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ALTERNANT.E - ARCHITECTURE D'ENTREPRISE

Date de publication : 20/06/2024

Requisition ID : 30607


ALTERNANT.E - ARCHITECTURE D'ENTREPRISE

ALTERNANT ARCHITECTURE D'ENTREPRISE (F/H)

Courbevoie

 

Vos missions, si vous les acceptez :

Rattaché.e à la Direction Digital & IT du groupe, vous contribuerez activement à plusieurs projets stratégiques au sein du groupe ENGIE. Sous la supervision de l’équipe d’Architecture d’Entreprise, vos principales missions seront sur ce types de sujets :

Réflexion sur les Outils d'Architecture d'Entreprise :

  • Participer à l'évaluation et à la sélection des outils d'architecture d'entreprise.
  • Contribuer à la définition des critères de sélection et des standards pour ces outils.
  • Assister dans l'intégration et le déploiement des nouveaux outils au sein des équipes.

Contribuer aux Sujets de Master Data Management (MDM) :

  • Collaborer avec les équipes Data pour analyser les besoins et les exigences en matière de gestion des données maîtres.
  • Aider à la mise en place de politiques et de standards pour le MDM.
  • Participer à la conception et à la documentation des processus de gouvernance des données.

Intégration d'Applications :

  • Soutenir l'architecture et la mise en œuvre des intégrations d'applications au sein du groupe.
  • Analyser les flux de données entre applications et proposer des guidelines et des solutions d'optimisation.
  • Documenter les interfaces et les protocoles d'intégration utilisés.

Gestion du Portfolio Applicatif :

  • Participer à l'inventaire et à l'évaluation des applications existantes.
  • Aider à la création de rapports sur l'état du portfolio applicatif et proposer des recommandations pour l'optimisation.
  • Contribuer à la mise en place de tableaux de bord pour le suivi et la gestion du portfolio.

 

Ce poste est fait pour vous si:

Compétences recherchées :

  • Goût pour le Digital et les problématiques d’intégration de systèmes
  • Excellente communication en français et en anglais (oral et écrit)
  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Polyvalence, autonomie et prise d’initiative

 

Vous ne remplissez pas tous les prérequis ? Pas d’inquiétude, nous étudierons malgré tout votre candidature 🙂

 

Nous rejoindre c’est surtout

   Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

   L’assurance d’avoir un métier à impact positif

   Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

 

Qui sommes-nous ?

 

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

 

 

 

ID de l'offre d'emploi
30607
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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Alternance - Chef de projet Adoption éolien/solaire H/F

Date de publication : 20/06/2024

Requisition ID : 30612


Alternance - Chef de projet Adoption éolien/solaire H/F

Vous êtes à la recherche d’une alternance ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?


Rejoignez la Team Alternance ENGIE

 

 ENGIE Digital recrute

 

une.e Alternant.e  -  Chef de projet -

Adoption des produits Analyse éolien/solaire H/F

 

diplôme préparé  Bac+4/5/Master - Durée - 1 an minimum

Lieu : Lyon (69)

 

DARWIN est la plateforme digitale développée par ENGIE dédiée au suivi et à l’optimisation d’actifs de production d’énergie renouvelable (éolien, solaire photovoltaïque, biométhane, hydroélectricité).

 

Une de nos missions consiste à s’assurer que 100% des parcs éoliens et solaires de Groupe sont bien connectés à la plateforme Darwin le jour de leur mise en service.

Plus de 12 GW de capacité éolienne et solaire sont déjà connectés à Darwin. L’objectif d’ENGIE est d’ajouter 4 GW de capacité supplémentaire par an à son portefeuille. Cela représente une centaine de parcs supplémentaires à raccorder par an dans une quinzaine de pays. Pour accompagner cette ambition, nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe 

 

La mission : renforcer l’équipe Produit de Darwin en tant que chef(fe) de projet pour l’adoption des produits Analyse de la plateforme.

 

Vos missions, si vous les acceptez :

 

  • Contribution à l’adoption des produits Analyse de la plateforme DARWIN via :
    • La détection d’anomalies sur les parcs éoliens et solaires connectés à Darwin grâce aux produits Analyse de la plateforme, identification de sous-performances.
    • La préparation de rapports restituant ces anomalies aux entités opérationnelles utilisatrices de la plateforme
    • Le recueil des feedbacks de ces utilisateurs, en vue d’améliorer les produits
    • La création de documentation sur ces produits d'analyse de la plateforme DARWIN
    • La participation à des présentations et des démonstrations dans un contexte international
    • La préparation de formations

 

  • Appuyer l’équipe pour la vérification de la qualité des données de la plateforme :
    • suivre des indicateurs de qualité de données (problèmes d’horodatage, de valeurs aberrantes, de données figées…)
    • faire des revue des mapping en s’appuyant sur le référentiel de données

 

  • Participer aux cérémonies en méthode AGILE (retrospective, revue et planification de sprints)
  • Appuyer les équipes sur les aux tests pour les produits de la plateforme, à la détection de bugs

 

Ce poste est fait pour vous si :

 

  • Vous préparez un Master (Bac+5) d’ingénierie généraliste ou spécialisé dans le domaine de l’énergie, de l’électricité ou de l’informatique.
  • Vous avez des connaissance en SQL.
  • Vous avez des connaissances en R ou Python.
  • Vous avez un bon niveau d’anglais. La maîtrise de l’espagnol serait aussi un atout important.
  • Vous êtes motivé et avez soif d’apprendre.
  • Le secteur de la production d’énergie renouvelable vous intéresse.
  • Vous avez le sens des responsabilités et aimez le travail bien fait. 

 

Mais également si...

 

  • Vous aimez la gestion de projet informatique
  • Vous avez quelques notions sur la méthode AGILE et l’outil Power BI
  • Vous aimez travailler en équipe.
  • Vous souhaitez être dans un environnement international.
  • Vous êtes engagé.e et savez communiquer vos idées.

 

Nous rejoindre c’est surtout :

 

  • Intégrer une équipe dynamique
  • Préparer votre diplôme en toute sérénité.
  • Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
  • Etudier, travailler et être payé !
  • Percevoir une rémunération attractive.
  • Avoir la possibilité de faire du télétravail.

 

Qui sommes-nous ?

 

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

ENGIE DIGITAL apporte les meilleures solutions à l’ensemble des BU du Groupe ENGIE et les aide à relever tous les défis énergétiques d’aujourd’hui et de demain.

Avec nous, vous pouvez avoir à la fois l’agilité et la bienveillance d’une PME et la solidité et l’envergure d’un grand groupe, l’expertise et l’engagement, l’audace et l’excellence.

 

Notre entité s’inscrit dans le cadre du Label Diversité obtenu par le Groupe ENGIE et s'engage dans des actions de prévention des discriminations, d'égalité des chances et de promotion de la diversité.

Le groupe ENGIE s’engage en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

ID de l'offre d'emploi
30612
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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B00183N - Alternant (Ex2)

Date de publication : 20/06/2024

Requisition ID : 27446


B00183N - Alternant (Ex2)

 

 

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous êtes l’avenir. Un tuteur sans alternant, c’est comme Tintin sans Milou, Astérix sans Obélix ou Tom sans Jerry... Vous avez la ref ? 

 

Nous cherchons notre Technicien(ne) d’exploitation F/H en alternance

Poste Basé à Dammarie-Les-Lys (77)

 

Au sein de notre Direction des Confluences, vous rejoignez l’équipe de Jean-Christophe, votre tuteur et vous l’accompagnez sur ses missions quotidiennes.

 

Vos missions, si vous les acceptez :

 

  • Participer à la maintenance et à l’exploitation des sous-stations et de la centrale

 

Ce poste est fait pour vous si:

 

  • Vous préparez un BAC PRO TMSEC

 

Mais également si...

 

  • Vous êtes autonome et curieux(se)

 

Vos avantages :

 

  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !
  • Une prime d’intéressement
  • Une prime de 1 500 € si vous recommandez un candidat qui est embauché

 

 

 

Alors, serez-vous des nôtres ?

 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?​

 

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

 

 

Nous rejoindre en 3 étapes !

 

  1. Un échange en visio ou par téléphone avec le Service RH
  2. Un entretien avec votre futur manager
  3. On démarre quand ?

 

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.​

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 6,2 milliards d’euros en 2022.

 

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com ​

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

 

 

 

ID de l'offre d'emploi
27446
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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ALTERNANCE (1 an) - Master - Développeur Angular/Symphony (H/F) - Paris

Date de publication : 20/06/2024

Requisition ID : 26517


ALTERNANCE (1 an) - Master - Développeur Angular/Symphony (H/F) - Paris

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ? 

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'   

 

 

Alternant Développeur Angular/Symphony (H/F)

Poste basé sur : Paris 9e

Dès le 26 août 2024

Durée : 1 an

 

 

En binôme avec ton tuteur, tu reprendras le développement d’un outil web hébergé en interne pour l’observation des pratiques (ObP) afin de faire le suivi du professionnalisme des intervenants internes et externes travaillant sur le réseau gaz de GRDF en IDF.

 

Les missions sur lesquelles tu évolueras : 

  • Reprise d’une application web en Angular et Symfony
  • Refonte de la partie Backend (transfert de fonctionnalités du front vers le back).
  • Développement de nouvelles fonctionnalités (export PDF, formulaire interactif)
  • Utiliser les solutions d’hébergement et de sécurité de l’entreprise.

 
Et toi ton profil ?  

  • Tu souhaites intégrer une formation 🎓 de niveau Bac+5 en Développement Full Stack ce qui prouve ton engagement et ta passion pour le domaine,
  • Tu as une première expérience (stages/projets/alternance) avec les langages Angular et Symfony,
  • Tu as des connaissances des langages d’interface CSS, SCSS, Material…
  • Tu as des connaissances de SQL / PostgreSQL,
  • Tu sais travailler en autonomie et tu as un goût pour le développement informatique.

 

Alors ce poste est fait pour toi…🎯

 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

 

 
 Les plus GRDF : 

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  • Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l’entreprise,
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise,
  • Remboursement des frais de transport en commun pour aller à ton entreprise,
  • Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
  • Et surtout, la possibilité d’intégrer notre entreprise en CDI à la fin de ton alternance !

 

 

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :

 

  1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
  2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 👀
  3. Prise de décision et retours à tous les candidats 📩

 

 

L'aventure GRDF : 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. 

Notre Raison d'Être. - YouTube 

 

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être, et la transition énergétique.  

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse, et tu feras partie de la transformation énergétique de demain. 

 

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! 💥 

Ensemble, allumons l'avenir !  

 

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR

 

L'Équipe Recrutement 

 

ID de l'offre d'emploi
26517
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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Market Risk Analyst Junior

Date de publication : 20/06/2024

Requisition ID : 24562


Market Risk Analyst Junior

 

 

 

Junior Market Risk Analyst

 

About US (GEMS):

ENGIE Global Energy Management & Sales (GEMS) provides energy supply solutions and risk management services to support its clients through their decarbonization journey, while optimizing ENGIE’s assets and contributing to value creation.

ENGIE is a global reference in low-carbon energy and services with a leading energy management business, piloted by its entity "Global Energy Management & Sales" who built its savoir-faire managing the Group’s large and diverse asset portfolio over 20+ years.

3,600 employees around the world develop our solutions, through +20 international business platforms. We cover the full energy mix: renewable and thermal power, natural gas & LNG, biomass, environmental products. Our experts provide tailor made solutions based on a wide range of savoir-faire in energy management with a strong focus on decarbonation and decentralization.

Our 190,000 clients span the entire value chain: producers, asset developers, financial players, utilities, distributors and industrials. Our global reach and strong local presence enable us to offer these diverse clients tailor-made services and respond to rapid changes in mature or emerging markets alike.

Our 4 expertises:

• Asset management

• Energy transition services

• Energy supply & global commodities

• Risk management & market access

 

At GEMS we encourage breakthrough results, team spirit, curiosity and innovation while preserving the right work/life balance for you.

 

More info on GEMS Hub (https://gems.engie.com) or LinkedIn (https://www.linkedin.com/company/engie-global-energy-management-solutions).

 

Context:

You will be part of the Global Risk Analytics team (8 people) who is in charge of the Market Risk monitoring and advisory of the GEMS (Global Energy Management) Business Unit of ENGIE and its regulated entity EGM (Engie Global Markets).

You will evolve in a collaborative team that thrives in a dynamic, technology and data driven environment. Your contributions will directly impact our commitment to excellence and innovation within the Risk Expertise center of GEMS.

 

We are committed to producing and reporting of key risk metrics, providing timely insights to relevant stakeholders across the organization. As stewards of risk governance, we design and maintain robust frameworks for market risk measurement, limit setting, and control, ensuring alignment with regulatory requirements and internal policies.

 

Collaborating closely with trading desks, operating in a global environment in the fast changing Commodity World, we foster collaboration and knowledge sharing across regions and business lines, leveraging diverse perspectives to enhance risk awareness and decision-making with our priority objective to uphold the integrity of GEMS & EGM risk management framework.

 

Our expertise in market risk management extends to the development, enhancement and validation of risk models, systems, and processes, driving continuous improvement and innovation, partnering tightly with Quant Risk & Front Office as well as IT teams.

 

Digital is at the heart of the team DNA, leveraging on cutting edge technologies and analytical tools , we integrate digital solutions seamlessly into our operations to foster agility, increase our ability to extract actionable insights from vast volume of data.

 

Role:

 

As a Junior Risk Officer, you play an important role in supporting the risk management function within our organization. This entry-level position provides an excellent opportunity to gain hands-on experience in risk identification, assessment, and mitigation, while contributing to the overall effectiveness of our risk management processes.

 

Key Responsibilities

 

Risk Assessment: Conduct comprehensive risk assessments and scenario analyses to evaluate the potential impact of various risk events. Participate in risk identification workshops and meetings to contribute insights and perspectives on potential risks and their implications.

 

Risk Monitoring and Reporting: Prepare regular risk reports and dashboards for senior management and the board of directors, highlighting emerging risks and areas of concern.

 

Model and New Product Validation: Support the validation of risk models and the assessment of new products or business initiatives to ensure their compliance with internal risk management policies and regulatory requirements. Assist in evaluating the effectiveness and accuracy of risk models and methodologies used by the organization.

 

Hard skills:

Must have:

  • Data Analysis: Proficiency in data analysis tools and techniques, including Excel & Python to analyze and interpret complex data sets related to market risk.

 

  • Financial Knowledge: Understanding of financial markets, instruments and products

 

  • Risk Management Principles: Knowledge of risk management principles, methodologies, and best practices, including risk identification, assessment, mitigation, and monitoring.

 

  • Model Validation: Understanding of risk models and quantitative techniques used for market risk measurement and validation, including VaR (Value at Risk) and stress testing methodologies.

 

Good to have:

  • Regulatory Compliance: Familiarity with regulatory requirements and industry standards governing market risk management

 

  • Commodity Markets: knowledge of the Commodity World is a plus.

 

Soft skills:

  • Communication: Effective communication skills, both verbal and written, to convey complex risk concepts and findings to stakeholders at all levels of the organization.

 

  • Analytical Thinking: Strong analytical and problem-solving skills to analyze data, identify trends, and make informed decisions about market risk exposures.

 

  • Teamwork: Collaborative mindset and ability to work effectively as part of a team, supporting colleagues and contributing to a positive and inclusive work environment.

Education and professional background:

  • Master's degree in finance, risk management or a related field.
  • 1+ year of experience in Market Risks, preferably in a Banking or Utilities company in a Trading environment.

Languages:

  • English

 

If you meet these requirements, then you are the talent we are looking for. Do not waste time! 

Apply by attaching your updated CV, regardless your gender.

ENGIE Global Energy Management & Sales is committed to create a gender-neutral environment that unlocks the potential of everyone and provides equal employment opportunities for all individuals. 

 All our positions are open to people with disabilities, please let your recruiter know if you need reasonable accommodations to be able to participate in the recruitment process, they will be happy to assist you. 

 

About ENGIE:

Our group is a global reference in low-carbon energy and services. Our purpose (“raison d’être”) is to act to accelerate the transition towards a carbon-neutral world, through reduced energy consumption and more environmentally-friendly solutions, reconciling economic performance with a positive impact on people and the planet. We rely on our key businesses (gas, power, renewable energy, services) to offer competitive solutions to our customers. With our 96,000 employees, our customers, partners and stakeholders, we are a community of Imaginative Builders, committed every day to more harmonious progress.

ID de l'offre d'emploi
24562
Organisation
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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Responsable de programme DATA (F/H)

Date de publication : 20/06/2024

Requisition ID : 30295


Responsable de programme DATA (F/H)

Envie de participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d’ENGIE le leader du confort vert en France ? Rien de plus simple, postulez sur cette offre et rejoignez nos équipes à la Business Unit France BtoC !

 

La Business Unit France BtoC du Groupe ENGIE, propose à ses 11 millions de clients particuliers et professionnels en France de l’électricité verte, du gaz naturel ainsi que des services #JagisAvecENGIE.

 

Au sein de la  Direction Marketing Data et Communication de la BU France BtoC, nous recrutons notre :

 

Responsable de programme DATA (F/H) - La Défense

 

 

Votre mission :

  • Organiser et coordonner les projets de la délégation Data sur la nouvelle plateforme de données de la DGP.
    • Définir et mettre en place des process de la BtoC Data Platform
    • Définir et mettre en place les procédures de qualité , SLA
    • Participer à la création et à la mise à jour des supports documentaires
    • Réaliser des missions de structuration et d’assistance au pilotage de projets
    • Intervenir directement dans un projet auprès du chef de projet, soit pour le compte d’une direction pour un suivi transversal du portefeuille de projets
  • S’assurer du respect de la gouvernance de données sur les projets. Être force de proposition pour s’assurer de l’application des bonnes pratiques data. S’assurer de la convergence des besoins métiers vers la BDP en lien avec la gouvernance de données.
    • Mettre en place des tableaux de bord
    • Défini des indicateurs (incidents de sécurité, opérations de maintenance réalisées, etc)
    • Veiller à garantir le niveau de service exigé
  • Savoir mener une phase de cadrage d'un projet
    • Déterminer précisément les objectifs du projet en termes de résultats attendus ou d'objectifs à atteindre, les délais, les coûts et la qualité.
    • Préciser le périmètre du projet en termes de produits, fonctionnalités, technologie, etc.
    • Identifier les moyens connexes à mettre en œuvre pour réussir le projet.
    • Faire un focus sur la gestion du changement et les moyens de communication à mettre en œuvre.
    • Déterminer le macro planning de référence comprenant les grandes étapes, les dates-clés, les jalons du projet.
    • Définir l’organisation du projet (équipe projet, rôles, instances, processus exécutés dans le cadre du projet et les outils et techniques utilisés)
    • Définir les moyens de communication mis en place dans le cadre du projet.
    • Identifier les risques et plans d’action associés.
    • Définir les indicateurs qui permettront de mesurer l’avancement du projet et l’atteinte des objectifs.

 

 

Vos compétences :

 

Vous disposez  d’un Bac+5 école d’ingénieur et d’une expérience de 10/15 ans au cours de laquelle vous avez développé la maîtrise de :

 

  • Maitrise des environnements Databricks ou Cloudera. Vous avez déjà participé à la mise en place d’un socle Data dans ces environnements
  • Management de projet et connaissance des méthodes Agile
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Adaptabilité à un environnement en perpétuel changement

 

Notre promesse :

Rejoindre la Direction Grand Public (DGP) de la BU France BtoC, c’est participer à la commercialisation de l’électricité et du  gaz ainsi que des services associés auprès de plus de 4 millions de clients particuliers via ses Centres de Service Clients, Internet et son réseau de partenaires ! C’est intégrer une communauté de plus de 300 collaborateurs dynamiques et engagés dans la croissance responsable tournée vers une économie sobre en carbone. L’aventure vous tente ? rejoignez-nous !

 

ID de l'offre d'emploi
30295
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
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Ingénieur Géotechnicien (H/F)

Date de publication : 19/06/2024

Requisition ID : 27772


Ingénieur Géotechnicien (H/F)

Vous interviendrez en renfort de l’équipe des études techniques du Pôle Géotechnique et Ouvrages souterrains composée d’une vingtaine d’ingénieurs et d’experts en géologie, géotechnique et ouvrages souterrains.

 

Vos principales missions :

 

Vous participez à la réalisation des études de conception et d’exécution géotechniques dans les domaines nucléaire, énergies renouvelables, infrastructures, bâtiments et barrages.

Vous serez intégré à une petite équipe pour mener vos projets et réaliser l’analyse et la synthèse des données des reconnaissances géotechniques, les calculs et modélisations des ouvrages géotechniques en sollicitation statique et dynamique (interaction sol-structure) et la rédaction de documents de synthèse, des rapports d’étude et des notes de calcul.

 

Le candidat devra avoir de la rigueur, un esprit d’initiative, une capacité d’adaptation rapide et une qualité rédactionnelle et relationnelle.

 

 

PROFIL

 

Vous êtes issu(e) d’une formation de niveau Bac+5 en école d’ingénieurs ou équivalent avec une spécialité géotechnique ou en ouvrages souterrains.

Vous disposez d’une première expérience en ouvrages géotechniques sur au moins un projet de type : soutènements de grande ampleur en site urbain, tunnels/cavernes, fondations profondes, grands terrassements.

Vous avez déjà pratiqué les logiciels de calcul (Rido/K-REA, Talren, …), et vous disposez d’une expérience supérieure à 3 ans des logiciels de modélisation géotechnique notamment sur FLAC.

Rigoureux, vous possédez un fort esprit d’initiative ainsi qu’une capacité d’intégration rapide. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et relationnelles. 

 

Langue / Niveau : Anglais / Courant

ID de l'offre d'emploi
27772
Langue sur SAP SF
fr_FR
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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Alternance - Chargé(e) de missions environnement F/H

Date de publication : 19/06/2024

Requisition ID : 30565


Alternance - Chargé(e) de missions environnement F/H

Chargé(e) de missions environnement F/H  

La Défense (92)

 

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

 

ENGIE Solutions est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour rejoindre ses équipes, 12 mois, à partir de septembre 2024. 

 

L’alternance se déroulera sous la direction du pôle Environnement au sein de la Direction Santé-Sécurité d’ENGIE Solutions.

 

Vos missions si vous les acceptez :

 

  • Assurer la collecte, le contrôle de la cohérence et l’analyse des données opérationnelles nécessaires à la mesure de la performance environnementale
  • Participer à la communication des résultats environnementaux sur le périmètre France et Outre-Mer
  • Appuyer le déploiement des plans d’adaptation aux changements climatiques sur la France et les Outre-Mer
  • Mettre en place un recueil des bonnes pratiques environnementales
  • Accompagner le suivi du management de l’Environnement (ISO 14001) sur différents sites
  • Assister sur des projets RSE transverses notamment en ce qui concerne les actions d’économie circulaire

Ce poste est fait pour vous si :

 

  • Vous suivez une formation scientifique généraliste Bac +4/5 en école d’ingénieur ou cursus universitaire, avec idéalement une spécialisation en sciences et/ou management de l’Environnement
  • Vous aimez le travail en équipe et la collaboration transverse entre plusieurs métiers et filières 
  • Vous êtes à l’aise avec le Pack Microsoft Office 
  • Vous avez l’expérience de solutions digitales de traitement, analyse et visualisation de données 
  • Vous êtes autonome et faites preuve d’innovation et de créativité
  • Vous avez une excellente capacité d’analyse et d’écoute

 

Mais également si... 

 

  • Vous êtes rigoureux(se), méthodique et savez faire preuve d’initiative
  • Vous avez une réelle appétence pour les questions environnementales
  • Vous êtes convaincu(e) de la nécessité d’accélérer la transition énergétique 
  • Vous souhaitez contribuer à l’impact positif d’un grand acteur de l’efficacité énergétique et de la décarbonation

 

 

Nous rejoindre c’est surtout :

 

  • Préparer votre diplôme en toute sérénité.
  • Intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier.
  • Etudier, travailler et être payé !

 

Les étapes pour nous rejoindre

 

Nous rejoindre en 2 étapes !​

  1. Un échange en visio ou par téléphone avec votre futur manager​
  2. On démarre quand ?​

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Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?​

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Qui sommes-nous?

 

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com    

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com 

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ID de l'offre d'emploi
30565
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Domaine d'activité
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Retour

ALTERNANT.E CHARGE. MARKETING DIGITAL B TO B

Date de publication : 19/06/2024

Requisition ID : 30538


ALTERNANT.E CHARGE. MARKETING DIGITAL B TO B

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l’écoute ?


Rejoignez la Team Alternance ENGIE

 

 

Au sein du groupe ENGIE recrute


une.e Alternant.e CHARGE.E MARKETING DIGITAL B TO B JUNIOR (H/F), diplôme préparé  Master 1/2 – DUREE 1 ou 2 ans
Lieu : La Défense

 

 

 

 

 

Vos missions, si vous les acceptez :

Collaborer au développement de divers projets de Marketing Digital pour la Global Business Unit Energy Solutions, qui couvre différents pays, dans le but de contribuer à la croissance de nos activités et d'accroître la notoriété de la marque et de nos activités. Contribuer à la gestion des projets en suivant les différentes étapes impliquant les différentes parties prenantes: équipes, direction, prestataires.

Collaborer au développement de campagnes de Marketing Digital BtoB dans les différents pays où Energy Solutions opère, à travers différents canaux, y compris les réseaux sociaux et les Ads.

Contribuer à la construction d'une approche business de la communication dans le but d'attirer de nouveaux clients et générer de nouvelles opportunités commerciales (lead generation).

Analyser les résultats et statistiques des actions et des projets et élaborer des présentations et des rapports destinés à la direction du Groupe

Soutenir le réseau de professionnels du marketing dans les pays de la GBU dans le but d'apporter une synergie aux activités des différents équipes

Ce poste est fait pour vous si:

Formation supérieure en marketing

Bon rédactionnel en français et capacité d'analyse

Très bon niveau d’anglais écrit et oral : Toeic > 900

Appétence à l'environnement digital

Compétences analytiques et esprit de collaboration

Idéalement, maîtrise de Microsoft 365 (Powerpoint, Word, Excel …)

Connaissance d'outils en Marketing digital : ex Google analytics, outils "Ads" etc ... idéalement.Les PLUS : connaissance du secteur de l'énergie et d'une expérience en transverse dans un contexte en lien avec l'international

 

 

 

 

Nous rejoindre c’est surtout

Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

L’assurance d’avoir un métier à impact positif

Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

 

Qui sommes-nous ?

 

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

L’ENTITE

 

Energy Solutions GBU réunit 36 000 femmes et hommes engagés dans une mission commune : aider nos clients (villes, collectivités locales, entreprises industrielles et grandes entreprises) à réussir leur transition énergétique grâce au développement d'infrastructures décentralisées et bas carbone, ainsi qu'à la fourniture de services énergétiques associés. En nous rejoignant chez ENGIE Energy Solutions, vous adoptez une vision optimiste de la transition énergétique pour à la fois les gens et la planète et nous nous efforçons d’avoir un impact significatif sur notre monde. Vous travaillerez en soutien à nos entités opérationnelles qui répondent aux besoins des villes, industries ou entreprises sur leur trajectoire Net Zero Carbon. En proposant des services de performance énergétique, Energy Solutions aide ses clients à diminuer et à décarboner leurs besoins énergétiques pour le chauffage et le refroidissement. La contribution d’Energy Solutions est essentielle à la raison d’être du groupe ENGIE. Dans une décarbonation en croissance rapide marchés, nous renforçons notre leadership partout où nous opérons.

 

 

 

 

 

 

 

 

ID de l'offre d'emploi
30538
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
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Alternant Ingénieur Commercial F/H

Date de publication : 19/06/2024

Requisition ID : 30477


Alternant Ingénieur Commercial F/H

Ingénieur commercial F/H

STRASBOURG (67)

24 ou 36 mois, à partir de septembre 2024

 

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

ENGIE Solutions est à la recherche d’un(e) alternant(e) pour rejoindre l’équipe de la direction commerciale industrie.

 

Dans notre pôle, nous travaillons ainsi à améliorer la performance des industries grâce à nos expertises pour optimiser l’usage des ressources énergétiques, verdir les énergies et réinventer les environnements de travail.

 

Si tu as envie d’agir et de contribuer à un monde plus harmonieux, il y a forcément une place pour toi ! Viens faire carrière chez le leader de la transition zéro carbone, quelles que soient tes qualités, nous saurons les faire briller.

 

Vos missions :

  • Cibler de nouveaux clients et de nouvelles activités sur le Grand Est et la Bourgogne Franche Comté
  • Définir le besoin client
  • Analyser les risques de chaque projet
  • Construire une solution technique en collaboration avec une équipe projet
  • Elaborer une stratégie commerciale pour chaque sujet 
  • Pérenniser l’activité commerciale avec nos clients
  • Animer les réunions commerciales auprès des clients et des opérationnels
  • Assurer la veille sur les tendances de marché  

 

Vos missions évolueront en fonction de votre parcours de formation et de vos aspirations et aptitudes personnelles.

 

Ce poste est fait pour vous si :

  • Vous préparez un diplôme en école d’ingénieur ou en master
  • Vous êtes intéressé par l’industrie, la technique, les énergies et le commerce
  • Vous maitrisez le pack Office 365
  • Vous possédez un bon niveau en anglais
  • Vous êtes titulaire du permis B

 

 

Mais également si vous êtes :

  • Social
  • Volontaire
  • Polyvalent
  • Dynamique
  • Curieux
  • Proactif & Rigoureux
  • Assidu

 

Nous rejoindre c’est surtout :

  • Intégrer une grande entreprise avec des valeurs humaines.
  • Être acteur de la transition écologique.

 

Mais également :

  • Des tickets restaurant
  • Une prime d'intéressement
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

 

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

 

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

 

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com

 

ID de l'offre d'emploi
30477
Langue sur SAP SF
fr_FR
Niveau d'expérience
Pays
Job Contract
Job City
Job Posting Date
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