Manager de transition H/F-

Saint Denis (93)

GEPSA est le leader du facility management en sites sensibles et contraints en matière de sécurité (CA 180 millions d’€, 900 salariés). Agissant pour le compte de grands donneurs d’ordres publics (Ministère de la Justice, Intérieur et Défense), GEPSA délivre des prestations de maintenance multitechnique et d’efficacité énergétique, des services aux occupants (hôtellerie, accueil, restauration, transport, etc.), des services à l’immeuble (nettoyage, espaces verts, gestion des déchets, etc.) et des activités en faveur de la réinsertion (travail pénitentiaire, formation, orientation et insertion professionnelle).

✅ Vous êtes en quête de sens ? GEPSA est engagé auprès des marchés publics avec des solutions qui aident les administrations dans la valorisation de leur patrimoine en intégrant la dimension environnementale et énergétique, qui améliorent le cadre de vie des usagers et favorisent la réinsertion.

Pour le siège basé à Saint-Denis, nous recherchons un : Manager de transition

1)Accompagnement de la cellule RSE et Transformation

• Présentation du marché
• Présentation des rituels ( réunion chef de service, réunion IOBEYA, réunion d’exploitation maintenance, réunion d’exploitation travail, analyse financière mensuel, préparation du RMA).
• Première sensibilisation et support à l’utilisation des outils Métiers ( SAGE X3, SLFI, POWER BYE, SEI, N2F,SEM FM).
• Accompagnement à la prise de poste des RS au déploiement des process Métiers GEPSA.
• Transmission des contacts interlocuteurs Métiers.
• Conseil et accompagnement aux opérationnels au quotidien dans l’exploitation de leur contrat.
• Rend compte au DSJ sur la montée en compétence du RS.
• Participation à l’élaboration et à la diffusion du livret santé-sécurité numérique

2) Missions de Lean Management.

• Déploiement des tableaux de Management visuel pour l’animation d’équipe.
• Déploiement de l’ordonnancement et du 5S en maintenance.
• Missions ciblées sur  les services, chasse au gaspillage.
• Accompagnement de missions spécifiques en lien avec la TASK FORCE Maintenance.
• Déploiement des standards LEAN GEPSA

3) Démarrage des Nouveaux établissements Site Neuf

• Interlocuteur du constructeur.
• Interlocuteur de l’Administration dans les différentes phases de démarrage.
• Participation au recrutement des personnels en phase de démarrage.

4 ) Mission de management de transition

• Diagnostiquer la situation actuelle du site et identifier les opportunités d'amélioration.
• Collaborer à l'élaboration d'une stratégie globale pour atteindre les objectifs fixés, en tenant compte des spécificités du site et des ressources disponibles.

• Prendre des mesures immédiates en cas de crise ou de difficultés imprévues pour stabiliser la situation et minimiser les impacts négatifs.
• Mettre en œuvre les changements nécessaires pour améliorer les performances du site, que ce soit en termes de production, de qualité, de sécurité, etc.
• Diriger et motiver les équipes opérationnelles sur le terrain, tout en favorisant un environnement de travail sûr et productif.
• Rendre compte régulièrement de l'avancement des projets et des résultats obtenus à la direction de l'entreprise, ainsi qu'à d'autres parties prenantes concernées.
• Assurer le transfert des compétences et connaissances nécessaires aux équipes opérationnelles pour assurer une performance continue.
• Évaluer l'impact des actions entreprises et ajuster les stratégies si nécessaire pour atteindre les objectifs fixés.

Profil recherché

• Bac +5 (ingénieur ou master)
• 3 ans d’expérience minimum dans le management de projet et la gestion de site
• Maitrise les outils bureautiques

Informations complémentaires :

• Prévoir des déplacements régulier dans toute la France  
• Possibilité de télétravail
• Rémunération à partir de 50K/an + part variable et autres avantages

✍️Vous avez des compétences en gestion de projet. A l’aise avec les chiffres, vous avez aussi une belle plume et vous disposez d’un bon esprit de synthèse. La maitrise du Pack Office et notamment d'Excel sont nécessaires.

️ Rigoureux et doté de qualités relationnelles, vous allez au-devant de vos interlocuteurs internes et vous prenez des initiatives pour rythmer vos projets et développer des nouvelles solutions.

Ce poste nécessite des déplacements ponctuels sur site. Le télétravail est possible après une période d’intégration réussie.

Curieux(se), jetez un œil sur nos activités @Gepsa https://www.linkedin.com/company/gepsa/ !

Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

ENGIE Solutions favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des actions concrètes reconnues par l’obtention du Label Diversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers, capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration des conditions d’intégration et de maintien dans l’emploi des salarié-e-s en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, ses métiers et le quotidien de nos collaborateurs, venez échanger avec nos ambassadeurs.

Alternance Technicien Exploitation Electrique F/H - Liginiac 19160

Vous êtes à la recherche d’une alternance ? Vous avez la volonté d’apprendre un métier dans une entreprise qui fournit une énergie 100% renouvelable ? Vous souhaitez être accompagné(e) par un(e) tuteur/tutrice inspirant(e) et à l’écoute ?

Avec l'alternance, ne cherchez plus votre voie, trouvez-la dans les énergies renouvelables !

La SHEM, spécialiste de l’hydroélectricité, est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour rejoindre ses équipes, pour 2 ans, à partir de 2024.

Vos missions, si vous les acceptez :

• Réaliser les travaux dans son domaine et activités transverses du groupement, dans le respect des règles de l’art, des règles de sécurité et en prenant en compte les composantes sûreté et environnementale.
• Participer et/ou réaliser la préparation d’interventions et le retour d’expérience.
• Proposer des évolutions techniques afin d’améliorer les performances du groupement
• Effectuer les opérations de mise en sécurité et/ou mise à disposition des installations pour travaux (vidange, consignation...)
• Effectuer les visites de contrôle d'auscultation du barrage.
• Participer aux visites périodiques des installations.

Votre profil :

• Vous êtes en BAC / Vous préparez un BAC+2
• Vous êtes rigoureux/rigoureuse, polyvalent/polyvalente, curieux
• Vous savez travailler en équipe, faire preuve d'adaptabilité
• Vous avez le goût du terrain, le sens du relationnel, l'esprit d'analyse et de synthèse, Connaissance des différentes techniques de production d’énergie (hydraulique,…).
• Vous n’avez pas peur du vide, de l'imprévu,
• Vous êtes un team player !

Permis de conduire nécessaire : Oui

Lieu de travail accessible en transports en commun ou à vélo : Non

Spécificités du poste : bonne condition physique requise

La SHEM s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. Nous étudierons chaque candidature en tenant compte des contraintes individuelles du candidat et des contraintes locales.

LES AVANTAGES DE NOUS REJOINDRE

• Préparer votre diplôme en toute sérénité. 
• Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. 
• Des tickets restaurant ou un restaurant interentreprises 
• Des aides pour le permis de conduire. 
• Des avantages financiers : 13ème mois, participation, intéressement, plan d’épargne entreprise.

Qui sommes-nous?

La SHEM (Société Hydro-Electrique du Midi) est un producteur hydroélectrique historique et majeur dans le grand Sud-Ouest et un acteur régional de premier plan qui emploie près de 320 collaborateurs. Ses 56 usines et ses 12 grands barrages, répartis sur la chaîne des Pyrénées, les rivières du Lot et de la Dordogne, produisent une énergie propre et sans rejet de CO2, 100 % renouvelable. La SHEM est ancrée au cœur des territoires qu’elle contribue à développer tant sur le plan économique que social et environnemental. La SHEM est certifiée ISO 14001, ISO 45001 et labellisée Lucie pour sa politique de Responsabilité Sociétale des Entreprises. Elle est aussi une des rares entreprises françaises à être distinguée par le label EPV (Entreprise du Patrimoine Vivant). La SHEM est une filiale d’ENGIE, leader mondial de la production indépendante d’électricité.

Venez découvrir l’énergie grandeur nature !

Vous souhaitez rejoindre une société qui s’investit chaque jour pour un monde plus vert ? Au sein d’une équipe dynamique et soudée ? Cette offre est faite pour vous !

Notre cœur de métier ? Rendre la planète un peu plus propre chaque jour !

Et pour y arriver, nous avons chacun un rôle important. Et pourquoi le vôtre ne serait-il pas celui de Manutentionnaire H/F ?

DESCRIPTIF DU POSTE

En partenariat avec les fonctions supports de la société, vous :

• Êtes en charge du chargement des caisses sur la ligne C3 ;
• Assurez la gestion de la ligne et de son bon fonctionnement, opérationnel et technique ;
• Déchargez la ligne et les caisses palettes dans la trémie ;
• Lavez les caisses palettes ;
• Apportez ponctuellement votre soutien opérationnel et technique à l’équipe déjà en place.

PROFIL 

• 1 an d’expérience en manutention et en milieu industriel

PRE REQUIS 

• Expérience en manutention ;
• Utilisation aisée de l’outil informatique (supervision, reporting, saisie) ;
• Être habilité ou pouvant être habilité travaux électriques et à la conduite d’engins (permis B, CACES catégorie 9) ;
• Une formation aux risques chimiques et atmosphère explosive N2 serait un plus ;
• Forte technicité, sens de l’organisation, rigueur et capacité d’anticipation ;
• Autonomie et polyvalence ;
• Capacité à prendre des décisions et à rendre compte ;
• Travail en équipe.

INFORMATIQUE

• Aptitude à la manipulation et à l’organisation d’arborescences et de fichiers ;
• Connaissances sur Exel et Word.

REMUNERATION

• A négocier selon profil,
• 13ème mois,
• Frais professionnels pris en charge,
• Mutuelle familiale.

ACT NOW! Weil Ihr Einsatz für zukünftige Generationen wichtig ist.
Auf das richtige Klima kommt es an. Als einer der international führenden Kälte- und Wärmespezialisten im B2B-Bereich sorgen wir bei ENGIE Refrigeration immer für die perfekte Temperatur – egal, ob in Gebäuden, in Fertigungsbetrieben, in Rechenzentren oder in Krankenhäusern. Dabei behalten wir stets unser gemeinsames Ziel im Blick: Die qualitativ besten, effizientesten und umweltfreundlichsten Kälte- und Wärmelösungen für industrielle und kommerzielle Anwendungen anzubieten. Bei uns leisten rund 300 Menschen aus über 20 Nationen ihren individuellen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Sie wollen die Zukunft der Kälte- und Wärmebranche aktiv mitgestalten und neue Impulse in dieser Wachstumsbranche setzen? Bei ENGIE Refrigeration haben Sie die Möglichkeit, nachhaltig etwas zu bewegen und unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in die Klimaneutralität zu begleiten.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Industrieelektriker / Anlagenelektriker in der Produktion (m/w/d) 

Standort: Lindau

Kennziffer: 22887

 
Weil Ihre Energie unsere tägliche Arbeit bereichert.
Sie brennen für moderne Technik? Handwerkliches Geschick und ein gutes Gespür für Details zählen zu Ihren Stärken? Dann passen Sie perfekt in unser Team! Als Anlagenelektriker übernehmen Sie die elektrotechnischen Arbeiten an den Kältemaschinen und an den Wärmepumpen in unserer Produktion – und gestalten dabei in einem sicheren Arbeitsumfeld die Zukunft der Kälte- und Wärmebranche mit. Für die Stelle in unserer Unternehmenszentrale in Lindau am Bodensee erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Klingt nach Ihrem Traumjob?
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung, für die kein Anschreiben notwendig ist. Werden Sie ein Teil des #TeamZeroCarbon und gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Jetzt bewerben!
 

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Präzision bei jedem Handgriff gefragt: Sie verkabeln Kältemaschinen und Wärmepumpen nach E-Schema und Stücklisten. Auch mit der Verdrahtung von elektrotechnischen Komponenten, Motoren, Sensoren und Schaltschränken sind Sie bestens vertraut.
• Sie übernehmen die Vorbereitung und die Montage von Baugruppen und Komponenten.
• Leichte mechanische Arbeiten erledigen Sie gründlich und effektiv.
• Sie unterstützen bei der Analyse von Qualitätsmängeln – und tragen damit zur Betriebssicherheit und Effizienz unserer Maschinen bei.
• Vorgegebene Verfahren wie die Montageprüfung und die Vollständigkeitsprüfung führen Sie sorgfältig durch und protokollieren deren Ergebnisse.
• Mit dem Ziel vor Augen, die Technologien bei ENGIE Refrigeration stetig weiterzuentwickeln, wirken Sie aktiv bei kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP) mit.

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Dank zwei Jahren Erfahrung in der Verkabelung von Maschinen und Anlagen oder im Schaltschrankbau sind Sie optimal für den Arbeitsalltag als Industrieelektriker gewappnet.
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Industrieelektriker, Elektroniker für Betriebstechnik, Anlagenelektriker oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Ob Früh- oder Spätdienst unter der Woche oder in Ausnahmefällen an Samstagen – Schichtarbeit ist für Sie kein Problem.
• Sie besitzen gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1). Bei Bedarf unterstützt ENGIE Refrigeration Sie gerne bei weiterführenden Deutsch-Kursen.
• Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit aus.
• Ein Kranschein ist für Ihre zukünftige Tätigkeit von Vorteil.

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• NACHHALTIG ANKOMMEN: Den Energiewandel gestalten Sie bei ENGIE mit. Und nachhaltig ist auch Ihre Anreise zur Arbeit. Wir geben bis zu 50,00 € zu Ihrem Ticket dazu.
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 
• GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre.
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf - mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte - beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.

 
ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des ENGIE Refrigeration Teams mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Marcel Krzikawski
Talent Acquisition Partner

+4922146905013 I Contact me on Whatsapp

ACT NOW! Weil Ihr Einsatz für zukünftige Generationen wichtig ist.
Auf das richtige Klima kommt es an. Als einer der international führenden Kälte- und Wärmespezialisten im B2B-Bereich sorgen wir bei ENGIE Refrigeration immer für die perfekte Temperatur – egal, ob in Gebäuden, in Fertigungsbetrieben, in Rechenzentren oder in Krankenhäusern. Dabei behalten wir stets unser gemeinsames Ziel im Blick: Die qualitativ besten, effizientesten und umweltfreundlichsten Kälte- und Wärmelösungen für industrielle und kommerzielle Anwendungen anzubieten. Bei uns leisten rund 300 Menschen aus über 20 Nationen ihren individuellen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Sie wollen die Zukunft der Kälte- und Wärmebranche aktiv mitgestalten und neue Impulse in dieser Wachstumsbranche setzen? Bei ENGIE Refrigeration haben Sie die Möglichkeit, nachhaltig etwas zu bewegen und unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in die Klimaneutralität zu begleiten.

Werden Sie Teil unseres Erfolges und verstärken Sie unser #TeamZeroCarbon als

Industriemechaniker / Anlagenmechaniker in der Produktion (m/w/d) 

Standort: Lindau

Kennziffer: 21278

 
Weil Sie jede Anlage fit für die Zukunft machen.
Sie nehmen Dinge selbst in die Hand und interessieren sich für moderne Technik? Die Arbeit in einem tollen Team macht Ihnen viel Spaß? Dann sind Sie bei ENGIE Refrigeration genau richtig!
Als Anlagenmechaniker übernehmen Sie die Montage und die Prüfung unserer Kältemaschinen und Wärmepumpen in der eigenen Produktion – und sind damit in einem wichtigen Zukunftsmarkt tätig. Für die Stelle in unserer Unternehmenszentrale in Lindau am Bodensee erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Klingt nach Ihrem Traumjob?
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung, für die kein Anschreiben notwendig ist. Werden Sie ein Teil des #TeamZeroCarbon und gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität.
Jetzt bewerben!
 

ACT NOW! – das sind Ihre Aufgaben:

• Bei der Montage von Kältemaschinen und von Wärmepumpen nach Zeichnungsvorgabe sowie nach Stücklisten und R&I-Schema packen Sie tatkräftig an. Auch die Vorbereitung und die Montage von Baugruppen und Komponenten fallen in Ihren Arbeitsbereich.
• Sie unterstützen bei der Analyse von Qualitätsmängeln – und tragen damit zur Betriebssicherheit und zur Effizienz unserer Maschinen bei.
• Vorgegebene Verfahren wie die Montageprüfung und die Vollständigkeitsprüfung führen Sie sorgfältig durch und protokollieren deren Ergebnisse.
• Mit dem Ziel vor Augen, die Technologien bei ENGIE Refrigeration stetig weiterzuentwickeln, wirken Sie aktiv bei kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP) mit.

Ihr Profil – das sollten Sie mitbringen:

• Sie weisen eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder Anlagenmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation vor.
• Sie haben mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Montage von Maschinen und Anlagen gesammelt. Zudem punkten Sie durch sehr gute Kenntnisse im Schweißen und Löten.
• Ob Früh- oder Spätdienst unter der Woche oder in Ausnahmefällen an Samstagen –Schichtarbeit ist für Sie kein Problem.
• Sie besitzen gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1). Bei Bedarf unterstützt ENGIE Refrigeration Sie gerne bei weiterführenden Deutschkursen.
• Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit aus.
• Ein Kranschein ist für Ihren zukünftigen Arbeitsalltag von Vorteil.

Wir leben Vielfalt

ENGIE Deutschland hat viele Gesichter. Über 5.900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Herkunft und Prägung bereichern unsere Teams und unser Unternehmen. Das sorgt für mehr Kreativität und Innovationsstärke.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

#ActwithENGIE Sie möchten Ihre Energie bei uns einbringen, aber erfüllen die Anforderungen der Stelle nicht zu 100%? Gar kein Problem – Zusammen laufen wir über die Ziellinie.

Unsere Benefits:

• NACHHALTIG ANKOMMEN: Den Energiewandel gestalten Sie bei ENGIE mit. Und nachhaltig ist auch Ihre Anreise zur Arbeit. Wir geben bis zu 50,00 € zu Ihrem Ticket dazu.
• FAMILIE UND BERUF VEREINEN: Bei ENGIE gehen wir gemeinsame Richtung Zukunft. Wir schaffen für Sie mehr Spielraum, indem wir Ihre Familie mit einem Zuschuss bis 150,00 € für den Kita- oder Kindergartenbeitrag fördern. 
• GUTES KLIMA ERZEUGEN: ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. Teamwork und Zusammenhalt sind bei uns fester Bestandteil der gelebten Atmosphäre.
• NACHHALTIGES WISSEN: Unsere ENGIE Akademie lädt Sie immer weiter auf - mit frischem Wissen zu Fremdsprachen, Teamführung, Kommunikation und vielem mehr.
• ELEKTRISIERENDE EXTRAS: Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte - beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-) Shops zu entdecken.
• GESUND AM ARBEITSPLATZ: Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. Wir wollen, dass Sie gesund sind, gesund bleiben und es Ihnen am Arbeitsplatz an nichts fehlt.
• ZUKUNFT? ABGESICHERT!: Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus. Mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen.

ACT NOW!

Werden auch Sie Teil des ENGIE Refrigeration Teams mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Gestalten Sie zusammen mit uns den Übergang zur Klimaneutralität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Ihr Kontakt:

Marcel Krzikawski
Talent Acquisition Partner

+4922146905013 I Contact me on Whatsapp

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Nous recherchons un collaborateur motivé, qui fait preuve d’autonomie, d’initiative, Vous avez le sens du service et êtes réactif. Vous faites preuve d’une grande aisance relationnelle face à vos interlocuteurs, pas d’hésitation, rejoignez-nous !

Venez relever ce défi au sein de l’équipe de Damien en tant que Responsable d’équipe d’exploitation H/F en CDI au sein de notre filiale CIEC.

Vos challenges à nos côtés

• Manager et animer une équipe de 8 techniciens frigoristes
• Faire monter en compétence l'équipe afin qu'ils gagnent en autonomie sur les sujets récurrents
• Tenir les réunions d’équipe (diffusion des sujets d’actualité de l'entreprise et du terrain)
• Porter la politique de l'entreprise auprès des équipes
• Garantir l'exploitation ou la réalisation optimale des installations qui vous sont confiées
• Assurer un appui technique à l'équipe en place
• Rechercher des améliorations techniques en prenant en compte la veille technologique et réglementaire
• Optimiser nos prestations dans le respect des règles de sécurité
• Faire appliquer les règles et consignes QSE
• Participer directement à la prise en charge des installations confiées par nos clients ainsi qu'à l'élaboration des plans de maintenance
• Contractualiser et mettre en œuvre la sous-traitance et la relation fournisseurs avec le support de l'acheteur
• Entretenir une bonne relation avec les clients et les autres services de l'entreprise
• Fidéliser les clients en étant à Ieur écoute, en améliorant le service en continu et en présentant les rapports d'activité
• Respecter les engagements contractuels et s'assurer de la satisfaction du client et de la qualité de service
• Créer les conditions nécessaires au renouvellement des contrats arrivant à échéance
• Participer à l'action commerciale en lien avec son Responsable de Département et les équipes commerciales
• Rendre compte de la performance de son périmètre
• Participer à l'élaboration du budget de ces contrats en détaillant les diverses prestations, participer à l’élaboration du budget et a son suivi
• Piloter les dépenses sur son périmètre ainsi que les achats et les approvisionnements avec le support de l'acheteur

Vos + qui font la différence

• Connaissance en froid Minimum 8ans et CVC (PAC, fluides frigorigènes, groupe d'eau glacée...)
• Être l’aise sur l’utilisation des outils connectés (tablettes, GMAO)
• Avoir le permis de conduire

Et sinon, on parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération :

• Un salaire annuel brut compris négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences, comprenant une prime vacances
• Un 13ème mois 
• 12 jours de RTT
• Matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable
• Tickets restaurants
• Une prime d'intéressement et de participation
• Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
• Des primes de cooptation.
• Un barbecue de fin de période de chauffe pour partager un moment convivial avec ses collègues 

A la clé de votre mission ?

• Une équipe soudée et solidaire dans laquelle vous pourrez vous épanouir : c’est une véritable expérience humaine qui vous attend au sein de notre équipe.
• Des perspectives d’évolutions : si vous souhaitez évoluer en interne ou encore demander une mobilité géographique, bienvenue chez Engie !
• Un travail valorisant : vous intervenez sur des chantiers d’envergure en toute autonomie.

Chez ENGIE, nous avons cœur de développer vos compétences dans tous les domaines techniques et nous vous garantissons des missions variées.

Vous l’aurez compris, si vous vous reconnaissez dans ce profil, il ne vous reste plus qu’à postuler !

Nous rejoindre en 3 étapes !

📞 1er échange téléphonique avec un RH

💭 Entretien physique ou Visio avec manager opérationnel et RH

👉 Prise de décision

A propos de nous :

Depuis 1962, les équipes de la CIEC, Filiale d’ENGIE Solutions, assurent l'installation, l'exploitation et la maintenance d'équipements thermiques et climatiques en Ile de France. Sa réputation s'appuie sur la passion du service développée par ses collaborateurs pour toujours mieux répondre aux attentes de ses clients. Son esprit d'innovation lui permet d'autant mieux anticiper les besoins de ses clients et de mieux les conseiller. Les contraintes énergétiques et environnementales actuelles mènent notre Entreprise à proposer plus que jamais des solutions durables. 

Pour en savoir plus : https://www.ciec.fr/

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises du secteur tertiaire dans la réalisation de leur transition vers la neutralité carbone.

 « ENGIE Solutions garantit l’égalité des chances pour tous ».

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs.

Vous souhaitez rejoindre une société qui s’investit chaque jour pour un monde plus vert ? Au sein d’une équipe dynamique et soudée ? Cette offre est faite pour vous !

Notre cœur de métier ? Rendre la planète un peu plus propre chaque jour !

Et pour y arriver, nous avons chacun un rôle important. Et pourquoi le vôtre ne serait-il pas celui d'Agent d'Exploitation et de maintenance en méthanisation H/F ?

DESCRIPTIF DU POSTE

En partenariat avec les fonctions supports de la société, vous :

• suivez le fonctionnement technique et biologique au quotidien ;
• réceptionnez et justifiez de la conformité des substrats ;
• préparez et incorporez les substrats ;
• gérez les stocks de substrats et anticipez les approvisionnements ;
• gérez les stocks de digestats et réalisez les évacuations ;
• faites des prélèvements, des envois d'échantillons et des analyses ;
• diagnostiquez les pannes, réalisez les interventions préventives et curatives de maintenance ;
• assurez le bon état du site, le maintenez en état permanent de propreté ;
• assurez les saisies de suivi et de reporting : entrées / sorties, maintenance, incidents, suivi et contrôles ;
• respectez et faites respecter les règles d'hygiène et de sécurité.

Important : Poste impliquant des astreintes.

FORMATION 

• Bac pro ou BTS électrotechnique, maintenance industrielle ou procédés agricoles.

PRE REQUIS 

• Expérience en maintenance électrotechnique, mécanique, fluides.
• Idéalement expérience de conduite d'installation de méthanisation / traitement d'eau / agro industrielle ou équivalent,
• Utilisation aisée de l'outil informatique (supervision, reporting, saisie),
• Etre habilité ou pouvant être habilité travaux électriques et à la conduite d’engins (permis B, CACES catégorie 9),
• Sens de l’organisation, rigueur et capacité d’anticipation,
• Autonomie et polyvalence,
• Capacité à prendre des décisions et à rendre compte,
• Travail en équipe.

INFORMATIQUE

• Aptitude à la manipulation et à l’organisation d’arborescences et de fichiers,
• Bonne utilisation de Word et Excel.

REMUNERATION

• A négocier selon profil,
• 13ème mois,
• Frais professionnels pris en charge,
• Mutuelle familiale.

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ?
Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'

Alternant Technicien Détente (H/F)

Site de travail basé à Nice (06000)

Les missions sur lesquelles tu évolueras : Un job où tu prendras en charge la maintenance des équipements chez nos clients, avec une touche de relation client et de conseil. Tu participeras aussi à des projets d'avenir axés sur les gaz verts et à la surveillance automatisée de nos réseaux. En parallèle, tu seras responsable de la saisie des données sur terrain pour garantir leur exactitude.

Ton quotidien ? Tu travailleras en binôme avec un technicien confirmé. Chaque journée débutera par une réunion rapide en équipe avant de te lancer sur le terrain pour des tâches de maintenance et de dépannage. 🛠️

Tu souhaites suivre un BAC pro MEE.

Tu recherches un emploi qui fasse appel à tes compétences manuelles et basé sur le terrain au plus près des installations techniques ?
Tu as un relationnel aisé et tu sais respecter des consignes et des procédures ? 
Tu souhaites apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?
Tu souhaites mettre tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour toi ! ☀️

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
 

Les plus GRDF :🌿

•    Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
•    Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
•    Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l’entreprise,
•    Une aide financière au passage du permis B,
•    Remboursement des frais de transport en commun selon le légal,
•    Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
•    Et surtout, la possibilité d’intégrer notre entreprise en CDI à la fin de ton alternance !

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :

1.    Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
3.    Prise de décision et retours à tous les candidats 💬

L'aventure GRDF : 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ?

Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥 
Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡

Qui sommes-nous ? 🌬🌞💧 

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.  

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires 

Nous recherchons au sein de la Direction de la Maintenance, notre alternant(e) : 

Agent Technique de Maintenance (F/H) – 1 ou 2 ans 

 Châteauneuf-Du-Rhone 

✅ Tes missions principales seront : 

• Effectuer le montage et démontage de pièces mécaniques ; 

• Usiner des pièces (usagées ou neuves) non-conformes ; 

• Concevoir de l’outillage par usinage (extracteurs, vis spéciales...) ; 

• Réaliser un compte-rendu oral et/ou un plan succinct des modifications effectuées. 

Tu seras intégré(e) au sein de DM-EIM de Châteauneuf-Du-Rhone, composée d’une trentaine de personnes en charge de la maintenance mécanique. Tu effectueras ton alternance, sous la responsabilité d’un Chargé de Travaux et devras reprendre les pièces non-conformes par l’usinage. 

🥇 Ton profil :  

Tu es actuellement en dernière année pour préparer un Bac Professionnel en tant que Technicien d’Usinage 

Capacités à lire des côtes et des plans  

Tu es fortement intéressé/e par la mécanique 

Tu es curieux/se, motivé/e et adaptable 

💡 Les avantages :  

Rémunération à partir de 43% du SMIC et variable en fonction de ton âge et du diplôme préparé. En complément, tu auras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement. En respect de certaines conditions, tu auras la possibilité d’occuper un logement CNR. 

🌱Nos engagements : 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres. 

🔊 Ce poste est ouvert à toutes et à tous 🔊 

⏰Le processus de recrutement :   

Tu seras dans un premier temps contacté(e) par l’équipe recrutement, puis rencontré(e) par le tuteur. 

Si tu es prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésite pas à postuler  

 sur Rejoignez les équipes de CNR 

Qui sommes-nous ? 🌬🌞💧

Premier producteur français d’électricité d’origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires

Nous recherchons pour la Direction de la Maintenance, notre futur(e) :

Agent Technique de Maintenance (F/H) – 1 ou 2 ans

 Génissiat

✅ Sur l’aménagement ou sur des chantiers dans le Haut-Rhône, tes missions principales seront :

• Respecter l'ensemble des règles de sécurité applicables à la maintenance opérationnelle,
• Réaliser des opérations mécaniques,
• Participer aux opérations de levage,
• Nettoyer les pièces mécaniques démontées,
• Contrôler visuellement les pièces en vue de remplacer les défectueuses,

Tu seras rattaché(e) à l’Adjoint au Responsable de l’équipe.

🥇 Ton profil :

Tu prépares une formation de Bac Professionnel MSPC (Maintenance des Systèmes de Production Connectés) ou équivalent.

Tu es curieux(se), motivé(e) à l’idée d’apprendre de nouvelles choses et tu aimes comprendre comment fonctionne les choses.

Tu aimes travailler manuellement et sais utiliser les outils de bricolage.

Permis B recommandé

💡 Les avantages :

Rémunération à partir de 43% du SMIC et variable en fonction de ton âge et du diplôme préparé. En complément, tu auras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement. En respect de certaines conditions, tu auras la possibilité d’occuper un logement CNR.

🌱Nos engagements :

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres.

🔊 Ce poste est ouvert à toutes et à tous 🔊

Le processus de recrutement : 

Tu seras dans un premier temps contacté(e) par l’équipe recrutement, puis rencontré(e) par le tuteur.

Si tu es prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésites pas à postuler

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