au côté d’un professionnel confirmé, vous serez formé à un métier passionnant au sein d’une agence à taille humaine.

Rejoindre ENGIE Home Services, c’est :

• se déplacer chez nos clients individuels et collectifs afin d’assurer principalement la pose de ballons électriques et de chaudières.
• conseiller nos clients dans leur consommation énergétique

Les avantages à nous rejoindre :

• L’accès à un métier varié et évolutif vers des fonctions d’encadrement
• La force d’un Groupe, acteur mondial de l’énergie
• Mutuelle
• 13^ème mois, intéressement et participation

Profil

Votre implication, votre sérieux, votre goût des challenges et du terrain sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre parcours au sein de nos équipes et d’évoluer au sein de notre Groupe. 

Alors n’hésitez plus, soyez audacieux et rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant chez ENGIE Home Services !