ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Dafür suchen wir Kolleg:innen wie Sie, die Anlagen und Objekte warten. Wir konzentrieren unsere Kompetenzen rund um die Energiewirtschaft und -versorgung, Contracting, Facility Services sowie Service und Wartung von gebäudetechnischen Infrastrukturen. Sind Sie bereit, heute schon an der Zukunft von morgen zu arbeiten?

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Kundendiensttechniker Kälte (m/w/d) 

Standort: Berlin, Hamburg Niendorf, Köln, München, Stuttgart oder Ingolstadt

Kennziffer: 21411

Als Servicetechniker Kältetechnik sind Sie in Ihrer Region verantwortlich für die selbstständige Durchführung von Wartungen und Reparaturen an kältetechnischen Anlagen, die Bestandteil von Umweltsimulationsanlagen sowie Prüfständen sind.

Umweltsimulationsanlagen und Prüfstände werden im Forschungs- sowie Entwicklungsbereich benötigt und individuell für die jeweiligen Kundenbedürfnisse geplant und errichtet.

Unsere Kundendienst-Techniker sind deutschlandweit verteilt regional bei unseren Kunden vor Ort. Ihr Wohnort sollte sich vorzugsweise im Umkreis folgender Städte befinden (weitere Orte sind möglich): Berlin, Hamburg, Köln, München, Ingolstadt, Stuttgart
Aufgrund der Regionalität liegt Ihre Reisetätigkeit bei ca. 20-30% und in der Regel sind Sie abends zu Hause.

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben: 

• Wartung und Reparatur von Umweltsimulationsanlagen und Prüfständen
• Betreuung und Bearbeitung von Kundenproblemen
• Durchführung von Modernisierungsmaßnahmen und Unterstützung bei Inbetriebnahmen
• Koordination und Abnahme von Nachunternehmern im Zuge von Wartungen, Reparaturen oder Umbauten
• Prüfung von Anlagenparametern und Prozessen
• Mangelerkennung (mechanische und elektrische Fehlersuche) und Störungsbeseitigung
• Erstellung detaillierter Protokolle und Serviceberichte

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik, Kälteanlagenbauer oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens erste Berufserfahrung in der Kältetechnik - sowohl Berufseinsteiger als auch Berufserfahrene sind herzlich willkommen!
• Kennt­nisse in der Steuer- und Regelungs­technik
• Kunden- und teamorientierte Arbeitsweise sowie eigenständige Problemlösefähigkeit
• Führerschein der Klasse B sowie gelegentliche Reisebereitschaft

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• AKKU AUFLADEN: Wer durch powert muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug 
• ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle – bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch. 
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen. 
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken. 
• FREIE FAHRT IM SERVICEWAGEN: Für manche Jobs ist es unabdinglich, dauerhaft mobil zu sein. Der passende Service-/Funktionswagen ist für uns selbstverständlich.  

ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Mark Bendlin
Talent Acquisition Partner
T. +49 30 915810-340

M. +49 1525 10 344 57 

ACT NOW! Weil Ihr Einsatz für zukünftige Generationen wichtig ist.
Auf das richtige Klima kommt es an. Als einer der international führenden Kälte- und Wärmespezialisten im B2B-Bereich sorgen wir bei ENGIE Refrigeration immer für die perfekte Temperatur – egal, ob in Gebäuden, in Fertigungsbetrieben, in Rechenzentren oder in Krankenhäusern. Dabei behalten wir stets unser gemeinsames Ziel im Blick: Die qualitativ besten, effizientesten und umweltfreundlichsten Kälte- und Wärmelösungen für industrielle und kommerzielle Anwendungen anzubieten. Bei uns leisten rund 300 Menschen aus über 20 Nationen ihren individuellen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Sie wollen die Zukunft der Kälte- und Wärmebranche aktiv mitgestalten und neue Impulse in dieser Wachstumsbranche setzen? Bei ENGIE Refrigeration haben Sie die Möglichkeit, nachhaltig etwas zu bewegen und unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in die Klimaneutralität zu begleiten.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Spezialist Supply Chain Management & Logistik (m/w/d) 

Standort: Lindau

Kennziffer: 23941

Willkommen bei ENGIE Refrigeration GmbH, wo Innovation und digitale Transformation die Zukunft der Logistik gestalten. Wir suchen einen visionären und dennoch pragmatischen Spezialisten, der die Initiative ergreift und die Logistikprozesse und die Digitalisierung vorantreibt. Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Erfahrung in logistischen Prozessen und Systemen, vorzugsweise SAP® R/3 und/oder SAP® S/4 HANA, gestalten Sie nicht nur die Zukunft, sondern übernehmen auch die Verantwortung für nachhaltige Verbesserungen.

Verstärken Sie unser Team in Lindau am Bodensee und gestalten Sie die Zukunft der Logistik mit uns!
 

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• In enger Abstimmung mit dem Einkauf, der Beschaffung und der Logistik sind Sie verantwortlich für die Optimierung der Supply Chain vom Lieferanten bis zum Kunden
• Auf Basis von datengetriebenen Analysen optimieren Sie die Prozesse und treiben die Digitalisierung weiter voran
• Sie organisieren und steuern Projekte im Handlungsfeld Supply Chain und der Logistik
• Darüber hinaus analysieren und optimieren Sie die Warenbewegungen und Parameter in SAP R/3 und zukünftig in S/4HANA und erstellen Materialverfügbarkeitsanalysen
• Sie erkennen rechtzeitig Lieferengpässe in der Supply Chain und definieren Abstellmaßnahmen gemeinsam mit dem Einkauf und der Beschaffung zur Sicherstellung der Lieferfähigkeit
• Weiterhin betreuen Sie die logistische An- und Auslaufsteuerung von Produkten in Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom) des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studienganges
• Mehrjährige Berufserfahrung im Supply Chain Management und fundierte Erfahrung mit MS Office- und SAP R/3 und/oder S/4HANA
• Sie zeichnet eine hohe Selbstständigkeit, Ergebnisorientierung sowie analytisches und konzeptionelles Denken aus. Sie sind durchsetzungsstark, belastbar, teamfähig und kommunikationsstark
• Sie sind prozessorientiert, haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine Leidenschaft für Planungsthemen
• Sie sprechen sehr gutes Deutsch und Englisch 

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• NACHHALTIG ANKOMMEN: Den Energiewandel gestalten Sie bei ENGIE mit. Und nachhaltig ist auch Ihre Anreise zur Arbeit. Wir geben bis zu 50,00 € zu Ihrem Ticket dazu.
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 
• GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre.
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf - mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte - beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des ENGIE Refrigeration Teams mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Enise Erdem
Talent Acquisition 

+49 173 8958432 I Contact me on WhatsApp

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​ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Wir suchen daher Kolleg:innen wie Sie, die die Leitung und Organisation von Baustellen übernehmen. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Bauleiter Kälte internationale Projekte (m/w/d) 

Standort: Hamburg Niendorf

Kennziffer: 21578

Als Bauleiter übernehmen Sie die Verantwortung für die Leitung und Organisation von internationalen Baustellen im Bereich Umweltsimulationsanlagen/ Prüfstände.

Was genau können Sie sich darunter vorstellen?
Unsere Anlagen sind Bestandteil von Umweltsimulationsanlagen sowie Prüfständen und werden im Forschungs- (z.B. Pflanzen-Grundlagenforschung an Universitäten) sowie Entwicklungsbereich benötigt.
Wir entwickeln z.B. Prüfstände für Kunden in der Automobilindustrie. Bevor neue Fahrzeugmodelle auf den Markt kommen, werden mit unseren Anlagen Klima- und Straßenbedingungen simuliert, um die Fahrzeuge auf Herz und Nieren zu testen. 

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Steuerung und Sicherung der Montagedurchführung sowie Unterstützung der Montage
• Baubesprechungen mit dem Auftraggeber und den Nachunternehmern
• Führung des Montagepersonals, der Nachunternehmer und der Fremdfirmen hinsichtlich inhaltlicher, qualitativer und terminlicher Aufgabenstellungen
• Bearbeitung des gesamten Baustellenschriftverkehrs
• Aufmaßerstellung und -prüfung
• Durchführung, Einhaltung und Kontrolle aller gesetzlichen Vorschriften in Bezug auf Arbeitssicherheit, Qualität und Umweltaspekte

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Ausbildung im Bereich der Kälte (Kälteanlagenbauer / Mechatroniker für Kältetechnik)
• Erfahrung in der selbstständigen Baustellenleitung von größeren Projekten mit Kälte-Schwerpunkt
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
• Freude an technischen und logistischen Herausforderungen auf Baustellen und in Werkstätten
• Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu behalten
• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie Reisebereitschaft (In- und europäisches Ausland)

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle – bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch. 
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen. 
• GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt.  
• EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um. 
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern.  

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Mark Bendlin
Talent Acquisition Partner
T. +49 30 915810-340

M. +49 1525 10 344 57

TECHNICIEN.NE CVC H/F H/F

au Centre Pénitentiaire d’Osny

Vous êtes à la recherche de nouvelles expériences professionnelles ? Vous avez déjà une expérience dans la maintenance de bâtiments mais vous avez fait le tour des installations sur votre site actuel ? Vous cherchez un métier challengeant ?

Venez relever ce défi avec nous au Centre Pénitentiaire d’Osny ! L’idée de travailler en milieu pénitentiaire vous amène à vous interroger ? On vous rassure : vous découvrirez une atmosphère bien différente de l’idée que vous pouvez avoir de ce milieu tout en participant à l’amélioration de la vie des détenus.

Votre mission, si vous l’acceptez :

• Installation, maintenance et réparation de chaudières à gaz/ systèmes de chauffage au sol.
• Diagnostic des pannes et dépannage.
• Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
• Paramétrage et réglage des chaudières pour une efficacité optimale.
• Connaissance des différents types de chauffage au sol (eau chaude, électrique).
• Compréhension des schémas hydrauliques et électriques.
• Techniques de mise en service et équilibrage des circuits.
• Installation et paramétrage des systèmes de régulation (thermostats, vannes thermostatiques, régulateurs de température).
• Programmation des systèmes de régulation pour optimiser la consommation d'énergie.
• Maintenance et mise à jour des systèmes de régulation.
• Capacité à utiliser des logiciels de gestion de la régulation.

Chez GEPSA, on a à cœur de développer tes compétences dans tous les domaines techniques et nous te garantissons des missions variées.

Qu’attendons-nous de vous ?

Si vous êtes diplômé en génie climatique, électrotechnique ou une formation similaire.

Ou une Certifications spécifiques aux chaudières à gaz et aux systèmes de régulation (par exemple, Qualigaz).

Rémunération 

• Entre 2200€ et 2600€ bruts par mois (selon profil)
• Prime de performance

A la clé de votre mission  ?

• Une équipe soudée dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend chez GEPSA.
• Un travail valorisant : chaque année, nous récompensons vos efforts par l’attribution d’une prime de performance.
• Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou demander une mobilité géographique, bienvenue chez GEPSA !

Mais au fait, pour qui travaillerez-vous ?

GEPSA (CA 190 millions d’€, 850 salariés) participe au fonctionnement d’établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en Facility management en environnement de service public, nous proposons à nos clients des prestations de services à l’immeuble (maintenance, nettoyage…), services à la personne (restauration, hôtellerie) et services à l’insertion (orientation et formation professionnelle).

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler. Bien évidemment, votre casier judiciaire doit être vierge.

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, le genre, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicaux ou encore la citoyenneté.

Chez ENGIE, vous aurez l’opportunité de montrer qui vous êtes réellement, avec vos compétences… et vos différences.

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an. 

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Wir suchen daher Kolleg:innen wie Sie, die dafür sorgen, dass alle Richtlinien beachtet werden und das Material rechtzeitig bestellt wird. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Konstrukteur / Technischer Systemplaner (m/w/d) 

Standort: Hamburg Niendorf

Kennziffer: 21285

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Erstellung von Zeichnungen und Schemata
• Erarbeitung von konstruktiven Lösungen in Abstimmung mit der Projektleitung
• Erstellen von Stücklisten für die erarbeiteten Lösungen
• Bestellen von Material unter Beachtung der terminlichen und Kostensituation des Projektes
• Baustellenbesuche
• Unterstützung in der Montagevorbereitung
• Erarbeitung von Standards

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Ausbildung als Technischer Zeichner oder Techniker, vorzugsweise mit der Fachrichtung Versorgungs- und/oder Kältetechnik
• Erste Berufspraxis und Kenntnisse im Bereich Anlagenbau oder Kälte
• Erfahrung mit Lüftungstechnik und Rohrleitungsbau
• Gute MS-Office-Anwenderkenntnisse, sicherer Umgang mit CAD-Systemen der Autodesk-Familie (Inventor/Revit) und Bentley-Familie (Microstation) sowie Bereitschaft, weitere CAD-Programme zu erlernen
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse 
• Schnelle Auffassungsgabe, Analysefähigkeit sowie konzeptionelles Denken und Handeln 

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle – bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch. 
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen. 
• GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt.  
• EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um. 
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern.  

ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Mark Bendlin

Talent Acquisition Partner

T. +49 30 915810-340

M. +49 1525 10 344 57 

ENGIE Deutschland steht mit 5.900 Experten an 50 Standorten für gebündelte Kompetenz beim Übergang zur Klimaneutralität, mit Energielösungen und Dienstleistungen von A wie Anlagenbau bis Z wie Zero Carbon.
Als einer der größten technischen Gebäudeausrüster Deutschlands sind wir in unserem Geschäftsbereich Building Technologies Experten für alle Disziplinen rund um Technik in Immobilien. Für unsere Kunden übernehmen wir in Bauvorhaben alle Leistungen von der Luft- und Klimatechnik über die Elektrotechnik, Mess-, Steuer- und Regeltechnik sowie Gebäudeautomation, Brandschutz und Sicherheitstechnik bis hin zur sicheren Stromversorgung.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Bauleiter Industriekessel / BoP (m/w/d) 

Standort: Beisenstr. 39-41, 45964 Gladbeck

Kennziffer: 21432

 
Als Bauleiter übernehmen Sie die Verantwortung für die Leitung und Organisation von Baustellen in den jeweiligen Gewerken. Sie sind unter anderem der zentrale Ansprechpartner für Fachbauleiter, Monteure und Auftraggeber und steuern unsere Nachunternehmer und Dritte auf unseren Großbaustellen im Bereich Energieerzeugungs- und -verteilungsanlagen.
 

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Koordinierung und Überwachung von komplexen Baumaßnahmen
• Organisierung und Optimierung der Montageabwicklungs- und Inbetriebnahme-tätigkeiten auf den Baustellen
• Terminplanung, Planung des Montagepersonalbedarfs, der Baustelleneinrichtungen und benötigter Werkzeuge
• Zusammenarbeit/Koordination mit den Nachunternehmern
• Durchführung, Einweisung und Kontrolle aller gesetzlichen Vorschriften in Bezug auf Arbeitssicherheit, Qualität und Umweltaspekte
• Überprüfung der Baustellenunterlagen
• Organisation und Überwachung der Baustellenabläufe
• Organisationsverantwortung für QM, Umwelt- und Sicherheitsmanagement (IMS)
• Verantwortung für eine qualitätsgesicherte Baustellenabwicklung
• Durchführung des Baustellenberichtswesens inkl. der Tagesberichte / Fortschrittsberichterstattung und der Abschlussdokumentation 

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung wie z.B. Anlagenmechaniker, oder Industriemechaniker, sowie eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker
• Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagenbau
• Eine schweißtechnische oder ZfP Zusatzausbildung wäre wünschenswert
• Bundesweite Reisebereitschaft und gültiger Führerschein der Klasse B
• Ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil als Bauleiter ab

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

ALLE SICHERUNGEN DRIN: Ob Büro oder Baustelle – bei ENGIE wird Arbeitssicherheit großgeschrieben. Unsere Standards in Brandschutz, Arbeitsschutz und Elektrosicherheit sind besonders hoch.

ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.

GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt. 

EIGENE IDEEN VERWIRKLICHEN: Bei ENGIE gestalten Sie die Energiewende aktiv mit. Wir unterstützen Sie bei der Umsetzung eigener Ideen und legen für zukunftsträchtige Innovationen alle Schalter um.

FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 

ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Melina Brandenburg
Talent Acquisition Partner
T. 0 221 46905086
M. 0 173 6551690

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ACT NOW! Weil Ihr Einsatz für zukünftige Generationen wichtig ist.
Auf das richtige Klima kommt es an. Als einer der international führenden Kälte- und Wärmespezialisten im B2B-Bereich sorgen wir bei ENGIE Refrigeration immer für die perfekte Temperatur – egal, ob in Gebäuden, in Fertigungsbetrieben, in Rechenzentren oder in Krankenhäusern. Dabei behalten wir stets unser gemeinsames Ziel im Blick: Die qualitativ besten, effizientesten und umweltfreundlichsten Kälte- und Wärmelösungen für industrielle und kommerzielle Anwendungen anzubieten. Bei uns leisten rund 300 Menschen aus über 20 Nationen ihren individuellen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Sie wollen die Zukunft der Kälte- und Wärmebranche aktiv mitgestalten und neue Impulse in dieser Wachstumsbranche setzen? Bei ENGIE Refrigeration haben Sie die Möglichkeit, nachhaltig etwas zu bewegen und unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in die Klimaneutralität zu begleiten.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Abteilungsleiter MSR (m/w/d) 

Standort: Lindau

Kennziffer: 20244

 
Als Abteilungsleiter MSR sind Sie für die Führung, den Ausbau und die Weiterqualifizierung der MSR-Abteilung im Bereich Technologie & Entwicklung verantwortlich. Sie führen 10 Elektroingenieure und -techniker disziplinarisch. Zusätzlich führen Sie projektbezogen auch freie Mitarbeiter.

Das spricht für uns:
Eine angenehme Arbeits­atmosphäre in einem modernen und familien­freund­lichen Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem sich Ihr Engagement wirklich lohnt.

Die ENGIE-Academy bietet Trainings, um Sie bei Ihrer beruf­lichen und persönlichen Entwicklung zu unter­stützen.

Jobticket-, Kindergarten-Zuschuss, Mitarbeiterangebote, betriebliche Altersvorsorge und viele Benefits mehr…
 

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Leitung und Überwachung von Aufträgen und Projekten in der Abteilung unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen und Technik
• MSR-Support für alle Produkt- und Anwendungsbereiche des Unternehmens und technische Unterstützung des Vertriebs
• Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und Ingenieurbüros bei MSR-Themen
• Konzeption und Strategieentwicklung der Hard- und Softwareentwicklung im Bereich Siemens TIA und E-Plan
• Kontrolle der elektrotechnische Konstruktion von Mess-, Steuer-, und Regelungstechnik nach kältetechnischen Anforderungen
• Steuerungsseitige Inbetriebnahme von komplexen Anlagen sowie Erstellen von Funktions- und Regelbeschreibungen
• Durchführung von Engineering Change Management-Prozessen sowie Optimierung von SAP-Prozessen innerhalb der Abteilung und übergreifend im Unternehmen
• Weiterentwicklung der Predictive Maintenance und KI (Machine Learning)-Projekte

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Studium im Bereich der Elektrotechnik / Automatisierungstechnik oder vergleichbarer Studiengang
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Programmierung und Projektleitung im Maschinenbau, der Chemie- oder Automobilindustrie, Erfahrung in der Kältetechnik von Vorteil
• Erste Führungserfahrung
• Sicherer Umgang mit Simatic S7, E-Plan V8 und SAP
• IOT-Kenntnisse in der Onlineanbindung von Maschinen wünschenswert, idealerweise mit Hochsprachkenntnisse und KI-Erfahrungen
• Gute Englischkenntnisse sowie ein gültiger PKW-Führerschein
• Kommunikationsstärke und Verbindlichkeit gepaart mit wirtschaftlichem Denken und Handeln sowie einer zielorientierten Arbeitsweise

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• NACHHALTIG ANKOMMEN: Den Energiewandel gestalten Sie bei ENGIE mit. Und nachhaltig ist auch Ihre Anreise zur Arbeit. Wir geben bis zu 50,00 € zu Ihrem Ticket dazu.
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 
• GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre.
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf - mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte - beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.

ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des ENGIE Refrigeration Teams mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Yasemin Ünsal
Talent Acquisition 

+49 162 1057634

ACT NOW! Weil Ihr Einsatz für zukünftige Generationen wichtig ist.
Auf das richtige Klima kommt es an. Als einer der international führenden Kälte- und Wärmespezialisten im B2B-Bereich sorgen wir bei ENGIE Refrigeration immer für die perfekte Temperatur – egal, ob in Gebäuden, in Fertigungsbetrieben, in Rechenzentren oder in Krankenhäusern. Dabei behalten wir stets unser gemeinsames Ziel im Blick: Die qualitativ besten, effizientesten und umweltfreundlichsten Kälte- und Wärmelösungen für industrielle und kommerzielle Anwendungen anzubieten. Bei uns leisten rund 300 Menschen aus über 20 Nationen ihren individuellen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Sie wollen die Zukunft der Kälte- und Wärmebranche aktiv mitgestalten und neue Impulse in dieser Wachstumsbranche setzen? Bei ENGIE Refrigeration haben Sie die Möglichkeit, nachhaltig etwas zu bewegen und unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in die Klimaneutralität zu begleiten.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Regionalleiter Service Kältemaschinen & Wärmepumpen (m/w/d) 

Standort: Hamburg

Kennziffer: 23800

Sie rücken unsere Zielgruppen in den Fokus und denken und handeln stehts aus Kundensicht? Sie geben immer 100 Prozent – am liebsten in einer Technologiebranche, in der es gerade steil nach oben geht? Dann passen Sie perfekt zu ENGIE Refrigeration. Als Regionaleiter/-in der Region Service Deutschland Nord stellen Sie diese Region für die Zukunft auf und leiten die beiden Niederlassungen Hamburg und Hannover. Ihr Dienstsitz ist Hamburg.

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Sie tragen die Ergebnisverantwortung (P&L) für den Bereich Service Deutschland Nord und führen ein rund 33-köpfiges Serviceteam fachlich und disziplinarisch.
• Hierbei verantworten Sie die Steuerung und Weiterentwicklung der Servicesorganisation in Hamburg und Hannover.
• Sie entwickeln die Region strategisch weiter und zahlen somit auf die Unternehmensziele von ENGIE Refrigeration ein.
• Sie tragen zur zielorientierten Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter:innen bei, indem Sie Meetings und Schulungsmaßnahmen voranbringen.
• Die bestehenden Arbeitsabläufe heben Sie auf ein neues Niveau, von der Koordination des Personaleinsatzes über das Optimieren von Prozessen bis hin zur Zusammenarbeit mit anderen Teams. 
• Tagtäglich sorgen Sie für reibungslose Abläufe im Servicebereich, einschließlich Verkaufsberatung und -betreuung sowie Angebotserstellung.

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Sie haben einen Hochschulabschluss, vorzugsweise der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre/Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
• Ihre mehrjährige Führungserfahrung als Niederlassungsleiter/-in prägt Ihre unternehmerische Denkweise.
• Sie haben Freude daran, Ihre Mitarbeiter zu fördern und zu motivieren sowie gemeinsam die Niederlassung kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Mit Ihrem planerischen Geschick und Ihrer Resilienz haben Sie den Anspruch, jedes Projekt zum Erfolg zu führen.
• Ihre Kommunikationsstärke und ihre hohe soziale Kompetenz zeichnen Sie aus.
• Gegenüber Mitarbeiter:innen, Business Partner:innen und Dienstleister:innen treten Sie ebenso wertschätzend wie sicher auf.
• Ein routinierter Umgang mit MS Office-Lösungen und SAP sowie eine strukturierte, selbstständige und flexible Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• NACHHALTIG ANKOMMEN: Den Energiewandel gestalten Sie bei ENGIE mit. Und nachhaltig ist auch Ihre Anreise zur Arbeit. Wir geben bis zu 50,00 € zu Ihrem Ticket dazu.
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 
• GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre.
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf - mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte - beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des ENGIE Refrigeration Teams mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Yasemin Ünsal
Talent Acquisition

+49 162 1057634

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Au sein de ENGIE Solutions, Le Pôle Industrie (900 collaborateurs ; CA 170M d’€) accompagne ses clients et notamment les groupes industriels et leurs usines de production (dans les domaines agro-alimentaire, cosmétique, pharmaceutique, aéronautique, automobile, manufacture,) ainsi que leurs centres de recherche vers la neutralité carbone et la sobriété énergétique à travers des offres et solutions innovantes. La création de valeur, la compétitivité de nos clients industriels, le développement de projets durables et respectueux de la planète sont nos enjeux du quotidien

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un Responsable de site CFA/CFO H/F pour accompagner le développement du Pôle Industrie d’Engie Solutions.

Responsable de site CFA/CFO H/F en CDI

Basé à Moissy-Cramayel

Rattaché(e) au Responsable Equipe Exploitation vos missions principales sont les suivantes :

• Diagnostiques Electro-technique sur armoires électriques
• Etablissement des DI aux exploitants suite à des défauts constatés après mise en service et accompagnement de l’exploitant
• Etablissement de la fiche de migration et communication interne/externe sur les migrations auprès des chargés d’exploitations, des exploitants et des responsables sur site
• Gestion des accès à certaines zones (ZRR, locaux badgés, etc.) et accompagnement ponctuels des prestataires dans les locaux
• Support à l’identification du nettoyage de la base de donnée existante
• Support à l’établissement de la codification des points et contrôle des éléments critiques sur les listes de points (niveaux d’alarme, textes clair)
• Support à la relecture et adaptations des analyses fonctionnelles suivant l’existant et les attentes Safran
• Echange quotidien avec le prestataire pour la création des images, l’ergonomie (recueil observations utilisateurs), la gestion des alarmes
• Présence lors des mises en service des automates par les prestataires (claquage de points et assistance technique)
• Planification et présence lors des OPR et suivi des réserves avec le prestataire, l’AMO, les chargés d’exploitations et les exploitants
• Présence au point migration bimensuel avec l’AMO et le prestataire

Vos atouts :

• Expériences : 2 ans sur un poste similaire
• Compétences techniques attendues : Respectez évidemment les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.
• Savoir être : motivation, responsabilité et bon sens du relationnel

A propos de nous :

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, ses métiers et le quotidien de nos collaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs

https://www.engie-solutions.com/fr/questions-ambassadeurs

 « Engie Solutions garantit l’égalité des chances pour tous »

Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique

Notre meilleur allié.e, c’est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.

En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16000 hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel avec l’agilité et l’écoute en local. Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence.  

Nous recherchons, pour rejoindre CHEVALIER Energie Services, filiale d’ENGIE Solutions et intervenir en itinérance auprès de nos clients tertiaires dans le domaine des résidences de tourisme et de l’hôtellerie sur TIGNES et la Haute-Tarentaise (dépt. 73), une technicienne / un technicien de maintenance bâtiment multi-techniques (F/H) !

Nous vous proposons de réaliser une mission d’expertise en CDD de 3 à 4 mois avec logement fourni à TIGNES (73). Tout est prêt, nous n’attendons que vous !

Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client.

C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :

• Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC et électriques (chauffage, eau chaude, fioul et électrique) plomberie, serrurerie, menuiserie.
• Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
• Etes garant.e du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
• Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet à astreintes.

35h/semaine avec pratique de la modulation horaire.

Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance Bâtiment / Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous avez acquis des compétences fortes en CVC et également dans la maintenance multi-technique.

Vous possédez les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Et si vous avez 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser  !

Les + qui feront la différence :

Au-delà de vos expériences ce sont votre esprit d’équipe, votre dynamisme, votre réactivité, votre capacité d’être force de proposition et votre goût du challenge qui feront la différence !

Ne perdons pas de temps et rencontrons-nous !

Votre futur Package de rémunération :

• Un salaire mensuel brut (en fonction de votre expérience) de 2700 à 3000€ brut + une prime de vacances au prorata de votre temps de présence
• Un logement proposé à TIGNES pour la durée de votre contrat
• Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette
• Des paniers et des primes d’astreintes
• Un dispositif de participation
• Une mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur
• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Nous rejoindre en 3 étapes !

• Echange téléphonique avec un RH
• Entretien physique avec le manager opérationnel
• Prise de décision

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs ?

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs

Et on n’oublie pas la mobilité interne, dans votre agence, au sein d’ENGIE Solutions ou au sein d’autres entités du Groupe ENGIE.

Et oui, le groupe est vaste et les opportunités multiples. On mise également sur nos offres d’accompagnement des compétences qui vous permettront de perfectionner vos compétences existantes et d’en développer de nouvelles.

A propos de ENGIE Solutions !

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 6,2 milliards d’euros en 2022.

ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com 

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Faire de la diversité une force et de l'inclusion une priorité | ENGIE

9 bonnes raisons de nous rejoindre | ENGIE

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, le genre, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicaux ou encore la citoyenneté.

Chez ENGIE, vous aurez l’opportunité de montrer qui vous êtes réellement, avec vos compétences… et vos différences.