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STAGE REDACTEUR/REDACTRICE WEB BIOMETHANE

Date de publication : 20/01/2025

Requisition ID : 39184


STAGE REDACTEUR/REDACTRICE WEB BIOMETHANE

1 – Conditions générales du stage

 

Unité/Direction/Service/Département : direction biométhane de GRDF

Adresse où le candidat effectuera son stage :

17 rue des bretons, Saint Denis

Nom et fonction du tuteur : Pauline Evrard-Guespin

Date de la demande : 02/12/24

Durée du stage : 6 mois

Date de prise de fonction souhaitée :  au plus tôt

 

 

2 – Descriptif du stage

 

Intitulé : Rédacteur/Rédactrice web biométhane

 

Contexte :

Principal gestionnaire de réseau de distribution en France, GRDF distribue le gaz, chaque jour, à plus de 11 millions de clients et ce quel que soit leur fournisseur de gaz, leur permettant ainsi de se chauffer, de cuisiner ou se déplacer.

 

Pour cela, et conformément à ses missions de service public, GRDF conçoit, construit, exploite, entretien le plus grand réseau de distribution d’Europe, au travers de près de 9600 communes, en garantissant la sécurité des personnes et des biens ainsi que la qualité de la distribution.

 

GRDF accompagne également le développement du gaz renouvelable (« gaz vert ») produit localement, le réseau de distribution étant un maillon essentiel à la transition énergétique.

 

Le biométhane est un gaz vert, renouvelable, produit localement, principalement à partir de déchets issus de déchets agricoles et ménagers. Cette énergie renouvelable est indispensable à l’avenir énergétique de la France pour trois raisons : elle permet de concilier enjeux climats, souveraineté énergétique et revenus pour les agriculteurs. Ce gaz renouvelable a les mêmes caractéristiques que le gaz naturel, il peut donc être injecté dans le réseau de distribution de gaz existant : il alimente ainsi les 11 millions de chaudières existantes sans les changer. L’impact carbone est alors divisé par 5.

 

GRDF, distributeur de gaz en France, s’est donné pour ambition que 100% du gaz consommé en France soit du gaz vert en 2050.

 

La Direction Biométhane a en charge l’appui et l’accompagnement des équipes régionales de GRDF dans la réalisation de leurs objectifs de verdissement du gaz. L’équipe Marketing et Relation Producteurs a spécifiquement en charge l’animation du site internet projet-methanisation.grdf.fr et les outils digitaux qui y sont liés, le pilotage des campagnes marketing et la relation avec les producteurs. Elle est constituée de 6 personnes.

 

Description du stage :

 

En tant que rédacteur/rédactrice web biométhane, avec l’appui de l’équipe Marketing et Relation Producteurs, tes missions seront de :

  • Refondre et optimiser les contenus du site web http://projet-methanisation.grdf.fr en utilisant SEMJI (formation assurée en interne).
  • Intégrer les bonnes pratiques SEO et répondre aux exigences des moteurs de recherche.
  • Aider de la documentation déjà en cours de refonte, tout en validant les contenus avec les experts de chaque domaine.
  • Gérer les étapes clés de la refonte éditoriale, en suivant les délais et priorités du projet.
  • Rédiger des pages pour mieux convaincre les agriculteurs de s’intéresser à la méthanisation.

 

 

3 - Profil du candidat

 

Diplôme préparé ou niveau d’étude :

Diplôme d’enseignement supérieur niveau Bac +2 à Bac+5 en journalisme, rédaction web, communication ou domaine connexe.

 

Compétences demandées :  

Compétences transverses souhaitées :

Capacités relationnelles et de travail en groupe.

Capacités de réflexion, d’analyse et de synthèse.

Capacités rédactionnelles et intraitables en orthographe.

 

Savoirs :

Connaissance du secteur de l’énergie et du monde agricole.

Intérêt vers les stratégies SEO et les outils d’optimisation de contenu.

Une première expérience en rédaction web ou gestion de projet est un plus.

 

Savoir être : ouverture d’esprit, curiosité, autonomie et rigueur.

 

« L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence ; et de la charte éthique de GRDF ; accessibles sur www.grdf.fr

En tant qu’Employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement en faveur de l’égalité des chances est reconnu par le Label Diversité. »

 

 

 

ID de l'offre d'emploi
39184
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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STAGE ASSISTANT CHEF DE PROJET APPLICATIFS, REVUE DE PROCESSUS, GESTION AMELIORATION CONTINUE

Date de publication : 20/01/2025

Requisition ID : 39197


STAGE ASSISTANT CHEF DE PROJET APPLICATIFS, REVUE DE PROCESSUS, GESTION AMELIORATION CONTINUE

1 – Conditions générales du stage

 

Unité/Direction/Service/Département : DSI GRDF - Domaine Projets Opérations

Adresse où le candidat effectuera son stage : Paris (75010) puis Saint Denis (93)

Nom et fonction du tuteur : Florent BRALERET, responsable du pôle Chefferie de Projet Technique

Date de la demande : 10/12/2025

Durée du stage : 6 mois

Date de prise de fonction souhaitée : A partir de février 2025

 

2 – Descriptif du stage

 

Intitulé :

Assistant Chef de projet - Accompagnement technique des projets applicatifs, revue de processus opérationnels, gestion de l'amélioration continue

 

Contexte :

Au sein de la DSI GRDF, le Domaine PROJETS OPERATIONS (DPO) pilote le déploiement des services d'infrastructure hébergeant les applications conçues par les Domaines Applicatifs. Plus précisément, les équipes du Domaine sont le point d'entrée des Domaines Applicatifs pour qualifier, déployer et passer en exploitation les offres techniques sur étagère établies par les experts des Domaines INGENIERIE & EXPLOITATION.

 

Vision macro des activités de pilotage projet assurées par le Domaine :

  • Accompagnement des projets applicatifs (déploiement ou maintenance évolutive) avec mise en place des services techniques sur le Data Center GRDF & Amazon AWS
  • Réversibilité / Reprise d’application passant sous responsabilité des équipes de pilotage et d’infogérance GRDF
  • Mise en place d’infrastructures temporaires (Proof Of Concept)
  • Décommissionnement d’application Métier et/ou de services infrastructures

 

Le Domaine Projets opérations s'inscrit également dans une démarche d'amélioration continue visant à sécuriser les changements d'organisation, les évolutions des offres techniques et la prise en compte des retours d'expérience de l'ensemble des Domaines de la DSI.

 

Description du stage :

 

Au sein du Domaine Projets Opérations, vous serez chargé de réaliser un diagnostic de nos pratiques et activités et en dégager des actions d’amélioration opérationnelles. Cela inclura une analyse de la méthodologie opérée, du processus de prise de décisions, du management au quotidien, des outils utilisés et des processus opérationnels existants. Cette analyse pourra faire intervenir des contributeurs du Domaine Projets Opérations ainsi que des contributeurs d'autres Domaines Techniques et Applicatifs de la DSI.

 

Afin de prendre en compte la dimension opérationnelle des équipes, vous serez amenés à accompagner plusieurs contributeurs clefs dans leur quotidien, à minima :

 

- Des chefs de projet assurant l'accompagnement technique des projets applicatifs

- Des architectes techniques établissant les solutions à implémenter

- Des responsables de l'amélioration continue et des processus opérationnels

 

Le résultat de cette analyse sera à confronter aux bonnes pratiques de la gestion de projet, afin d'identifier des pistes d’amélioration, qui seront à évaluer pour proposer des arbitrages. Vous participerez à la mise en œuvre du plan d'action (partiellement ou complétement, selon l'ambition des changements arbitrés), en collaboration avec les responsables de l'amélioration continue du Domaine Projets Opérations.

 

Les activités à réaliser dans le cadre de la mission seront :

- Découverte du contexte de la DSI GRDF, de ses équipes et du projet d'entreprise

- Diagnostics des pratiques en matière de gestion de projet

- Participation à l'accompagnement techniques des projets applicatifs

- Identification de pistes d'amélioration de la démarche projet

- Evaluation de ces pistes pour arbitrage, en fournissant des éléments d'aide à la décision

- Mise en œuvre opérationnelle du plan d’actions (partiellement ou complétement, selon les ambitions)

 

 

3 - Profil du candidat

 

Diplôme préparé ou niveau d’étude : Formation école d'ingénieur ou Master (Bac+5)

Compétences demandées :  

Qualités relationnelles

Volonté d’apprendre, curiosité des organisations

Appétence pour le travail en équipe

 

Vous souhaitez travailler au sein d’un collectif dynamique et en transformation.

Vous avez une réelle sensibilité pour la gestion projet dans toutes ces dimensions

Vous avez une approche qualité sur l'analyse des processus et organisations

Vous êtes à l’aise à l’oral et à l'écrit, avez la capacité à aller à la rencontre de différents interlocuteurs pour réaliser en autonomie des interviews

Vous savez rédiger des comptes-rendus et synthétiser des propositions étayées d'arguments

 

Maitrise de la suite Office 365

Vernis d'utilisation des outils Teams & SharePoint (optionnel)

Expérience de gestion de projet (quel que soit le contexte)

 

« L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence ; et de la charte éthique de GRDF ; accessibles sur www.grdf.fr

En tant qu’Employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement en faveur de l’égalité des chances est reconnu par le Label Diversité. »

 

 

ID de l'offre d'emploi
39197
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Chef d'équipe (H/F) CDI - Chaufferie

Date de publication : 17/01/2025

Requisition ID : 40665


Chef d'équipe (H/F) CDI - Chaufferie

Qui sommes-nous ? 

 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

 

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

 

Ce que nous avons à vous proposer ?

 

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

  

Chef.fe d’équipe - H/F

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : dès que possible

Localisation : SAINT-DENIS (93)

 

Vos missions :

 

Intégré.e à l’agence chaufferie de Saint-denis, et directement rattaché.e au Directeur d’agence, vous avez pour mission générale de coordonner et gérer les plannings d’une équipe dédiée. Véritable référent technique, vous assurez un suivi et un appui technique auprès de votre équipe et faites appliquer et respecter toutes les règles de sécurité.

 

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

 

  • L'animation de l’ensemble du personnel de votre équipe (Techniciens chaufferie et conseillers clientèle)
  • La distribution quotidienne des interventions aux techniciens
  • L'application et le respect de toutes les règles de sécurité applicables au métier pour les biens et les personnes
  • Le suivi de la production de votre équipe et l’analyse de la qualité du service rendu de cette dernière
  • L’intervention ponctuelle chez le client lors de dépannages complexes

 

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

 

Missions secondaires ?

 

Vous pouvez également être amené.e à :

 

  • Réaliser des visites avant travaux, effectuer des commandes et la préparation du matériel et assurer le suivi des chantiers jusqu’ à la mise en service auprès de nos clients.
  • Participer au développement commercial de l’agence (prospection commerciale, réalisation de devis de remplacement d'appareils, recherche de partenariats avec les installateurs locaux.)

 

 

Profil recherché ?

 

  • Vous êtes issu.e d’une formation technique type chauffage, maintenance, énergie
  • Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 5 ans dans le métier de chef d’équipe et dans la maintenance d’appareils de chauffage et de production d’eau chaud (à adapter selon la spécialité du chef d’équipe et souhait du manager)
  • Vous savez animer, fédérer, motiver une équipe tout en répondant à vos objectifs
  • Vous êtes doté.e d’un excellent relationnel et d’un fort sens de la relation client
  • Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

 

Pourquoi nous rejoindre ?

 

  • Vous exercez un métier exigeant et au service de l’intérêt général 
  • Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.

 

 

Vous bénéficiez en plus :

 

  • D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
  • De tickets restaurant
  • 17 RTT/an
  • D’un compte épargne temps (CET) monétisable
  • D’une mutuelle attractive
  • D’un véhicule de service
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

 

 

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

ID de l'offre d'emploi
40665
Langue sur SAP SF
fr_FR
Diplôme
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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Ingénieure/Ingénieur Conception chiffrage travaux et études de prix F/H

Date de publication : 13/12/2024

Requisition ID : 38884


Ingénieure/Ingénieur Conception chiffrage travaux et études de prix F/H

Vos challenges à nos côtés :

Pour soutenir son développement, ENGIE Solutions, recherche :

 

 

Ingénieure/Ingénieur Conception chiffrage travaux et études de prix F/H en CDI

à Saint-Denis (93)

 

 

Au sein de la Direction Études & Projets de la Direction Régionale IDF Réseau Nord & Ouest, votre mission consistera à collaborer avec les équipes commerciales, les services techniques et les exploitants pour évaluer la faisabilité technique des raccordements à nos réseaux de chaleur et de froid urbains, en vue d'estimer les coûts des travaux associés.

 

Dans cette optique, vos principales missions sont les suivantes :

 

  • Définir la solution technico-économique la mieux adaptée
  • Analyser les puissances disponibles sur les réseaux,
  • Utilisation et mise à jour de l’outil NEMO Study,
  • Dimensionner et chiffrer les réseaux et les sous-stations
  • Participer aux réunions techniques avec les parties prenantes,

 

 

Vos atouts :

  • Formation : Titulaire d’un Diplôme d’Ingénieur Généraliste ou d’un diplôme équivalent de spécialité en Energétique et Environnement ou Génie Civil
  • Expériences : 3 ans d’expérience minimum en dimensionnement, chiffrage travaux et modélisations énergétiques de préférence dans le domaine des RCFU (Réseaux Chaleur/Froid Urbains)  ou en CVC en entreprise ou dans un bureau d’études
  • Savoir-Être : Curiosité, autonomie, posture proactive
  • Compétences informatiques :  Autocad, Visio Nemo/Termis/Picalors serait un plus, bonne gestion du pack office

 

 

 

A propos de nous :

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com   

ID de l'offre d'emploi
38884
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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Technicien CVC - IDF

Date de publication : 06/11/2024

Requisition ID : 37529


Technicien CVC - IDF

Gepsa, filiale d'Engie, est à la recherche d'un Technicien CVC en CDI pour nous rejoindre sur l'un de nos sites en Ile-de-France !

 

 

Votre mission, si vous l’acceptez :

 

Contrôle et entretien des équipements

  • Effectue les prestations de maintenance préventive conformément au planning et aux gammes opératoires
  • Prend les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations
  • Gère les interventions de dépannage, de contrôle et de réglage

 

 

Gestion de l’activité

  • Encadre et forme les personnes détenues classées du Service Général

 

 

Diagnostic de l’activité

  • Etabli les rapports d’interventions
  • Détecte les anomalies de fonctionnement des installations et en informer son responsable
  • Collecte les données de comptage et de sous-comptage lors des rondes
  • Participe au déploiement des plans d’actions de performance énergétique
  • Propose des plans d’actions de performance
  • Reporte les anomalies identifiées

 

 

Qu’attendons-nous de vous ?

Si vous avez des compétences en maintenance CVC, alors engagez-vous avec nous !

Bien évidemment, votre casier judiciaire doit être vierge.

 

 

A la clé de votre mission ?

  • Une équipe soudée dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend chez GEPSA.
  • Un travail valorisant : chaque année, nous récompensons vos efforts par l’attribution d’une prime de performance.
  • Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou demander une mobilité géographique, bienvenue chez GEPSA !

 

ID de l'offre d'emploi
37529
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Technicien CFA - IDF

Date de publication : 06/11/2024

Requisition ID : 37523


Technicien CFA - IDF

Gepsa, filiale d'Engie, est à la recherche d'un Technicien Courants Faibles en CDI pour nous rejoindre sur l'un de nos sites en Ile-de-France !

 

 

Votre mission, si vous l’acceptez :

 

Contrôle et entretien des équipements

  • Effectue les prestations de maintenance préventive conformément au planning et aux gammes opératoires
  • Prend les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations
  • Gère les interventions de dépannage, de contrôle et de réglage

 

 

Gestion de l’activité

  • Encadre et forme les personnes détenues classées du Service Général

 

 

Diagnostic de l’activité

  • Etabli les rapports d’interventions
  • Détecte les anomalies de fonctionnement des installations et en informer son responsable
  • Collecte les données de comptage et de sous-comptage lors des rondes
  • Participe au déploiement des plans d’actions de performance énergétique
  • Propose des plans d’actions de performance
  • Reporte les anomalies identifiées

 

 

Qu’attendons-nous de vous ?

Si vous avez des compétences en maintenance CFA, alors engagez-vous avec nous !

Bien évidemment, votre casier judiciaire doit être vierge.

 

 

A la clé de votre mission ?

  • Une équipe soudée dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend chez GEPSA.
  • Un travail valorisant : chaque année, nous récompensons vos efforts par l’attribution d’une prime de performance.
  • Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou demander une mobilité géographique, bienvenue chez GEPSA !

 

ID de l'offre d'emploi
37523
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date