SAP SuccessFactors id
27717
  Back

ESG Sr Reporting Analyst / Project Manager

Posting date : 11/06/2024

Requisition ID : 29956


ESG Sr Reporting Analyst / Project Manager

 

 

ESG SENIOR REPORTING ANALYST / PROJECT MANAGER - 1 role

ESG PROJECTS

 

BUCHAREST

ENGIE Romania

 

At ENGIE Romania, we want to satisfy our customers’ needs and help them achieve their efficiency targets. We’re looking for talented people who will put our customers at the center of everything we do. Join our diverse and inclusive team where you’ll feel valued and inspired to contribute with your unique skills and experience.

We are currently looking for a curious and open-minded person, who is eager to broaden their perspectives and wants to be part of a team that offers advice, provides solutions and support to address ESG challenges, to join our ESG Projects Team, as an ESG SENIOR REPORTING ANALYST / PROJECT MANAGER.

If you are interested in taking the next step in your career and be part of a great team, join us. You can help us build a better ENGIE. It all begins with outstanding talent. It all begins with you.

 

What you will do:

Sustainability:

  • Sustainability Strategy and policies;
    • Contribute to the conception of ESG strategies, policies, action plans, targets and methodology collectively with Chief Sustainability Officer
    • Be accountable for the deployment of the environmental and societal policies, action plans and targets (climate and nature trajectories, climate budgets, nature plans, adaptation plans and societal plans)
    • Ensure a global view on all ESG topics and coordinate with the other Filières (such as Procurement, HR, Business Ethics, Health & Safety etc).
  • ESG compliance with laws and regulations
    • Ensure regulatory compliance and foster a proactive approach to ESG issues;
    • Track ESG regulatory developments and advise the organization on appropriate responses;
  • Actions
    • Oversee that organization’s actions are aligned to sustainable principles and regulations;
  • Monitoring
    • Monitor, analyze and understand data regarding ESG indicators;
    • Elaborate and prepare reports, presentations and methods of approach regarding sustainability to the management team;
  • Contribute to ESG Team requests various missions (eg rating agencies, investors and NGO relationship, top management request, regulatory requests, etc.)

Project management:

  • Ensure end-to-end project management or involvement, support and dedicated deliverables in Group projects (time, resources, costs, change management, risks, etc);
  • Contribute to the planning of medium and long-term projects in which the company is involved;
  • Provide support (management consulting) and use project management knowledge (estimation of deadlines, costs, resources and execution, monitoring, analysis and identification of causes, corrective measures, reporting) in order to implement strategic projects;
  • Report the status and key objectives of the projects they manage to the management.
  • Support Project Development in mapping environmental and societal impacts through licensing and permits, ESIA evaluation, construction management,
  • Ensure that all environmental studies adhere to local, regional, and national environmental regulations and standards 
  • Integrate environmental considerations thanks to the collaboration with technical project managers, engineers and environmental consultants
  • Review and maintain accurate records of environmental studies
  • Assist in stakeholder engagement activities by providing technical expertise and addressing environmental concerns raised by environmental agencies and government bodies
  • Ensure that specific issues, such as local communities, indigenous people, affected communities, are correctly managed

 

Desired education, expertise, and skills:

  • Higher education completed with a bachelor degree
  • Relevant experience in the ESG field (regulations, standards, etc)
  • Min 5 years experience in areas such as: project management, audit or consultancy, business controlling or operations.
  • Advanced English (any other language at an advanced level is an advantage);
  • Stakeholders management;
  • Strong analytical skills, with a good sense of observation;
  • Curious and open-minded;
  • Eager to gain broader perspectives.

Benefits: 

  • Private health insurance for you and your family;
  • Opportunities for ongoing personal and professional development;
  • Meal tickets;
  • Annual extended holiday entitlement, depending on length of employment;
  • Holiday bonus.

 

Only candidates selected for interviews will be contacted.

If you decide to send us your personal information in order to apply for this position, please be aware of our job candidate GDPR Data Privacy Notice: https://www.engie.ro/corporate/wp-content/uploads/2018/09/ER_Nota-de-informare-Candidati.pdf

 

About ENGIE

ENGIE is active in Romania in three areas: gas, electricity and energy services. The main subsidiary of the Group, ENGIE Romania, supplies natural gas and electricity, distributes natural gas, offers energy related services to all market segments and also produces electricity. ENGIE Romania serves more than 1.9 million customers, operates 21,000 km of networks, owns and operates wind farms with a capacity of 100 MW and employs around 4,000 people.

Job Requisition ID on SAP SF
29956
Organization
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Back

Técnico/a de Control

Posting date : 11/06/2024

Requisition ID : 26522


Técnico/a de Control

Nuestro Grupo es una referencia mundial en energía y servicios bajos en carbono. Junto con nuestros 96.000 empleados, nuestros clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos en acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono, a través de la reducción del consumo energético y soluciones más respetuosas con el medio ambiente.

 

Actualmente, para planta de Disctrict Heating en Barcelona (Sant Adrià de Besos), buscamos Operador/a de Sala de Control cuya misión será reforzar el departamento de control para dar servicio en la parte de subestaciones.

 

Responsabilidades de la posición:

 

Instrumentación (Mantenimientos anuales, etc)

  • Despliegue y mejora del mantenimiento anual de los trabajos relacionados con Calibraciones, así como la gestión con las subcontrataciones de instrumentación.
  • Calibración y verificación de la instrumentación anual.
  • Identificación y resolución de incidencias relacionadas con clientes o producción.
  • Modificaciones eléctricas para las migraciones de los clientes.

 

 Perfil requerido:

 

Técnico Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados / Técnico en Instalaciones Eléctricas y Automáticas / Técnico Superior en Automatización y Robótica Industrial

 

Experiencia necesaria

 

  • Experiencia de 5 años en entorno industrial
  • Experiencia en electricidad, interpretación de esquemas eléctricos, modificación de cuadros eléctricos.
  • Experiencia en mantenimiento, identificación de fallos y resolución., uso de herramientas GMAO (Prisma, etc).
  • Se valorará experiencia de instrumentación (calibración/verificación de instrumentación)

 

 

COMPROMETIDOS CON LA INCLUSIÓN

En Engie valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás.

 

QUÉ PROPORCIONAREMOS

  • Te proporcionaremos planes de formación adaptados a tus necesidades e intereses.
  • Tendrás un horario flexible y un sistema de trabajo híbrido + jornadas reducidas durante el verano y los viernes.
  • Tendrás la oportunidad de adherirte al sistema de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, formación, ticket restaurante, seguro de salud, entre otros).
  • Formarás parte de un equipo dinámico en el que realmente te desarrollarás y crecerás como profesional.
  • Trabajarás con un equipo multidisciplinar que te apoyará en todo momento.
  • Formarás parte de una red de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible.

 

ENGIE es la respuesta si...

 

  • Buscas un proyecto profesional estable, sólido y con proyección profesional.
  • Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo.
  • Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora.
  • Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno.

#LI-DNP

Job Requisition ID on SAP SF
26522
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Back

Specialist bugete si reporting junior

Posting date : 11/06/2024

Requisition ID : 24230


Specialist bugete si reporting junior

SPECIALIST BUGETE ȘI REPORTING JUNIOR

SERVICIUL MONITORIZARE BUSINESS

 

BUCUREȘTI

ENGIE Romania

 

La ENGIE Romania, dorim să venim în întâmpinarea nevoilor clienților noștri și să îi ajutăm să își atingă obiectivele, într-un mod eficient. Căutăm oameni talentați, care să pună clienții în centrul a tot ceea ce facem. 

 

În prezent, căutăm o persoană care să aibă bune abilități de analiză și sinteză pentru a se alătura SERVICIULUI MONITORIZARE BUSINESS, în calitate de  SPECIALIST BUGETE ȘI REPORTING JUNIOR. 

 

Dacă îți dorești să faci următorul pas în carieră, alături de o echipă competitivă și profesionistă, trimite-ne CV-ul tău. Ne poți ajuta să construim un ENGIE mai bun. Totul începe cu angajați remarcabili. Totul începe cu tine. 

 

Ce vei face:

  • Vei monitoriza precontractual și postcontractual clienții B2B din punct de vedere al volumelor și marjei.
  • Vei furniza informații echipelor de vânzări B2B în scopul eficientizării acțiunilor de vânzări prin monitorizarea permanentă a oportunităților, ofertelor, contractelor generate în sistemul informatic utilizat.
  • Vei monitoriza, completa și întreține permanent bazele de date cu privire la produse și pricing.
  • Vei extrage și prelucra datele care stau la baza  calculării marjei previzionate și a celei realizate în vederea stabilirii gradului de îndeplinire a obiectivelor de vânzări B2B.
  • Vei acorda suport echipei interne pentru rezolvarea rapidă a solicitării clienților, în vederea creșterii gradului de satisfacție a acestora.
  • Vei acorda suport echipei pentru calcularea și interpretarea KPI-lor specifici procesului de vânzare energie și servicii.
  • Vei asigura comunicarea operațională cu serviciile/ departamentele de interfață din cadrul direcției Comercializare Energie.
  • Vei elabora analize și rapoarte despre activitatea proprie și cea efectuată de către echipele de vânzări clienți B2B.
  • Vei participa în toate fazele de execuție ale proiectelor/ cererilor de schimbare, în funcție de necesitate.

 

Experiență, calificări, cunoștințe și abilități:

  • Studii superioare diverse finalizate cu diplomă de licență;
  • Cunoștințe de lucru în Microsoft Office, SAP, Salesforce;
  • Capacitate de analiză și sinteză;
  • Capacitate de previziune și planificare;
  • Abilități de lucru în echipă.

 

Reprezintă avantaj:

  • Minimum 6 luni experiență în analiză de business.

 

Beneficii

  •  
  • Asigurare medicală privată pentru tine și familie;
  • Acces la un program de dezvoltare personală și profesională;
  • Tichete de masă;
  • Concediu de odihnă extins, în funcție de vechimea în muncă.

 

Doar persoanele selectate vor fi invitate la interviu.

În cazul în care optezi să ne transmiți datele tale cu scopul de a candida pentru poziția menționată în prezentul anunț, te rugăm să iei cunoștință despre prevederile Notei de informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților: https://www.engie.ro/wp-content/uploads/2022/09/ER_Nota-de-informare-Candidati.pdf

 

Despre ENGIE

Grupul de companii ENGIE Romania activează în următoarele domenii de activitate: distribuţie şi furnizare de gaze naturale, producție din surse regenerabile și furnizare de energie electrică, precum și soluții verzi și servicii tehnice pentru instalaţii de gaze naturale şi centrale termice. ENGIE Romania şi filialele sale deservesc un portofoliu de 2 milioane de clienţi, operează o reţea de distribuţie de circa 22.600 km, deţin o capacitate de producție din surse verzi de 121 MW şi au 4.300 de angajaţi.

Job Requisition ID on SAP SF
24230
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Back

Specialist Ofertare si Contractare

Posting date : 11/06/2024

Requisition ID : 17485


Specialist Ofertare si Contractare

SPECIALIST OFERTARE ȘI CONTRACTARE

OFERTARE ȘI CONTRACTARE

 

BUCUREȘTI

ENGIE Romania

 

La ENGIE Romania, dorim să venim în întâmpinarea nevoilor clienților noștri și să îi ajutăm să își atingă obiectivele, într-un mod eficient. Căutăm oameni talentați, care să pună clienții în centrul a tot ceea ce facem. 

 

În prezent, căutăm o persoană care să aibă bune abilități de comunicare și organizare pentru a se alătura departamentului OFERTARE SI CONTRACTARE, în calitate de  SPECIALIST OFERTARE ȘI CONTRACTARE. 

 

Dacă îți dorești să faci următorul pas în carieră, alături de o echipă competitivă și profesionistă, trimite-ne CV-ul tău. Ne poți ajuta să construim un ENGIE mai bun. Totul începe cu angajați remarcabili. Totul începe cu tine. 

 

Ce vei face:

  • Vei analiza cerințele clienților și vei propune soluțiile tehnico – economice personalizate, discutând și negociind prețurile cu partenerii comerciali;
  • Vei oferi consultanță clienților în ceea ce privește susținerea soluțiilor alese;
  • Vei întocmi ofertele tehnico – economice conform specificațiilor tehnice din caietul de sarcini, împreună cu documentația necesară în vederea participării la licitații;
  • Vei urmări optimizarea modului de întocmire a calculelor ofertelor comerciale cu respectarea solicitărilor beneficiarului și a legislației specifice;
  • Vei propune și implementa acțiuni în scopul îmbunătățirii procesului de ofertare;
  • Vei întocmi rapoarte referitoare la activitatea desfășurată și vei actualiza în mod constant baza de date privind clienții existenți și noi;
  • Vei analiza și raporta periodic, către superiorii ierarhici, gradul de transmitere a ofertelor în termenele stabilite;
  • Vei face o cercetare zilnică pe platformele de specialitate spre identificarea de noi clienți.

 

Experiență, calificări, cunoștințe și abilități:

  • Studii tehnice superioare finalizate cu diplomă de licență;
  • Experiență de minimum 5 ani în domenii similare, într-o companie de prestări servicii;
  • Permis de conducere categoria B;
  • Cunoștințe avansate de utilizare Microsoft Office;
  • Cunoștinte de utilizare programe specifice de proiectare asistată de calculator;
  • Cunoștințe de limba engleză – cel puțin nivel mediu;
  • Abilități de organizare și prioritizare;
  • Bune abilități de comunicare (verbală și scrisă);
  • Proactivitate;

 

Beneficii

  •  
  • Asigurare medicală privată pentru tine și familie;
  • Acces la un program de dezvoltare personală și profesională;
  • Tichete de masă;
  • Concediu de odihnă extins, în funcție de vechimea în muncă.

 

Doar persoanele selectate vor fi invitate la interviu. 

 

În cazul în care optezi să ne transmiți datele tale cu scopul de a candida pentru poziția menționată în prezentul anunț, te rugăm să iei cunoștință despre prevederile Notei de informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților: https://www.engie.ro/wp-content/uploads/2022/09/ER_Nota-de-informare-Candidati.pdf 

 

Despre ENGIE

Grupul de companii ENGIE Romania activează în următoarele domenii de activitate: distribuţie şi furnizare de gaze naturale, producție din surse regenerabile și furnizare de energie electrică, precum și soluții verzi și servicii tehnice pentru instalaţii de gaze naturale şi centrale termice. ENGIE Romania şi filialele sale deservesc un portofoliu de 2 milioane de clienţi, operează o reţea de distribuţie de circa 22.600 km, deţin o capacitate de producție din surse verzi de 121 MW şi au 4.300 de angajaţi.

Job Requisition ID on SAP SF
17485
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Back

Director, Client Success

Posting date : 10/06/2024

Requisition ID : 29750


Director, Client Success

ENGIE Impact partners with companies to accelerate decarbonization efforts worldwide. ENGIE Impact’s comprehensive engagement model goes from strategy to implementation including data excellence and digital tools, project delivery expertise, and financing support. An authentic long-term partner, ENGIE Impact establishes credible paths to hit difficult carbon reduction metrics while sharing commitments and accountability across portfolios. With 20 offices worldwide and headquarters in New York City, ENGIE Impact today has a portfolio of over 1,500 clients, including 25% of the Fortune 500 Companies.

ENGIE Impact is part of the ENGIE Group, a global leader in the transition toward a carbon-neutral economy through reduced energy consumption and more environmentally friendly solutions.

 

The Role:

This role is responsible for leading and motivating team members, including the leadership team, of the Client Success Department.  The Director, Client Success role will support and execute on the vision and strategy of the department while seeking continuous improvement for the client experience. This role will support development of toolsets to equip team members in their roles,  partner internally to deliver on the client experience, serves as a client facing point of escalation to resolve issues and mitigate risk, has internal authority to make decisions, and oversees staff administration needs. 

 

Role Responsibilities:

  • Responsible for leadership of Client Success teams including Client Success Representatives, Client Success Managers (Associates and Sr. roles included), Client Operations Specialist teams, and the leaders of these roles.
  • Provides support to direct reports and their teams in ensuring team members are meeting necessary deliverables and goals.
  • Responsible for the development and monitoring of goals and objectives specific to team performance to ensure a high level of client satisfaction around our service offerings.
  • Develops and maintains comprehensive toolsets for risk management and client onboarding for the client operations team.
  • Ensure workflow efficiency to gain optimum quality.  Identify and implement opportunities for process improvements and recommends changes as appropriate.
  • Serve as intermediary to IT, RIS, PDM, Finance, Product Marketing, Sales, Sales Operations and other internal teams as required to ensure client and ENGIE Impact success.
  • Ensure team is staffed and resources are allocated appropriately to meet contract deliverables as well as effectively support client needs.
  • Responsible for establishing KPIs for team.
  • Regarded as next level escalation point for complex client issues.  Works directly with appropriate leaders or executives within ENGIE Impact for resolution of significantly complex client issues.
  • Continually monitor and seek improvement on business metrics and value associated with service offerings across the breadth of ENGIE Impact’s services, measuring against revenue retention
  • Develop business process accountability for responsible functions and support with continued process improvement, operational efficiencies and identification of technology changes and enhancements.  Continually challenges existing procedures to identify efficiency gain opportunities.
  • Responsible for the development, implementation and support of operational standard processes to help drive consistency, accuracy and efficiency. 
  • Responsible for annual budget development and any ongoing re-forecasting activities related to operational expenses.
  • Promote leadership development, and act as a mentor for the team.  Establish and promote leadership qualities that support seamless communication and teamwork within the delivery teams, in the pursuit of establishing a cohesive culture and in support of delivery excellence.
  • Maintain leadership standards that foster teamwork by promoting continuous improvement, soliciting suggestions and new ideas, and encouraging the exchange of information with all employees throughout the company.
  • Partner with Human Resources regarding all aspects of staffing and workforce planning, development of staff, evaluating performance and recommending salary adjustments.  Responsible for disciplinary actions up to and including termination.
  • Continuously strive to build employee engagement and motivation for client service and the success of the business.  Recognize and celebrate department and individual accomplishments.  Model a strong client service commitment philosophy.
  • Responsible for understanding the breadth of ENGIE Impact’s products and services at the enterprise level
  • Responsible for client satisfaction, utilizing Client NPS feedback to drive improvements within the business and the teams
  • Responsible for continued development and evolution of the client service model to align with ENGIE Impact’s corporate strategy, goals and objectives
  • Develop and manage the scope of work as it relates to the client operations specialist position, participating in the deal structuring process to properly price opportunities and ensure adherence to revenue and margin goals

 

Experience:

 

  • 10 years account management experience preferred
  • 7 years experience in energy, utility or related field is preferred
  • 5 years plus progressive employee management experience
  • Familiarity with strategic account management

Education:

  • Four-year college degree required
  • Knowledge of company objectives as well as service deliverables, and in-depth understanding of ENGIE Impact’s full suite of services, including utility/telecom/waste expense and energy management and external client reporting tools are required.

 

Skills and Abilities:

  • Ability to demonstrate an authoritative and consultative approach that builds support within the highest levels of a client organization.
  • Ability to establish and maintain strong relationships with internal and external partners and constituents.
  • Strong verbal, written, and interpersonal skills.
  • Must be detail oriented, flexible, adaptable and self-motivated.
  • Ability to handle deadlines and high stress situations on a periodic basis
  • Must be results driven with strong leadership aptitude and ability to develop and maintain a high functioning team.  Solid leadership principles, a high degree of integrity, and a collaborative work style are required.
  • Models a strong client service orientation.
  • Excellent planning, organizational, analytical and decision-making skills.
  • Must demonstrate high integrity and strong leadership principles.
  • Strong business and financial acumen
  • Ability to see trends in data, understand origin of data, and incorporate data into meaningful reports and/or presentations
  • Advanced presentation skills, with advanced knowledge of Microsoft Office tools
  • Strong time management skills
  • Experience working with customer CRM software, Salesforce.com experience preferred

 

Work Environment: 

  • Work schedules are determined by business need and manager discretion; full time employment is considered 40 hours per week
  • Availability to travel up to 25% of the time.
  • Health & Safety Working Requirements
    • Adequate working surface (can fit two monitors, a keyboard, mouse, and docking station)
    • Adjustable ergonomic chair
    • Proper Lighting
    • Heating, air conditioning and ventilation to create a comfortable environment
    • Appropriate internet and bandwidth to conduct business
  • Incumbent may be exposed to frequent noise caused by telephones, office machines, and nearby oral communications among fellow employees
  • As a global organization, attending meetings and events during early mornings and evenings may be required

REQUIRED PHYSICAL ACTIVITIES:

  • Ability to bend, stoop, reach, stand, move from one area of the building to another on a regular basis, sit and use a computer for a long period of time
  • Manual and physical dexterity needed to operate a computer keyboard and handle paper documents
  • Adequate hearing and verbal abilities to communicate effectively in person, by telephone, and by video call
  • Sufficient near vision acuity to read information appearing on computer display screen, in handwritten forms, and printed on paper
  • Ability to lift and carry a stack of forms and documents weighing up to 15 pounds
  • The ability to alternate between sitting and standing is present when a worker has the flexibility to choose between sitting or standing as needed when this need cannot be accommodated by scheduled breaks and/or lunch period.
  • Entering text or data into a computer or other machine by means of a traditional keyboard. Traditional Keyboard refers to a panel of keys used as the primary input device on a computer, typographic machine or 10-Key numeric keypad.
  • The ability to hear, understand, and distinguish speech and/or other sounds (e.g., machinery alarms, medical codes or alarms) in multiple forms; in person speech; telephone, other remote speech
  • Clarity of vision at approximately 20 inches or less (i.e., working with small objects or reading small print), including use of computers.

 

 

Benefits at ENGIE Impact:

At ENGIE, our goal is to support, promote, and thrive on diversity, equity, and inclusion.  We do so for the benefit of our employees, customers, products and services, and community.  ENGIE is proud to be an equal opportunity workplace, and we are firmly committed to creating an equitable and inclusive environment for all employees.

We are committed to providing employees with a work environment free of discrimination and harassment.  All employment decisions at ENGIE are based on business needs, job requirements, and individual qualifications.  ENGIE is committed to providing equal employment opportunities regardless of actual or perceived race, color, creed, religion, national origin, ancestry, citizenship, age, sex or gender (including pregnancy, childbirth, and related medical conditions), gender identity, or gender expression (including transgender status), sexual orientation, marital status, civil union, or domestic partnership status, military service or veteran status, physical or mental disability, protected medical condition, genetic information, or any other legally protected category (referred to as “protected characteristics”) as defined by applicable federal, state or local law in the locations where we operate.

The pay range for this role is: $111,000-$166,000. 

 

Pay range is based on several factors and may vary in addition to a full range of medical, financial, and/or other benefits. Final salary and offer will be determined by the applicant’s background, experience, skills, internal equity, and alignment with geographical market data. This position is eligible for our comprehensive and competitive benefits package including medical, dental, vision, and basic life insurance. Additional ENGIE benefits include a 401k plan, paid time off and annual bonus. ENGIE complies with all federal, state, and local minimum wage laws.

 

 

Job Requisition ID on SAP SF
29750
Language on SAP SF
en_US
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Back

Contract manager

Posting date : 10/06/2024

Requisition ID : 29127


Contract manager

 

 

CONTRACT MANAGER - 1 POZITIE

DEPARTAMENT RES PROJECTS EXECUTION

BUCUREȘTI

ENGIE Romania

 

 

La ENGIE Romania, dorim să venim în întâmpinarea nevoilor clienților noștri și să îi ajutăm să își atingă obiectivele, într-un mod eficient. Căutăm oameni talentați, care să pună clienții în centrul a tot ceea ce facem.

În prezent, căutăm o persoană tehnică, entuziastă, cu experiență în contract management, în special în domeniul energiei regenerabile sau de mediu, pentru a se alătura echipei noastre RES Projects Execution, în calitate de  CONTRACT MANAGER.

Dacă îți dorești să faci următorul pas în carieră, alături de o echipă competitivă și profesionistă, trimite-ne CV-ul tău. Ne poți ajuta să construim un ENGIE mai bun. Totul începe cu angajați remarcabili. Totul începe cu tine.

 

Ce vei face:

  • Vei organiza și coordona, împreună cu departamentul de achiziții, activitatea de contractare pentru implementarea proiectelor de energie;
  • Vei gestiona și pregăti situațiile de negociere conform contractelor cadru de la grup și a celor existente în Engie România;
  • Vei coordona toate activitățile legate de licitații desfășurate la nivelul RES Projects Execution (pregătirea documentelor necesare, întocmirea rapoartelor de evaluare, participarea la Comisia de Evaluare);
  • Vei asigura suport în pregătirea documentației pentru licitație (documentație tehnică, program de implementare, LD’s (liquidated damages), performanță parc fotovoltaic cu sprijinul și informarea echipelor de la Grupul ENGIE;
  • Vei asigura studierea ofertelor atât din punct de vedere tehnic, cât și comercial, în vederea îmbunătățirii calității serviciilor prestate, cât și a produselor și materialelor livrate de furnizori;
  • Vei participa activ la negocierile de contracte pentru proiectele fotovoltaice și eoliene;
  • Vei realiza MSV-uri (Managerial Safety Visit) pe proiectele aflate în implementare (HSE – Health & Safety Enviroment);
  • Vei evalua, împreună cu Departamentul Achiziții, contractorii din punct de vedere tehnic și economic;
  • Vei superviza relaționarea cu furnizorii;
  • Vei controla și urmări permanent performanță subcontractanților;
  • Vei monitoriza respectarea legislației în vigoare în domeniul de activitate și vei coordona implementarea procedurilor de lucru aplicabile;
  • Vei pregăti scrisorile de claim pentru contractorii generali;
  • Vei participa la ședințele săptămânale / lunare cu departamentul de dezvoltare proiecte;
  • Vei participa la prezentările monthly report pentru proiectele în implementare;
  • Vei verifica documentațiile de claims sosite din șantier (din partea Project Managerilor);
  • Vei verifica Matricea de risk și vei actualiza statusul fiecărui proiect aflat în implementare;
  • Vei asigura coordonarea și managementul contractorilor, subcontractorilor, furnizorilor și a tuturor părților interesate.

 

Experiență, calificări, cunoștințe și abilități:

  • ​​​Studii superioare în domeniul tehnic, finalizate cu diplomă de licență;
  • Experiență minimum 4 ani pe o poziție similară în șantiere de energie regenerabilă sau de mediu;
  • Experiență minimum 4 ani pe șantiere de construcții;
  • Disponibilitate la deplasări, în special în zonele Sud și Est ale țării;
  • Gândire analitică;
  • Orientare către rezultat;
  • Capacitate de a respecta termenele;
  • Capacitate de organizare, planificare și prioritizare, de a acționa autonom și de a lua decizii rapide;
  • Abilități de negociere;
  • Cunoștințe tehnice și legislative de specialitateș
  • Permis de conducere cat. B.

 

 

 Beneficii

    • Asigurare medicală privată pentru tine și familie;
    • Acces la un program de dezvoltare personală și profesională;
    • Tichete de masă;
    • Concediu de odihnă extins, în funcție de vechimea în muncă.

Doar persoanele selectate vor fi invitate la interviu.

În cazul în care optezi să ne transmiți datele tale cu scopul de a candida pentru poziția menționată în prezentul anunț, te rugăm să iei cunoștință despre prevederile Notei de informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților: https://www.engie.ro/wp-content/uploads/2022/09/ER_Nota-de-informare-Candidati.pdf

Despre ENGIE

Grupul de companii ENGIE Romania activează în următoarele domenii de activitate: distribuţie şi furnizare de gaze naturale, producție din surse regenerabile și furnizare de energie electrică, precum și soluții verzi și servicii tehnice pentru instalaţii de gaze naturale şi centrale termice. ENGIE Romania şi filialele sale deservesc un portofoliu de 2 milioane de clienţi, operează o reţea de distribuţie de circa 22.600 km, deţin o capacitate de producție din surse verzi de 121 MW şi au 4.300 de angajaţi.

Job Requisition ID on SAP SF
29127
Organization
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Back

Construction manager

Posting date : 10/06/2024

Requisition ID : 29125


Construction manager

 

 

CONSTRUCTION MANAGER - 1 POZIȚIE

DEPARTAMENT RES PROJECTS EXECUTION

 

BUCUREȘTI / ȘANTIERELE RES AFLATE IN CONSTRUCȚIE

 

ENGIE Romania

 

 

La ENGIE Romania, dorim să venim în întâmpinarea nevoilor clienților noștri și să îi ajutăm să își atingă obiectivele, într-un mod eficient. Căutăm oameni talentați, care să pună clienții în centrul a tot ceea ce facem.

În prezent, căutăm o persoană tehnică, cu experiență vastă în gestionarea proceselor de construcție din domeniul energiei regenerabile (solar,vânt și stocare energie în baterii), pentru a se alătura echipei noastre RES Projects Execution, în calitate de CONSTRUCTION MANAGER.

Dacă îți dorești să faci următorul pas în carieră, alături de o echipă competitivă și profesionistă, trimite-ne CV-ul tău. Ne poți ajuta să construim un ENGIE mai bun. Totul începe cu angajați remarcabili. Totul începe cu tine.

 

Ce vei face:

    • Vei coordona și superviza întregul proces de construcție în cadrul proiectelor de energie regenerabilă (solar,vânt și stocare energie în baterii);
    • Vei stabili livrabilele în cadrul proiectelor de energie regenerabilă și vei asigura suport în estimarea și controlul costurilor de construcție;
    • Vei asigura o bună urmărire a indicatorilor financiari ai proiectului;
    • Vei acorda suport în:
      •  procesul de achiziție materiale și echipamente, anterior demarării procesului de construcție;
      •  selecția furnizorilor/subcontractorilor;
      •  analiza ofertelor primite în cadrul licitațiilor.
    • Vei asigura suport în cadrul negocierilor privind contractarea prestatorilor de construcții pentru proiectele fotovoltaice și proiectele eoliene;
    • Vei planifica și monitoriza execuția activităților din cadrul procesului de construcție aferent proiectelor alocate, în concordanță cu obiectivele legate de termene, buget/constrângeri bugetare, standarde de calitate și sănătate-securitate;
    • Vei identifica în avans potențialele probleme, vei dezvolta planuri de contingente și vei implementa măsuri de mitigare a riscurilor;
    • Te vei asigura de obținerea în timp util a avizelor și autorizațiilor necesare construirii proiectelor dezvoltate;
    • Vei monitoriza permanent stadiul execuției lucrărilor pe șantiere din punct de vedere al respectării planurilor, termenelor agreate, a calității lucrărilor și respectarea regulilor SSM;
    • Vei asigura coordonarea și managementul contractorilor, subcontractorilor, furnizorilor și a tuturor părților implicate în procesul de construcție, mențînând o colaborare strânsă cu managerul de proiect;
    • Vei supraveghea toate construcțiile offsite and onsite pentru a asigura respectarea standardelor de construcție și siguranță;
    • Vei monitoriza și te vei asigura de respectarea condițiilor contractuale în relația cu subcontractorii/furnizorii;
    • Vei elabora lunar rapoarte de activitate și vei informa managerul de proiect/managerul ierarhic superior cu privire la progresul procesului de construcție;
    • Vei monitoriza activitatea de logistică și vei administra materialele în cadrul proiectelor de energie regenerabilă.

 

Experiență, calificări, cunoștințe și abilități:

    • ​​​Studii superioare tehnice finalizate cu diplomă de licență;
    • Experiență minimum 5 ani pe o poziție similară în șantiere de energie regenerabilă sau de mediu;
    • Experiență minimum 5 ani pe șantiere de construcții;
    • Disponibilitate la deplasări, în special în zonele Sud și Est ale țării;
    • Gândire analitică;
    • Orientare către rezultat;
    • Capacitate de a respectă termenele;
    • Capacitate de organizare, planificare și prioritizare, de a acționa autonom și de a lua decizii rapide;
    • Cunoștințe și tehnici de negociere;
    • Cunoștințe tehnice și legislative de specialitate;
    • Permis de conducere cat. B.

 

 Beneficii

    • Asigurare medicală privată pentru tine și familie;
    • Acces la un program de dezvoltare personală și profesională;
    • Tichete de masă;
    • Concediu de odihnă extins, în funcție de vechimea în muncă.

Doar persoanele selectate vor fi invitate la interviu.

În cazul în care optezi să ne transmiți datele tale cu scopul de a candida pentru poziția menționată în prezentul anunț, te rugăm să iei cunoștință despre prevederile Notei de informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților: https://www.engie.ro/wp-content/uploads/2022/09/ER_Nota-de-informare-Candidati.pdf

Despre ENGIE

Grupul de companii ENGIE Romania activează în următoarele domenii de activitate: distribuţie şi furnizare de gaze naturale, producție din surse regenerabile și furnizare de energie electrică, precum și soluții verzi și servicii tehnice pentru instalaţii de gaze naturale şi centrale termice. ENGIE Romania şi filialele sale deservesc un portofoliu de 2 milioane de clienţi, operează o reţea de distribuţie de circa 22.600 km, deţin o capacitate de producție din surse verzi de 121 MW şi au 4.300 de angajaţi.

 

Job Requisition ID on SAP SF
29125
Organization
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Back

Power Marketing & Commercial Strategy Analyst II

Posting date : 10/06/2024

Requisition ID : 19914


Power Marketing & Commercial Strategy Analyst II

As a Power Marketing & Commercial Analyst in Houston, Chicago or Denver, you will report to Vice President, Power Marketing and work as a supporting key member of the Power Marketing team within the Utility-Scale and Corporate Renewable Development Business in the U.S. You will support commercial offtake and project marketing efforts to customers for the ENGIE’s project portfolio of wind, solar and battery storage projects. Additionally, you will support in assessing and contributing to the project acquisition efforts & market strategy of the Commercial Strategy Team.

 

  • Manage Request For Proposal process in response to a high-volume of simultaneous Request For Proposals to commercial and/or utility customers as well as working cross-functionally with development and financial teams in support of the bids & strategy
  • Manage and continually update ENGIE CRM for opportunities
  • Generate reports for organization reviews and strategy sessions
  • Oversee and communicate organization pipeline to internal decision-makers
  • Liaise with finance team on project economics and financial modeling
  • Support the Commercial Strategy team on evaluating project acquisition targets & market strategy development 
  • Create and maintain ENGIE proposals and external marketing materials provided to customers 

 

 

 

What You’ll Bring

  • Bachelor’s degree  in which you completed courses in finance, economics, mathematics, science, engineering or similar technical or analytics based program
  • A minimum of two years of energy market industry experience
  • Outstanding analytical skills and demonstrated expertise in utilizing detailed, Excel-based, financial models
  • Commercial acumen addition to deep in analytic and/or technical capabilities
  • Proficiency in Microsoft Word, Excel, CRM, Salesforce and PowerPoint skills
  • Ability to operate with high energy and flexibility in a fast-paced, dynamic working environment
  • Superb writing capabilities, attention to detail, and organizational skills
  • Capability to collaborate across departments within the company and with external customers

 

 

Additional Details

  • This role is eligible for our hybrid work policy
  • Must be available to travel domestically up to 25% of the time
  • Must be willing and able to comply with ENGIE’s policy with respect to COVID vaccination and testing
  • Must be willing and able to comply with all ENGIE ethics and safety policies
  • Could involve some lifting 

 

Compensation

 

Salary Range: $62,400 – $95,450 USD annually

 

This represents the average expected pay range for a qualified candidate.

Actual offered salary may depend on geography, experience, industry knowledge, education, internal pay alignment, or other bona fide factors.

 

ENGIE complies with all federal, state, and local minimum wage laws. Actual salary offered may vary depending on geography, experience, education, internal pay alignment, or other bona fide factors. 

 

In addition to base pay, this position is eligible for a competitive bonus / incentive plan.

 

Your Talent Acquisition Partner can share more specific information regarding the benefits or the salary for the position based on the work location

 

At ENGIE, we take your well-being seriously. Our comprehensive benefits package includes options for medical, dental, vision, life insurance, employer-paid short-term and long-term disability insurance, ESPP, generous paid time off including wellness days, holidays and leave programs. We also help you plan for retirement by offering a 401(k) Retirement Savings Plan with a company match. But that's not all – we're dedicated to the health and happiness of your entire family, offering supplemental benefits for full time employees that enhance emotional and physical well-being through all stages of life from family forming to caregiver benefits. Explore our benefits package to see how we can support you. Learn more.

 

 

Why ENGIE?

ENGIE North America isn’t just participating in the Zero-Carbon Transition, we’re leading it!  Join us as we develop energy that is renewable, efficient, and accessible to everyone.  

 

At ENGIE, our goal is to support, promote, and thrive on diversity, equity, and inclusion.  We do so for the benefit of our employees, customers, products and services, and community.  ENGIE is proud to be an equal opportunity workplace, and we are firmly committed to creating an equitable and inclusive environment for all employees.

 

We are committed to providing employees with a work environment free of discrimination and harassment.  All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.

 

If you need assistance with this application or a reasonable accommodation due to a disability, you may contact us at ENGIENA-ENGIEHR@engie.com. This email address is reserved for individuals with disabilities in need of assistance and is not a means of inquiry regarding positions or application status.

 

This role is eligible for sponsorship.  

 

The safety of our employees is our number one priority. All employees at ENGIE have both a duty and the authority to STOP WORK if unsafe acts are o

Job Requisition ID on SAP SF
19914
Organization
Language on SAP SF
en_US
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Back

Specialist reporting investitii

Posting date : 13/06/2024

Requisition ID : 29360


Specialist reporting investitii

 

 DISTRIGAZ SUD RETELE recrutează!

 

SPECIALIST REPORTING INVESTIȚII – 1 post

SERVICIUL URMĂRIRE INVESTIȚII

DEPARTAMENT STUDII TEHNICE ȘI INVESTIȚII   

BUCUREȘTI

 

Distrigaz Sud Rețele, filială a ENGIE Romania, este liderul distribuției de gaze naturale în România. Cu o expertiză de peste 47 de ani în acest domeniu, compania deține contracte de concesiune pentru distribuția de gaze naturale în 1.358 de localități, pe raza a 20 de județe din sudul și centrul României și a municipiului București, gestionând o rețea de distribuție de peste 22.500 de km.

 

La Distrigaz Sud Rețele, dorim să venim în întâmpinarea nevoilor clienților noștri și să îi ajutăm să își atingă obiectivele, într-un mod eficient. Căutăm oameni talentați, care să pună clienții în centrul a tot ceea ce facem.

 

În prezent, căutăm o persoană analitică, atentă la detalii, pentru a se alătura DEPARTAMENTULUI STUDII TEHNICE ȘI INVESTIȚII, în calitate de SPECIALIST REPORTING INVESTIȚII.

 

Dacă îți dorești să faci următorul pas în carieră, alături de o echipă competitivă și profesionistă, trimite-ne CV-ul tău. Ne poți ajuta să construim un viitor mai bun. Totul începe cu angajati remarcabili. Totul începe cu tine.

 

Ce vei face:

  • Solicită în cadrul direcțiilor/departamentelor DGSR/ENGIE propunerile de CAPEX și asigura analiză și centralizarea acestora;
  • Monitorizează execuția bugetată la nivel DGSR prin rularea rapoartelor SAP, asigurând interfață cu departamentele interne, în vederea obținerii de informații și clarificării datelor prezentate în cadrul Comitetului de Investiți, COMEX, review de performance, analiză de management;
  • Colectează informații, monitorizează realizarea nivelului minim investițional asumat prin planurile de capitalizari aprobate ANRE și verifică informații/documente înainte de transmiterea acestora;
  • Pregătește bazele de raportare pentru ANRE;
  • Rulează anexele de cheltuieli în vederea pregătirii materialelor/tabelelor de reporting;
  • Derulează analize detaliate cu privire la costurile lucrărilor de investiții și înregistrarea corectă a acestora în SAP;
  • Pregătește materialele de reporting prezentate în cadrul Comitet Investiții, COMEX, Revue de performance, Analiză de management;
  • Asigura analize centralizate pe fluxul de investiții în diferite etape de la achiziție, proiectare, validare, achiziție, execuție, punere în funcțiune până la capitalizarea lucrărilor.

Cerinte:

  • Studii superioare economice/diverse;
  • Experienta minimum 1 an in domeniul gazelor naturale sau in zona financiara/reporting;
  • Cunostinte operare PC, pachet Microsoft Office;
  • Capacitate de analiza si sinteza;
  • Capacitatea de lucru sub presiunea timpului;
  • Autonomie profesionala si capacitate de organizare.
  • Atitudine proactiva in previzionare, in solutionarea problemelor si realizarea obiectivelor;
  • Capacitate de adaptare si disponibilitatea la sarcini neplanificate;
  • Comunicare buna.

Beneficii:

  • Asigurare medicală privată pentru tine și familie;
  • Acces la un program de dezvoltare personală și profesională;
  • Tichete de masă;
  • Concediu de odihnă extins, în funcție de vechimea în muncă;
  • Primă de vacanță.

Doar persoanele selectate vor fi invitate la interviu.

 

În cazul în care optezi să ne transmiți datele tale cu scopul de a candida pentru poziția menționată în prezentul anunț, te rugăm să iei cunoștință despre prevederile Notei de informare cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților: https://www.distrigazsud-retele.ro/wp-content/uploads/2023/01/Nota-de-informare-candidati.pdf 

 

Job Requisition ID on SAP SF
29360
Organization
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job City
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization
  Back

Alternance Outils et méthodes maintenance (F/H)

Posting date : 10/06/2024

Requisition ID : 29261


Alternance Outils et méthodes maintenance (F/H)

Alternant outils et méthodes maintenance (F/H)

 

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous êtes l’avenir. Un tuteur sans alternant, c’est comme Tintin sans Milou, Astérix sans Obélix ou Tom sans Jerry.. Vous avez la ref ?

 

Nous recherchons notre Chargé outils et méthodes de maintenance en alternance (F/H)

 

Au sein de notre Direction Régionale Bretagne, vous rejoignez une équipe au top, et Arnaud votre tuteur.

 

 

Tu es à la recherche de l’alternance de tes rêves ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens ?

 

 🔎 Avec l’accompagnement de ton futur tuteur, tu auras pour missions :

  • Intégration des mouvements de portefeuille équipe avec : Paramétrage outil et lissage des plannings de maintenance
  • Suivis des maintenances réalisés
  • Analyse des dépannages par installations et résolution de problème avec proposition d’amélioration.
  • Mise en place d’un nouvel outil avec mise en place de process liée

💡 Profil recherché :

Tu prépares une licence dans le domaine de la gestion maintenance énergétique et industriel ou équivalent   ? Alors rejoins-nous ! 

  • BAC +2 préparant un BAC +3
  • Curieux(se), sens de l’écoute, esprit d’analyse et aisance relationnelle
  • Tu es passionné(e) par la technique et l'énergie
  • Permis B

Rejoindre ENGIE Solutions en alternance, c’est rejoindre une équipe soudée qui se caractérise par une entraide, en partie sous la tutelle de ton formateur ou de ta formatrice.

Les avantages :

  • Un salaire attractif : Prime vacances, prime d’intéressement aux résultats
  • Mutuelle d’entreprise
  • Une prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI
  • CE au top : chèques cadeaux, remises de loisirs, voyages, subventions sportives, etc.
  • Aide financière pour les transports : prise en charge financière à hauteur de 50% des frais de transport en commun ou prime transport si éligible.
  • Des opportunités d’emploi en CDD et CDI à l’issu de l’alternance au sein du Groupe ENGIE

Nous rejoindre, c’est avant tout préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vrai politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel, personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur !

Qui sommes-nous?

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 15 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5 milliards d’euros en 2021.

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ?

Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs.

ENGIE Solutions Nos ambassadeurs vous répondent | ENGIE Solutions (career-inspiration.com)

 

A très bientôt dans nos équipes !

 

Job Requisition ID on SAP SF
29261
Language on SAP SF
en_US
Country
Job Contract
Job Posting Date
job_division_level_one
job_mapped_organization