Vos challenges à nos côtés :

Pour soutenir son développement, ENGIE Solutions, recherche :

Ingénieure/Ingénieur Exploitation F/H en CDI

à Saint-Michel Sur Orge (91)

Rattaché au Responsable de Département, vous intervenez sur le volet technique et les relations avec les différentes parties prenantes pour quatre sites situés dans le département du 91 (Saint-Michel-sur-Orge, Brétigny-sur-Orge, Bondoufle et Grigny).

Dans cette optique, vos missions principales sont les suivantes :

• Participer à l’élaboration du rapport de délégation sur le plan technique, énergétique, financier et réglementaire
• Être un interlocuteur privilégié des parties prenantes (délégant, commerce, gestion, agence, siège, etc.)
• Apporter votre support aux équipes d’exploitation sur les aspects travaux neufs/GER, les relations avec le service travaux, le commerce/AMO, les reportings (chiffres d’exploitation, affichage et communication aux équipes, monotone de charge, etc.)
• Réaliser les bilans sur les réseaux de chaleur et leurs sous-stations (proposer des solutions pour baisser la température de retour et améliorer le fonctionnement du réseau)
• Participer à l’établissement budgétaire de l’exploitation en lien avec les objectifs de l’agence
• Contribuer avec la cellule Technique de la Direction à la définition et à la mise en application des actions « efficacité énergétique » visant à améliorer les résultats opérationnels
• Définir et améliorer les processus internes ainsi que les tableaux de bord des sites

Vos atouts :

• Formation : Ingénieur généraliste, Génie Energétique ou équivalent type Master spécialisé
• Expériences : 2 à 3 ans dans le secteur de l’énergie, les réseaux de chaleur ou en usine
• Savoir être : Bon relationnel et un grand intérêt pour l’exploitation
• Compétences informatique : A l’aise avec Excel et les outils de supervision
• Permis B : Requis  

A propos de nous :

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com   

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs

GNVERT, filiale du Groupe ENGIE, est l’acteur majeur de la filière du Gaz Naturel Véhicules (GNV) en France. GNVERT distribue et commercialise depuis 1998 du GNV et d’autres carburants propres en proposant des solutions de mobilité durable aux collectivités et aux entreprises.

GNVERT, par le biais de ses stations implantées sur tout le territoire français, avitaille quotidiennement, bus, véhicules de propreté urbaine, poids lourds au service de la logistique urbaine et interurbaine et flottes de véhicules utilitaires légers.

GNVERT intensifie sa stratégie de développement en proposant de nouveaux carburants alternatifs comme le BioGNV, le GNL et l’Hydrogène. 

Pour accompagner le déploiement de nos stations de carburants (GNL et GNC), nous cherchons à renforcer nos équipes d’exploitation en recrutant un(e) :

Ingénieur d’exploitation (F/H)

Poste basé à Noisy le Grand (93)

Déplacements réguliers sur la France entière

Rattaché(e) au Responsable d’Exploitation, vous aurez pour missions de garantir que les stations sont exploitées et entretenues dans le respect de la réglementation, des règles de sécurité, en adéquation avec les budgets et les délais pour répondre aux engagements contractuels.

En outre, vos missions consisteront à :

• Assurer la relation client
  • Connaitre les contrats et les engagements (VCA, MSE, CREM) de son portefeuille de stations
  • Réaliser les reporting contractuels dans les délais
  • Informer les clients des événements ayant une incidence sur la disponibilité ou la performance des stations
  • Réaliser les devis de prestations contractuelles et hors-contrat, pour remise en état ou amélioration des stations
  • Répondre aux réclamations clients dans les délais impartis
  • Animer/Organiser des sessions de sensibilisation « usagers » quand cela est nécessaire pour améliorer la prise en main des stations
  • Assurer des astreintes d’exploitation

• Assurer le suivi financier
  • Construire et respecter les budgets
  • Assurer le suivi financier des contrats sous garantie totale en respectant les dispositions contractuelles et règles GNVERT
  • Rédiger les fiches CAPEX pour les dépenses qui peuvent être amorties ou les fiches OPEX pour les prestations vendues aux clients
  • Effectuer et suivre les commandes (pièces, sous-traitance, …)
  • Evaluer les besoins en renouvellement matériel ou en travaux à effectuer sur les installations

• Piloter l’installation
  • Utiliser les outils de supervision pour surveiller les stations et s’assurer de leur bon fonctionnement
  • Veiller au bon état et entretien des stations (déchets, grillages, espaces vert,…) pour l’image de GNVERT
  • Suivez et optimisez les coûts d’exploitation des stations.
  • Être garant du planning de la maintenance lourde des installations
  • Analyser les rapports d’intervention des techniciens et engager les actions correctives adaptées

• Garantir le respect de la réglementation et des règles sécurité Engie
  • Réaliser les plans de prévention et leur révision
  • Piloter la réalisation des contrôles réglementaires et suivre les réserves

• Piloter la sous-traitance et les fournisseurs
  • Assurer le suivi du contrat de maintenance des stations concernées
  • Contribuer à l’évaluation des fournisseurs et à la sélection de fournisseurs plus performants

Doté de qualités relationnelles, votre sens du service et votre disponibilité, votre capacité à fédérer les équipes autour des enjeux clients seront autant d’atouts pour réussir dans ce poste. 

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’adaptation, votre résistance au stress et votre réactivité.

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, ses métiers et le quotidien de nos collaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs 

Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence. 

« Engie Solutions garantit l’égalité des chances pour tous »

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone

​ACT NOW! Mit über 160.000 Kunden ist Energie SaarLorLux DER Energieversorger aus Saarbrücken. Wir liefern unseren Privat- und Geschäftskunden nicht nur Strom, Gas und Fernwärme, sondern auch innovative Dienstleistungen und effiziente Lösungen rund um das Thema Energie. Wir sind im Saarland zu Hause, genau wie unsere Kund:innen und unsere 180 Mitarbeitenden. Unsere Heizkraftwerke an der Römerbrücke gehören zu den modernsten in Deutschland. Die Energie SaarLorLux ist ein gemeinsames Unternehmen der ENGIE Deutschland (51%) und der Stadtwerke Saarbrücken (49%).

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Ingenieur Mechanische Anlagentechnik (m/w/d) 

Standort: Saarbrücken

Kennziffer: 26229 

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Planung, Koordination und Überwachung der Montage-, Wartungs- und Instandhal-tungsarbeiten einschließlich Revisionen und wiederkehrenden TÜV-Prüfungen 
• Entwicklung von Maßnahmen zur Verbesserung der Verfügbarkeit und Wirtschaftlich-keit der Anlage und deren Umsetzung (Prozessoptimierung, Ursachenforschung und Schwachstellenanalyse)
• Schnittstellenfunktion zu externen Firmen hinsichtlich Planung, Überwachung und Einhaltung der Aufträge und Leistungen
• Vollständige Dokumentation und Sicherstellung der Archivierung aller dokumentati-onspflichtigen Tätigkeiten aus dem Verantwortungsbereich 
• Eigenständige Behebung von Störungen bzw. Einleitung und Durchführung von Maß-nahmen zu deren Beseitigung 
• Mitwirkung bei der Budgetplanung

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Maschinenbau, Energie-/Versorgungstechnik oder ähnliches
• Idealerweise mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
• Erfahrungen im Projektmanagement
• Gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Strukturierte, termintreue Arbeitsweise 
• Ausgeprägtes Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein sowie Kostenbewusstsein
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei Energie SaarLorLux gehen wir gemeinsam Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einer vollständigen Übernahme der Kita- und Kindergartengebühren unterstützen.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zahlung einer betrieblichen Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.
• IN DER MITTAGSPAUSE AN SIE GEDACHT: Mit einem Essengeldzuschuss von 550€ im Jahr für die Mittagsverpflegung.
• GESUNG AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gutausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt.
• NACHHALTIG ANKOMMEN: Den Energiewandel gestalten Sie bei EnergieSarLorLux mit. Und nachhaltig ist auch Ihre Anreise zur Arbeit. Wir fördern den öffentlichen Nahverkehr durch die Übernahme des Deutschlandtickets.
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf –  mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.

ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Karolin Knobbe

Talent Acquisition Partner

+49 221 46905066 oder +49 172 2051204

ACT NOW! Mit über 160.000 Kunden ist Energie SaarLorLux DER Energieversorger aus Saarbrücken. Wir liefern unseren Privat- und Geschäftskunden nicht nur Strom, Gas und Fernwärme, sondern auch innovative Dienstleistungen und effiziente Lösungen rund um das Thema Energie. Wir sind im Saarland zu Hause, genau wie unsere Kund:innen und unsere 180 Mitarbeitenden. Unsere Heizkraftwerke an der Römerbrücke gehören zu den modernsten in Deutschland. Die Energie SaarLorLux ist ein gemeinsames Unternehmen der ENGIE Deutschland (51%) und der Stadtwerke Saarbrücken (49%).

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Mitarbeiter Backoffice Privatkunden (m/w/d) 

Standort: Saarbrücken

Kennziffer: 26305

 
Willkommen bei Energie SaarLorLux – dem führenden Energieversorger mit über 160.000 Kunden im Saarland. Als Vertriebsunterstützer:in trägst du maßgeblich dazu bei, unseren Kund:innen innovative Energielösungen anzubieten und sie bei ihren Anliegen zu unterstützen. Deine Rolle umfasst die Ausarbeitung von Angeboten, die Bearbeitung von Reklamationen sowie die kompetente Kundenkommunikation. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Energiebranche!
 

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter bei der Ausarbeitung von Angeboten und der Bearbeitung von Reklamationen
• Kompetente Bearbeitung aller anfallender Kundenkommunikation (schriftlich sowie telefonisch) 
• Kalkulationsvorbereitung für Strom- und Gasprodukte
• Vorbereitung und Durchführung von Analysen und Statistiken
• Unterstützung bei Projekten

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position 
• Gute Kenntnisse in SAP IS-U und MS-Office wünschenswert
• Vertriebs- und kundenorientierte Arbeitsweise
• Termintreuer und kommunikationsstarker Teamplayer

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei Energie SaarLorLux gehen wir gemeinsam Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einer vollständigen Übernahme der Kita- und Kindergartengebühren unterstützen.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zahlung einer betrieblichen Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.
• In der Mittagspause an Sie gedacht: mit einem Essensgeldzuschuss von 550€ im Jahr für Ihre Mittagsverpflegung
• GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt.
• NACHHALTIG ANKOMMEN: Den Energiewandel gestalten Sie bei EnergieSarLorLux mit. Und nachhaltig ist auch Ihre Anreise zur Arbeit. Wir fördern den öffentlichen Nahverkehr durch die Übernahme des Deutschlandtickets.
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr. 

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Karolin Knobbe
Talent Acquisition Partner
+49 221 46905066 oder +49 172 2051204

Vous êtes à la recherche d’une nouvelle expérience professionnelle ? Vous avez déjà une expérience ? Vous cherchez un univers riche et stimulant ?

Venez relever ce défi au sein de la DR RESEAUX SUD EST en qualité de Responsable d’équipe Exploitation en CDI

(Poste basé à Aix-en-Provence – Marseille - 13)

Rattaché(e) au Responsable de Département (RD), vous exploiterez un portefeuille d’installations de réseaux de chaleur chaud et froid en management des responsables de site et de techniciens dans le respect des engagements contractuels.

Vos challenges à nos côtés : 

Manager les responsables de site et techniciens sous votre responsabilité ainsi que les sous-traitants

• Créer un climat de confiance avec vos collaborateurs en vue de garantir un haut niveau d’implication et de professionnalisme
• Assurer un appui technique à l’équipe en place, dans le but de l’accompagner et de la faire monter en compétences
• Gérer le planning d’astreinte
• Gérer les équipes (recrutement, évolutions, développement des compétences, formation, habilitations) en lien avec les Ressources Humaines et le RD
• Contractualiser et mettre en œuvre la sous-traitance et la relation fournisseurs avec le support de l’acheteur

Garantir l’exploitation ou la réalisation optimale des installations qui vous seront confiées

• Faire appliquer les règles et consignes Qualité Sécurité Environnement pour assurer la santé et la sécurité des personnes et des biens, et s’assurer du suivi réglementaire
• Mettre en place l'organisation, planifier les interventions des techniciens, les travaux de maintenance et de GER (Gros Entretien Renouvellement), identifier et coordonner les expertises nécessaires permettant d'assurer les prestations dans l’objectif d’assurer la continuité du service et les engagements en taux d’énergie renouvelable  
• En lien avec notre centre de supervision, s’assurer que l’ensemble des données nécessaires au pilotage des actifs remontent correctement et travailler à l’optimisation de la performance opérationnelle.
• Rechercher des améliorations techniques en prenant en compte la veille technologique et réglementaire
• Participer directement à la prise en charge des installations confiées par nos clients ainsi qu’à l’élaboration des plans de maintenance
• Garantir et accompagne la mise en œuvre des outils de l’entreprise

Être garant du résultat financier des installations qui lui sont confiées

• Assurer la gestion budgétaire de votre équipe et de ses contrats
• Rendre compte de la performance de votre périmètre
• Piloter les dépenses sur votre périmètre ainsi que les achats et les approvisionnements avec le support de l’acheteur
• Participer à l’élaboration du budget

Entretenir la relation client

• Assurer la satisfaction de vos clients en étant à leur écoute, en améliorant le service en continu et en présentant les rapports d’activité en lien avec le(s) Manager(s) d’Actifs
• Respecter les engagements contractuels et s’assurer de la satisfaction vos clients et de la qualité de service
• Participer à la densification des réseaux et/ou à leur extension en lien les équipes commerciales de l’agence

Vos atouts :

Compétences métiers

• Bonne connaissance des installations de génie climatique avec idéalement une expérience sur des installations biomasses de puissance entre 1 et 10 MW
• Connaissance de la réglementation applicable aux installations de ICPE (rubrique 2910)
• Capacité à conduire et gérer des chantiers de raccordement de nouveaux abonnés et de gros entretien renouvellement.
• Capacité à organiser la maintenance corrective ou préventive des installations
• Optimiser le fonctionnement des équipements et systèmes

Compétences transversales

• Faire respecter et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
• Manager une équipe et animer les réunions d’équipe.
• Faire bénéficier ses collaborateurs de ses connaissances pour les faire progresser
• Définir clairement les responsabilités de chacun.
• S’assurer de la qualité des prestations
• Respecter les engagements vis-à-vis du client
• Mettre en place les outils et méthodes permettant d’exploiter les actifs avec un très haut niveau d’exigence
• Effectuer des reporting

Votre profil :

• De formation technique BAC à BAC +3
• Expérience de 5 ans minimum dans une activité de services énergétiques et idéalement dans le pilotage d’installations de biomasse.

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience ;
• Variable sur objectif - 13%
• Véhicule de service
• Une prime vacance
• Ticket restaurant
• Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
• Une mutuelle 
• Un CSE au top (sans supplément pour les membres de votre famille),

Salaire : 38 k€ - 48 k€

A la clé de votre mission ?

Une équipe soudée et solidaire dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend au sein de notre équipe

Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou encore demander une mobilité géographique, bienvenue chez Engie Solutions !

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique ou Visio avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de nous :

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com    

 « ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous ».

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs.

Vos challenges à nos côtés :

Pour soutenir son développement, ENGIE Solutions, recherche :

Ingénieure/Ingénieur Exploitation F/H en CDI

à Massy (91)

Rattaché(e) au Responsable Département de l’usine d’incinération et de production de chaleur de Massy/Rungis vous intervenez sur le volet technique et les relations avec les différentes parties prenantes. sur le volet technique et relations parties prenantes

Dans cette optique, vos missions principales sont les suivantes :

• Participer à l’élaboration du rapport de délégation sur le plan technique, énergétique, financier et réglementaire
• Être l’interlocuteur privilégié des parties prenantes (délégant, commerce, gestion, agence, siège etc.)
• Apporter votre support au service réseau sur l’aspect travaux neufs ou GER, relations avec service commerce et AMO, maintenance et au service conduite (reporting chiffres d’exploitation, affichage et communication aux équipes, monotone de charge etc.)
• Réaliser les bilans sur les réseaux de chaleur et ses sous-stations (proposition de solution pour baisser la température de retour et améliorer le fonctionnement du réseau)
• Etablir les budgets d’exploitation en lien avec les objectifs de l’agence
• Participer avec la cellule Technique de la Direction à la définition et à la mise en application des actions « efficacité énergétique » visant à améliorer les résultats opérationnels
• Définir et améliorer les process internes ainsi que les tableaux de bord des sites

Vos atouts :

• Formation : Ingénieur généraliste, Génie Energétique ou équivalent Master spécialisé
• Expériences : 2 à 3 ans dans le secteur de l’énergie, les réseaux de chaleur ou en usine
• Une expérience dans le domaine de l’incinération ou des installations thermiques est un réel plus
• Savoir être : Relationnel, intérêt pour l’exploitation
• Compétences informatique : A l’aise avec Excel et les outils de supervision
• Permis B : Requis  

A propos de nous :

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com   

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs

ACT NOW! Bei ENGIE arbeiten Sie beim europaweiten Marktführer für effizienten Energieeinsatz. Mehr als 5.900 Mitarbeiter:innen an 50 Standorten in Deutschland packen beim Thema Klimaneutralität richtig an.

Wie wir das machen? Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Oder wir optimieren Lüftungsanlagen. Oder planen die Beleuchtung neu. Oder, oder, oder. Sie sehen: Wir nehmen ACT NOW! wörtlich.

Wir suchen daher Kolleg:innen wie Sie, die die technische Projektabwicklung übernehmen – in der Organisation, Steuerung, Kalkulation und Kontrolle. Denn wir arbeiten heute schon an der Zukunft von morgen. Am liebsten mit Ihnen.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Techniker / Meister / Ingenieur MSR Gebäudeautomation (m/w/d)

Standort: Frankfurt am Main

Kennziffer: 25042

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Erarbeitung von Energieeffizienzlösungen mit Fokus auf Anlagen aus der Gebäudeautomation von der Beratung, über die Projektierung bis hin zur Umsetzung sowie Inbetriebnahme bei unseren Kunden
• Technische Sachverhaltsklärung mit in- und externen Kunden / Lieferanten
• Auslegung und Spezifikation von Geräten, Steuerungssystemen und Anlagenteilen
• Programmierung und Inbetriebnahme von Anlagen im Bereich Gebäudeautomation E-MSR- / MSR-Technik
• Anleitung von Nachunternehmern in den Gewerken der technischen Gebäudeausrüstung
• Mitwirkung in der Angebotskalkulation

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene Ausbildung in einem der genannten Bereiche mit Techniker-/ Meister-Weiterbildung (z.B. Schaltschrankbau, Elektromeister, Elektrotechniker)
• Alternativ abgeschlossenes Studium im Bereich Steuerungsbau/ Schaltschrankbau, Elektrotechnik/ Gebäudeautomation/ TGA 
• Mehrjährige Berufserfahrung innerhalb der Gebäudeautomation mit dem Schwerpunkt auf Service / Kleinanlagenbau
• Kenntnisse im Schaltschrankbau und in der SPS-/ DDC-Programmierung von Vorteil
• Analytische Denkweise, eine hohe Problemlöse- sowie ausgeprägte Projektplanungskompetenz

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte – beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• IMMER BESTENS AUSGERÜSTET: Laptop, Handy – alles, was das Herz begehrt. Damit Sie sich auf Ihre Aufgaben konzentrieren können, bieten wir professionelles und umfangreiches Equipment. 
• IHR PERFEKTER PLATZ: Wir stehen für kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung. Wir sind jederzeit auf der Suche nach perfekten Lösungen und Ihrem perfekten Platz. Wir fördern Ihren internen Wechsel in andere Sparten bei ENGIE.
• ENERGIE OPTIMAL ENTFALTEN: Bei ENGIE sind wir immer offen für fachliche und funktionsbezogene Weiterentwicklungen, Trainings, Workshops, Weiterbildungen – machen Sie das, was Sie und uns weiterbringt. 
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf – mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
• AKKU AUFLADEN: Wer durch powert muss auch frische Energie tanken! Deswegen sind uns Momente der gemeinsamen Entspannung besonders wichtig – zum Beispiel beim Sommerfest oder beim Ski-Ausflug
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt: 

Roland Wilmsen  
Talent Acquisition Partner 
+49 221 46905544 oder per Whatsapp  +49 1520 9346433

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