SAP SuccessFactors id
27715
  Retour

Technicienne / Technicien de maintenance CVC (F/H)

Date de publication : 15/02/2024

Requisition ID : 21915


Technicienne / Technicien de maintenance CVC (F/H)

Notre meilleur allié.e, c’est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.

En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16000 hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel avec l’agilité et l’écoute en local. Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence.

                                                                                                                                                             

Nous recherchons, pour rejoindre notre Direction Régionale SAVOIE DAUPHINE et intervenir sur les sites de nos différents clients dans le domaine de l’HABITAT, du TERTIAIRE, des COLLECTIVITES sur ANNECY (dépt. 74), une / un Technicienne / Technicien d’Exploitation CVC (F/H) !

 

 

Vous rejoignez l'équipe de Matthieu, votre manager et intégrez une équipe de 15 personnes à forte dominante chaud.

 

Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client.

 

C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

 

Concrètement vous :

  • Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC :
  • des équipements de production de chaleur (chaudières gaz)
  • des équipements de production frigorifique (groupe d'eau glacée, rooftop, détente directe VRV et split),
  • des équipements de ventilation et traitement d'air (CTA, VMC)
  • Rédigez les devis qui permettront des évolutions techniques de ces installations
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
  • Etes garant.e.s du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

 

Ce postes est sujet à astreintes toutes les 4 semaines.

 


Votre profil :

Diplômée/diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Thermique / Chauffage ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

 

Vous avez acquis des compétences fortes en chauffage. Vos compétences en froid seront un plus.

Vous possédez les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

 

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

 

Et si vous avez 5 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser 😉 !

 

 

Les + qui feront la différence :

Au-delà de vos expériences ce sont votre dynamisme, votre réactivité, votre capacité d’être force de proposition et votre rigueur qui feront la différence !

 

Ne perdons pas de temps et rencontrons-nous !

 

 

Votre futur Package de rémunération :

  • Un salaire annuel brut de 30,6K€ à 37,2K€ (en fonction de votre expérience) comprenant un 13ème mois, une prime de vacances
  • Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette
  • Des tickets restaurant, des primes d’astreintes, des primes de cooptation
  • Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise
  • Une mutuelle très intéressante
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !
  • Une prime de cooptation de 1500€ si vous nous aider à intégrer de nouveaux collaborateurs

 

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

 

 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Nous rejoindre en 3 étapes !

  • Echange téléphonique avec un RH
  • Entretien physique avec le manager opérationnel
  • Prise de décision

 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs ?

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs

 

 

Et on n’oublie pas la mobilité interne, dans votre agence, au sein d’ENGIE Solutions ou au sein d’autres entités du Groupe ENGIE.

Et oui, le groupe est vaste et les opportunités multiples. On mise également sur nos offres d’accompagnement des compétences qui vous permettront de perfectionner vos compétences existantes et d’en développer de nouvelles.

 

A propos de ENGIE Solutions !

 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

 

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 6,2 milliards d’euros en 2022.

 

ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous.

 

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com 

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedInInstagram - Facebook

 

Faire de la diversité une force et de l'inclusion une priorité | ENGIE

 

9 bonnes raisons de nous rejoindre | ENGIE

 

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, le genre, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicaux ou encore la citoyenneté.

Chez ENGIE, vous aurez l’opportunité de montrer qui vous êtes réellement, avec vos compétences… et vos différences.

 

ID de l'offre d'emploi
21915
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Technicien de maintenance CVC (H/F)

Date de publication : 25/06/2024

Requisition ID : 21142


Technicien de maintenance CVC (H/F)

 Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? 🌱 Alors rejoignez ENGIE Solutions !

 

Venez relever ce défi au sein de l’équipe de Yvon en tant que Technicien.ne CVC (H/F) en CDI pour un site tertiaire situé à Clichy (92) pour notre pôle tertiaire, spécialisé dans la maintenance CVC et multi-technique dans les bâtiments du tertiaire.

 

Vos challenges à nos côtés :

  • Effectuer les prestations de maintenance préventive et corrective conformément au planning et aux gammes opératoires ;
  • Prendre les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations ;
  • Détecter les anomalies de fonctionnement des installations et en informer votre Responsable ;
  • Assurer les interventions de dépannage, de contrôle et de réglage dans les domaines multi techniques (CFO, CFA, CVC, plomberie, serrurerie, second œuvre, etc.) ;
  • Effectuer les rapports d’intervention et reportings sur l’ensemble de vos actions ;
  • Suivre les levées de réserves ;
  • Accompagner les sous-traitants ;
  • Veiller à la satisfaction de vos clients.

 

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d’améliorations constants. 

 

Pour cela vous avez des compétences en :

 

  • Hydraulique & réseaux
  • Electricité basse tension
  • Electricité haute tension
  • Plomberie sanitaire
  • Sécurité incendie

Avez des connaissances approfondies en :

 

  • Production de froid & Chaud
  • Traitement d’air & ventilation
  • GMAO Sam Fm
  • Supervision VISTA  /  NL220 / NL Facilities

 

Votre profil :

  • Un BEP / Bac+2 Energétique ou Génie Climatique  
  • Une expérience de 2 ans minimum sur un poste de Technicien.ne maintenance CVC
  • Savoir utiliser des outils connectés (Tablettes, GMAO..) 
  • Avoir le permis de conduire 

Et sinon, on parle avantages ?

  • Un salaire annuel brut compris entre 26K€ et 35K€ (incluant une prime de vacances) en fonction de votre expérience et de vos compétences,
  • Des primes paniers,
  • Une prime d'intéressement et de participation,
  • Une mutuelle intéressante,
  • Un CE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
  • Des primes de cooptation.

 

Envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ? 

 

 

Les étapes pour nous rejoindre 

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

 

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5 milliards d’euros en 2021.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !

 

ID de l'offre d'emploi
21142
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Agent d'exploitation et de maintenance en méthanisation H/F - Saint Jean de Folleville (76)

Date de publication : 09/02/2024

Requisition ID : 21654


Agent d'exploitation et de maintenance en méthanisation H/F - Saint Jean de Folleville (76)

Vous souhaitez rejoindre une société qui s’investit chaque jour pour un monde plus vert ? Au sein d’une équipe dynamique et soudée ? Cette offre est faite pour vous !

 

Chef de projet Méthanisation H/F- Rouen (76) – ENGIE BiOZ

 

Notre cœur de métier ? Rendre la planète un peu plus propre chaque jour !

 

Et pour y arriver, nous avons chacun un rôle important. Et pourquoi le vôtre ne serait-il pas celui d'Agent d'Exploitation et de maintenance en méthanisation H/F ?

 

DESCRIPTIF DU POSTE

 

En partenariat avec les fonctions supports de la société, vous :

 

  • suivez le fonctionnement technique et biologique au quotidien ;
  • réceptionnez et justifiez de la conformité des substrats ;
  • préparez et incorporez les substrats ;
  • gérez les stocks de substrats et anticipez les approvisionnements ;
  • gérez les stocks de digestats et réalisez les évacuations ;
  • faites des prélèvements, des envois d'échantillons et des analyses ;
  • diagnostiquez les pannes, réalisez les interventions préventives et curatives de maintenance ;
  • assurez le bon état du site, le maintenez en état permanent de propreté ;
  • assurez les saisies de suivi et de reporting : entrées / sorties, maintenance, incidents, suivi et contrôles ;
  • respectez et faites respecter les règles d'hygiène et de sécurité.

 

Important : Poste impliquant des astreintes.

 

FORMATION 

 

  • Bac pro ou BTS électrotechnique, maintenance industrielle ou procédés agricoles.

 

PRE REQUIS 

 

  • Expérience en maintenance électrotechnique, mécanique, fluides.
  • Idéalement expérience de conduite d'installation de méthanisation / traitement d'eau / agro industrielle ou équivalent,
  • Utilisation aisée de l'outil informatique (supervision, reporting, saisie),
  • Etre habilité ou pouvant être habilité travaux électriques et à la conduite d’engins (permis B, CACES catégorie 9),
  • Sens de l’organisation, rigueur et capacité d’anticipation,
  • Autonomie et polyvalence,
  • Capacité à prendre des décisions et à rendre compte,
  • Travail en équipe.

 

INFORMATIQUE

 

  • Aptitude à la manipulation et à l’organisation d’arborescences et de fichiers,
  • Bonne utilisation de Word et Excel.

 

REMUNERATION

 

  • A négocier selon profil,
  • 13ème mois,
  • Frais professionnels pris en charge,
  • Mutuelle familiale.
ID de l'offre d'emploi
21654
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Technicien multitechnique (H/F)

Date de publication : 02/07/2024

Requisition ID : 17981


Technicien multitechnique (H/F)

 

Venez relever ce défi au sein de l’équipe de Oumar en tant que Technicien Multi technique (F/H) sur site posté en CDI à Paris 15.

 

Vos challenges à nos côtés

  • Assurer l’ensemble des prestations techniques du bâtiment : plomberie, électricité, serrurerie, ventilation, 2nd œuvre, ... ; dans le respect des règles de sécurité et des exigences contractuelles.
  • Assurer la maintenance préventive, corrective et petits travaux selon planning et demandes d’intervention.
  • Etablir des rapports d’intervention et informer votre responsable en cas d’anomalie.
  • Le périmètre est composé de bâtiment, immeuble tertiaire.
  • Vous assurez les prestations de maintenance de type multi-techniques (CVC, Plomberie, Elec, Second Œuvre).
  • Autonome et à l'aise avec la digitalisation (Tablette, GMAO).

 

« Interlocuteur privilégié de nos clients, vous assurez l’amélioration des installations et optimisez nos prestations dans le respect des règles de sécurité ».

 

Pour cela vous avez des compétences en :

 

  • Air comprimé
  • Vapeur & eau surchauffée
  • Mécanique 
  • Traitement d’eau
  • Plomberie sanitaire
  • Production de froid
  • Electricité haute tension
  • Onduleur
  • Production d’eau chaude sanitaire

 

Êtes spécialisé en :

 

  • Hydraulique & réseaux
  • Electricité basse tension 
  • Sécurité incendie

 

Avez des connaissances approfondies en :

 

  • Automatisme & régulation
  • Traitement d’air & ventilation

 

Vos + qui font la différence

 

 

  • Vous disposez des habilitations nécessaires suivantes :
  • (Électrique, vapeur, fluides frigorigènes et plus…)
  • BC - BT (Chargé de consignation),
  • BR - BT (Chargé d'intervention),
  • HC - HTA (Chargé de consignation),
  • H1V - HTA (Exécutant électricien au voisinage)
  • Risque légionelle des installations ECS
  • Risque ATEX - GNB, GNH, GPL
  • Avoir des compétences en plomberie, chauffage et en maintenance multi technique
  • Être à l’aise sur l’utilisation des outils connectés (Tablettes, GMAO...)

 

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

  • Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience
  • Une prime vacances 
  • Des tickets restaurant
  • Une prime d'intéressement
  • Une mutuelle très intéressante
  • Un CSE au top !

A la clé de votre mission ?

  • Une équipe soudée et solidaire dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend au sein de notre équipe
  • Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou encore demander une mobilité géographique, bienvenue chez Engie Solutions !
  • Un travail valorisant : vous intervenez sur des chantiers d’envergure en toute autonomie

 

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique ou Visio avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

 

A propos de nous :

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone. Nous travaillons ainsi à améliorer la performance des industries, renforcer l’attractivité des villes et des collectivités et améliorer le confort des bâtiments tertiaires. ENGIE Solutions regroupe les meilleures expertises pour optimiser l’usage des ressources énergétiques, verdir les énergies et réinventer les environnements de vie et de travail.

ID de l'offre d'emploi
17981
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Technicienne/Technicien de Maintenance (F/H)

Date de publication : 15/05/2024

Requisition ID : 19895


Technicienne/Technicien de Maintenance (F/H)

Notre meilleur allié.e, c’est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.

En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16 000 hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel avec l’agilité et l’écoute en local. Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence.

 

Nous recherchons, pour rejoindre notre DIRECTION REGIONALE NORMANDIE et intervenir sur le site de notre client dans le domaine INDUSTRIEL un.e :

 

Technicienne/ Technicien de Maintenance (F/H)

 Poste en CDI basé à Molay-Littry (14)

  

Vos challenges à nos côtés : 

Vous intervenez sur les installations CVC et VAPEUR du site Industriel de notre client, dans le domaine agroalimentaire.

 

Vos missions :

 

  • Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations de CVC  :
    • production de géothermie (chaudières dont une chaudière vapeur)
    • production frigorifique (groupes froid, …)
    • ventilation et traitement d'air  (CTA, …)  
    • traitement d’eau
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
  • Etes garant.e. du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

 

Ce poste est soumis à l'astreinte.

 

 

 

Qui êtes-vous ?

 Diplômé d’un BAC pro ou Bac +2 en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Electricité

 Vous possédez vos habilitations électriques et idéalement vapeur

✅ Vous savez utiliser les outils connectés : tablettes, GMAO

 Vous possédez une réelle aisance relationnelle, êtes rigoureux.se et avez le sens du travail en équipe
 Et si vous avez minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

 

 

Les + qui feront la différence :

Au-delà de vos expériences ce sont vos capacités de leader, votre dynamisme, votre réactivité, votre capacité d’être force de proposition et votre goût du challenge qui feront la différence ! 

Ne perdons pas de temps et rencontrons-nous !

 

 

 

 Ce que nous proposons ?

 Nous vous proposons un package global de rémunération :

 Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience entre 31K€ et 34K€ Brut Annuel

 Un 13ème mois et une prime vacances

 Des paniers repas/tickets restaurant

 Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise

 Des primes d’astreintes

 Un véhicule de service ainsi qu’un téléphone portable et tablette.

 Une mutuelle très intéressante

 Une prime de cooptation de 1500€ si vous nous aider à intégrer de nouveaux collaborateurs

 

  

Et au-delà…

 

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe et intervenir sur des chantiers d’envergure, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine !

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement.

Enfin, vous pourrez construire votre parcours professionnel en saisissant de belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité.

Vite, envoyez-nous votre plus beau CV ! 

 

Nous rejoindre en 3 étapes ! 

📞 1er échange téléphonique avec un RH 

💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH 

👉 Prise de décision 

 

 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs?

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs

 

 

A propos de ENGIE Solutions !

 

Echangez avec nos ambassadeurs - ENGIE Solutions (engie-solutions.com)

Envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ?  

 

 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com   

 

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs

 

ENGIE Solutions, votre meilleur allié pour décarboner.

ENGIE Solutions, l’allié des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation.

 

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, le genre, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicaux ou encore la citoyenneté.

Chez ENGIE, vous aurez l’opportunité de montrer qui vous êtes réellement, avec vos compétences… et vos différences.

 

Faire de la diversité une force et de l'inclusion une priorité | ENGIE

 

9 bonnes raisons de nous rejoindre | ENGIE

 

ID de l'offre d'emploi
19895
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Technicienne/Technicien de Maintenance CVC (F/H) en Itinérance

Date de publication : 15/05/2024

Requisition ID : 19892


Technicienne/Technicien de Maintenance CVC (F/H) en Itinérance

Notre meilleur allié.e, c’est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.

En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16 000 hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel avec l’agilité et l’écoute en local. Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence.

 

Nous recherchons, pour rejoindre notre DIRECTION REGIONALE NORMANDIE et intervenir sur le site de notre client dans le domaine tertiaire et résidentiel un.e :

 

Technicienne/Technicien de Maintenance CVC (F/H) en Itinérance

 Poste en CDI basé sur Saint Lo (27) et alentours

  

Vos challenges à nos côtés : 

Vous rejoignez l’équipe de Cosmin, votre manager et une équipe de 3 techniciens de maintenance, vous intervenez sur des installations CVC, en itinérance, sur des sites tertiaires et résidentiels.

 

Vos missions :

 

  • Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations de CVC à dominante CHAUD :
    • production de géothermie (chaudières dont une chaudière vapeur)
    • production frigorifique (groupes froid, …)
    • ventilation et traitement d'air  (CTA, …)  
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
  • Etes garant.e. du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

 

Ce poste est soumis à l'astreinte.

 

 

Qui êtes-vous ?

- Diplômé d’un BAC pro ou Bac +2 en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Electricité

Vous possédez vos habilitations électriques

- Vous savez utiliser les outils connectés : tablettes, GMAO

- Vous possédez une réelle aisance relationnelle, êtes rigoureux.se et avez le sens du travail en équipe

- Et si vous avez minimum 2 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

 

 

Les + qui feront la différence :

Au-delà de vos expériences ce sont vos capacités de leader, votre dynamisme, votre réactivité, votre capacité d’être force de proposition et votre goût du challenge qui feront la différence ! 

Ne perdons pas de temps et rencontrons-nous !

 

 

 Ce que nous proposons ?

 Nous vous proposons un package global de rémunération :

- Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience entre 29K€ et 33K€ Brut Annuel

- Un 13ème mois et une prime vacances

- Des paniers repas/tickets restaurant

Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise

- Des primes d’astreintes

- Un véhicule de service ainsi qu’un téléphone portable et tablette.

- Une mutuelle très intéressante

- Une prime de cooptation de 1500€ si vous nous aider à intégrer de nouveaux collaborateurs

 

  

Et au-delà…

 

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe et intervenir sur des chantiers d’envergure, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine !

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement.

Enfin, vous pourrez construire votre parcours professionnel en saisissant de belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité.

Vite, envoyez-nous votre plus beau CV ! 

 

Nous rejoindre en 3 étapes ! 

- 1er échange téléphonique avec un RH 

- Entretien physique avec manager opérationnel et RH 

- Prise de décision                                           

 

 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs?

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs

 

A propos de ENGIE Solutions !

 

Echangez avec nos ambassadeurs - ENGIE Solutions (engie-solutions.com)

Envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ?  

 

 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com   

 

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs

 

ENGIE Solutions, votre meilleur allié pour décarboner.

ENGIE Solutions, l’allié des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation.

 

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, le genre, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicaux ou encore la citoyenneté.

Chez ENGIE, vous aurez l’opportunité de montrer qui vous êtes réellement, avec vos compétences… et vos différences.

 

Faire de la diversité une force et de l'inclusion une priorité | ENGIE

 

9 bonnes raisons de nous rejoindre | ENGIE

ID de l'offre d'emploi
19892
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Technicienne/Technicien de Maintenance CVC (F/H)

Date de publication : 25/03/2024

Requisition ID : 19888


Technicienne/Technicien de Maintenance CVC (F/H)

Notre meilleur allié.e, c’est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.

En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16 000 hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel avec l’agilité et l’écoute en local. Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence.

 

Nous recherchons, pour rejoindre notre DIRECTION REGIONALE NORMANDIE et intervenir sur le site de notre client dans le domaine INDUSTRIEL un.e :

 

Technicienne/Technicien de Maintenance CVC (F/H)

 Poste en CDI basé à Val de Reuil (27)

  

Vos challenges à nos côtés : 

Vous rejoignez l’équipe de Denis, votre manager et une équipe de 3 techniciens de maintenance, vous intervenez sur les installations CVC  du site de notre client Industriel.

 

Vos missions :

 

  • Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations de CVC à dominante chaud :
    • production de géothermie (chaudières dont une chaudière vapeur)
    • production frigorifique (groupes froid, …)
    • ventilation et traitement d'air  (CTA, …)  
  • Vous pouvez également participer à la maintenance multi technique (ex, portes automatiques)
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
  • Etes garant.e. du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

 

Ce poste est soumis à l'astreinte.

 

 

Qui êtes-vous ?

 Diplômé d’un BAC pro ou Bac +2 en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Electricité

✅ Vous possédez vos habilitations électriques

 Vous savez utiliser les outils connectés : tablettes, GMAO

 Vous possédez une réelle aisance relationnelle, êtes rigoureux.se et avez le sens du travail en équipe

 Et si vous avez minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

 

Les + qui feront la différence :

Au-delà de vos expériences ce sont vos capacités de leader, votre dynamisme, votre réactivité, votre capacité d’être force de proposition et votre goût du challenge qui feront la différence ! 

Ne perdons pas de temps et rencontrons-nous !

 

 

 Ce que nous proposons ?

 Nous vous proposons un package global de rémunération :

 Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience entre 30K€ et 32K€ Brut Annuel

 Un 13ème mois et une prime vacances

 Des paniers repas/tickets restaurant

✅ Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise

 Des primes d’astreintes

 Un véhicule de service ainsi qu’un téléphone portable et tablette.

 Une mutuelle très intéressante 

 Une prime de cooptation de 1500€ si vous nous aider à intégrer de nouveaux collaborateurs

 

  

Et au-delà…

 

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe et intervenir sur des chantiers d’envergure, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine !

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement.

Enfin, vous pourrez construire votre parcours professionnel en saisissant de belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité.

Vite, envoyez-nous votre plus beau CV ! 

 

Nous rejoindre en 3 étapes ! 

📞 1er échange téléphonique avec un RH 

💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH 

👉 Prise de décision                                           

 

 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs?

Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs

 

 

A propos de ENGIE Solutions !

 

 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

 

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 6,2 milliards d’euros en 2022.

 

ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous.

 

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

Faire de la diversité une force et de l'inclusion une priorité | ENGIE

9 bonnes raisons de nous rejoindre | ENGIE

 

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, le genre, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicaux ou encore la citoyenneté.

 

Chez ENGIE, vous aurez l’opportunité de montrer qui vous êtes réellement, avec vos compétences… et vos différences.

 

 

ID de l'offre d'emploi
19888
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

Technicien itinérant CVC (H/F)

Date de publication : 23/01/2024

Requisition ID : 19295


Technicien itinérant CVC (H/F)

 Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ? 🌱 Alors rejoignez ENGIE Solutions !

 

Venez relever ce défi au sein de l’équipe de Houcine en tant que Technicien.ne itinérant CVC (F/H) en CDI pour un site tertiaire situé en IDF pour notre Business Line dédiée à l’Immobilier Tertiaire.

 

Vos challenges à nos côtés 

  • Assurer la conduite, l’entretien, la maintenance et le dépannage des différentes installation des différentes installations de climatisation, ventilation et de chauffage
  • Posséder de bonnes notions en électricité ,mécanique et hydraulique
  • Être en Charge de la gestion de plusieurs sites clients
  • Réaliser des rapports d’intervention
  • Assurer le suivi du planning  (Planning astreinte)
  • Veiller à la satisfaction de nos clients avec retour
  • Veiller à la mise en conformité, à la manipulation et à l’exploitation d’appareil particulier

 

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d’améliorations constants. 

 

Pour cela vous avez des compétences en :

 

  • Air comprimé
  • Vapeur & eau surchauffée
  • Mécanique 
  • Traitement d’eau
  • Plomberie sanitaire
  • Tuyauterie
  • Prod chaleur  – chaudière murale
  • Electricité haute tension
  • Groupes électrogènes
  • Onduleur
  • Sécurité incendie

Avez des connaissances approfondies en :

 

  • Production de chaleur – Gaz / Fuel
  • Hydraulique & réseaux
  • Production de froid
  • Production d’eau chaude sanitaire

 

Êtes spécialisé.e en :

 

  • Automatisme & régulation
  • Electricité basse tension 
  • Traitement d’air & ventilation

Votre profil :

  • Un BEP / Bac+2 Energétique ou Génie Climatique  
  • Une expérience de 5 ans minimum sur un poste de Technicien.ne maintenance CVC
  • Savoir utiliser des outils connectés (Tablettes, GMAO..) 
  • Avoir le permis de conduire.

Et sinon, on parle avantages ?

  • Un salaire annuel brut compris entre 25 et 32K€ (incluant une prime de vacances) en fonction de votre expérience et de vos compétences,
  • Des primes paniers,
  • Une prime d'intéressement et de participation
  • Une mutuelle intéressante
  • Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
  • Des primes de cooptation.
  • Un véhicule de service.

 

Envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ? 

 

 

Les étapes pour nous rejoindre 

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

 

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5 milliards d’euros en 2021.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !

ID de l'offre d'emploi
19295
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE CHAUFFERIE (H/F)

Date de publication : 22/01/2024

Requisition ID : 20089


TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE CHAUFFERIE (H/F)

Qui sommes-nous ? 

 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

 

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

 

Ce que nous avons à vous proposer ?

 

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

  

Technicien.ne de maintenance chaufferies/CVC (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence d'Angers

 

Vos missions :

 

Intégré.e à l’agence d'Angers , comptant 62 collaborateurs dont 35 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

 

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

 

  • Réaliser la maintenance préventive et le dépannage d’installations de chaufferies collectives de petite et moyenne puissance sur une ou plusieurs des technologies suivantes : Gaz, Fuel, solaire, pompe à chaleur dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
  • Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

 

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

 

 

Profil recherché ?

 

  • Vous êtes issu.e d’une formation technique type chauffage, maintenance, énergie
  • Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage et de production d’eau chaude
  • Vous savez lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques
  • Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
  • Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

 

 

 

Pourquoi nous rejoindre ?

 

  • Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
  • Vous bénéficiez en plus :
  • D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
  • De tickets restaurant
  • 17 RTT/an
  • D’un compte épargne temps (CET) monétisable
  • D’une mutuelle attractive
  • D’un véhicule de service
  • D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

 

 

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

ID de l'offre d'emploi
20089
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

TECHNICIEN.NE sur GROUPES ELECTROGENES (H/F) !

Date de publication : 08/04/2024

Requisition ID : 18763


TECHNICIEN.NE sur GROUPES ELECTROGENES (H/F) !

Notre meilleur allié.e, c’est vous ! Parce que sans nos techniciens et nos experts techniques, nous ne pourrions pas contribuer à la transition énergétique des villes, des industries et des entreprises tertiaires.

En rejoignant ENGIE Solutions, vous travaillez avec 16000 hommes et femmes engagés à mettre en œuvre des solutions sur mesure, qui combinent la puissance d’un grand Groupe industriel avec l’agilité et l’écoute en local. Nous sommes là, au quotidien, et dans la durée, pour nourrir cette relation de confiance et de partenariat avec nos clients, qui fait notre différence.

                                                                                                        

Nous recherchons, pour rejoindre notre DIRECTION REGIONALE GARONNE et intervenir sur les sites de nos clients (HABITAT, COLLECTIVITES, TERTIAIRE, INDUSTRIELS…) un.e :

 

Technicien.ne sur GROUPES ELECTROGENES (H/F) !

 

Poste en itinérance sur le SUD OUEST – des déplacements sont à prévoir

Direction Régionale basée à PESSAC

 

Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client.

 

C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

 

Concrètement vous : 

 

  • Assurez le dépannage et la maintenance préventives des groupes électrogènes présents sur les sites de nos clients

 

  • Etes garant.e. du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager

 

  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. 

 

 


Votre profil :

Diplômé.e. d'une formation en ELECTROMECANIQUE / ELECTRITECHNIQUE ou MECANIQUE ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

 

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

 

Et si vous avez minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

 

 

Les + qui feront la différence :

Au-delà de vos expériences ce sont vos capacités de leader, votre dynamisme, votre réactivité, votre capacité d’être force de proposition et votre goût du challenge qui feront la différence !

 

Ne perdons pas de temps et rencontrons-nous !

 

 

Votre futur Package de rémunération :

  • Nous vous proposons un package global de rémunération :
  • Un salaire annuel brut (en fonction de votre expérience), un 13ème mois et une prime de vacances
  • Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette
  • Des tickets restaurant, des primes d’astreintes,
  • Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise
  • Une mutuelle très intéressante (sans supplément pour les membres
  • L’accès à notre CE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !
  • Une prime de cooptation de 1500€ si vous nous aider à intégrer de nouveaux collaborateurs

 

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ? 

 

 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Nous rejoindre en 3 étapes !

  • Echange téléphonique avec un RH
  • Entretien physique avec le manager opérationnel
  • Prise de décision

 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos collaborateurs ?

Vous avez des questions par rapport à votre de votre famille) reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadeurs

 

 

Et on n’oublie pas la mobilité interne, dans votre agence, au sein d’ENGIE Solutions ou au sein d’autres entités du Groupe ENGIE.

Et oui, le groupe est vaste et les opportunités multiples. On mise également sur nos offres d’accompagnement des compétences qui vous permettront de perfectionner vos compétences existantes et d’en développer de nouvelles.

 

A propos de ENGIE Solutions !

 

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

 

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 6,2 milliards d’euros en 2022.

 

ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous.

 

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com 

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedInInstagram - Facebook

 

Faire de la diversité une force et de l'inclusion une priorité | ENGIE

 

9 bonnes raisons de nous rejoindre | ENGIE

 

ENGIE est un employeur engagé dans la diversité, l’égalité des chances et la création d’un environnement inclusif pour tous. Toutes les candidatures sont examinées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications individuelles, sans aucun égard quant à l’origine, le genre, l’âge, le patronyme, l’identité, l’orientation sexuelle, la religion, la situation familiale, l’état de santé, le handicap, les opinions politiques, les engagements syndicaux ou encore la citoyenneté.

Chez ENGIE, vous aurez l’opportunité de montrer qui vous êtes réellement, avec vos compétences… et vos différences.

 

ID de l'offre d'emploi
18763
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization