Chef d'Agence Logistique H/F

Vous êtes motivé.e  

• pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? 
• pour participer à l’avenir de la distribution du gaz naturel (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ? 

Vous souhaitez acquérir un véritable savoir-faire technique gazier dans une entreprise qui investit dans les innovations digitales ?  

Rejoignez-nous à GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau de distribution de gaz naturel en France. 

GRDF distribue le gaz naturel à plus de 11 millions de clients, pour qu’ils disposent du gaz quand ils en ont besoin, quel que soit leur fournisseur. 

Pour cela, et conformément à ses missions de service public, GRDF conçoit, construit, exploite, entretient le plus grand réseau de distribution d’Europe (198 886 km) et le développe dans plus de 9 500 communes, en garantissant la sécurité des personnes et des biens et la qualité de la distribution. 

Chaque jour, ce sont 11 431 femmes et hommes qui s'investissent dans leur mission. Partout en France, des équipes sont prêtes à intervenir 24h/24 et 7j/7 pour fournir le meilleur service possible. 

Au sein de la Région Ile-de-France, GRDF recrute : 

Un. e Chef d’Agence Logistique(H/F) 

Poste basé à Gennevilliers

La mission

Un contexte de grande transformation

La mission, opérationnelle, est à réaliser dans un contexte de transformation importante liée à la reprise par la plateforme de l’ensemble des commandes à compter du 3 juin 2024 pendant 12 mois ; la mise en place d’un nouveau WMS avec les adaptations de modes opératoires y afférents et une interaction forte avec des équipes projets et une amélioration de la performance intralogistique et des transports

La mission

• Veiller à la sécurité et la santé (P2S) des personnes sur le site ;
• Sécuriser la sécurité et santé des parties prenantes pour les livraisons ;
• Piloter les équipes afin d’opérer et améliorer en continue les activités logistiques incluant : la réception du matériel en provenance des fournisseurs, sa mise en stock, la préparation des commandes clients, la gestion des transporteurs routiers, l’expéditions des commandes, les retours de matériels, la coordination et gestion des flux d’informations et physiques avec les autres plateformes.
• Respecter les politiques de GRDF notamment en termes de P2S, RSE, RH, Sûreté ;
• Assurer la contribution au respect des objectifs de SCM notamment en termes de P2S, qualité de service, gestion des risques, qualité comptable (paiements fournisseurs) et contrôle interne ;
• Assurer la sûreté du site ;
• Assurer la relation avec les représentants syndicaux ;
• Rencontrer et communiquer régulièrement avec les parties prenantes internes – autres agences SCM, les régions, la DSI – et externes – transporteurs, prestataires et éventuellement fournisseurs en lien avec l’agence approvisionnement matériels.
• Organiser des évènements et accueillir des équipes d’autres directions sur le site de Gennevilliers pour promouvoir les activités SCM.

Le profil recherché

Expérience, compétences techniques et savoir-faire

8-10 ans d’expérience minimum de gestion d’une plateforme logistique et connaissances confirmées en :

• Management d’équipes (50 personnes) ;
• opérations d’entrepôt : réception, mise en stock, préparation et expéditions ;
• gestion des transports routiers ;
• gestion d’équipes opérationnelles ;
• gestion des relations avec les partenaires sociaux ;
• des enjeux santé, sécurité et RSE dans les activités logistique ;
• systèmes de WMS, idéalement Körber

Savoir-être

Ethique forte

Fibre sociale

Esprit d’équipe

Capacité de dialogue

Sens de l’urgence

Sens de l’excellence opérationnelle

Force de proposition

Localisation

Le poste est basé sur la plateforme logistique de Gennevilliers (92). Quelques déplacements sont à prévoir en Ile-de-France, notamment au siège de GRDF (rue Condorcet, 75009

Ce poste est ouvert aux salariés de la plage de l'emploi indiquée dans l'annonce, ainsi qu'aux salariés des plages inférieures et supérieures. Les conditions de prise de poste seront abordées avec les candidats reçus en entretien et précisées au candidat retenu pour confirmation de sa part, indispensable à sa nomination. La date du repère Mobilités (durée dans l'emploi) fait partie de ces conditions.

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence ; et de la charte éthique de GRDF ; accessibles sur www.grdf.fr

En tant qu’Employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement en faveur de l’égalité des chances est reconnu par le Label Diversité.