Our thermal power plant in the region of Brussels (Vilvoorde) is looking for an                    

Electrical Maintenance Technician (M/F/X).

Technical challenges pique your interest? You like to complete projects from A to Z? You have the ambition to play a key role in the transition to a carbon neutral economy?

Apply via the above or 'apply now' button below for our position of

Electrical Maintenance Technician (M/F/X).

WE OFFER YOU as an Electrical Maintenance Technician (M/F/X):

• A high-tech workplace where passion for technology is key.
• A work environment in which safety always comes first.
• A pleasant work atmosphere and a top-notch team of technicians who will enjoy sharing their knowledge and guiding you through this new professional challenge.
• Numerous opportunities to develop yourself, thanks to extensive training "on the job" and the possibility of acquiring other competencies of your choice.
• Close supervision from Day 1 by an assigned godmother or godfather.
• A stable company that offers job security.
• A pleasant work atmosphere and healthy work-life balance.
• A day job with a nice 38h schedule that guarantees a good work-life balance: 7h-11h30 - lunch break (30min) - 12h-15h15. On Fridays we stop at 2:45pm and you can start your weekend early!
• Lots of variety in your job combined with the necessary freedom and flexibility.
• A clerical contract (38h) of indefinite duration with a competitive salary package consisting of a nice gross salary and numerous fringe benefits:
  • Monthly indexation of your base salary
  • Annual salary increase according to energy sector scales
  • Annual double vacation pay, collective bonus and year-end bonus.
  • 20 leave days + 13 ADV days
  • Do you make professional trips to other entities? Then you will be compensated for this via a mileage allowance. If you make these trips outside your working hours, you will also receive an additional mobility allowance.
  • Medical expenses and hospitalization costs are reimbursed for you and your family members
  • Supplemental pension plan
  • Meal vouchers €8
  • Laptop & cell phone 

YOUR CHALLENGE as an Electrical Maintenance Technician (M/F/X):

As a new colleague within the maintenance team, you will be working at different power plants in Brussels: Vilvoorde, Drogenbos and Schaarbeek. This not only offers you extra perspectives towards job security but you will also come into contact with different techniques and you can learn from our many technical experts in the field.

You will be involved in all aspects of maintenance: electrical, mechanical as well as measurement and control techniques.

• You will participate in various maintenance tasks within a project, an overhaul, a planned or unplanned intervention and this on electrical circuits.
• You will diagnose, prepare a work plan, coordinate the execution and provide monitoring and reporting.
• You will do all this within the applicable agreements around safety, quality and environment.

You will work "primarily" from the Vilvoorde plant but are also willing to travel to the Drogenbos or Schaarbeek plant on a regular basis (20-30% of your time).

Take a look at our plant through this link and visit our site virtually!

YOUR PROFILE as an Electrical Maintenance Technician (M/F/X):

• You have a degree in an electrical field and ideally several years of experience in a similar industrial position.
• Electrical installations (boards, grids, frequency converters, rectifiers and batteries) hold no secrets for you.
• You are familiar with the most current IT (Word, Excel, Powerpoint, SAP) applications.
• You speak Dutch well or are willing to learn this within a period of 1 year with support from ENGIE.
• You possess a B driver's license to make sporadic service transfers.

#YOUNGGRADUATEBE

INTEREST?

Contact Lise: Lise Raes - Recruiter ENGIE

lise.raes@external.engie.com

THE RECRUITMENT PROCESS:

• Short phone contact between you and our recruiter Charlotte (motivation, understanding position)
• First HR interview online (Comprehensive introduction, soft skills testing and completing online HR testing)
• 2nd physical technical interview with manager of the team: Herman Dirix and senior technician: here you can completely prove yourself technically.
• Are we positive? Then we would be happy to introduce you to the entity manager and make a final decision.

Responsable Compétences & Formation pôle Cluster Sud

Bienvenue chez ENGIE Flexible Generation Europe ! Nous avons l'ambition de devenir le parfait complément des énergies renouvelables et d'accompagner de manière proactive l'industrie dans sa transition énergétique !

Pour le Cluster Sud (France, Italie, Espagne), nous recherchons un Competence & Training Manager (CTM).

VOTRE DÉFI en tant que CTM :

Votre principale mission est de vous assurer que l'ensemble du personnel des différents sites opérationnels est bien et qualitativement formé à son métier.

Faire cela:

• Vous êtes responsable du développement des Compétences, de la Formation et de la Gestion des Connaissances pour votre périmètre ;

• Vous participez à l'élaboration de la stratégie BU Formation pour les années à venir, vous traduisez cette vision sur le terrain et en assurez la réalisation ;
• Vous jouez le rôle de relais entre la BU et les entités locales en participant activement au réseau de formation BU FLEX GEN EUROPE et en représentant en même temps les besoins de votre périmètre, en travaillant en étroite collaboration avec la direction centrale du pôle et les formateurs locaux ;
• Sur la base de vos connaissances, de l'apport de Flexible Generation Europe et des centrales thermiques, vous établissez une vision/un plan à long terme sur les besoins de développement (annuels et à moyen terme) ;
• En tant qu'expert technique en formation, vous utilisez votre expérience O&M pour soutenir la direction locale en matière de gestion des compétences, de la formation et des connaissances :
  • • • vous comprenez les besoins réels des équipes
      • vous êtes en charge de proposer des actions de développement et de formation adaptées & efficaces (classiques, en ligne, en entreprise, …) au sein de votre entité
      • vous jouez un rôle de conseil auprès de la direction locale sur ces sujets
      • vous participez à des projets de formations, de matrices de compétences pour les fonctions critiques, de pistes de développement, … (opérateur, chef d'équipe, …)
      • vous contrôlez et veillez à la qualité des formations dispensées
• Vous organisez et suivez toutes les formations sécurité obligatoires (expiration des certificats), vous challengez leur portée et leur périodicité et en faites régulièrement rapport à la direction locale ;
• Vous exploitez au mieux les outils de développement proposés par l'équipe Groupe/BU RH/Talent et vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe BU RH/Talent pour apporter des solutions d'apprentissage sur des aspects non techniques (comportementaux, managériaux, …) ;
• Vous êtes l'interlocuteur en matière de gestion des compétences et des connaissances lors des audits internes et externes (certification) ;
• Vous suivez le budget formation de votre périmètre et vous en faites rapport à votre management ;
• Vous êtes hiérarchiquement responsable des formateurs internes qui élaborent les contenus et du ou des gestionnaire(s) d'appui à la formation de votre entité, assurant un processus administratif efficace (de l'organisation à la facturation) ;
• Vous disposez d'une ligne fonctionnelle avec les experts contenus de votre périmètre ;
• Dans votre fonction de CTM, vous rapportez directement au Senior Support Manager Gas 

VOTRE PROFIL en tant que CTM : · Vous êtes titulaire d'un Bachelor ou d'un Master ;

· Vous avez une solide expérience et un intérêt pour la technique ;

· Vous avez au moins 5 ans d'expérience en Production d'Energie (Exploitation, Maintenance) ; Avoir déjà un réseau établi de l'écosystème industriel et de formation est un atout ;

· Vous êtes à l'aise avec le coaching et le développement des personnes ;

· Vous avez une très bonne connaissance du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. La connaissance de l'italien et/ou de l'espagnol est un plus ;

· Vous avez de bonnes habiletés de communication et osez relever des défis au besoin;

· Vous êtes orienté client & proche du terrain ;

· Vous êtes capable de penser de manière pragmatique & stratégique pour capitaliser sur les processus existants tout en osant innover ;

· Vous êtes un vrai joueur d'équipe (avec les autres collègues de l'organisme de formation), désireux de partager expériences et bonnes pratiques et de vous améliorer ;

· Vous êtes excellent dans la conduite du changement, la constitution d'équipes et le réseautage ;

· Vous démontrez la capacité de présenter des idées de manière convaincante pour donner un aperçu, obtenir l'adhésion et/ou orienter les autres vers des résultats spécifiques vers l'excellence opérationnelle ;

· Vous êtes capable de traduire le (futur) développement commercial en plans et besoins de développement ;

· Vous êtes disposé à travailler dans les différents sites opérationnels du Cluster Sud de Flexible Generation Europe ;

· En tant que CTM, vous êtes fortement sensibilisé à la sécurité et à l'environnement. Vous êtes toujours responsable de votre santé et de votre sécurité et de celle de vos collègues ! 

LIEU DE TRAVAIL

Tous les différents sites opérationnels du Cluster Sud de Flexible Generation Europe en France, Italie et Espagne

À propos d’ENGIE Energy Access (EEA)

ENGIE Energy Access est l’un des principaux fournisseurs de solutions pay-as-you-go (PAYGo) et de mini-réseaux en Afrique, avec pour mission de fournir des solutions énergétiques abordables, fiables et durables et des services qui changent la vie avec une expérience client exceptionnelle. La société est le résultat de l’intégration de ENGIE Energy Access Bénin, ENGIE Mysol et ENGIE Power Corner ; et développe des solutions solaires innovantes et hors réseau pour les maisons, les services publics et les entreprises, permettant aux clients et aux partenaires de distribution d’accéder à une énergie propre et abordable. Les systèmes solaires domestiques PAYGo sont financés par des versements abordables à partir de 0,19 $ par jour et les mini-réseaux favorisent le développement économique en permettant l’utilisation productive de l’électricité et en déclenchant des opportunités commerciales pour les entrepreneurs des communautés rurales. Avec plus de 1 700 employés, des opérations dans neuf pays d’Afrique (Bénin, Côte d’Ivoire, Kenya, Mozambique, Nigéria, Rwanda, Tanzanie, Ouganda et Zambie), près de 1,5 million de clients et plus de 7 millions de vies touchées à ce jour, ENGIE Energy Access vise à rester le leader de l’énergie propre, au service de millions de clients à travers l’Afrique d’ici 2025.

www.engie-energyaccess.com

https://www.linkedin.com/company/3055106

Aperçu du poste

Le/la Commercial(e) de cluster dirigera les activités suivantes de cluster :

• Enregistrement et support client,
• Engagement communautaire au niveau du cluster avec des activités transversales de Business Development, ventes et marketing…

Responsabilités principales

Le/la Commercial(e) de cluster sera responsable :

1. Du développement et suivi des activités commerciales au sein du cluster

• Être responsable des performances commerciales du cluster
• Organiser et superviser l’activité commerciale du cluster
• Développer et entretenir des relations solides avec les clients et les principales parties prenantes (dirigeants locaux tels conseillers communaux et villageois, autres autorités…)
• Planifier et coanimer les activités d’engagement communautaire
• Être responsable de la gestion des contrats des clients
• Superviser les activités commerciales des « Local Operator (LO) » du cluster
• Réaliser les enquêtes de terrain

2. De la vente et assistance à la clientèle

• Être responsable de l’acquisition et de la fidélisation des clients
• Être responsable du portefeuille de prêts à la clientèle et réaliser l’évaluation des capacités de re-paiement du client avant la mise en œuvre du prêt
• Réaliser les ventes d’appareils domestiques efficaces en énergie et des machines pour les activités génératrices de revenus afin d’atteindre les KPI
• Planifier et animer des séances « Démo »
• Fournir un soutien à la communauté du village et aux clients dans la compréhension et l’utilisation de nos produits et services
•  Assurer un niveau élevé de satisfaction client
• Gestion des services après-vente par le biais du centre d’appels et d’un suivi des performances commerciales.

3. De la gestion de projet et reporting 

• Initier et suivre des projets commerciaux
• Suivre et faire le reporting à temps de tous les KPI du cluster

• Fournir des rapports sur l’état d’avancement des projets commerciaux et sur les activités commerciales dans les villages
• Elaborer un budget et mettre en œuvre des actions marketing
• Analyser les données commerciales du cluster pour améliorer nos performances

Connaissances et Compétences

• Avoir une expérience de terrain avec des modèles d’électrification rurale hors réseau serait un atout considérable
• Être passionné (e) par la vente et orienté (e) performance
• Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique
• Avoir un permis de conduire B valide
• Être très motivé (e) et avoir l’esprit d’équipe
• Être orienté (e) client et performance
• Être capable de prendre des initiatives et de travailler de façon autonome
• Être disposé (e) à se déplacer régulièrement dans des villages en zone rurale
• Avoir de bonnes compétences en reporting
• Être passionné (e) par l’accès à l’énergie en milieu rural et l’amélioration de la qualité de vie de nos clients

Qualifications:

• Être titulaire d’une Licence (Bac +3) en Business Management, en Gestion de Projet ou dans un autre domaine connexe
• Avoir un minimum de 3 ans d’expérience professionnelle dans la vente, le développement des affaires ou un domaine connexe

Langues : 

• Français
• Compétence de travail en Anglais souhaitée
• Maîtrise de plusieurs langues locales des régions septentrionales du Bénin (Bariba, Peulh, Lokpa, Yom, Ditamari, etc.) fortement souhaitée

Postulez

Vous vous êtes reconnu(e) dans cette offre ?

Déposez votre dossier à l’adresse : recrutement.benin_eea@engie.com  avec en objet ‘’ CC 01   ’’

Constitution du dossier de candidature :

• Un Curriculum Vitae détaillé au format PDF et sous la forme de NOM+ Prénoms
• Une lettre de motivation adressée à la Responsable des Ressources Humaines

Date limite de dépôt des dossiers : Vendredi 29 septembre 2023 à 17h.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais en raison du grand volume de candidatures que nous recevons, seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Nous construisons une équipe diversifiée et inclusive et cette opportunité est ouverte à tous les candidats internes et externes qualifiés. Les femmes, les candidats originaires d'Afrique et ceux qui ont une expérience de travail sur le continent sont particulièrement encouragés à postuler pour ce poste.

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement une :

Technicien.ne de maintenance de pompe à chaleur (PAC) et climatiseur (H/F)

Type d’emploi : CDD

Durée du CDD (si CDD) : 6 mois

Date de début souhaitée : Au plutôt

Localisation : Amiens

Vos missions :

Intégré.e à l’agence d’Amiens, comptant 22 collaborateurs dont 14 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

• Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l’installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
• Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
• Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
• Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Profil recherché ?

• Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage / climatisation
• Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques
• Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
• Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous exercez un métier exigeant et au service de l’intérêt général 
• Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
• Vous bénéficiez en plus :

• D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
• De tickets restaurant
• 17 RTT/an
• D’une mutuelle attractive
• D’un véhicule de service
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement une :

Technicien.ne de maintenance de pompe à chaleur (PAC) et climatiseur (H/F)

Type d’emploi : CDD

Durée du CDD (si CDD) : 6 mois

Date de début souhaitée : Au plutôt

Localisation : Evreux

Vos missions :

Intégré.e à l’agence d’Amiens, comptant 22 collaborateurs dont 15 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

• Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l’installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
• Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
• Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
• Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Profil recherché ?

• Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage / climatisation
• Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques
• Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
• Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous exercez un métier exigeant et au service de l’intérêt général 
• Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
• Vous bénéficiez en plus :

• D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
• De tickets restaurant
• 17 RTT/an
• D’une mutuelle attractive
• D’un véhicule de service
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux), ENGIE Home Service, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement une :

Technicien.ne de maintenance de pompe à chaleur (PAC) et climatiseur (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : Au plus tôt

Localisation : Calais

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Calais, comptant 39 collaborateurs dont 31 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

• Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l’installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
• Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
• Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
• Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Profil recherché ?

• Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage / climatisation et de production d’eau chaude (à adapter selon la spécialité du technicien et souhait du manager)
• Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques
• Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
• Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous exercez un métier exigeant et au service de l’intérêt général 
• Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
• Vous bénéficiez en plus :

• D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
• De tickets restaurant
• 17 RTT/an
• D’un compte épargne temps (CET) monétisable
• D’une mutuelle attractive
• D’un véhicule de service
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

Bij ENGIE ontwikkelen we de duurzame energie van morgen. Als field service engineer generatoren werk je mee aan onderhoud en vernieuwing van de elektriciteitscentrales die de energietransitie mogelijk maken. 

Wat ga je doen als Field Service Engineer Generatoren?  

Als Field Service Engineer Generatoren bij EMS ondersteun je zowel operationeel als strategisch de verschillende onderhoudsteams. Zo werk je actief mee aan de energie van morgen. Je organiseert en controleert de onderhoudswerkzaamheden aan industriële generatoren en hulpsystemen. Denk aan het vernieuwen van elektrische uitrusting, aggregatie- en protectiesystemen. Afhankelijk van het project waar je aan werkt, houd jij je bezig met:  

• het uitvoeren van mechanische en elektrische werkzaamheden aan de generatoren; 
• het coördineren van een team monteurs tijdens de uitvoering van de projecten met interne en externe middelen; 
• Het beheren van projecten in zowel voorbereiding-, uitvoering- en consolidatiefase;
• Het ondersteunen van de projectleider met projectmanagement;
• Het respecteren en waarborgen het kwaliteitsplan waaronder de planning, het budget, veiligheidsvoorschriften en milieubeperkingen.  

Je bent op locatie aanwezig voor het begeleiden, testen en uitvoeren van verbeter- en vervangingsprojecten voor zowel ENGIE als voor leveranciers. Afwisselend werk, zowel qua uitvoering als qua locatie. En met alle werkzaamheden vergroot jij jouw know-how en groei je meer en meer in jouw rol als expert. Met jouw werkzaamheden zie jij de energietransitie zich ontvouwen. Binnen een relatief kleine organisatie, maar wel met de middelen en stabiliteit van een grote corporate.  

Wie is ENGIE en waar kom je te werken? 

Als Field Service Engineer ben je onderdeel van het EMS team. EMS zorgt o.a. voor het (projectmatig) onderhoud van onze generatoren in Europa. Iets waar – om betrouwbaar te kunnen leveren - veel onderhoud bij komt kijken. Europe Maintenance Support (EMS) onderhoudt de generatoren, gas- en stoomturbines die daarbij horen. De afdeling bestaat uit (Senior) technicians en Assistent Projectleiders. Daarnaast heb je contact met de collega’s van andere expertises (zoals Ketel, Electrical etc) en met de collega’s van de locaties waar de revisiewerkzaamheden verricht worden.

Als Field Service Engineer ben je onderdeel van team van 30 collega’s. Jullie delen jullie kennis en werken dagelijks samen met een mooie dosis humor. Elke collega heeft een eigen expertise met de bijbehorende verantwoordelijkheid. Het is hard werken, maar in een relaxte, open en collegiale sfeer. In een internationale omgeving waarbij we de successen samen vieren. 

Wat neem jij mee? 

Techniek, grote industriële machines en systemen… Een omgeving waar jij op je plek bent. De (elektro)techniek heeft je altijd al getrokken en je weet hier alles van. Met jouw analytische brein los je graag problemen op. En met jouw communicatieve vaardigheden kun je makkelijk schakelen met zowel technici als engineers. Als team zorg je er samen voor dat het werk wordt gedaan en de klus geklaard. Want samen kom je nu eenmaal verder en groei je allemaal.   

Daarnaast heb je: 

• Je hebt minimaal een Mbo-opleiding richting Electrotechniek, AOT of een direct vergelijkbare opleiding. Je hebt bovendien een enorme drive om jezelf verder te ontwikkelen binnen generatoren;
• Je bent een teamspeler, je gaat namelijk veel met jouw team op pad. Je kunt en je wilt contractors aansturen en je snapt dat de klus geklaard moet worden;
• Je bent in bezit van rijbewijs B. Certificaten zoals VOL-VCA, werkervaring aan rotating equipement is mooi meegenomen;
• Beheers je zowel Nederlands als Engels vloeiend (in woord en schrift).  

Het is voor jou geen probleem - indien noodzakelijk- tijdens de weekenden te werken om geplande en onvoorziene interventies uit te voeren. Het kan zijn dat je een (klein) deel van het jaar in het buitenland werkzaam bent (meestal Europa, incidenteel buiten Europa). En wij ondersteunen je daarin met o.a. overnachting en vervoer. Mocht je hier meer van willen weten neem dan contact met ons op.

En mocht je (nog) niet helemaal alle kennis en ervaring meenemen en je wilt dit snel leren? Dan mag je ook contact met ons opnemen voor andere mogelijkheden binnen EMS en Engie.

Wat bieden wij jou als Field Service Engineer Generatoren? 

Het bouwen aan CO2 neutrale oplossingen van morgen kunnen we enkel met de beste collega’s, die goed in hun vel zitten. We besteden dan ook veel aandacht aan de bedrijfscultuur en (door)groeimogelijkheden voor onze medewerkers. Daarnaast krijg je ook nog:

• Een salaris tussen €3.114,- en €5.338,- bruto per maand obv een fulltime dienstverband. Je kunt bij ons doorgroeien naar naar een functie als Senior Field Servive Engineer.
• Doorgroeimogelijkheden (afhankelijk van jouw kennis en ervaring);
• We kennen nog een uitgebreide vergoedingsregeling voor werken in het buitenland;
• Een contract voor een 32 – 38 uur per week;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen (o.b.v. een fulltime dienstverband);
• 3,5 vitaliteitsdagen;
• 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering;
• Een pensioenregeling bij het ABP waarvan wij 70% van de kosten op ons nemen;
• Korting op je energiecontract met 100% groene stroom van ENGIE;
• Een persoonlijk ontwikkelbudget van € 500,- per jaar;
• Zakelijke kilometers worden aantrekkelijk vergoed en bij veel kilometers, kijken we naar een leaseauto;
• Op de Eems en de Maxima centrale kan je gratis gebruik maken van de sportfaciliteiten.

Ben je enthousiast? Solliciteer dan meteen door op de button hieronder te klikken. Wacht niet te lang. De vacature sluit zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden.

En mocht je vragen en/of opmerkingen hebben dan kun je contact met ons opnemen. Dat kan met Sander Jongste via sander.jongste@engie.com. Mocht je nog vragen hebben over de procedure of over werken bij Engie, neem dan contact op met Jos Boomsma, Senior Corporate Recruiter, via 06-12696240 of via jos.boomsma@engie.com

* Uit onderzoek is gebleken dat mannen al reageren op een functie wanneer zij voor 60% voldoen aan de wensen van de toekomstig werkgever. Terwijl vrouwen pas reageren wanneer zij zelf vinden een 100% match te zijn. Zonde! Mocht je nu niet aan alle wensen voldoen en wel interesse hebben, laat het ons weten. We komen graag met je in contact!

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à te proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance Gaz (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Saint-Malo

Rejoins nos équipes tu ne le regretteras pas !

Nous t’accueillerons au sein d’une agence dynamique et conviviale de 37 collaborateurs, dont 27 techniciens de maintenance, animés par des valeurs communes : l’esprit d’équipe, le respect du client, le bien-être et la prise en compte des ambitions de chacun (nos collaborateurs ont la possibilité d’être formés et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne).

Ton rôle au quotidien :

• Réaliser des entretiens de qualité sur des chaudières gaz
• Dépanner des chaudières gaz et réaliser des devis lorsque cela est nécessaire (pièces d’usure, réparation, remplacement d’appareil, etc.)
• Et bien entendu, apporter tes précieux conseils aux clients !

En véritable professionnel(le), tu effectueras ces missions dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes. Afin d’assurer le meilleur suivi possible, tu réaliseras la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés.

Ta valeur ajoutée :

Ta personnalité : Curieux(se), tu as l’esprit d’équipe tout en faisant preuve d’autonomie ? Communicant(e), tu apprécies le relationnel client ? Et enfin, tu aimes avoir un quotidien varié ?

Sur le plan professionnel : Tu es un(e) as du dépannage (méthodologie) ? Tu sais utiliser les appareils de mesure d’aide au diagnostic ? L’utilisation d’outils informatiques ne te fait pas peur ?

Si tu te reconnais, aucun doute : ce poste est fait pour toi !

Les étapes suivantes :
 

• Après t’être reconnu(e) sur cette annonce, fonces : POSTULES en ligne !
• Nous prendrons ensuite contact avec toi afin d’en savoir plus sur tes expériences et tes attentes 
• Si le coup de cœur est réciproque, tu rejoindras nos équipes au plus vite !

Le jour de ton arrivée, nous te remettrons un véhicule de service ainsi que tout le matériel nécessaire (tablette, téléphone, vêtements de travail, caisse à outils) puis tu accompagneras un de tes collègues expérimenté lors de ses journées durant quelques jours afin de prendre tes marques. Un parcours d’intégration avec des modules de formation peut également être mis en place si besoin.

Une fois que tu seras assez à l’aise, tu pourras alors prendre la route en toute autonomie pour répondre aux besoins des clients !

On parle avantages ?

• Un salaire fixe, un 13^ème mois mensualisable, une prime d’intéressement et de participation, une prime commerciale pour chaque vente effectuée
• Des tickets restaurant
• 17 jours de RTT / an  (monétisable en totalité ou un en partie si tu ne souhaites pas les prendre)
• Un Compte Epargne Temps (CET) monétisable
• Une mutuelle attractive
• Un véhicule de service (et carte carburant)

Mais encore ?

• De nombreux avantages du CSE (ex comité d’entreprise) te permettant de profiter de prix réduits pour tes loisirs ou encore de bénéficier des chèques vacances
• La possibilité de se former tout au long de ta carrière et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne

Notre dernier mot :

Tu aimes travailler en équipe, as le sens des responsabilités et souhaites relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTES L’AVENTURE ET POSTULES EN LIGNE! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance chauffage FIOUL (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Laval

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Laval, comptant 31 collaborateurs dont 23 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

• Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffages et brûleurs fioul dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
• Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
• Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
• Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
• Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance - plombier chauffagiste (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Saint-Brieuc (située à Plérin)

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Saint-Brieuc, comptant 23 collaborateurs dont 15 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d’agence, vous avez pour mission générale la mise en service, le raccordement ou le remplacement d’appareils de production d’eau chaude, sanitaire ou de chauffage tout en apportant à vos clients une véritable expertise et des solutions adaptées en matière d’économies d’énergie et de confort à domicile.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

• Effectuer la pose de tuyauteries et le raccordement aux appareils de chauffage (gaz, fioul, murale ou au sol). Le cas échéant, le déplacement de radiateurs
• Effectuer la pose de tuyauteries et raccordement aux appareils, de régulation et de sondes extérieures, de VMC, de ballons électriques, de pompes à chaleur ou de ballons thermodynamiques
• Réaliser des interventions de création ou de dépannage d’installation de production d’eau chaude, sanitaire ou de chauffage.

L’ensemble de ces missions doivent être réalisée dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.

• Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
• Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés
• Etablir des devis de manière ponctuelle

Profil recherché ?

• Vous êtes issu.e d’une formation technique type plombier chauffagiste ou maintenance des systèmes
• Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la mise en service, l’installation et le raccordement d’appareils de chauffage et de production d’eau chaude
• Vous savez lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques
• Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
• Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Engie Home Services donne la possibilité à des personnes n'ayant pas de formation ou d'expérience en lien avec nos métiers de réaliser une Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP) ou encore une Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) en lien avec Pôle Emploi. Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler en nous l'indiquant afin que nous puissions échanger.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
• Vous bénéficiez en plus :

• D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
• De tickets restaurant
• 17 RTT/an que vous avez la possibilité de monétiser si vous le souhaitez
• D’un compte épargne temps (CET) monétisable
• D’une mutuelle attractive
• D’un véhicule de service
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré
• D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à certains avantages (ex : chèques vacances)

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.