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Quantitative Risk Analyst

Posting date : 14/02/2024

Requisition ID : 7301


Quantitative Risk Analyst

ABOUT US (GEMS)

 

 

ENGIE Global Energy Management & Sales (GEMS) provides energy supply solutions and risk management services to support its clients through their decarbonization journey, while optimizing ENGIE’s assets and contributing to value creation. 

ENGIE is a global reference in low-carbon energy and services with a leading energy management business, piloted by its entity "Global Energy Management & Sales" who built its savoir-faire managing the Group’s large and diverse asset portfolio over 20+ years.

3,300 employees around the world develop our solutions, through +20 international business platforms. We cover the full energy mix: renewable and thermal power, natural gas & LNG, biomass, environmental products. Our experts provide tailor made solutions based on a wide range of savoir-faire in energy management with a strong focus on decarbonation and decentralization.

Our +120,000 clients span the entire value chain: producers, asset developers, financial players, utilities, distributors and industrials. Our global reach and strong local presence enable us to offer these diverse clients tailor-made services and respond to rapid changes in mature or emerging markets alike.

Our 4 expertise:

  • Asset management
  • Energy transition services
  • Energy supply & global commodities
  • Risk management & market access

At GEMS we encourage breakthrough results, team spirit, curiosity and innovation while preserving the right work/life balance for you.

More info on GEMS Hub (https://gems.engie.com) or LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/engie-global-energy-management-solutions).

 

MAIN ACTIVITIES

Integrating the quantitative analyst team is a huge opportunity for you to work on financial modeling and IT development:

  • Financial modeling: Stochastic pricing models, XVA, VaR, SVaR, CVaR,…
  • IT development: C#, python, and big data (Amazon web service, Dataiku)

 

PRICING MODEL VALIDATION

 

  • Be in direct contact with traders, and pricing model designers to understand derivatives, and stochastic pricing models ;
  • Challenge theoretical model design and measuring model risk ;
  • Develop in C# validated stochastic models ;
  • Develop in C# alternative stochastic models.

 

MARKET AND CREDIT RISK MODEL DESIGN

 

  • XVA, VaR, SVaR, and CVaR, model designer ;
  • Improvement of stochastic models to implement in the risk engine ;
  • Interact with risk team and trading team, to understand the problem, and propose some theoretical and technical solutions ;
  • Develop and test model in python ;
  • Work with IT team for risk engine implementation ;
  • Develop “ad hoc” pricing tools and prototypes used by the FO, leveraging on the pricing library and potentially developing customized tools.

 

MODEL ON-GOING MONITORING

 

In a big data environment (python + Amazon web service), ensure model quality over the time ;

  • Challenge exotic parameter of pricing model ;
  • Design, implement, and automatize pricing model quality metrics ;
  • Calibrate stochastic model risk under historical probability.

 

HARD SKILLS

  • Knowledge of stochastic models applied to derivative pricing and risk modeling ;
  • Knowledge of statistic (hypothesis testing, time series, regression analysis) ;
  • Good object-oriented programming skills (C#, Python) in order to develop autonomously prototypes & models ;
  • Knowledge of Amazon web service or other Big data environment would be appreciated ;
  • Some experience in Commodity Markets would be appreciated.

 

 

SOFT SKILLS

 

  • Analyzing complex problem, conceptual thinking, rigor ;
  • Ability to explain and convey messages about complex issues ;
  • Working together, ability to work in a collaborative environment.

 

EDUCATION / SENIORITY

 

 

  • University degree (Master or PhD) in Financial Engineering, Applied Mathematics, Statistics, Physics, Engineering, Computer Sciences ; 
  • Confirmed experience of at least 3 years as an quantitative analyst pricing and risk model.

 

LANGUAGES

  • Fluent in English

 

ABOUT ENGIE

 

 

Our group is a global reference in low-carbon energy and services. Our purpose (“raison d’être”) is to act to accelerate the transition towards a carbon-neutral world, through reduced energy consumption and more environmentally-friendly solutions, reconciling economic performance with a positive impact on people and the planet. We rely on our key businesses (gas, renewable energy, services) to offer competitive solutions to our customers. With our 170,000 employees, our customers, partners and stakeholders, we are a community of Imaginative Builders, committed every day to more harmonious progress.

 

If you meet these requirements, then you are the talent we are looking for. Do not waste time! 

Apply by attaching your updated CV, regardless your gender.

 

ENGIE Global Energy Management & Sales is committed to create a gender-neutral environment that unlocks the potential of everyone and provide equal employment opportunities for all individuals. 

 

All our positions are open to people with disabilities, please let your recruiter know if you need reasonable accommodations to be able to participate in the recruitment process, they will be happy to assist you. 

 

Job Requisition ID on SAP SF
7301
Organization
Language on SAP SF
en_US
Country
Contract Type
Job Contract
Job Employee Type
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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Quantitative Analyst

Posting date : 13/02/2024

Requisition ID : 21776


Quantitative Analyst

About US (GEMS):

ENGIE Global Energy Management & Sales (GEMS) provides energy supply solutions and risk management services to support its clients through their decarbonization journey, while optimizing ENGIE’s assets and contributing to value creation.

ENGIE is a global reference in low-carbon energy and services with a leading energy management business, piloted by its entity "Global Energy Management & Sales" who built its savoir-faire managing the Group’s large and diverse asset portfolio over 20+ years.

3,300 employees around the world develop our solutions, through +20 international business platforms. We cover the full energy mix: renewable and thermal power, natural gas & LNG, biomass, environmental products. Our experts provide tailor made solutions based on a wide range of savoir-faire in energy management with a strong focus on decarbonation and decentralization.

Our +120,00 clients span the entire value chain: producers, asset developers, financial players, utilities, distributors and industrials. Our global reach and strong local presence enable us to offer these diverse clients tailor-made services and respond to rapid changes in mature or emerging markets alike.

Our 4 expertises:

• Asset management

• Energy transition services

• Energy supply & global commodities

• Risk management & market access

 

At GEMS we encourage breakthrough results, team spirit, curiosity and innovation while preserving the right work/life balance for you.

 

More info on GEM Hub (https://gems.engie.com) or LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/engie-global-energy-management-solutions).

 

Context:

The Expertise Center (EC) Quantitative Research and Modeling (QRM) within GEMS is a team of 30 quantitative analysts. Its mission is to provide advanced quantitative expertise to all Business Platforms (BP) of GEMS.

The quantitative developer would be part of the “Gas & Oil” quant team (approx. 10 people) but fully dedicated to Market Access Business Platform, and more specifically to Market Making Option Desk.

 

Role:

The quantitative developer should design and provide robust and performant quantitative tools that have a concrete impact on business.

 

  • Work very closely to the Market Access trading team and understand their business needs, provide them with high-quality quantitative support in their day to day activities.
  • Participate in enhancing existing pricing and managing framework.
  • Deliver ad hoc tactical solution as well as develop new pricer in the official pricing library.
  • Play a key role for developing new products (pricing, managing strategies, various risks identification, cross hedging among existing products).
  • Promote best coding practices that comply with general rules and standards.

Hard skills:

Strong Financial Mathematical background (probabilities, stochastic calculus, various numerical methods : monte-carlo, PDE, ...)

Object-oriented programming skills

A real interest in mathematical models used in Finance

Ability to explain and convey messages about complex issues

Soft skills:

Practical and conceptual thinking

Ability to explain complex issues

Ability to deliver concrete solution

Autonomy

Working together, adaptability

Education and professional background:

Engineering or university degree (Master or PhD) in Computer Sciences, Applied Mathematics, Statistics, Physics, Financial Engineering…

Any kind of seniority will be examined, and some experience in Commodity Markets would be appreciated, it is not necessary.

Languages:

French and English

Programming language (C#, Python, …), Visual Studio,

 

If you meet these requirements, then you are the talent we are looking for. Do not waste time! 

Apply by attaching your updated CV, regardless your gender.

 

ENGIE Global Energy Management & Sales is committed to create a gender-neutral environment that unlocks the potential of everyone and provide equal employment opportunities for all individuals. 

 

All our positions are open to people with disabilities, please let your recruiter know if you need reasonable accommodations to be able to participate in the recruitment process, they will be happy to assist you. 

 

About ENGIE:

Our group is a global reference in low-carbon energy and services. Our purpose (“raison d’être”) is to act to accelerate the transition towards a carbon-neutral world, through reduced energy consumption and more environmentally-friendly solutions, reconciling economic performance with a positive impact on people and the planet. We rely on our key businesses (gas, renewable energy, services) to offer competitive solutions to our customers. With our 170,000 employees, our customers, partners and stakeholders, we are a community of Imaginative Builders, committed every day to more harmonious progress

Job Requisition ID on SAP SF
21776
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Language on SAP SF
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Quantitative Methodology & Risk Analyst

Posting date : 13/02/2024

Requisition ID : 21807


Quantitative Methodology & Risk Analyst

ABOUT US (GEMS)

 

ENGIE Global Energy Management & Sales (GEMS) provides energy supply solutions and risk management services to support its clients through their decarbonization journey, while optimizing ENGIE’s assets and contributing to value creation. 

ENGIE is a global reference in low-carbon energy and services with a leading energy management business, piloted by its entity "Global Energy Management & Sales" who built its savoir-faire managing the Group’s large and diverse asset portfolio over 20+ years.

3,300 employees around the world develop our solutions, through +20 international business platforms. We cover the full energy mix: renewable and thermal power, natural gas & LNG, biomass, environmental products. Our experts provide tailor made solutions based on a wide range of savoir-faire in energy management with a strong focus on decarbonation and decentralization.

Our +120,000 clients span the entire value chain: producers, asset developers, financial players, utilities, distributors and industrials. Our global reach and strong local presence enable us to offer these diverse clients tailor-made services and respond to rapid changes in mature or emerging markets alike.

Our 4 expertise:

  • Asset management
  • Energy transition services
  • Energy supply & global commodities
  • Risk management & market access

At GEMS we encourage breakthrough results, team spirit, curiosity and innovation while preserving the right work/life balance for you.

More info on GEMS Hub (https://gems.engie.com) or LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/engie-global-energy-management-solutions).

 

MAIN ACTIVITIES

 

Integrating the quantitative analyst team is a huge opportunity for you to work on financial modeling and IT development:

  • Financial modeling: Stochastic pricing models, XVA, VaR, SVaR, CVaR,…
  • IT development: C#, python, and big data (Amazon web service, Dataiku)

 

PRICING MODEL VALIDATION

 

  • Be in direct contact with traders, and pricing model designers to understand derivatives, and stochastic pricing models ;
  • Challenge theoretical model design and measuring model risk ;
  • Develop in C# validated stochastic models ;
  • Develop in C# alternative stochastic models.

 

MARKET AND CREDIT RISK MODEL DESIGN

 

  • XVA, VaR, SVaR, and CVaR, model designer ;
  • Improvement of stochastic models to implement in the risk engine ;
  • Interact with risk team and trading team, to understand the problem, and propose some theoretical and technical solutions ;
  • Develop and test model in python ;
  • Work with IT team for risk engine implementation ;
  • Develop “ad hoc” pricing tools and prototypes used by the FO, leveraging on the pricing library and potentially developing customized tools.

 

MODEL ONGOING MONITORING

 

In a big data environment (python + Amazon web service), ensure model quality over the time ;

  • Challenge exotic parameter of pricing model ;
  • Design, implement, and automatize pricing model quality metrics ;
  • Calibrate stochastic model risk under historical probability.

 

HARD SKILLS 

  • Knowledge of stochastic models applied to derivative pricing and risk modeling ;
  • Knowledge of statistic (hypothesis testing, time series, regression analysis) ;
  • Good object-oriented programming skills (C#, Python) in order to develop autonomously prototypes & models ;
  • Knowledge of Amazon web service or other Big data environment would be appreciated ;
  • Some experience in Commodity Markets would be appreciated.

 

SOFT SKILLS

 

  • Analyzing complex problem, conceptual thinking, rigor ;
  • Ability to explain and convey messages about complex issues ;
  • Working together, ability to work in a collaborative environment.

 

EDUCATION / SENIORITY

 

 

  • University degree (Master or PhD) in Financial Engineering, Applied Mathematics, Statistics, Physics, Engineering, Computer Sciences ; 
  • Confirmed experience of at least 3 years as an quantitative analyst pricing and risk model.

 

LANGUAGES

 

 

  • Fluent in English

 

ABOUT ENGIE

 

Our group is a global reference in low-carbon energy and services. Our purpose (“raison d’être”) is to act to accelerate the transition towards a carbon-neutral world, through reduced energy consumption and more environmentally-friendly solutions, reconciling economic performance with a positive impact on people and the planet. We rely on our key businesses (gas, renewable energy, services) to offer competitive solutions to our customers. With our 170,000 employees, our customers, partners and stakeholders, we are a community of Imaginative Builders, committed every day to more harmonious progress.

 

If you meet these requirements, then you are the talent we are looking for. Do not waste time! 

Apply by attaching your updated CV, regardless your gender.

 

ENGIE Global Energy Management & Sales is committed to create a gender-neutral environment that unlocks the potential of everyone and provide equal employment opportunities for all individuals. 

 

All our positions are open to people with disabilities, please let your recruiter know if you need reasonable accommodations to be able to participate in the recruitment process, they will be happy to assist you. 

 

Job Requisition ID on SAP SF
21807
Organization
Language on SAP SF
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Job Contract
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GET SAP CO Expert (M/F)

Posting date : 02/02/2024

Requisition ID : 7523


GET SAP CO Expert (M/F)

Come join one of the most ambitious Transformation Program of Engie 

 

ENGIE's strategy to drive the energy transition and to industrialize the company, making it simpler, 

faster, and more integrated, is set. GET, Global Enterprise Transformation, is the Program decided by ENGIE to accelerate and standardize the ERP system as well as the effectiveness of processes, embarking the Company on a centrally steered and business-led transformation focused on making ENGIE an integrated industrial company. 

 

Therefore, GET Program is among the top 5 ENGIE priorities with genuine ExCom sponsorship. 

 

Be part of the Change and come build the Future at one of the most ambitious Transformation Program of the moment. 

 

 

With a view to harmonization, ENGIE has embarked on a major program to transform its processes and IT tools. This project, which extends over several years, concerns all the entities of the group and requires a sustained support. 

 

To implement this support, we are looking to recruit a : 

GET – SAP CO Expert (M/F)

The head office is based in Courbevoie (La Défense), but the physical presence on the head office is not mandatory. We are also looking for international profiles.

 

The GET program aims to deliver the future business and IT core model with a central “one ERP / One ARIBA” platform. The functional context of the program covers a set of functional areas including accounting, controlling and procurement as main areas.

The GET program offers a unique opportunity to onboard on one of the most ambitious and strategic Enterprise transformation programs with a very high IT footprint with S/4 & SAP ARIBA as central IT components. Innovation is at the heart of GET Program with an ambition to implement a best in class processes & solution.

The SAP CO expert role is proposed to reinforce the internal team supporting the core model delivery and coordinating the pilots/rollouts.

This role will be N-2 to GET IT Lead and directly reporting to the core model IT lead.

 

Job Responsibilities:

  • Bring expertise on SAP FICO with major on FI
  • Help the business teams in business requirement definition and ensure coherence with the SAP S/4 capabilities
  • Responsible for reviewing the integrator delivery and challenge the proposed solutions
  • Align with the business team to ensure the proposed solution is aligned with the core model and the program guidelines
  • Work with the integrator teams and SAP teams to secure design authority presentations for arbitrations
  • Secure testing phases and ensure quality of test delivery by the IT integrator
  • Drive discussions in multi-cultural / global context with multiple stakeholders.

 

Position requirements

  • Very good knowledge of the SAP FICO area.
  • Understanding the process of translating business requirements and processes into IT solution in S/4.
  • At least 5 years experience in similar position
  • Good references in the previous experiences with other customers
  • Fluent English (oral/written)
  • May require national & international mobility.

 

"Priority position reserved for ENGIE SA Corporate employees whose position is removed and for DTR employees".

Job Requisition ID on SAP SF
7523
Organization
Language on SAP SF
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Contract Type
Job Contract
Job Employee Type
Job City
Job Posting Date
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Chef de projet multi-métiers (H/F)

Posting date : 02/02/2024

Requisition ID : 11555


Chef de projet multi-métiers (H/F)

Tractebel est une communauté mondiale de 5000 experts imaginatifs qui conçoivent un avenir neutre en carbone. Grâce à nos solutions révolutionnaires pour des projets énergétiques, urbains, nucléaires et hydrauliques complexes, nous aidons nos clients à créer un impact positif vers un monde durable, où les personnes, la planète et le profit prospèrent collectivement.

Rejoindre Tractebel Nucléaire, c’est choisir une ingénierie au savoir-faire de pointe internationalement reconnue, essentiellement pour 2 raisons :
 

  • Une expertise multi-métier très pointue, du fait de son rôle majeur depuis 60 ans aux côtés de l’exploitant du parc nucléaire en Belgique
  • Une expertise dans le Génie Civil, provenant de l’activité historique Coyne & Bélier en France.
     

Rejoindre Tractebel Nucléaire, c’est donc avoir l’assurance d’intégrer une entité oeuvrant sur tous les plus grands projets du nucléaire en France (EPR2, SMR Nuward, Grand Carénage, démantèlement, …) et sur un grand nombre à l’international (UK, Afrique du Sud, Brésil, Canada, etc). Rejoindre Tractebel, c’est aussi travailler pour un leader innovant impliqué sur des projets ambitieux répondant à de nouvelles exigences : mix énergétique décarboné, résilience et durabilité (énergies renouvelables, hydrogène vert, désalinisation, etc).

Environnement de travail
Rattaché(e) à la Direction d'Unité Nucléaire Grand Carénage, vous serez localisé(e) au sein de l’agence de Marseille, une agence en forte croissance !

 

Missions

Le chef de projet est la tête de pont de l’organisation Tractebel et l’interface privilégiée du/des managers de lots d’EDF DIPDE. Il est également le manager opérationnel des Ingénieurs Projets, des leaders thématiques et des Chargés d’Etudes qui interviennent dans le périmètre de son projet. Il intervient en amont, pendant et après la réalisation du projet.

 

Missions

  • En amont de la signature de l’affaire :

    • Il pilote la phase de réponse à appel d’offre (rédaction des offres techniques et commerciales, revues d’offres, suivi de la réception de la commande…),

    • Il identifie les risques et les trace (techniques, planning, ressources, interfaces, capacité TE et cotraitants ou sous-traitants…),

    • Il est le garant de la bonne affectation des ressources et du pilotage des sous-traitants,

    • Il intègre l’affaire sur planisware (création du projet, budget, dépenses, sous-traitance, plan de charge, plan de facturation…) en s’appuyant sur le leader le cas échéant,

    • Il alerte le client en cas de risque identifié (décalage planning, surcharge non estimée à revaloriser, risque technique/stratégie projet..) et ce le plus tôt possible (en cas de risque financier et contractuel, le chef de projet prévient le directeur de projet en amont).

  • Au démarrage et tout au long du projet :

    • Il est le responsable opérationnel, contractuel, qualité et de rentabilité financière de son projet,

    • Il accompagne et fait monter en compétences les IP et CE sur leurs affaires (fiche de cadrage, process d’intégration PIAT610, données d’entrées de l’affaire, organisation de la réunion d’enclenchement…),

    • Il participe aux instances projets EDF (Copil de lot / Copil projet mensuels, cotech et RAA) et internes TRACTEBEL (réunions d’équipes, réunions plan de charge, revues financières…)

    • Il sait proposer et faire évoluer l’organisation de son équipe afin d’optimiser la gestion de son projet (capacité à affecter différemment les ressources, à faire évoluer leur charge par exemple),

    • Il est responsable de la bonne réception financière de son projet réceptionne pour Tractebel et ses co-traitants,

  • Il est acteur du développement des activités EDF pour Tractebel :

    • Il est force de proposition auprès de l’ensemble des équipes pour améliorer l’organisation et le développement de l’activité au sein de l’équipe,

    • Il s’assure de réaliser le reporting nécessaire auprès du Directeur de

    • Il participe aux entretiens de recrutement (interne et externe),

    • Il peut être amené à réaliser des entretiens annuels et de périodes d’essais de ses ingénieurs projets,

 

Profil

  • Pour mener à bien ces missions le chef de projet doit :
    • Être un leader ;
    • Connaitre le scope de son projet et de ses affaires, le respecter et le faire respecter ;
    • Impliquer et responsabiliser les équipes ;
    • Partager ses idées et son REX auprès de l’ensemble des chefs de projets afin de faire progresser toutes les équipes,
    • Être rigoureux et organisé ;
    • Relancer les acteurs (internes et externes) afin qu’ils respectent leurs engagements ;
    • Tracer par écrits au maximum et escaler pour remonter le problème au bon niveau de hiérarchie (avec le support du directeur de projet).

Votre niveau d’autonomie sera adapté à votre expérience. Vous pourrez profiter d’un coaching et d’un parcours personnalisé pour réussir votre intégration. Votre investissement et votre réussite vous ouvriront des opportunités d’évolution, notamment au sein du groupe ENGIE.

Plus d’informations sur Tractebel en France

TRACTEBEL France, filiale de Tractebel ENGIE (5.000 collaborateurs), est une société d’ingénierie internationale qui apporte son expertise et intervient dans les études techniques, la supervision et la réalisation d’ouvrages liés aux énergies renouvelables (hydro-électricité, éolien, solaire…), des grandes infrastructures de l’eau, du gaz, du transport, des bâtiments complexes et des installations nucléaires. TRACTEBEL (France) (CA annuel de 115 millions d’Euros), riche de son histoire initiée par le bureau d’études Coyne et Bellier, est aujourd’hui une entreprise dynamique de 530 collaborateurs, à la renommée internationale.

Cultivez votre authenticité dans une société où accompagnement et équité sont générateurs d’avancées – Rejoignez l’aventure TRACTEBEL !

 

#TRACTREF-05|35|03|23#

Job Requisition ID on SAP SF
11555
Language on SAP SF
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Conducteur(trice) de travaux photovoltaïques à Mérignac (33)

Posting date : 02/05/2024

Requisition ID : 2894


Conducteur(trice) de travaux photovoltaïques à Mérignac (33)

Conducteur(trice) de travaux photovoltaïques / Responsable de chantiers solaires

Poste basé à Mérignac (33) en CDI à temps plein

 

Qui sommes-nous ?

Bienvenue chez ENGIE My Power, filiale du Groupe ENGIE !

Nous sommes les spécialistes de l’énergie solaire du leader ENGIE, le tout premier fournisseur d’électricité verte et de gaz naturel.

Notre mission ? Aider de A à Z, via une solution clé en main, les particuliers à produire leur propre électricité grâce au photovoltaïque en autoconsommation pour réaliser des économies tout en protégeant l’environnement.

Cette vocation forte nous anime au quotidien : nous sommes fiers de porter un projet qui fait sens et de bâtir un avenir durable tous ensemble. Chaque jour, nous installons des panneaux solaires partout en France et nous sommes aux côtés des milliers de foyers qui ont envie de franchir le cap. Ce sera bientôt à vous de les accompagner et de les guider dans leur démarche !

 

Vos challenges à nos côtés :

Dès que possible, vous rejoignez de l’équipe Opérations et participez au développement, à l’animation et au pilotage du réseau des partenaires installateurs ENGIE My Power. Vous avez en charge la planification et le suivi de la bonne réalisation des chantiers dans le respect du cahier des charges et des règles de l’art.

Dans ce cadre, vous êtes l’interlocuteur des installateurs partenaires tout au long du partenariat.

A ce titre vous êtes garant de l’image d’ENGIE My Power via le pilotage des installateurs et vous assurez l’adéquation du  niveau de qualité avec les attendus et le respect des engagements contractuels.

Les missions sont réparties en 4 principales activités sur votre secteur :

  • Planification et contrôle qualité des interventions (visites techniques, installations)
    • Envoi des ordres d’interventions selon un process défini ;
    • Préparation des dossiers techniques de poses (validation commandes matériel, etc.) ;
    • Validation des retours de poses pour mise en paiement des factures ;
    • Pilotage des coûts d’interventions pour maitriser la marge brute.
  • Suivi de la sécurité sur les chantiers
    • Accompagnement et sensibilisation des partenaires aux exigences sécurité ENGIE My Power ;
    • Réalisation de visites terrain pour évaluation de la culture sécurité de l’entreprise et du respect des exigences ;
    • Analyse des chantiers complexes à traiter pour création de plans d’actions.
  • Recrutements de nouveaux installateurs
    • Définition des capacités d’interventions selon le volume de ventes sur le secteur, afin de respecter les engagements sur les délais pour nos clients ;
    • Recherche d’installateurs sur le secteur pour compléter, si nécessaire, le réseau avec un cahier des charges strict ;
    • Onboarding opérationnel des nouveaux installateurs recrutés (process, fonctionnement, formation aux outils…).
  • Suivi contractuel
    • Pilotage des KPI quantitatif et qualitatif (délais de pose, taux de conformité, aspects financiers, etc.) ;
    • Suivi des documents constitutifs du contrat de partenariat (attestations QualiPV, assurances décennales, attestations URSSAF, etc.) ;
    • Négociations tarifaires annuelles.

Vous échangez régulièrement avec le bureau d’études ENGIE My Power et les équipes commerciales, afin d’assurer une bonne continuité de l’information et augmenter la satisfaction des clients.

 

Ce poste est fait pour vous si :

Rigoureux et organisé, vous disposez d’un excellent relationnel, vous êtes soucieux de la bonne tenue des agendas et planning dont vous êtes responsables. Vous avez une capacité d’adaptation importante afin de suivre l’évolution du marché et des process mis en place.

Vous appréciez le travail en autonomie, en équipe projet, vous aimez prendre des initiatives / êtes force de proposition et vous faites preuve d’une forte motivation pour les énergies renouvelables et plus particulièrement le solaire.

Vous disposez idéalement d’une expérience dans les domaines du bâtiment ou des énergies renouvelables.

Enfin, vous avez une parfaite maitrise du pack office et êtes à l’aise avec les outils informatiques.

 

Localisation

Le poste est basé à Mérignac. La nature du poste nécessite des déplacements terrains chaque semaine afin d’être au plus proche des équipes, contrôler la sécurité sur les chantiers et la bonne maitrise des techniques de poses par le réseau d’installateurs.

 

Avantages

En venant chez nous, vous bénéficiez :

  • D’une rémunération composée d’une partie fixe sur 12 mois ainsi que d’un variable sur objectifs ;
  • Des dispositifs d’épargne salariale : un intéressement associé à un abondement ;
  • 10% d’indemnité de congés payés ;
  • Jours de repos supplémentaires ;
  • Une organisation du travail flexible via notre Flexi-Friday ;
  • Tickets-restaurants à 10,50€ par jour travaillé ;
  • Télétravail  ;
  • Mutuelle et prévoyance attractives ;
  • Et bien d’autres choses encore !

Nous rejoindre, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées. Alors, envie de faire partie de l’aventure ENGIE My Power ?  Postulez

#JagisAvecENGIEMyPower

Job Requisition ID on SAP SF
2894
Language on SAP SF
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Country
Contract Type
Job Contract
Job Employee Type
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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Ingénieur projet études et travaux

Posting date : 22/01/2024

Requisition ID : 6165


Ingénieur projet études et travaux

Tractebel est une communauté mondiale de 5000 experts imaginatifs qui conçoivent un avenir neutre en carbone. Grâce à nos solutions révolutionnaires pour des projets énergétiques, urbains, nucléaires et hydrauliques complexes, nous aidons nos clients à créer un impact positif vers un monde durable, où les personnes, la planète et le profit prospèrent collectivement.

 

 

Environnement de travail

Au sein de la Direction Nucléaire, vous serez rattaché(e) à l’agence de Tours.

 

Vous interviendrez essentiellement sur les projets liés au Programme sécuritaire et Protection de sites en France et vous serez acteur du développement des études et suivi de la réalisation des projets.

 

Les activités génériques d’un Ingénieur Projet Etudes et Travaux qui vous seront confiés sont les suivantes :

  • L’analyse des documents nécessaires à la réalisation
  • Rédaction des notes techniques et CCTP
  • Identification des risques et suivi du planning en lien avec le projet.
  • Participation aux réunions du projet.
  • Récupération des données pour produire les livrables.
  • Organisation et pilotage des visites de suivi des travaux.
  • Gestion des interfaces externes/internes Etudes et Travaux
  • Appui à l’établissement des dossiers réglementaires
  • Identification et proposition des optimisations d’organisation / techniques
  • Rédaction, si besoin, de document synthétique / fiche de communication sur l’avancement, les solutions, l’organisation ou toutes autres données liés au projet
  • Pilotage de réunions d’ensemble pour permettre le suivi du dossier avec différents acteurs internes/externes à EDF (en fonction du besoin).
  • Surveillance des documents produits dans le cadre des contrats
  • Suivi du respect du planning et de la maîtrise des coûts de ses affaires ;
  • Suivi technique des fournisseurs et pilotage des chargés d’études
  • Coordination et gestion des interfaces entre les équipes Etudes et les équipes Projet ainsi que les différents contributeurs de l’Affaire
  • Capitalisation du Retour d’EXpérience lié à l’affaire ;

 

Votre profil

Formation de base : Formation Ingénieur (Ecole ou Université, Bac +5, master, équivalence Ingénieur…)

Nombre d’années d’expérience minimum : 2

Compétences principales : pilotage et conduite d’affaires en Equipes                                                                                                               

Maitrise des logiciels : Chaine bureautique Office

Expérience sectorielle : Nucléaire

Langue / Niveau : Maitrise de l’anglais

 

 

Ce que nous proposons

  • Des projets passionnants et des responsabilités variées
  • Un environnement de travail international
  • Un environnement de travail stimulant, où croissance et développement professionnel vont de pair
  • Des opportunités tout au long de votre carrière, selon vos compétences, vos intérêts, vos objectifs de carrière et votre mode de vie.

 

Plus d’informations sur Tractebel en France

TRACTEBEL France, filiale de Tractebel ENGIE (5.000 collaborateurs), est une société d’ingénierie internationale qui apporte son expertise et intervient dans les études techniques, la supervision et la réalisation d’ouvrages liés aux énergies renouvelables (hydro-électricité, éolien, solaire…), des grandes infrastructures de l’eau, du gaz, du transport, des bâtiments complexes et des installations nucléaires.

TRACTEBEL (France) (CA annuel de 115 millions d’Euros), riche de son histoire initiée par le bureau d’études Coyne et Bellier, est aujourd’hui une entreprise dynamique de 530 collaborateurs, à la renommée internationale.

 

Cultivez votre authenticité dans une société où accompagnement et équité sont générateurs d’avancées – Rejoignez l’aventure TRACTEBEL !

 

#TRACTREF-05|35|01|23#

Job Requisition ID on SAP SF
6165
Language on SAP SF
en_US
Country
Contract Type
Job Contract
Job Employee Type
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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Alternant Conseiller entreprises - BTS NDRC (H/F)

Posting date : 10/06/2024

Requisition ID : 19563


Alternant Conseiller entreprises - BTS NDRC (H/F)

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service d’une entreprise responsable, engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz vert, pour la diversité et le bien-être de ses 11500 collaborateurs ?

 

                 Devenez Alternant Conseiller entreprises GRDF

BTS NDRC 

 Contrat d'alternance - 2 ans - ISNEAUVILLE (76)

                                                                                        Cette alternance est faite pour vous !

 

Votre rôle en quelques mots !

Accompagné de votre tuteur, vous aurez pour principales missions de :
- Assurer l’accueil des clients professionnels et des collectivités locales souhaitant un accès au réseau gaz,
- Conseiller et faire la promotion des usages du gaz naturel aux prospects du marché des clients professionnels et des collectivités locales,
- Accompagner le client tout au long du processus de raccordement, garantir la production et le suivi des propositions commerciales.
- Réaliser des appels sortants dans le cadre d'actions marketing régulières ou ponctuelles.
- Traiter les cas complexes.

Au quotidien, vous utiliserez le téléphone (appels entrants/appels sortants), les courriels et les outils métiers spécialisés pour traiter les diverses demandes et dossiers.
Intégré à nos équipes opérationnelles, vous apportez au quotidien votre contribution active au bon fonctionnement de l’Agence et à l’atteinte de ses objectifs.

 

Votre environnement de travail :

Au sein de la délégation Marché d’Affaires, l’Agence Clients Entreprises est l’interface des clients professionnels (Marché du Tertiaire, du Résidentiel et de l’industrie), des collectivités locales, et des entités en charge des interventions techniques de raccordement.
Ses missions sont la conquête de nouveaux clients et la fidélisation du portefeuille existant.

Ses activités sont l’accueil, la qualification et l’orientation des demandes clients multicanal (téléphone, guichet mail et site GRDF), le conseil, et le traitement de ces demandes.

Qui êtes-vous ?

Vous souhaitez intégrer un BTS NDRC.

Nous recherchons une personne dynamique, motivée pour contribuer à la satisfaction clients et la qualité de services, et qui :
   - Maitrise des applications bureautiques et saura s’adapter à des outils de travail en voie de digitalisation,
   - Dispose de qualités relationnelles indéniables (capacités d’écoute et de reformulation, tact et diplomatie dans les échanges) et d’un goût prononcé pour le travail en équipe,
   - Fait preuve de rigueur, de capacité d’analyse et d’organisation dans le traitement de situations variées
 et d’appétence pour les activités commerciales

Chez GRDF, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir être, et votre motivation qui feront la différence.

 

Inclus dans votre package

 

•            Salaire fixe attractif et supérieur au seuil légal

•           Prime d’intéressement avec possibilité d’abondement

•           Prise en charge des transports

•           Aides au logement et au permis de conduire sous conditions

•           Télétravail possible dès la 2ème année

•           Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages…)

 

Pourquoi rejoindre GRDF ? 

Intégrer GRDF c’est :  

• Rejoindre une entreprise responsable, reconnue pour son excellence dans les domaines de la qualité (Iso 9001), de la protection de l’environnement (Iso 14001) et de l’éthique (Iso 37001), engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz vert, et pour la diversité et le bien-être de ses 11500 collaborateurs.

 

• Une expérience unique pour vous faciliter l’accès à l’emploi et un réseau de CFA partenaires sur l’ensemble du territoire afin de faciliter votre intégration à la formation spécifique sur nos métiers. 

 

GRDF Nord-Ouest, employeur de référence en région Hauts-de-France et Normandie, est engagé auprès de ces Territoires en tant qu’entreprise « Responsable » et contribue à la transition écologique grâce à l’essor des gaz verts. Ces engagements de Responsabilité Sociétale de l’Entreprise sont reconnus par le label de référence RSE « LUCIE 26000 ». 

 

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence

 

 

 

 

 

Job Requisition ID on SAP SF
19563
Organization
Language on SAP SF
en_US
Country
Contract Type
Job Contract
Job Employee Type
Job City
Job Posting Date
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Chef de projets MOE H/F

Posting date : 05/01/2024

Requisition ID : 6166


Chef de projets MOE H/F

Tractebel est une communauté mondiale de 5000 experts imaginatifs qui conçoivent un avenir neutre en carbone. Grâce à nos solutions révolutionnaires pour des projets énergétiques, urbains, nucléaires et hydrauliques complexes, nous aidons nos clients à créer un impact positif vers un monde durable, où les personnes, la planète et le profit prospèrent collectivement.

 

 

Environnement de travail

Au sein de la Direction Nucléaire, vous serez rattaché(e) à notre siège à Gennevilliers.

 

Description du poste :

 

Vous interviendrez sur des grands projets Nucléaires (Programme Grand Carénage d’EDF, EPR UK, EPR2 France et à l’export, Projet Iter, le SMR Nuward …) en France et vous serez acteur du développement des compétences dans le domaine Mécanique et de Génie Civil au sein de TRACTEBEL.

 

Directement rattaché aux directeurs des opérations de la Business Stream France/UK, vous serez amené à coordonner un ou plusieurs projets de manière simultanée selon leurs importances au sein de la direction Nucléaire & Industrie.

 

Vous devez fournir les conditions et les moyens nécessaires pour l'atteinte des objectifs de performances, de compétitivité et de satisfaction client en assurant la gestion complète de son projet (technique, administratif et budgétaire) de la phase offre à la livraison.

 

Vous êtes responsable de la conduite de projets industriels nucléaires ou conventionnels, et pilotez une équipe d'ingénieurs et de techniciens/projeteurs. Spécialisé dans la réalisation d'ouvrages de Génie Civil, de Bâtiments ou d'installations industrielles, vous avez la responsabilité des études de conception et du suivi d'exécution.

 

Vous aurez en charge le suivi global des projets qui vous seront confiés en assurant :

 

  • La gestion des projets pluridisciplinaires (Métiers GC, Tout Corps Etat, …)
  • L'organisation et la coordination des études tout corps d'état (pilotage des ingénieurs spécialistes des différents services techniques)
  • L'interface technique opérationnelle auprès du client
  • Le management de projets sur les aspects performances, coûts, délais, …
  • Gérer et anticiper les risques et les aléas sur le projet
  • La gestion contractuelle et juridique
  • Gérer et négocier les écarts et avenants
  • L’animation de réunions relatives aux projets
  • Le reporting avec des indicateurs de projet (valeur acquise, avancement, ...)
  • Ceci pour toute la durée des projets, des phases d'offres jusqu'à la réception globale des constructions

 

Pour cela vous devrez :

  • Appliquer la démarche qualité pour chaque projet ;
  • Gérer la planification des projets,
  • Assurer le reporting auprès de la direction ;
  • Gérer les relations clients et les accompagner pour garantir le meilleur développement possible des projets ;
  • Participer aux réponses aux appels d'offre (Retour d’expérience notamment) ;

Participer au développement de l'activité de l'unité.

 

Votre profil

De formation supérieure technique type ingénieur Bac+5 généraliste (ESTP, INSA, ENTPE, École des Mines, etc.),, vous justifiez d’une expérience d’au minimum 5 ans en maîtrise d'œuvre de bâtiment / installations acquise en Ingénierie en tant que chef de projet/pilotage de projets (idéalement des projets d’infrastructures ou de GC).

 

Vous maitrisez les aspects techniques, contractuels, juridiques et financiers d’un contrat d’ingénierie.

Une certification de projet type PMP ou Prince est appréciable

 

 

Ce que nous proposons

  • Des projets passionnants et des responsabilités variées
  • Un environnement de travail international
  • Un environnement de travail stimulant, où croissance et développement professionnel vont de pair
  • Des opportunités tout au long de votre carrière, selon vos compétences, vos intérêts, vos objectifs de carrière et votre mode de vie.

 

Plus d’informations sur Tractebel en France

TRACTEBEL France, filiale de Tractebel ENGIE (5.000 collaborateurs), est une société d’ingénierie internationale qui apporte son expertise et intervient dans les études techniques, la supervision et la réalisation d’ouvrages liés aux énergies renouvelables (hydro-électricité, éolien, solaire…), des grandes infrastructures de l’eau, du gaz, du transport, des bâtiments complexes et des installations nucléaires.

TRACTEBEL (France) (CA annuel de 115 millions d’Euros), riche de son histoire initiée par le bureau d’études Coyne et Bellier, est aujourd’hui une entreprise dynamique de 530 collaborateurs, à la renommée internationale.

 

Cultivez votre authenticité dans une société où accompagnement et équité sont générateurs d’avancées – Rejoignez l’aventure TRACTEBEL !

 

#TRACTREF-05|30|03|23#

Job Requisition ID on SAP SF
6166
Language on SAP SF
en_US
Country
Contract Type
Job Contract
Job Employee Type
Job Posting Date
job_division_level_one
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Chef de projets MOE

Posting date : 05/01/2024

Requisition ID : 6166


Chef de projets MOE

Tractebel est une communauté mondiale de 5000 experts imaginatifs qui conçoivent un avenir neutre en carbone. Grâce à nos solutions révolutionnaires pour des projets énergétiques, urbains, nucléaires et hydrauliques complexes, nous aidons nos clients à créer un impact positif vers un monde durable, où les personnes, la planète et le profit prospèrent collectivement.

 

 

Environnement de travail

Au sein de la Direction Nucléaire, vous serez rattaché(e) à notre siège à Gennevilliers.

 

Description du poste :

 

Vous interviendrez sur des grands projets Nucléaires (Programme Grand Carénage d’EDF, EPR UK, EPR2 France et à l’export, Projet Iter, le SMR Nuward …) en France et vous serez acteur du développement des compétences dans le domaine Mécanique et de Génie Civil au sein de TRACTEBEL.

 

Directement rattaché aux directeurs des opérations de la Business Stream France/UK, vous serez amené à coordonner un ou plusieurs projets de manière simultanée selon leurs importances au sein de la direction Nucléaire & Industrie.

 

Vous devez fournir les conditions et les moyens nécessaires pour l'atteinte des objectifs de performances, de compétitivité et de satisfaction client en assurant la gestion complète de son projet (technique, administratif et budgétaire) de la phase offre à la livraison.

 

Vous êtes responsable de la conduite de projets industriels nucléaires ou conventionnels, et pilotez une équipe d'ingénieurs et de techniciens/projeteurs. Spécialisé dans la réalisation d'ouvrages de Génie Civil, de Bâtiments ou d'installations industrielles, vous avez la responsabilité des études de conception et du suivi d'exécution.

 

Vous aurez en charge le suivi global des projets qui vous seront confiés en assurant :

 

  • La gestion des projets pluridisciplinaires (Métiers GC, Tout Corps Etat, …)
  • L'organisation et la coordination des études tout corps d'état (pilotage des ingénieurs spécialistes des différents services techniques)
  • L'interface technique opérationnelle auprès du client
  • Le management de projets sur les aspects performances, coûts, délais, …
  • Gérer et anticiper les risques et les aléas sur le projet
  • La gestion contractuelle et juridique
  • Gérer et négocier les écarts et avenants
  • L’animation de réunions relatives aux projets
  • Le reporting avec des indicateurs de projet (valeur acquise, avancement, ...)
  • Ceci pour toute la durée des projets, des phases d'offres jusqu'à la réception globale des constructions

 

Pour cela vous devrez :

  • Appliquer la démarche qualité pour chaque projet ;
  • Gérer la planification des projets,
  • Assurer le reporting auprès de la direction ;
  • Gérer les relations clients et les accompagner pour garantir le meilleur développement possible des projets ;
  • Participer aux réponses aux appels d'offre (Retour d’expérience notamment) ;

Participer au développement de l'activité de l'unité.

 

Votre profil

De formation supérieure technique type ingénieur Bac+5 généraliste (ESTP, INSA, ENTPE, École des Mines, etc.),, vous justifiez d’une expérience d’au minimum 5 ans en maîtrise d'œuvre de bâtiment / installations acquise en Ingénierie en tant que chef de projet/pilotage de projets (idéalement des projets d’infrastructures ou de GC).

 

Vous maitrisez les aspects techniques, contractuels, juridiques et financiers d’un contrat d’ingénierie.

Une certification de projet type PMP ou Prince est appréciable

 

 

Ce que nous proposons

  • Des projets passionnants et des responsabilités variées
  • Un environnement de travail international
  • Un environnement de travail stimulant, où croissance et développement professionnel vont de pair
  • Des opportunités tout au long de votre carrière, selon vos compétences, vos intérêts, vos objectifs de carrière et votre mode de vie.

 

Plus d’informations sur Tractebel en France

TRACTEBEL France, filiale de Tractebel ENGIE (5.000 collaborateurs), est une société d’ingénierie internationale qui apporte son expertise et intervient dans les études techniques, la supervision et la réalisation d’ouvrages liés aux énergies renouvelables (hydro-électricité, éolien, solaire…), des grandes infrastructures de l’eau, du gaz, du transport, des bâtiments complexes et des installations nucléaires.

TRACTEBEL (France) (CA annuel de 115 millions d’Euros), riche de son histoire initiée par le bureau d’études Coyne et Bellier, est aujourd’hui une entreprise dynamique de 530 collaborateurs, à la renommée internationale.

 

Cultivez votre authenticité dans une société où accompagnement et équité sont générateurs d’avancées – Rejoignez l’aventure TRACTEBEL !

Job Requisition ID on SAP SF
6166
Language on SAP SF
en_US
Country
Contract Type
Job Contract
Job Employee Type
Job Posting Date
job_division_level_one
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Job Posting End Date