Responsable d'Application & MOE H/F
Posting date : 03/07/2023
Requisition ID : 1724
Responsable d'Application & MOE H/F
Vous êtes motivé.e
- pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ?
- pour participer à l’avenir de la distribution du gaz naturel (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?
En tant que MOE / Responsable d’Applications, vous êtes rattaché.e à la Direction Système d'Information, créatrice de valeur et partenaire des métiers, assurant le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs au moindre coût.
Vous intégrez le domaine SI Réseau (SIRES) et plus particulièrement le pôle Projets Transverses (PPT), pour le pilotage d’un portefeuille d’applications et de projets, ayant pour objectifs :
- Assurer le bon fonctionnement / l'adaptation d’un portefeuille d’applications selon les besoins des utilisateurs métier au moindre coût.
- Organiser une Squad de développeurs (web et mobile) au service des différents pôles du domaine (nos applications s’appuient majoritairement sur les technologies Java, PHP, Symfony , Angular, PostgreSQL et sont hébergées dans nos datacenters ou plateformes Cloud).
- Offrir un service d’échange de données inter-applicatif (basé sur Kafka).
Vous serez responsable du maintien en condition opérationnelle des applications de votre périmètre, incluant les activités de RUN (correction, adaptation, prévention, support) et la maintenance évolutive (de la conception à la mise en service), dans le respect des délais / qualité / budget.
Vous piloterez des projets sur votre périmètre dans le cadre de la transformation du SI :
• le pilotage de la roadmap fonctionnelle et technique des applications ;
-le suivi : des chantiers du périmètre & priorisation des actions ; du budget & respect des délais,
-le maintien de la qualité des applications et de leur documentation.
• la gestion des relations avec les différents acteurs : les métiers, les AMOA et/ou Product Owner, les différents interlocuteurs de la DSI (architectes, urbanistes, ingénierie, cybersécurité,…),les développeurs (TMA ou Squad interne).
• analyser / challenger / orienter les choix technico-fonctionnels.
• le pilotage des incidents de production avec l'appui de l'équipe de conduite et équipes transverses.
• assurer le bon niveau de reporting auprès des entités métier & management SI
Vous êtes diplômé de l'enseignement supérieur en informatique (idéalement dans l’ingénierie du logiciel) et avez une expérience d’au moins 8 ans.
Compétences comportementales :
• Vous avez la capacité d’échanger avec plusieurs types d’interlocuteurs métiers et SI, et sur des sujets fonctionnels et techniques. Et vous savez coordonner/fédérer ces acteurs.
• Vous êtes polyvalent, autonome, organisé et rigoureux.
• Vous faites preuve d'une bonne capacité d’adaptation, d'écoute, et de dialogue et êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral.
• Vous savez analyser, prendre du recul et synthétiser les situations.
• Vous êtes à l’aise avec le travail collaboratif.
Compétences techniques :
• Vous avez de l’expérience en tant que Chef de Projet technique et/ou Maitre d’œuvre (mise en œuvre de projet et run applicatif).
• Vous maitrisez les architectures fonctionnelle et applicative de l’écosystème des SI et êtes à l’aise avec les normes, règles de sécurité, briques techniques, patterns d’architectures…
• Vous avez de l’expérience autour des environnements informatiques Linux et les technologies Java, PHP, Angular, Apache, Tomcat, PostgreSQL, Rest/Soap.
• Vous êtes habitué à manipuler les outils de la chaine logicielle : Jira, Gitlab, Sonarqube.
• Vous avez la capacité de challenger les livrables techniques.
Lieu de Travail : 6 Rue de la Liberté, 93500 Pantin
A horizon janvier 2025, votre lieu de travail sera situé à la Plaine Saint Denis (93, rue des Bretons).
L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence ; www.grdf.fr
En tant qu’Employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement en faveur de l’égalité des chances est reconnu par le Label Diversité.